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新店开业门店直聘 薪资13000-15000。中途可以预支工资 负责超市食品百货配送公司配俩轮车和三轮车固定区域3-5公里门店派件 当天安顿宿舍无任何 宿舍配备空调热水器洗衣机水电公摊 18-50岁无违法犯罪记录 要求踏实肯干

驻店配送，固定门店取货，团队取餐固定配送区域，系统派单，操作简单，入职门槛低，公司福利待遇优厚。 1.18-53岁会骑电动车，会使用智能手机。2.身体健康，没有犯罪记录。3.新人入职有老员工带 4.无需分拣打包，接单即可取货配送5.提供住宿与车辆，入职即可住宿。工作时间:早上10点到14点，下午17点到21点，每天8小时，可以更长，多劳多得。 福利待遇:提供车和住，无任何押金，0元入职。工资结算:日结一日一结，周结每周四结，月结一个月发两次，随时可预支，没钱吃饭，也可每天补贴30-50生活费。薪资待遇:8-9-10单价，底薪8000,月均13000元全上海可安排 送货/配送员货物配送

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工作内容：负责从仓库取货配送 要求：无案底，会骑电瓶车，会导航 薪资待遇：8000-15000以上 工作时间：8小时，月休2-4天 公司提供住，需要吃苦耐劳

【山姆会员超市配送员】 【工作区域及内容】：固定地点取货，往附近1-5公里小区里配送。不用自己分拣打包，系统派单，无需抢单，新人前期优先派单，无需等单，商超门店日均2500-3000单。 山姆政策： 市区：综合单价7-8/单  平均一天50-70单左右  多劳多得。  郊区山姆：单均6.5-6.8单 日均50-70单 （新人奖励：，三个月住宿+首月车补400 共计补贴2200） 发薪方式：可周结可月结 站点单量：市区站点目前周一到周五日均2500单左右 周末2800-3000单左右，属于大仓 单量还是比较稳定。 招聘要求：有案底、需要提前告知。特别是案底 会影响注册账号。另外要熟练使用电瓶车和导航。 需要住宿可以优先考虑市区站点，若自己租的房 可以就近安排站点，市区郊区每个站点价格是有区别的，方便提前告知~ 我们属于站点直招，面试直接来站点面试，有哪些收费/扣费/补贴的项目都会提前告知，避免大家找工作因为信息不真实跑空。

负责蔬菜干货的抽检扫描，点数。 工作时间21:30~零 00:30，每晚固定三小时 ，28元每小时。 工作非常轻松。

公司全自动分拣，不需参加操作，到场地理理货就能出仓，月收入1w-1.8w能吃苦的来

岗位职责： 1.按照订单要求准时完成货物配送，确保物品安全、完好送达客户手中 2.熟悉配送区域路线，高效规划每日配送路径，提升配送时效 3.负责收货验货、签收确认及异常情况（如拒收、破损）及时反馈与处理 4.维护配送车辆（含电动车/三轮车等）日常清洁与基础保养，保障运行安全 5. 配合仓管完成装货核对，确保单货一致，遵守公司服务规范与客户隐私要求 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及灵活工作时间 2. 诚实守信，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识 3.持有有效身份证件，熟悉本地路况者优先，会骑电动车/三轮车者优先 4.能熟练使用智能手机操作接单、导航及扫码签收等基础功能 5.无违法犯罪记录，服从管理，具备团队协作精神

直招不收取任何费用 月均7000-12000元，上不封顶，时间自由，收入稳定，全市就近安排站点工作，经验不限。 岗位职责: 1、及时接收、准时配送订单物品; 2、骑手安全第一，入职即缴保险; 3、系统自动派单，平均40-80单。 薪资福利: 1、订单多，好配送，工作自由; 2、提供员工宿舍(有空调，可洗澡); 3、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励，优秀员工奖励，夜宵订单补贴，各种过节福利; 4、综合薪资:平均6000-10000元/月上不封顶，订单量大，多劳多得； 正常干7000-9000，努力干9000-10000，使劲干12000以上(上不封顶); 5、公司配备:头盔、工服、餐箱等;有车自带，没车公司可安排 任职要求: 1、18-50岁内，身体健康。 2、愿意挑战高薪!!! 3、会使用手机导航(不熟悉路线者，有老员工带，软件自带导航)。 工作时间:10:00-14:00，17:00-21:00。 工作地点:全上海各区域就近安排工作。

虹口区面馆招厨师2名工资9500/1万有月休，要求有知名面馆工作经验者优先半桶水勿扰联系电话

招聘：招公司总部保洁领班（有岗位，做计划）工作班次：做五休二工作时间：7:00-16:00（工作8小时，提供早、午餐）。每月工资：3900元/月年龄：58周岁以下工作地址：虹口区梧州路289号联系人张经理：

新建啤酒厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是啤酒厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

商务楼招内场保洁月工资4000-4500管住不管吃，虹口工作地一天8小时班，住宿有空调联系电话何经理

岗位职责： 1. 按照订单要求准时将货物配送至指定地点，确保物品完好无损 2. 核对收货信息，完成签收、拍照及系统回单操作 3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、联系不上等） 4. 负责配送车辆的日常清洁与基础检查，保障行车安全 5. 配合仓库完成装货、理货及库存核对等辅助工作 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录 2. 持有有效驾驶证（C1及以上），熟悉本地路况者优先 3. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强、吃苦耐劳 4. 能适应灵活工作时间，包括节假日及高峰期配送任务 5. 学历不限，有物流、快递或同城配送经验者优先

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岗位职责： 1.按时准确完成订单货物的取件、分拣、装车及配送任务 2.主动联系客户确认收货时间与地点，提供礼貌、专业的交付服务 3. 妥善保管配送物品，确保运输途中无损、无遗失、无错漏 4.及时反馈异常情况（如地址不清、客户拒收、货物破损等）并配合处理 5. 遵守交通法规及公司安全操作规范，保障人车货安全 任职要求： 1. 身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强 3. 熟悉工作区域道路情况者 4.无违法犯罪记录，持有有效身份证件 5.学历不限，有物流、快递或同城配送经验者优先

工作内容:仓库打包完负责配送到客户家里工作环境:优越自由 1.固定一家超市取货，仓库打包好，取上直接走，配送附近2公里区域，一个半 小时送过去就行，工作地点就近分配 2.公司提供电瓶车，提供住宿，有房补饭补，距离补重量补等，前期有老员工带，包教包会 每单提5-9元，每天50-80单，阶梯单价，单子越多单价越高，自动派单正常干9000+ 努力干10000+，多劳多得，月休四天 3.干满三天可预支生活费，一个星期可预支薪资;

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1. 年满18-55周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班及重复性劳动 3. 服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识 4. 无需工作经验，接受零基础入职培训 5. 提供免费食宿，入职零押金，薪资日结有保障

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岗位职责： 1.负责仓库或门店商品的清点、分类、上架及整理工作，确保货品数量准确、陈列规范 2.核对进货单与实物，及时发现并反馈差异，协助完成出入库登记与系统录入 3.定期盘点库存，维护货架整洁与商品标识清晰，保障货品安全与可追溯性 4.配合物流、销售等部门完成拣货、打包、装车等协同作业 5.保持作业区域卫生与安全，遵守仓储管理及操作规范 任职要求： 1.学历不限，有责任心，踏实肯干，能适应快节奏工作环境 2.无经验要求，有仓储、零售或物流相关经验者优先 3. 具备基本识数能力和简单电脑操作能力 4. 身体健康，能胜任站立、搬运等基础劳动力 5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神 岗位简介： 生活用品简单分拣，月休四天，无经验也可以，工资按时发放不拖欠。

招聘搬运工装卸工日结，30一个小时，每月7500到8500+，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底8000元以上二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手 印盖章!入职送被褥四件套 来了发现上述如有一丝不真实，直接! 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，和住宿补贴，随工资一起发放。 负责搬运装车，三人一组，一箱10斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早晚吃饭各一小时，工作10小时 【招聘要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴，

派送为主，取件一天10票左右，主要派费虹口静安，过年有红包过节有礼品有休息 派费1.2一票

送快递一天200多就在小区里面，不出小区 包住不包吃，每个月6000~8000，有意者联系我

本岗位是自营集卡车队的成本控制核心与业务交付底线。 您不仅是集卡车队的“大管家”，更是驾驶员的“坚强后盾”。您将直接对车队的安全、合规、成本、效率、利润全权负责。我们需要您通过精细化管理实现降本增效，同时通过人性化服务凝聚司机团队，实现企业与驾驶员的共赢。 二、核心职责《九大核心成本与八个交委台账管理》 1. 成本管控与财务合规 围绕车辆全生命周期，精细化管控以下九大成本板块： （1）车辆折旧与购置：负责车辆购买计算折旧，制定更新计划。 （2）保险与理赔：经办机动车年度保险、物流责任险，处理事故理赔，降低赔付率。 （3）能源管理（油/电）： 油车：管理油卡、柴油及助燃剂消耗，杜绝浪费与偷油风险。 电车：调研各线路超充电站（时效、位置、设施），规划最优充电路线，利用峰谷电价降低成本，管理电卡业务。 （4）维修与维保：负责车辆维修保养、轮胎换胎、车辆黄油等，严格审核维修项目与配件价格。 （5）通行费用：调研业务各条路线，在保障时效的前提下，规划最优路径以节约ETC高速费，实现降本增效。 （6）年检与办证：负责车辆年检、车辆运营证办理及审验。 （7）车辆二级维护：严格执行车辆二级维护计划，确保合规。 （8）车辆交接与清洁：负责车辆管理交接，严格监督车辆清洁状况，维护企业形象。 （9）安全投入：负责安全随车工具的配备与更新。 税务合规：确保所有维修、加油、充电、保险等费用均取得合规增值税专用发票，严禁白条入账。 2. 驾驶员管理与赋能 角色定位：做企业支持托举驾驶员的“触手”而非“锅盖”。解决驾驶员的实际困难和疑虑，疏导情绪，对接企业目标。 薪酬与绩效：负责驾驶员薪酬核算，结合运价和时效规划路线，帮助驾驶员产生更高绩效。 技能培训与路线监控： （1）完善优化《上海港办单操作指南》，培训驾驶员进港出港办单手续。 （2）培训驾驶员执行《提箱验箱操作指南》，确保每日8点前提供准确提箱信息。 （3）编制《业务各路线操作指南》并开展专项培训，确保驾驶员熟练掌握最优业务路线。 （4）每日实时监控车辆GPS轨迹，严格监督驾驶员按最优路线行驶，坚决防止绕路、乱走高速等违规行为，保障时效与成本。 违章与事故处理：查询处理交通违章，主导处理交通事故，降低对驾驶员运营的影响。 3. 安全风控与合规运营 八个交委台账闭环：负责《八本交委台账》的建立、记录与每月闭环，确保随时应对监管部门检查，数据真实有效。 安全培训：主持并登记月度安全培训，确保全员覆盖，提升安全意识。 GPS监控：负责GPS报警处理登记，实时监控车辆动态，纠正不安全驾驶行为。 资质管理：确保车辆运营证、驾驶员从业资格证等资质100%有效，杜绝脱审脱保。 三、任职要求 1. 证书门槛：必须持有或承诺入职后考取《道路运输企业安全生产管理人员安全考核合格证书》（安全员证）。有证者优先考虑； 2. 学历经验：大专及以上学历，3年及以上上海本地商用车队、集装箱物流、港口运输车辆管理全职经验。 3. 业务技能： （1）精通上海洋山、外高桥港区、堆场、提落箱、集卡运营全流程。 （2）熟悉港区路线、外环、S2、东海大桥等主干道。 （3）熟练操作物流运营系统，具备极强的数据思维（懂成本核算）。 4. 驾照要求：持有C1及以上驾照，驾龄满3年以上，可应急挪车、现场处置、短途调度。 5. 价值观：执行力极强、责任心极强、原则性极强。高度认同“合规大于一切、成本关乎生存”的理念。 6. 机动性：接受应急岗位值守，服从突发事件处置安排。 四、薪酬与价值体系 薪酬结构：实行“保底薪资 + 绩效奖金 + 超额贡献奖励”体系。 价值承诺：综合月薪8000–10000元起，上不封顶。公司盈利持续增长，个人收入同步上涨，能者多酬，绝不亏待。 职业发展：权责清晰、价值显性，真正能独当一面、长期深耕、与公司共同增值。

岗位职责： 1.按照配送计划准时完成快件的收派工作，确保时效与服务质量 2.规范使用手持终端设备，及时准确录入收派信息并上传系统 3.主动联系客户，做好签收、代收、拒收等异常情况处理与反馈 4.妥善保管快件，杜绝丢失、破损、错发等责任事故 5.维护配送车辆及装备，保持整洁完好，遵守交通与安全规范 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的疾病 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强、吃苦耐劳 3. 能熟练使用智能手机及基础办公软件，学习能力强 4. 有快递、物流、外卖等相关行业经验者优先 5.持有有效电动自行车/摩托车驾驶证者优先

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不用搬运，只需要整理打包