岗位职责： 1. 负责每日准时将新鲜牛奶配送至指定幼儿园，确保产品安全、完好、无漏洒 2. 核对配送单据，完成签收交接手续，及时反馈异常情况 3. 维护配送车辆及保温设备，保持清洁卫生，符合食品配送基本规范 4. 遵守交通法规与园区管理要求，文明配送，展现良好服务形象 5. 协助处理临时加单、退换货等基础售后事宜 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能胜任体力搬运工作 2. 具备基本识字算数能力，能独立完成单据核对与信息登记 3. 有配送、物流或快消品送货经验者优先，无经验者可带教上岗 4. 责任心强，踏实守时，具备良好的沟通意识与服务态度 5. 持有有效身份证件，服从排班安排，接受日结薪资结算方式

直招非中介，中介勿扰! 上班时间自由，有货送货，没货的时候玩玩手机 领导好说话，公司氛围和谐 工资可以预支，每次可以预支一半(只要有工资可以无限次预支) 不会的有老师傅带，包教会!

"工资可一日一结、每日薪资不低于300， 1小时：30-50，一天:300-350 工作时间自由 薪资可日结、周结!!! 提供住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我，24小时全天在线哦!

.只送一个门店的订单，取货只在一个地方 2配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走 不用等单 3.全是顺路单，配送范围小，两公里内的社区 -骑手福利- 1.多劳多得，每天轻松50-70单 2.每单配送费5-8元/单，日收入300元以上 3门店可提供电动车（换电方便，无限续航） 一其他福利- 1.当天直接安排住宿、安排上岗 2.可周结 3站长之前也是做骑手的，对人好，上升空间大

临时兼职配送 送一些零食饮料这些的 日结30-40一小时，临时兼职，下班兼职都可以，时间自己安排就好，没限制 一天350，都可日结 长期工有住宿，薪资8000-12000，年底有红包 要求18-56岁，身体健康， 临时工，下班兼职，空闲兼职都可以，事业过渡期的工作

配送流程: .客户通过网上下单，订单发送到仓库里面有拣货员打包至箱子里面，我们配送员根据单子上面的地址打开手机导亢骑店里电瓶车配送到每个客户家里。 .门店配送站统一取单，系统公平派单，无需抢单，多劳多得，配送范围以门店为中心，附近3公里以内。.配送员不需要购买电瓶车，我们门店统一提供电瓶车，工作服 配送流程: .驻店配送骑手，日结400元/天，包吃住 【工作内容】 门店固定驻点，负责周边订单取货配送，规范配送，保障货品完好，做好日常接单。 【任职要求】 1. 会用手机导航，自带电动车； 2. 做事踏实，守时，服从站点调度安排； 3. 身体健康，无重大疾病，有配送经验优先。 【待遇福利】 工资当天结算，不压工资，包吃包住，站点单量稳定，不用远距离到处跑。

1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方 2配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走 不用等单 3.全是顺路单，配送范围小，两公里内的社区 -骑手福利- 1.多劳多得，每天轻松50-70单 2.每单配送费5-8元/单，日收入300元以上 3门店可提供电动车（换电方便，无限续航） 一其他福利- 1.当天直接安排住宿、安排上岗 2.可周结 3站长之前也是做骑手的，对人好，上升空间大

职位详情：负责门店蔬菜订单2公里内送货门店直招!有意向的请留下联系方式! 工资：350-450元/天 招聘人数：1-2人 年龄：18-50周岁 福利待遇：餐补包住高温补贴 结算方式：日结周结月结 工作方式：全职 兼职

工作内容：负责1~3公里小件商品配送 工作环境：优越自由 住宿：免费提供住宿 不住宿：有房补+饭补1000元 公司提供电车自带有补贴 薪资范围:8000-9000元/月 日薪资300-400 周薪资2500-3000 可短期可长期可预支 人走账清 工作时间8~9小时 提供车住没有押金 全区就近安排就业岗位

急招5个配送员，者是超市仓库小件，日薪300-380，负责配送附近几个小区，不需要经验，不卡学历~（只送超市，不是外卖）岗位要求，年龄要求18-54周岁，会两轮电瓶车，会导航，无案底！有意向的，可以交换微信电话联系我一

当天安排入职·包吃包住· 不收费 日结 / 月结 均可安排 ---------------------------------------------- 薪资待遇（真实靠谱） ? 小时工：28元/小时 280元一天，包吃包住，多劳多得 月薪保底8000以上 ? 正式工：7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金，稳定有保障 每月10号发薪，不压工资 随走随结，可现金/微信结算 ---------------------------------------------- ?? 工作内容（轻松好做） ? 长白班，坐着上班 不过安检门，可带手机 ? 岗位多样化：仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等 ? 不会有人教，简单易学 ---------------------------------------------- 吃住福利（免费全包） ? 住宿：4-6人公寓房，空调热水齐全，可申请夫妻房 ? 吃饭：三餐公司全包，免费吃 ? 五险一金、年假、法定节假日正常放假 ? 每月休息8天，可自由选择加班 ---------------------------------------------- 马上报名（24小时在线咨询） 点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细 280一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，280一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底保底8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面、门窗、卫生间、公共设施等的清扫、擦拭与消毒 2.按时完成垃圾清运、分类投放及垃圾桶清洁工作，保持环境整洁有序 3.服从后勤主管统一调度，及时响应临时性清洁任务及突发卫生问题处理 4.规范使用清洁工具、设备及耗材，做好日常保养与登记管理 5.遵守安全操作规范，注意用电、用水及化学品使用安全，杜绝安全隐患 任职要求： 1.年龄女55以内，男58以内，身体健康，能适应基础体力劳动 2. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 3. 无不良记录，服从管理，具备基本沟通能力 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.吃苦耐劳，踏实肯干 薪资待遇： 1、包吃包住，月休4天 2、商业保险、部门团建、 3、月薪4200-5000元

杭州市余杭区招装修木工、油漆工包工

杭州拱墅区招工地小工/杂工今天晚上10点来2个小工拆石膏每人220元下班结账，拆好石膏板装好车，下班，要年轻一点的小工，晚上10点开始到早上9点下班

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兼职工作，送货超市东西一天200-300元。不限经 验，日结工资，当天结算，不压工资：工作时间： 随意2-5小时（不需要连续），有工作可以下班做 兼职；要求：年龄18-55周岁，无不良记录，面试 完可以随时上岗；有意向者可以优先发起沟通

日结临时工300/天，日结，日结！！可兼职全职有住宿。兼职了3-4个小时也可以，工资日结！人走账清，不压工资。全职也可以做，可以月结、日结。稳定八千 求职者直接投递简历可电话沟通

工作内容: 1、根据外卖订单的详情准确将餐品送至客户指定地点; 2、工作时间: 09：30-21：00，闲暇时间可自由安排。 加入资格: 1、年龄要求:18-55岁。 2、男女不限，学历不限，身体健康，有无经验均可，为人正直，诚信，有时间观念。 3、健康证-需要持证上岗。 4、能够安全骑行电动自行车，能熟练使用智能手机，能识别和操作手机导航，没有案底。 工作收入: 骑手收入(6500-7200)=基础收入 (2590-2650) +多因素补贴(500-800)+奖励(800-1200) 一个月30天 休息4天 一天跑20单 3400左右 30单 5400左右 40单 7000左右 50单 9000左右 1、基础薪资=责任收入 (达到满日程且单量超过500单) +单量阶梯提成 2、多因素补贴=距离补贴+时段补贴+大额单补贴+重量补贴+企客难度补贴+特殊天气补贴 3、奖励=满日程奖励+工龄奖励+月度贡献奖励+灵活补贴站点还为骑手提供更多奖励! 老带新奖励+师带徒奖励+季节补贴+保险补贴+装备补贴等。

驻店配送日赚450+新人上手快 工作流程 居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车送过去即可 ------岗位优势----. 1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方 2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 3.全是顺路单，配送范国小，两公里内的社区 --.--骑手福利--..- 1.多劳多得，每天轻松80-120单 2.门店提供电动车(换电方便，无限续航，无任何押 金） 4.提供住宿(2-4人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全) -----其他福利--..- 1.当天直接安排住宿、安排上岗 2.没钱可预支工资

负责超市里的东鹏特饮等百货小件配送!简单无压力！只送固定一家！ 配送范围围绕超市附近3公里配送，不需要抢单，系统派单 日薪:350-500元，月收入11000-15000(签合同)当天解决宿舍问题 宿舍环境好，4-6人间，配备空调洗衣机等家电 工作时间: 工作时间8-10小时 任职要求: 1、年龄18-55周岁 2、会骑电瓶车，会用导航 3、身体健康，吃苦耐劳，赚钱欲望强

【岗位职责】 1. 制定部门年度、月度工作计划并负责跟踪落实和总结，带领部门人员达成工作目标； 2. 负责制定物流管理方面的规章制度，如出入库管理、先进先出管理、产品防护、器具、目视化管理等方面的管理制度，并对过程进行监管，保证物料的准确性及可靠性，确保库房物品和交付产品满足使用要求和质量要求； 3. 定期跟公司其他相关部门召开周和月度的生产计划会议，主导订单评审与交付准备工作； 4. 在紧急情况下组织实施应急计划，确保在特殊情况下，仍然保证向客户按时交付； 5. 负责做好客户服务工作，及时解决客户抱怨； 6. 主导存货目标的达成，控制和优化所有实物及信息的流程，设定库存报警系统，及时提供更新的库存数据（包括外部仓库）； 7. 管理和指导物料盘点，制定盘存计划，对盘点结果进行分析，每月向工厂经理与集团物流部提交存货报告； 8. 负责第三方物流同步供货商的管控； 9. 负责物流部门人员的管理，提高部门绩效；带领员工团队作战；确保员工沟通的透明性和及时性； 10. 现场6S管理；定期进行6S检查与跟踪整改进度； 11. 完成上级领导交办的其它工作； 12. 对本岗位范围内的质量、健康/安全/环境工作负责。

急急急招聘上门取件快递员若干名主要负责抖音退换货，学历不限只取不送，要求年龄40岁以下，熟练操作电动三轮车服从管理安排（新人有老员工带）工作地址杭州市余杭区，余杭街道，重点….包物资物料，肯干工资4位数以上，上不封顶

能吃苦耐劳，有责任心

工作内容：货物分拣、打包、卸货、贴标签、货品上架 任职要求：45周岁以下，认识字，做事踏实肯干，能服从安排。

做六休一，5k5，不包吃住，纯工资。 1.按照公司发货需求配货、打包、发货、出库; 2.处理订单相关事务。 3.保证仓库的整洁并做好维护。 4.需要干活麻利，能够高效完成工作。 任职要求 1.了解旺店通软件。 2.有较强的责任心，工作认真，能吃苦耐劳，认真执行上级安排的工作任务。

岗位职责： 1. 负责仓库至客户指定地点的桶装水配送工作，确保准时、安全送达 2. 核对订单信息，完成签收交接及异常情况反馈 3. 协助仓库进行水桶清点、装卸及库存整理 4. 保持配送车辆及工具整洁，定期检查基础状况 5. 遵守交通法规与公司安全操作规范，保障作业安全 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好服务意识和责任心 3. 有送水、物流或搬运相关经验者优先

瓶窑盒马鲜生日结24/小时 分拣蔬菜需求人数不固定天天要人 工资待遇:24元/小时，吃饭不扣时间 工作内容：分拣蔬菜 18-47周岁，会用智能手机 上班时间:分拣12:00-24:00 16:00-4:00 22:00-09:00 （以当天班次安排为准） 上班地址：余杭区瓶窑盒马园区 要求无案底征信良好带一件厚外套仓库温度5°左右 来的话直接电话联系

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错分等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应户外作业及较强体力劳动 2.无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

【岗位职责】 1. 参与全球物流网络规划，主导欧洲、澳洲、东南亚、中东海外仓配套物流体系搭建落地。 2. 建立国际物流全链路标准化流程，覆盖询价议价、订舱发运、报关清关、海外仓交接，输出 SOP 并推动落地。 3. 统筹国内干线、海运、海外仓成本管理，优化承运商资源，落地降本增效，平衡成本、时效与服务。 4. 开发维护货代、海外仓等供应商，处理物流异常、货损、费用纠纷；同步海外物流合规政策，规避业务风险。 5. 对接内部业务团队，保障海外订单履约，输出物流数据，支撑业务决策。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，供应链、物流、国贸相关专业优先。 2. 英语可作为工作语言，可独立对接海外合作方。 3. 熟悉跨境海运、FOB/DDP 等贸易条款，有欧洲 / 澳洲 / 东南亚 / 中东海外仓物流实操经验优先。 4. 具备流程搭建、供应商管理及物流成本优化实战经验，抗压能力强，擅长跨部门协同。

岗位职责： 1、全链路物流规划与落地执行 - 主导国际物流全流程管理：涵盖国内仓库提货、出口报关、国际段海运/空运/快递运输、目的国清关及末端配送（FBA/海外仓/商业地址），并跟踪库存上架情况； - 结合销售预测与现有库存水平，制定周度及月度头程发运方案，合理调配海运（控成本）与空运（保时效）资源，确保海外供应不断档、无滞压； - 对接物流服务商日常协作与绩效评估，完成报价获取、舱位预订、费用核对等工作； 2、成本控制与时效提升 - 定期开展物流支出分析，推进运价协商与运输路径优化，达成年度降本指标； - 跟踪各运输线路时效表现，针对延误问题组织根本原因排查，并推动改进措施闭环落实； 3、合规管理与风险应对 - 确保所有出运安排符合目的地海关监管要求，单证制作准确率达100%，规避查验扣货或处罚风险； - 应对突发物流异常事件（如甩柜、查验、货损、丢失等），制定应急响应机制，最大限度减少业务影响； 4、数据支持与流程完善 - 建立物流运营可视化监控体系，追踪核心指标：在途库存比例、仓租使用效率、上架及时率等； - 持续优化标准操作流程，协同运营、采购等部门明确物流环节执行要求。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链、国际贸易等相关专业者优先； 2、3年以上国际物流实操或运营管理经验，具备至少1年端到端全流程运作经历； 3、熟悉海陆空及快递多种运输模式的组合运用策略，有FBA头程或海外仓操作经验者优先； 4、了解常用贸易条款及国际通用物流术语； 5、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理； 6、具备成本分解与数据分析能力，可独立完成不同方案报价比对及盈亏测算； 7、拥有良好的统筹协调与沟通能力，能联动运营、采购、财务及外部服务商多方协作； 8、抗压能力强，执行力高，以结果为导向，具备风险预判意识。