
加装电梯·土建建筑工程师(沈阳)
6000-8000元/月
土建工程师3-5年本科售前技术支持(电梯)
岗位职责
1. 负责老旧小区加装电梯项目的现场勘察,实测建筑井道、地基、梁柱等结构尺寸
2. 根据实地情况绘制电梯井土建结构图、加固施工图及报审所需图纸
3. 与施工团队对接,开展现场技术交底,处理土建与结构变更相关技术问题
4. 协同设计院完成图纸优化调整,整理归档相关技术资料
5. 全程参与施工阶段的结构验收工作,确保结构安全符合标准
任职要求
1. 建筑或土木工程类专业背景,熟练掌握CAD制图技能
2. 具备旧改项目加装电梯实际操作经验者优先,了解砖混及框架结构加固工艺
3. 熟悉加装电梯图纸报审规范,能准确理解荷载、地基等相关技术规范
土建工程师
5000-8000元/月
土建工程师10年以上本科工业建筑办公建筑商业建筑一级建造师二级建造师
1、技术管理:负责施工图纸的审核与技术交底工作,及时处理现场各类技术问题,确保施工严格依照图纸执行。
2、进度控制:跟踪工程施工进度,协调各参建方关系,确保项目按既定计划有序实施。
3、质量管理:把控施工工艺流程及材料质量,组织隐蔽工程和分部分项工程的验收工作。
4、成本控制:审核工程进度款支付申请及变更签证,合理管控土建施工成本。
5、安全管理:监督施工现场安全文明作业,推动安全措施落地及隐患整改闭环。
6、资料管理:系统收集与归档工程技术资料,保证文件完整、规范、可追溯。
7、协调沟通:对接施工单位、监理单位、设计单位等各方,保障项目高效协同推进。
8、其他工作:完成公司交办的其他临时性任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,土木工程、工民建等相关专业;
2、5年以上土建现场施工管理经验,具备大型工业建筑项目经历者优先;
3、熟悉国家相关技术规范、标准及施工工艺流程;
4、具有较强的沟通协调能力及现场问题处置能力;
5、熟练操作CAD及常用办公软件,具有中级及以上职称者优先考虑。
加装电梯·土建结构工程师(沈阳)
6000-8000元/月
土建工程师3-5年本科售前技术支持(电梯)
岗位职责
1. 负责老旧小区加装电梯项目的现场勘查,实地测量建筑井道、地基、梁柱等结构尺寸
2. 根据现场实际情况绘制电梯井土建结构图、加固施工图及报审所需图纸
3. 与施工团队对接,进行现场技术交底,处理土建与结构变更中的技术问题
4. 协同设计院完成图纸优化调整,整理归档相关技术资料
5. 全程参与施工阶段的结构验收工作,确保结构安全符合标准
任职要求
1. 建筑或土木工程类相关专业背景,熟练掌握CAD制图技能
2. 具备旧楼改造加装电梯实际项目经验者优先,了解砖混及框架结构加固工艺
3. 熟悉加装电梯图纸报审的技术规范,能准确理解荷载与地基相关技术标准
土建监理工程师,项目地点丹东,
5000-6000元/月
土建工程师1-3年大专中级工程师职称
岗位职责:
1.负责土建工程项目现场施工管理,监督进度、质量与安全执行情况
2.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,解决现场技术问题
3. 协调施工单位、监理单位及甲方相关部门,保障施工流程顺畅
4. 负责工程材料验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5.编制施工日志、进度报表及竣工资料,确保过程可追溯、资料完整规范
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、工民建等相关专业优先
2. 具备土建工程现场管理经验,熟悉施工全流程及国家相关规范标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境并承受一定工作强度
4.持有中级及以上工程类职称者优先
5.无不良职业记录,具备团队协作精神和较强执行力
电力建设土建专业工程师
1-1.7万元/月
土建工程师5-10年本科
岗位内容:
1. 负责土木/土建工程的方案策划、组织实施及施工安排,保障项目按期高质量完成;
2. 统筹工程管理工作,协调项目团队成员及外部协作单位、分包方之间的配合;
3. 定期巡查施工现场,掌握工程动态,及时反馈现场情况并提交相关报告;
4. 跟进土建工程进度,协调处理实施过程中出现的各类问题,确保流程顺畅;
任职要求:
1. 拥有土木/土建工程类相关专业本科及以上学历,年龄不超过50岁;
2. 具备5年以上电力建设领域土建工程项目管理实际工作经验;
3. 具有良好的组织协调能力和人际沟通技巧;
4. 熟悉常用设计软件操作,熟练运用MS Office等办公工具;
5. 具备基本英语交流能力,有海外电力工程项目经历者优先考虑。
土建施工工程师
6000-8000元/月
土建工程师1-3年大专
学历要求:大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业背景;
工作经验:具备1-5年建筑施工现场管理经历,熟悉土建施工全过程流程;
岗位能力:能够识读施工图纸,掌握施工规范与工艺标准,可独立解决现场质量、进度及技术相关问题;
适配条件:能适应项目驻场工作模式,接受现场办公环境,具备较强抗压能力与责任意识;
优先考虑:持有二级建造师、一级建造师或中级工程师等证书,有完整项目实践经历者优先。
矿业外联报建主任(集团矿产技术服务中心)
3-3.5万元/月
一级建造师5-10年本科金属矿业全流程报批报建矿业政策合规管理政府外联沟通协调
工作职责
1. 负责国内金属矿业项目从立项到建设各阶段的审批与报建事务,涵盖采矿权、探矿权以及环保、安全等相关许可的申报与办理。
2. 深入研究国家及地方层面的矿业法律法规,持续跟进监管政策变化,为集团矿产项目提供合规性评估与风险应对建议。
3. 搭建并维护与自然资源、应急管理等主管单位的沟通机制,及时协调处理项目审批过程中的重点难点问题。
4. 牵头组织矿业项目应对突发检查的准备工作,建立标准化响应流程,保障项目顺利通过各级监管部门现场审查。
5. 统领集团矿产资源技术服务中心外联报建团队,优化内部协作模式,提升团队执行效率与专业水平。
任职要求
1. 本科及以上学历,地质、矿业工程、环境工程或相关领域专业背景优先考虑。
2. 具备5年以上国内金属矿山项目报批经验,精通采矿权获取、环保竣工验收、安全生产许可等全流程实务操作。
3. 熟悉国家和地方矿业相关政策法规,具备独立分析政策导向并指导项目实施的能力。
4. 具有出色的政府关系协调能力,能够高效整合跨部门、跨层级资源推进项目进展。
5. 有实际应对突击检查的经历,能够在紧急情况下迅速制定解决方案并落实整改。
工长月结全职
农村自来水改造工程 招聘工长
招聘岗位:工程工长
工作地点:本地乡村区域
工作内容:
负责农村自来水管道铺设、管网改造现场全面管理
统筹施工班组作业,把控施工进度、质量、现场安全
协调村民、村委沟通对接,处理现场各类施工问题
材料领用清点、施工日志记录、工序验收把控
任职要求:
有给排水、管道安装、水利自来水管网施工带班经验,懂农村管网改造优先
熟悉水管热熔、开挖铺设、打压试水等全套施工工艺
会现场安排干活,责任心强,能吃苦耐劳,服从工程安排
具备基础安全意识,能管控班组施工安全
辽宁沈阳丽都精品酒店招聘客房服务员:2名底薪2400元+满勤200元+做房提成,综合薪资约
3500-4500元/月
客房服务员月结
丽都精品酒店招聘客房服务员:2名底薪2400元+满勤200元+做房提成,综合薪资约3500元-4500元,有员工餐。早八晚五,周休一天,周末不能休。地址:道义蒲昌路19号(工程学院对面,沈师北门东200米)电话:
保安特勤
招聘保安及临勤:公司长期招聘工地及打更保安年龄要求:60—65岁;沈阳本地退休职工;工作地点:随项目走,沈阳市内就近分配;工资:面议;带身份证;面试地址:铁西区兴顺街2号;联系人:谭
临时工
招聘!电子商务招聘岗位:电子订单处理员招聘条件:年龄23周岁-45周岁,男女不限,有无经验均可(前期有培训,后期有人带)工作内容:按照系统要求处理电子订单工作时间:9:00-16:00周末双休,法定假日休息,无加班技能要求:1、能够熟练使用电脑的基本操作2、具有积极主动的工作态度;薪资待遇:试用期1个月:底薪3000+提成+满勤,工作地点:铁西经济开发开发区中关村创新大厦B座有意者同步
食堂厨师1-2人月结
水木集团诚聘食堂厨师1名,年龄50岁以下薪资:6000元每月带薪休假4天上班时间:6:30~17:30工作地点:浑南区安拓国际产业园F01楼联系人:张经理联系电话:
砧板包住包吃月结
招聘砧板5500。有落差以上人员月休2天,,包吃住。地址:沈阳市大东区小什字街同步。没复杂的菜一些小青菜
土建工程师
8000-12000元/月
土建工程师3-5年大专AutoCAD商业建筑民用建筑
土建工程师招聘人员数量:1人岗位职责:1.负责工商业光伏项目土建部分现场管理,包括屋面加固、支架基础、电缆沟、设备基础、防雷接地网、场区排水等施工内容的技术交底与过程管控;2.参与前期现场踏勘,核查建筑物结构现状、审核土建施工方案、专项方案(如屋面防水修复、高空作业、临边防护等)及施工组织设计,确保符合图纸、规范与电网并网相关土建要求;3.对接结构设计人员与施工单位,协调支架基础定位、预埋件设置、屋面穿孔防水处理等界面问题;4.负责土建材料(混凝土、钢材、防水材料、锚栓等)进场验收、复试见证及质量台账管理,严控材料规格与合格证、检测报告合规性;5.监督现场安全文明施工,重点管控屋面作业防坠落、临电、动火、重物吊装等风险点,配合项目经理落实整改措施;6.参与隐蔽工程、分部分项工程验收及竣工资料中土建部分(隐蔽记录、检验批、影像资料等)编制与归档,协助项目经理处理土建相关事项。任职要求:1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、结构工程、建筑工程、岩土等相关专业;2.经验要求:2年以上土木/土建施工管理经验,有分布式光伏屋面加固、支架基础、光伏车棚或厂房屋面改造项目经验者优先;3.技能要求:能使用CAD查看图纸,会用全站仪、水准仪等测量仪器,具备基本办公软件做施工日志与周报;4.能力素质:具备较强现场沟通能力与问题解决能力,能适应长期项目现场出差;5.证书要求:持二级及以上建造师(建筑/市政)、安全员证、中级职称者优先
土建施工技术员
8000-12000元/月
土建工程师5-10年本科一级建造师施工员证二级建筑师房建工程二次结构钢结构工程
一、招聘岗位
土建施工技术员(1名)
二、任职要求
1. 学历要求:全日制本科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业;
2. 技能核心:熟练掌握施工现场测量放线、标高控制、轴线复核,能够独立操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备,具备独立完成现场全套测量作业的能力;
3. 项目经验(硬性要求):具有房建工程与钢结构厂房完整项目施工经历,熟悉钢结构预埋、钢柱吊装、屋面围护系统及配套土建施工工艺,了解房建主体结构、二次结构及装饰装修施工流程;
4. 专业能力:具备钢筋算量能力,熟悉施工图识读、图纸会审、技术交底、工程量计算、现场质量监管及隐蔽工程验收流程;熟练使用CAD、广联达等常用工程软件;
5. 综合素质:能长期驻场工作,适应工地现场作息安排,责任心强,具备良好的现场协调能力和班组技术管理经验,无重大安全违规记录;
6. 经验年限:5年及以上施工现场全职技术岗位工作经验。
三、岗位职责
1. 负责施工现场全过程测量工作,包括轴线定位、标高引测、控制线布设、钢结构预埋件位置复核,并形成完整的测量记录资料;
2. 熟悉钢结构厂房与房建类项目的土建施工流程,承担现场技术交底、工序指导、质量巡查及问题整改落实;
3. 审核施工图纸,处理土建与钢结构交叉施工中的技术难题,参与图纸会审及设计变更、签证资料整理;
4. 监督钢筋、模板、混凝土及钢结构预埋等关键施工环节的质量控制,及时填写施工日志、隐蔽验收资料及测量成果文件;
5. 协助项目经理推进施工进度计划、材料需求提报、班组技术指导以及与监理单位、建设单位的沟通对接工作。
四、薪资待遇
1. 薪资:8000–12000元/月,依据工作年限与技术能力面议,表现优异者可适当上调薪酬;
2. 福利:提供食宿、带薪休假、年终绩效奖励;
3. 配套:项目长期稳定,工资按时发放,无拖欠情况。
五、工作地点
本项目位于大连市,公司在东三省均有在建工程,需接受区域内出差安排。
六、联系方式
联系人:宋
电话:***********(微信同号,建议通过微信发送简历)
七、备注
优先考虑具备本科学历、拥有完整钢结构厂房和房建项目全流程经验、可独立负责测量放线工作的候选人,不符合条件者请勿投递!
土建工程师
8000-10000元/月
土建工程师1-3年学历不限住宅建筑办公建筑商业建筑
黑龙江省华远建筑诚聘:
土建、暖通、电气工程师各一名。
无学历者勿扰,无岗位证书者勿扰,证书过期或未完成年检者勿扰。
土建、水电、暖通三个岗位均需熟练掌握CAD绘图,可住宿者优先考虑。
土建工程师须具备独立编制全部施工方案及组织专家论证的能力。
联系电话***********
工作地点:利民开发区
薪资待遇面议
懂房建施工 懂质检
6000-8000元/月
土建工程师5-10年学历不限二级建造师施工员土木工程相关专业
1. 严格依照施工图纸、设计变更、现行建筑施工规范、验收标准、专项方案,对土建全工序质量进行全过程检查、管控、验收。
2. 牵头落实三检制度:自检→班组互检→质检员专检,未达标工序严禁进入下一道施工。
3. 参与图纸会审、技术交底,提前识别土建质量风险点,前置管控。
4. 负责质量问题闭环:下发整改单、跟踪复查、销项,留存整改影像与书面记录。
5. 配合监理、建设单位、质监站各类检查,整理土建质量验收资料。
6. 监督原材料、构配件进场报验,核对质保资料、见证取样送检,不合格材料严禁使用。
土建工程师
7000-10000元/月
土建工程师3-5年学历不限
1.土建、给排水、外墙、这些都要精通
2.主要是老旧小区改造项目
3.懂一点宏业造价的更好
装修工程师
4000-6000元/月
装修工程师5-10年本科装修设计
岗位职责:
1. 根据公司整体规划,推进施工进度,落实图纸审核与交底,完成材料定样及封样工作;
2. 跟进装修专业相关设计变更事项;
3. 按照时间节点和任务要求,统筹安排各专业施工队伍的专项进度计划,并实施材料前端管控;
4. 依据招标安排,及时提交符合要求的招标技术文档及相关支持资料;
5. 针对现场施工过程中精装图纸存在的问题,及时反馈并推动设计疑问的解决;
6. 执行装修专业现场质量巡查与监督工作;
7. 组织现场施工生产的具体实施与调度;
8. 协调装饰工程与土建、机电安装等专业的交叉配合;
9. 配合开展装修工程相关招标工作,主导技术文件的编制;
10. 办理装修工程的工程签证手续,有效控制项目成本;
11. 主导装修工程的综合竣工验收流程;
12. 完成上级交办的其他工作任务;
岗位要求:
1. 本科及以上学历,具备中级职称,主修建筑装饰、室内设计或环境艺术设计等相关专业;
2. 5年以上装修领域工作经验,熟悉精装修施工现场管理流程;
3. 具备甲方现场管理背景,能够协调多专业协同解决装修及机电等设计技术问题;
4. 熟悉行业相关技术标准与规范;
5. 熟知装修材料特性及现场施工关键控制点;
6. 有大型房地产企业精装项目管理经验者优先;
7. 具备良好的沟通协调能力、组织管理能力,富有团队协作意识。
设计院BIM工程师
7000-11000元/月
BIM工程师1-3年本科BIM
【岗位职责】
1、承担建筑、结构、给排水、暖通、电气等专业的BIM模型创建、深化及优化任务,依据项目设计规范与BIM执行标准开展建模,确保模型准确性和符合性。
2、协同方案与施工图设计团队,全程参与从方案设计到施工图交付各阶段的BIM技术支撑,实现模型与图纸的同步维护、核对与审查,推动BIM正向设计有效实施。
3、执行BIM模型碰撞检查、管线综合调整、净高评估、工程量提取等深化设计内容,编制检测报告并提出优化方案,提前发现并解决图纸中存在的错、漏、碰、缺问题,提高设计品质与工作效率。
4、配合完成各类BIM成果输出工作,如三维展示图、施工模拟视频、渲染图像、BIM交底资料等,为投标支持、现场交底及施工配合提供可视化技术保障。
5、参与企业级BIM标准体系、构件库、模板库的建设与持续优化,整理相关技术文档,归纳实践经验,助力团队整体BIM应用能力提升。
6、与项目负责人、各专业设计人员及施工单位保持高效沟通,协调处理项目推进过程中的BIM技术难题,确保项目顺利实施。
【任职要求】
1、熟练操作Revit、Navisworks、Fuzor、Lumion等主流BIM软件,精通至少一项专业方向建模工具,了解CAD、天正等辅助设计软件,具备独立完成多专业BIM建模与深化设计的能力;
2、具备跨专业综合能力者优先;有较强的自主作业能力。
【薪资】
具体薪资面议
综合管理总监
2-2.5万元/月
监理工程师5-10年本科销售运营门店运营
岗位职责:
1. 负责营运部年度、季度、月度工作复盘与后续计划的编制;
2. 牵头推进公司发展战略及中长期发展蓝图的起草与优化;
3. 统筹总部会议室日常运维及公司级会议的组织协调与后勤支持;
4. 承担总部重大接待任务的统筹与执行;
5. 主导公司制度体系的规划、建立、优化,监督执行进展,并结合实际运行情况动态调整;
6. 参与重要协议文本的拟定与商务磋商;负责对外签署合同的合规性审查;
7. 明确集团整体运营方向与实施路径,向总部提交团队管理与发展策略建议,提升高层管理者综合管理能力;
8. 参与集团核心高管岗位的人选任用、选拔评估,协助构建高潜人才梯队;
9. 推动集团企业文化落地与传播,高效策划并组织集团及各地分公司团队活动,实现文化协同一致;
12. 负责外部公共关系维护(包括政府职能部门、重点合作客户等)
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,人力资源、企业管理、市场营销等相关专业;具备5年以上零售或连锁行业行政、人事、综合管理经验,或具有工会、党政、部队转业政工背景者优先;
2.
3. 具备优良的职业素养,自律性强,作风严谨,品行端正、稳重可靠;
4. 拥有较强的组织推动与跨部门协作能力;擅长整合资源推动目标实现,具备良好的谈判技巧、分析判断与决策水平;
5. 熟悉零售领域商业运作环境,对行业动态保持高度敏感,市场导向清晰,能适应高强度工作节奏;
6. 掌握劳动法、食品安全法、消费者权益保护法等相关法规,能在集团运营中有效识别并防控法律风险;
7. 具备优秀的统筹规划能力及方案落地执行力
注安师
8000-10000元/月
安全工程师3-5年本科
工作职责
主导企业安全生产管理体系的规划与运行,确保满足《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》等相关法律法规要求。
负责化工生产现场安全风险的识别、评估与分级管理,制定切实可行的隐患整改措施并推进实施。
组织开展员工安全教育及应急演练活动,持续完善应急预案内容,并定期评审更新,提升全员安全素养与突发事件应对能力。
监督危险化学品在采购、存储、使用及废弃物处理各环节的合规执行,建立并维护完整的安全记录与档案体系。
参与新建项目安全设施“三同时”管理工作,从设计阶段介入风险防控,保障项目投产后的本质安全水平。
任职要求
本科及以上学历,化学工程、安全工程等相关专业背景,具备**中级注册安全工程师(化工类)**资格证书。
具有3年以上石油、石化或化工领域安全管理工作经历,了解典型化工工艺流程及主要安全风险。
熟悉国家和地方安全生产相关法规与标准,可独立完成安全管理制度、操作规程及应急预案的编制工作。
具备较强的现场问题分析与处理能力,能够有效牵头开展安全检查、事故调查及原因分析。
具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能推动跨部门安全任务的有效落实。
薪资待遇:8000-12000,具体工资面议
工长工程师
招聘带班班长2名,男女不限,55周岁以内,身体健康无传染病,能吃苦耐劳。工作内容为熟食制作加工,工作时间早7:00至18:00,包吃住。薪资福利:新手4000元/月,成手4500-5000元/月,班长5500元/月,满年年终奖2000元。工作地址:沈阳市于洪区全胜村。招聘信息有效期一个月。
技术支持工程师
8000-10000元/月
技术工程师经验不限本科
岗位职责:
1)负责东北区域电科院项目现场的落地执行与推进;
2)按要求完成客户交办的任务,包含资料撰写、软性成果整理及相关事务处理;
3)协助支持客户开展所在区域的电能质量技术监督相关工作;
4)根据部门安排,承担投标文件、技术方案等文档的编制任务;
5)配合推进东北地区市场拓展及推广工作的实施。
任职要求:
1)品行端正,诚信务实,工作积极主动,吃苦耐劳,具备良好的抗压能力,可接受项目地出差安排;
2)电气、自动化、计算机等相关专业背景,本科及以上学历;
3)具备较强的逻辑思维与语言表达能力,擅长沟通协调与归纳总结,具有良好的团队合作意识;
4)有配电、电气或信息化系统类项目的管理与调试经验者优先录用;
5)具备一定的文字撰写能力,熟练操作word、excel、ppt等办公软件;
6)熟悉SQL、PostgreSQL等数据库技术及Linux操作系统应用者优先考虑。
监理总监
6000-10000元/月
监理工程师5-10年本科注册监理工程师
【岗位职责】
1. 全面负责监理部日常运作,统筹管理土建、设备、安全等各专业监理工作,对项目的质量、安全、进度全面负责。
2. 严格贯彻执行国家、行业及地方现行的质量与安全技术标准,监督施工全过程,确保工程实施符合规范要求,消除各类安全与质量风险。
3. 主导项目现场的全过程管理,协调建设、施工、设计等相关单位,及时处理技术、质量、安全等方面问题,保障工程有序推进。
4. 审查监理规划、监理实施细则及专项施工方案等关键文件,对重要工序和危险性较大工程实施旁站监督并提供技术支持。
5. 组织监理团队的业务培训与绩效考核,提升人员专业水平,优化监理作业流程。
6. 负责监理资料的审核、整理与归档,确保资料齐全、规范,满足验收及主管部门检查要求。
7. 完成上级安排的其他相关工作任务。
【任职要求】
1. 具备供电、传统电力、风电、光伏等工程项目的完整监理经验,熟悉新能源电站及电力线路施工技术规范;
2. 具有担任总监理工程师的能力,可全面掌控项目的安全、质量、进度与造价管理;
3. 持有注册监理工程师资格证书,能独立与甲方、施工单位及设计方沟通协作,有效解决现场工程技术问题;
4. 退休人员优先考虑
【薪资】
具体薪资面议。
栏目概述
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