主要打包快递 做六休一 月薪5000～6000 上下班时间:9:00～20:00 20:00以后算加班加班费15元/小时 餐补12元 主要有卷画，有秤洋葱，用封箱机封箱等 招聘时间：长期招聘微信同号

直招、直招、直招 【工作内容】快递扫描、分拣、供件、装卸等岗位； 【任职要求】年龄20~48岁，能吃苦耐劳，适应夜班； 【工作时间】平均工作时长10~11小时； 【福利待遇】1、公司免费提供住宿，空调房，24小时热水供应； 2、公司免费提供三餐，食堂菜品丰富； 3、享受工龄奖、年休假、节假日和高峰期福利等； 【薪资待遇】6000起，多劳多得；

工作时间：17:30-05:30，吃饭休息半小时，长期夜班，月休4天。 薪资待遇：底薪2600+补贴+绩效+计件薪资 分拣/扫描：平均工资6500到7000左右 供件/翻面单：6800-7500左右 集包/拉回流/拆包倒包：6800-7500左右 工作内容： 1. 负责日常快件的分拣、扫描、集包、供件等工作 2. 负责及时修复破损货物以及及时上报，维护所在区域6s

1. 按订单核对货品名称、数量、规格，清点备货 2. 打包、贴单，做好货品防护，防止破损错发 3. 对接物流/快递，清点装车，登记发货台账 4. 整理发货区，保持货物摆放整齐、场地整洁 5. 处理错发、漏发、破损等发货异常并上报 6. 配合盘点，协助仓库日常货物整理

 青浦（蔬菜包装）日结工，大量要人员工多人年龄20-58岁8:00-22:00200/天（日结）8:00—22:00238/天（月结）保险80一个月千灯6点40分集合，石浦7:00店里集合管吃工作餐，车接车送如有需要，配合加班需提前发身份证照片长期工可提供宿舍，300/月，包含水电费联系电话：利润20元

10.21青浦菜鸟小件日结7：00集合发车18-55岁，夫妻可以10:00--22：00（加减一个小时20元）主要装车，卸车，分拣工作轻松自由。手机都可以带，必须本人身份证（照片也可以），提前报备包吃工作餐

 夜班日结青浦化妆品面膜仓比韩束还好干，上班可以带手机20:00-9:00251元含餐补（保底工时）吃饭休息时间长没有手机，没有身份证都可以去男女不限，18-59岁有加班需配合加班主要工作内容:化妆品面膜打包、分拣，叠纸盒子贴标签等岗位随机分！！！，有京东黑名单者免。！！！上下班必须打卡，！！！有加班必须配合加班！！！下午17:00开始接人联系电话

仓库包装工1、中专及以上学历，20-35岁，踏实肯干有无经验均可2、吃苦耐劳、责任心强、做事认真细致，服从工作安排，遵守公司规章制度3、身体健康，能胜任仓库日常作业4、熟悉国标、美标、德标等各类标准件、紧固件规格者优先录用。1、负责紧固件、标准件（螺丝、螺母、垫片等五金配件）的入库、出库核对工作，严格核对产品规格、数量、型号，确保出入库数据准确无误，保障仓库货品流转有序2、负责产品分拣、分类、打包、封装、贴标等包装工作，按照标准规范完成货品分装，保证包装规整、完好，符合发货及仓储存放要求3、配合仓库日常整理、货品归类、库存摆放等基础仓储工作，保持仓库区域整洁有序4、负责货物物流跟踪，服从领导工作安排，积极完成部门交办的其他仓库辅助性工作。薪资福利:月收入5000-7000元，13薪，年度调薪招工人数:2名面试地址：上海市青浦区华新镇华卫路58号工作地址:上海市青浦区华新镇华卫路58号B栋二层

大龄工好去处 松江外贸仓库 招聘30人 工作内容：分拣 /扫描/ 装卸工 都是外贸货品，有机器辅助 年龄:18-60岁 工资:6000到9000 包吃包住，宿舍很近，大约1公里 男女均可 全勤奖励1000 ，夜班补贴1000 月休二天 ，两个班次，中班和晚班 工作时间点对点，甲方提前让下班算12小时计算 工作地址：松江石洞泾镇

仓库打包发货有驾驶证优先，工作地址青浦重固

上海市青浦区招不锈钢焊接打磨

纳峰电子厂 上海青浦区 工厂主要是做电子配件加工镀膜 男女不限，两班倒 有夜班补助 包吃包住，外宿4人间，环境好，独立卫浴，班车接送，洗衣机、饮水机、空调，热水淋浴，水电费平摊。 年轻人居多。 综合月薪7000左右 面试当天可安排住宿 工作地址：青浦区崧辉路

青浦练西公路明早需要一辆12吨随车吊，附近有车者请联系。

上海市青浦区招工地小工/杂工

上海市青浦区招幕墙（铝板、玻璃）安装工（本人一定要有：吊篮操作工证），工资有保障，人走账清。

广州市番禺区新水坑村招仓库理货员、分拣员。日结、工资面谈。不限年龄。工作内容是一批衣服需要分类、然后重新分装。活不累，不限年龄。想兼职的可以过来赚点零花钱。

招聘：荷花坑吉祥路附近招聘分拣员，早4点半到8点半，工作简单容易干，身体健康，60周岁以内，有工作经验优先，男女不限联系电话：

日结，包住，宿舍在厂区 待遇：月薪7500-10000元，多劳多得 ·提供住宿，4-6人间空调宿舍 ·工作主要生活用品商品扫描，捡货，打包 ，码板简单易上手 ·可选班次（中间有休息时间） ·招聘18-45岁，男女不限，需做到11月20日 ·工期结束后3天内结清全部工资

三里屯电商仓库招聘临时工2名电话

联华物流园三楼常温库拣货发货，需要会开地牛，了解物流分拣扫描。做事认真细心。

一年一度国家会展中心BW动漫展招募工作人员志愿者300人 7月10-12号，必须连做，8号中午12点集合安排岗位，9号现场彩排13:00-18.00，半天薪资 岗位：物料整理 发放礼品 引导 维持秩序等简单工作 工作时间:6:30-17:00，7:00-18:00(下午有轮休可以逛展领礼品)，时间2选1 要求:男女不限、16-32周岁 薪资:10-12号100每天包水饭 报名方式编辑:姓名+年龄+动漫展 工作地址：2号线国家会展中心 [玫瑰]备注：暑期报名人多，，避免放鸽子，

负责仓库货物出库，清点数量，交接单据，要求有责任心，身体健康

青浦电商仓库！大量招聘 长白班/不体检 可提前安排免费宿舍 山姆超市零食、日用品电商仓库 年龄要求：18-45周岁，男女不限！ 平均每天薪资300+！计件制！多劳多得！ 上班时间： 装箱打包工（9-9） 拣货员（8-8） 薪资待遇：底薪2740+计件工资，综合工资7000-9000+，单量常年稳定！ 工作内容：主要分拣，打包，发货等岗位，简单易懂（以现场安排为准） 白班免费工作餐+下午茶+加油包， 公寓式住宿6人间（10元/天，水电平摊）、独厨独卫。 注意：每周可预支工资 离职需提前报备

1.岗位职责：负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先 2.薪资待遇：底薪+奖金计提5000-6000元/月 3.年龄25到40岁，做六休一，早8.30晚6.00

岗位职责： 1、轴温设备的日常监控，运输车辆轴温高温接警处理； 2、日常数据输出(轴温安装，错打挂厢，车辆保养，车辆三检）； 3、车辆保养日常监控抽查并跟踪整改； 4、异常事故跟踪处理； 5、重点工作，适应长期出差，对全国分拨承运商车辆现场检查并制作报表，跟踪整改到位； 6、制作车辆安全培训PPT，并定期组织召开宣讲安全主题会议。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理等相关专业； 2、具备1年以上车辆管理、车队调度或物流相关领域工作经验； 3、年龄25-35周岁； 4、能接受出差及倒班； 5、能够熟练使用Excel、Word等办公软件进行数据整理、统计分析和报告撰写； 6、具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、具备2年以上相关领域工作经验（有进出口业务背景者优先）； 2、负责订单接收及系统录入（包括客户系统），跟进货物动态，处理异常情况，反馈签收信息，编制对账单等工作； 3、通过邮件、系统、电话等方式与客户保持顺畅沟通，做好信息登记、过程跟踪及问题处理； 4、在货物运输过程中出现异常时，及时响应客户并向上级汇报，协同推进解决方案，保障客户体验； 5、根据客户的KPI指标要求，准时高效完成各项操作指令； 6、定期收集客户反馈意见，完成月度服务总结，并挖掘潜在服务需求以提升项目价值。 基本要求： 1、熟练使用Office办公软件（尤其是Excel和Word），具备基础报表制作与数据处理能力； 2、表达清晰，具备良好的语言组织能力和数据分析整理能力； 3、工作认真负责，服务意识强，具备优秀的沟通技巧，能够主动推进任务执行。

青浦韵达【新开仓库】招工岗位：分拣、扫描、扎袋子，无装卸年龄：16-65岁均可安排，优先长期工，服从管理上班时间：13:00—凌晨01:00包吃住，水电平摊薪资：月薪6000-8000元新仓库环境好，岗位充足！找稳定长期活的直接联系。

岗位职责： 1、主导电商平台总对总业务拓展，重点推进跨境、抖音&快手或菜鸟&淘宝平台类项目的落地与合作； 2、结合客户实际需求制定可行的解决方案，并参与商务报价流程； 3、掌握物流行业竞争格局，了解同行动态及成本结构； 4、具备良好的办公软件操作能力，能够高效完成数据整理与分析工作。 任职要求： 1、年龄：*******； 2、3年以上物流领域或平台类项目客户开拓工作经验； 3、具有电商平台总对总合作经验，或从事过电商物流相关运营岗位； 4、能适应出差安排； 5、精通Office办公软件。

岗位职责： 1、全面负责部门日常物流运营工作，涵盖运输、仓储、配送及车辆调度管理等环节； 2、编制并落实物流工作计划，持续优化物流作业流程与规范； 3、推动物流体系管理制度的执行，监督各岗位职责落实情况； 4、有效管控配送及仓储环节的成本支出； 5、参与部门物流运作方案的规划与成本控制； 6、针对运营问题制定改进措施，提高服务质量和客户满意度； 7、定期收集、分析并提交各类物流管理数据报表； 8、组织开展本部门人员绩效考核及业务培训工作。 岗位要求： 1、具备5年以上专线物流领域管理岗位工作经验； 2、精通物流管理各业务流程，拥有扎实的流程操作实践经验； 3、具备较强的沟通协调与谈判能力，善于团队建设，自主工作能力强，能适应高强度工作节奏； 4、有第三方物流企业（以干线运输为核心业务）运营部经理任职经历者优先考虑。 原标题：《物流运营经理》

工作职责 1. 负责运输团队的日常运作与调度安排，制定并落实运输方案，保障货物准时安全送达。 2. 优化运输线路与网络结构，整合运力资源，控制运输支出，提高整体运行效率。 3. 建立健全运输环节的标准操作流程，监督执行过程，及时处理运输中出现的异常情况（如延误、货损等）。 4. 对接客户、供应商及内部相关部门，确保运输服务各环节高效衔接与顺利交付。 5. 统计分析运输相关数据，持续改进运输策略，助力团队关键绩效指标的实现。 任职要求 1. 大专及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上物流运输领域管理经验，熟悉国内公路/铁路运输体系及运营模式。 3. 具有较强的资源整合能力和成本管控意识，可独立设计运输优化措施。 4. 具备良好的团队领导力与沟通协调能力，能高效应对突发状况。 5. 熟悉物流管理工具及常用办公软件，具备基于数据进行决策分析的能力。 6. 在整车、零担、城市配送等运输类型方面拥有丰富实操经验。