蔬菜分拣初中以上学历40岁以下

门市部配货及发货

月休两天，有全勤奖

菜鸟驿站入库出库，有人带

1、负责商品的快速准确打包，确保商品完好无损；2、根据订单需求，高效拣选商品，保证拣货的及时性和准确性；3、协助商品的上架、整理和库存管理，保持货架整洁有序；4、参与日常盘点工作，协助处理库存差异；5.入职后最低每月工资4000以上，每月休息4天，一周一天！7.多劳多得，干的多，工资就高8.四班倒早班8点-19点午班10点-晚上21点小夜下午16点-凌晨3点晚班晚上9点到早上8点9.午休息一小时吃饭

兰州西固招配/理/拣/发货可以接受 申通快递兰州转运中心招操作工： 主要干的工作是快递的分拣扫描拉包倒包供件集包装车卸车破损处理，岗位优先不多，先到先得 男女不限18-48岁。身体健康，能够读写，能吃苦。 薪资：2250+计件工资+全勤300+夜班补助综合工资5500～6300 工资次月15日发放 发放银行：招商银行或者建设银行 其他： 包吃包住，节假日福利，有工龄工资，一个月休息3天，上班时： 白班7点到19点 夜班19点到7点 这些中间有休息，吃饭时间。 工作地点：甘肃省兰州市西固区东川镇马泉村118号 如果考虑好请备注名字，年龄，电话 试岗1天，，先要试试自己能不能干以后再去体检办入职， 注：无任何费用

对工作兢兢业业，能接受夜班能听从领导安排

招聘： 1拣货员（40人）：按库位拣货，手拉地牛；完成当天生产任务。 2高叉司机（8人）：安全高效操作叉车搬运；检查维护设备，守安全规范 3收退货员/（6人）：做收货/退货计划准备；收退货核对管理；组内人员协调管理 时间：7:30-18:30，包住宿有餐厅，月休4天 要求：学历不限，22-45岁，认识26个字母，有经验优先；踏实稳重、能加班、责任心强、执行强 薪资：岗位计件+底薪，综合5000-8000元，上不封顶 地点：甘肃省兰州市西固区京通易购产业园

负责装卸货能听从领导安排能接受夜班

蔬菜称斤打包。

新区机场顺丰需要搬运装卸工50名 白班/夜班都有 上班点对点， 8：00-20：00 20：00-8：00 工资次日发放160一天 工人：18-50岁身体健康 工期：2.1-2.15 宿舍暂不提供，新区能上班的优先 报名电话：（） 提前报名，发身份证正反面照片，进机场需要办证。

找小工清除拆除垃圾三个人联系紫金花附近

寻找美缝师傅，包工包料，明天上午去恒大绿茵小镇，有去的联系我。

明天雁滩要个搞卫生的，天工200，联系电话

搬运工，装卸工:计时30块钱一个小时吃包住，计时12薪，一个月9000到1万+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:18~54岁。 工作长期稳定，天天有活干 【月薪资】9000到10000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车 装卸车，小件搬运，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐主。 [伙食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。 新人入职，过年不回家，留任奖5000块

长白班 包吃包住 岗位；补货 拣货 拆包 22/小时

年前短期日结240/天 每天日结 年龄:18-45周岁 作工‬内容:包装拣货理货 厂公内‬寓式住宿，住宿费免费，水费电‬均摊。 12小时18020天/稳岗补贴，加班15/小时 ，到手200-240天 （可以长期干）

岗位：分拣员/交五险 工‮内作‬容：小件‮食零‬分拣，要‮吃能‬苦耐劳，要‮有求‬过相关‮拣分‬经验优先 上‮时班‬间：固定长白班08:00-18:00左右，会‮加有‬班，加班费另算，月休4天(自‮调行‬休) 福利待遇： 1.工资3800(2800基本工资+1000绩效工资)+餐补(10元/工作日)+加班费(15元/小时)+高温补贴(100元/月,6-10月享有)+节假日过节礼品(传统大节/春节)；综合收入4000-5500；每月10号‮上发‬个月。 2.缴纳五险，节假日发放福利； 3.试用期2个月，月休4天； 4.入职满一年后年假7天 食宿：餐补10元/天，仓‮有库‬食堂‮自可‬费，也可带‮有饭‬微波炉热 上‮地班‬址：南宁玉‮万洞‬纬二期

日结夜班快递 经常上班可以安排宿舍 只做一天也可以 欢迎老员工回归 可以做到春节放假 南栅百货市场集合点一路包送…… 1： 南栅加运美三仓20~25元/H  23:00签到 2： 怀德加运美三仓20~25元/H  23:00签到 3： 大宁京广计时日结：22元/H                             计件日结：22～24元/H                            22：30签到 4：黄村京广计件日结：计时22元/H 计件26元/H                               22：30仓门口签到 以上单16－55岁男女不限，来了就安排

玉洞零食仓库招捡货员30人(工资可周结) 要求：25-38岁，男女不限 工作内容：零食分拣，要求有过相关分拣经验 上班时间：固定长白班08:00-20:00左右，月休4天(自行调休) 工资待遇：前3天工资按计时15元/小时，后面纯计件日均150元--240元左右/天，多劳多得，还有各种补贴，综合工资5500-7000+元/月，每周可预支工资，每月25号发上个月。 食宿：不包吃住，仓库有食堂可。 上班地址：南宁玉洞万纬二期

招聘3位店员小伙伴 招聘3位店员小伙伴 具体要求 年龄：25—45 会收银者优先 性格好！！性格好！！ 能够礼貌热情接待客户 具体工作及收入面谈 有意愿联系

岗位名称：分拣员；送货司机（多个岗位）。岗位要求：1.身体健康；2.能够熟悉操作智能手机；3.有责任心。薪资待遇：底薪4000，另有200元全勤奖励。发薪日期为次月25号。

皋兰县石洞镇名藩大道亿家品尚北门拐角国窖1573二楼奇境空间潮玩店现招聘18—35岁青年若干名（男女不限）要求身体健康、形象佳、有耐心、责任心，有服务意识、沟通力强,，有销售经验者优先、另招保洁2名工作时间早班9:00—15:00。晚班14:30—21:30节假日全班。工资面议！

招聘，服务员，收银

西固目单位需要收银员一名，，工资四千二三，上班八小时到九小时之间，休两天有干的联系，

（一）库房管理： 1、对库房收、发、存作业全面进行监督管理，合理控制库存，确保账实一致； 2、现场管理，监督仓库各项指标的达成 3、合理化建议整改落实，与甲⽅分仓负责人进⾏有效沟通，积极执⾏甲⽅指令，提升质量重点管控目标； 4、合理进行库房存货，库区，库位调整，并制定临时调整方案； 5、库房/厂区卫生质量、产品码放标准进行管控和责任落实； 6、对追溯高端扫描率进行管控、执行； (二）安全管理：结合仓储安全管理，组织仓储安全管理体系的建立，有效防范产品及生产安全零事故发生，着重从人员（外来)、产品、车辆交通、消防设施、工具机械、危险源识别等安全方面组织开展工作，确保仓储工作安全有序推进。 1、负责定期或不定期组织消防演练，增强全员消防安全意识； 2、负责组织全员安全教育培训及安全隐患排查和应急预案防控，减少安全事故的发生，安全案例展示，安全文件撰写； 3、对仓库作业组人员日常工作的安排、宿舍管理及全面监督； 4、进行安全培训及教育，减少安全事故的发生； （三）质量管理：针对仓储质量实际，组织仓储质量管理体系的建立，监督检查质量落实情况，有效防范产品质量一票否决事件的发生，确保仓储质量管理工作有推进、有跟踪、有结果，满足业务合作承诺条款。 1、对各部门进行日常工作监督和安排； 2、对入仓产品全流程追溯100%负全面监督管理责任； 3、负责监控系统单据及时处理，确保系统账面为100%最新； 4、对追溯高端扫描率进行管控、执行； 5、进行标准化作业整改落实及推进（场地标准化，库房作业流程标准化，安全标准化，质量管控标准化）； （四）成本管理：根据公司对仓储成本管控要求，以“成本—利润—发展”为工作开展思路，本着“内控”的原则，合理规划仓储成本管理费用，实施成本管控计划，落实公司就成本管理方面所有措施，杜绝因库损产品而增加仓储成本。 （五）数据报表档案管理：数据记录管理，根据入、存、出库作业流程，强化各环节中各岗位人员对数据记录的责任意识，组织库存（整理产品）动态盘点及盘点数据分析，监督、检查库存数据信息的优化、补充，确保数据记录的即时、准确、真实。确保各项合同档案完整、清晰无遗失损坏。 （六）报表统计管理：根据公司信息管理规范化要求，组织落实仓储报表统计管理制度，本着实事求是、责任到人的原则，报表以日、周、月分类体现阶段性工作完成情况，做好上传下达汇报工作。 （七）人员培训管理、制度制定监管 1、对下属岗位技能阶段性组织岗位培训，并监督技能达标状况，及时制定人员培养，岗位储备方案； 2、执行仓库人员绩效考核方案，合理实施激励奖惩，促进团队和谐推进； 3、晨会，月度会议的有效组织与开展，宣导公司相关政策及仓储指标达标率； 4、制定制度方案、业务流程，开展全面的培训工作，以提高员工的工作质量、效率及业务操作水平，有培训反馈； 5、根据公司经营项目人员需求及仓储管理实际组织团队建设，以考评为手段、激励为引擎、培训为跳板不断优化人力资源实施工作； 6、以突破管理现状为基础、以推进作业任务顺利实施为目标，组织制定、实施与完善仓储各项制度和流程，确保工作规范高效； 7、构建仓储目标计划管理体系及制定实施方案，复核各班组计划，跟进、检查计划落实情况，组织目标计划相关会议，增强工作指导性； 8、根据公司的经营发展，组织仓储部门档案的管理工作，有效地保护和利用档案，确保档案的保管规范有序和完整准确； 9、梳理仓储的各种公共关系，协调和维护好与相关单位的合作关系，加强行政事务处理管理工作，外树企业良好的形象； 10、项目各流程环节的熟悉、系统熟练操作； 11、试用期一个月以上，转正一个月内人员流失率； 12、完成上级领导交办的其它任务。 原标题：《物流仓储经理》

永兄超市诚聘:理货员、促销员和假期工若干名。 要求:身体健康，品行端正，有工作经验者优先。 联系电话:(王经理)

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火狐狸服装城现诚聘收银员若干名，，有意者请联系:

理货员 薪资福利:工资来店面议 招工人数:数名 工作地址:皋兰县石洞镇