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【岗位要求】 20-45周岁、身体健康、可以长期上夜班、无案底 【薪资待遇】 叉车工（电动地牛）：7000-8000，工作轻松，男女都可以 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶 发薪时间：新人一月发放两次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 基础福利：法定节假三薪、带薪年假，内部晋升（管理内部选拔） 岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：亲情1+1、全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

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招聘：MES开发工程师薪资：10K~15K职责：1、负责MES系统的二次开发，包括但不限于基于Orbit平台的表单设计、业务逻辑开发、报表定制、插件开发等，满足企业个性化业务需求；参与ERP系统开发需求调研与分析，结合业务场景制定合理的技术实现方案，并完成开发文档的编写与维护。2、主导MES与ERP、WES等相关业务系统的接口规划、设计与开发工作，确保系统间数据传输的准确性、及时性与安全性；负责现有接口的日常维护、问题排查与优化升级，解决接口对接过程中的技术难题。3、配合业务部门、实施团队及第三方系统供应商进行多系统联调工作，梳理数据流转逻辑，定位并解决联调过程中的技术问题；参与开发成果的单元测试、集成测试，提供技术支持，确保开发功能符合业务需求及质量标准。4、为内部用户提供MES系统及接口相关的技术支持，解答系统使用过程中的技术疑问，协助处理突发技术问题；沉淀开发经验与技术方案，编写技术手册、接口文档等资料，助力团队技术能力提升。5、协助完成公司其他数字化项目建设任务。要求： 1、本科学历，计算机相关专业，精通MES系统，具备3年及以上开发经验，熟悉系统架构数据模型及业务流程，能够独立完成表单、报表、插件等开发任务；2、掌握C#开发语言，熟悉.NETFramework/.NETCore或JavaEE相关技术栈，具备扎实的面向对象编程思想；3、熟悉数据库技术，精通SQLServer、Oracle等主流数据库的查询优化、存储过程编写与性能调优；4、精通接口开发技术，熟练掌握RESTfulAPI、WebService等接口协议，具备MES与ERP、AGV、CTU等系统接口对接经验者优先；5、具备团队合作精神，学习能力强，有很好的跨部门沟通协调能力。

招卸车工一名，上班时间：8：30—10：30，联系电话：

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