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电力工程师
6000-10000元/月
电力工程师大专及以上
岗位职责: 1.负责电力系统设计、安装、调试及运维技术支持,确保项目安全合规交付 2.参与配电网、变电站或新能源并网等项目的方案编制与技术评审 3.排查处理现场电气故障,编写运行维护报告及技术改进建议 4.配合完成电力工程验收、资料归档及行业规范(如GB、DL标准)的贯彻执行 5. 协同项目团队开展客户技术沟通,提供专业电力咨询与解决方案支持 任职要求: 1. 学历不限,电气工程、自动化、能源动力等相关专业优先 2.具备电力行业工作经验者优先,熟悉继电保护、供配电系统或新能源并网技术 3.持有低压/高压电工操作证、PMP或注册电气工程师(基础)证书者优先 4.具备良好的图纸识读能力、现场问题解决能力及团队协作意识 5.能适应短期出差及现场作业环境,责任心强,安全意识突出
强弱电工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上
1.电气系统设计;2.强弱电联调测试;3.发电机组现场安装调试,技术支持;4.技术标准创新。专业要求:电气工程及其自动化专业,或高电压与绝缘技术、电力电子与电力传动专业等。薪资面议,年薪制。
电气工程助理
4000-6000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
工作内容 1.配合电气工程师完成工程项目中电气系统的方案设计与调试任务; 2.承担电气设备的安装作业、日常维护及故障诊断与处理; 3.参与电气项目施工现场的组织协调与管理工作。 任职要求 1.具备电气工程及相关领域的专业理论知识与实操能力; 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识; 3.具备较强的故障分析解决能力及严谨细致的工作作风。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上电路设计电控工程师电机工程师PLC工程师仪器仪表工程师
1.负责项目方案的规划与设计工作; 2.全面负责新建项目施工期间的质量管控; 3.监督外协单位落实废料管理,并协调施工过程中的内外部影响因素; 4.协同公司及相关职能部门开展在建项目的检查与指导工作; 5.组织实施项目竣工验收及后期监督复查; 6.跟踪项目保修期内相关问题的处理与落实; 7.完成上级交办的各项临时工作任务;
电子电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师热风枪万用表示波器烙铁
威海广新电子技术开发有限责任公司成立于2000年,是一家集设备维修、设备改造、产品研发于一体的技术型企业。 专业要求:仪器仪表、机电一体化、计算机、自动化及相关专业 1. 使用专业仪器对电气设备进行检测与维修; 2. 工作态度端正,积极完成上级交办的任务; 3. 具备良好的责任心,善于团队协作,作风严谨务实; 4. 单休,工作时间8:00-17:00(工作日); 5. 公司按规定缴纳五险; 6. 薪资待遇面议。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上CAD懂试验设计高低压柜
岗位职责: 1、负责产品电气方案设计,包含电气图纸绘制及电气元器件选型等工作; 2、参与电气外包环节的供应商技术评估,推动外部技术资源的引入与内部转化; 3、分析并解决研发过程中的技术难题,合理预估项目成本与开发周期; 4、主导样机装配调试,参与现场测试,排查电气故障,制定切实可行的产品优化方案; 5、熟悉电气类试验流程,能够独立完成测试并编制相应技术报告。 任职资格: 1、电子、电气或相关专业本科及以上学历,具备英语四级或相当的读写能力; 2、具有两年以上电气产品研发设计工作经验; 3、掌握EMC相关知识与实践经验,了解ISO9000质量管理体系及产品开发流程; 4、熟练掌握电气布线规范、控制柜结构设计及电气元件选型,熟悉出厂检测、送电测试、型式试验等环节; 5、责任心强,具备良好的团队合作意识、沟通协调能力以及踏实严谨的工作态度。 工作时间:早上7:30-12:00 下午13:30-17:30(冬季) 14:00-18:00(夏季)
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上WindowsCAD
1、电气工程及自动化等相关专业,本科及以上学历;具备电气图纸设计与PLC程序编写能力; 2、拥有5年以上非标设备设计工作经验,熟悉环保行业项目背景,具备较强的沟通协调能力; 3、主要承担非标设备的电气系统设计、元器件选型、操作说明文档编制,以及现场调试支持工作; 4、熟练掌握西门子系列编程软件(Step7MicroWin、TIAPortal、WinCC),能够高效完成项目开发; 5、精通CAD电气制图工具,能独立完成电气绘图任务; 6、熟悉电气自动化系统整体设计流程,包括制图、PLC与DCS编程、上位机界面组态、触摸屏开发等,具备西门子SCL语言实际应用经验。
变频器维护技术员
3000-6000元/月
电气工程师1-3年大专及以上PLC工程师电控工程师CAD电气工程师证万用表示波器
1.进口国产变频器触摸屏PLC伺服高压变频器维修维保 2.根据图纸装配控制柜 3.现场安装维修变频器 4.会使用CAD软件编程软件
电气设计工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年本科及以上CAD
岗位职责: 1.负责公司防爆电气产品的开发工作,涵盖方案制定、电气元件选型及电气原理图绘制等内容 2.定期推进电气产品性能优化,编写相关技术文件,做好资料归档与管理 3.承担产品自动化与智能化方案的设计任务,能依据实际需求完成传感器系统的配置选型,协同PLC工程师开展自动控制流程设计,完成电气部分的计算及通信协议编制等工作 4.配合提供售前阶段的电气技术支持与方案对接 任职要求: 1.本科及以上学历,具备2年以上电气自动化控制领域工作经验; 2.熟练操作CAD/EPLAN/CAXA等绘图工具,可独立完成电气原理图设计; 3.熟悉煤矿大型设备(如钻探、掘进、支护类)的电气系统与控制逻辑,掌握各类传感器工作原理,了解煤矿用防爆电气设备的设计规范; 4.熟练运用office、wps等办公软件,具有较强的技术文档整理能力; 5.具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,能够积极配合公司工作安排
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师经验不限本科及以上电路设计Protel万用表示波器PCB设计
岗位职责: 1. 电子、计算机、通信类专业,本科及以上学历; 2. 具备扎实的数字电路与模拟电路基础,熟悉计算机硬件相关知识,掌握计算机工作原理,了解各类接口功能; 3. 能熟练运用PROTEL或同类软件完成原理图设计及PCB布局布线; 4. 熟练操作万用表、示波器等常用仪器设备,具备基本焊接技能; 5. 熟练使用Office或其他办公软件进行文档处理; 6. 具有军工类产品项目经验者优先考虑。 岗位描述: 1. 负责加固型信息产品中电路部分的整体方案设计; 2. 根据产品技术指标,开展元器件选型、测试与验证工作,输出设计资料用于指导电装与焊接流程; 3. 承担模拟与数字电路、接口电路以及电磁兼容性方面的设计任务; 4. 编制产品相关技术文档(包括使用说明书、调试规范、技术条件等); 5. 提供生产阶段及交付后的技术支持,参与部分产品的维修与维护工作;
销售导购月结
招聘:济阳银座基诺浦专柜 导购 1. 年龄:30-45周岁,形象大方、责任心强 2. 要求:有销售经验优先,沟通能力好,服务意识强 3. 工作地点:济阳银座 基诺浦专柜 4. 待遇:2500➕提成 ,详情到店咨询 有意者可直接到专柜面谈~ 电话:(同)
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销售导购
顺辉瓷砖岩板店面招聘: ✅✅销售业务员 数名 ✅✅导购员 数名 ✔✔工资待遇: 底薪+五险+提成 ✔✔年龄:40一下,有相关经验者优先录用 电话: 地址:济阳五金城9-1号商铺
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东北菜厨师1-2人月结
山东济南招东北菜厨师一名,工资一万,老板是牡丹江人,要找一个牡丹江师傅,具体情况和老板电话谈,电话关老板
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2月24日 00:55拨打电话
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2月24日 00:55拨打电话
电工
6000-11000元/月
电力工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责电力系统设计、安装、调试及运行维护,确保供配电安全稳定 2. 参与变电站运维 3. 开展电气设备巡检、故障诊断与应急抢修,编写技术报告及整改建议 4.配合完成电力工程验收、能效评估及合规性审查(含国网/南网相关规范) 5. 协助开展电力新技术应用研究,如智能运维、负荷预测、储能接入等 任职要求: 1.学历不限,持有效高压电工证
电力工程师
6000-11000元/月
电力工程师学历不限
110KV变电站运维
工程师
1-1.1万元/月
电力工程师5-10年本科及以上
项目地点 ‌岗位名称‌:电力工程师(施工方向) ‌招聘类型‌:全职,需常驻工地 ‌岗位职责‌ 负责工地现场高低压电力设备(如变压器、开关柜)的安装、调试及验收,确保符合《GB50150电气装置验收规范》。 编制施工技术方案,协调土建、电气班组作业,解决现场技术问题(如电缆敷设冲突、设备接地异常)。 监督安全规程执行,落实防触电、防高空坠落措施,保障零事故作业环境。 参与图纸会审,优化施工流程(如采用BIM技术减少管线碰撞),缩短工期。 对接业主、监理单位,完成工程资料整理与竣工验收。 ‌任职要求‌ ‌教育背景‌:本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化或相关专业。 ‌工作经验‌: 5年以上电力工程现场经验,熟悉变电站、输电线路施工,有110kV项目经验者优先。 能独立处理设备故障(如继电保护装置误动、GIS设备漏气)。 ‌技能资质‌: 精通AutoCAD、ETAP软件,具备基础BIM应用能力。
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责 (一)技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。 (三)团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。 (四)其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 (一)基本条件 1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。 2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。 3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。 (二)学历与专业 1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。 (三)专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。 (四)工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 (五)其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
主要是负责现场技术,能够熟练熟悉图纸,优化设计图纸!有责任心,有上进心!
1.2-1.8万元/月
电力工程师大专及以上
主要是负责现场技术,能够熟练熟悉图纸,优化设计图纸!有责任心,有上进心!施工现场会有所变化!
新能源运维工程师经验不限高中及以上
1.日常运行与监控 ·24/7监控:通过SCADA、DCS等系统实时监控能源生产、传输或储存设备的运行参数(电压、电流、功率、温度、压力等)。 ·运行调度:执行调度指令,进行设备的启停、负荷调整等操作,确保系统平衡。 ·抄表与数据记录:定期记录关键运行数据,生成运行日志和报表。 2.设备巡检与维护 ·定期巡检:按照规程对现场设备进行巡视检查,通过“看、听、闻、测”等方式发现异常。 ·预防性维护:执行定期保养、试验、更换易损件等工作,防止设备故障。 ·故障诊断与处理:当设备发生故障或报警时,迅速定位问题,采取安全措施,并组织修复。 ·备品备件管理:管理库存,确保关键备件可用。 3.安全管理与合规 ·安全规程执行:严格执行“两票三制”(工作票、操作票、交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制)等安全制度。 ·风险管控:识别作业中的安全风险,落实隔离、挂牌、监护等安全措施。 ·应急处理:熟悉应急预案,在发生火灾、触电、设备严重故障等紧急情况时能正确、迅速地处置。 ·合规性检查:确保所有操作和维护符合国家、行业及公司的安全、环保标准。 4.性能分析与优化 ·能效分析:分析系统运行效率,识别能耗异常点,提出节能降耗建议。 ·发电量/运行小时数分析:对于电站,分析影响发电量的因素(如设备可用率、辐照度/风速、弃光/弃风率等)。 ·优化建议:基于数据分析,提出设备改造、运行策略优化等方案,提升整体经济效益。 5.文档管理与报告 ·技术文档维护:更新设备台账、维护记录、系统图纸、操作手册等。 ·编写报告:撰写运行日报、月报、故障分析报告、定期工作总结等。
电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师5-10年大专及以上电气技术员电建施工电力工程
任职资格: 1、大专及以上学历,电气工程及相关专业,持有建造师证书者优先考虑。 2、具备火电厂、风电、光伏项目、变电站或升压站电气设备施工经验,能独立识读工艺流程图并编制电缆清册。 3、熟悉电力工程施工技术规范,精通施工管理流程,能够完成现场技术交底、合理安排人员作业顺序、审核施工图纸及组织过程资料报验。 4、负责甲供设备开箱验收,核对配件数量是否齐全,并明确标注设备用途。 5、办理工程签证与联系单,就现场施工工艺问题与甲方、监理及电建单位及时沟通确认。 6、准确核算施工现场材料用量,跟进材料采购计划执行情况。 7、工作踏实肯干,适应出差安排,服从项目间的调配。
自动化控制工程师
8000-12000元/月
自动化工程师3-5年本科及以上PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位内容: 1、参与公司新技术产品自动化控制系统的需求分析,并提供开发及调试阶段的技术支持; 2、开展PLC/DCS程序的逻辑优化工作,完成通讯接口的对接与监控画面的优化调整; 3、承担APC先进控制系统的部署实施与现场调试任务; 4、整理并编制自动化相关的技术文档与资料; 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机或相关专业背景。 2.掌握自动控制基本原理,熟练操作多种品牌DCS/PLC系统,熟悉其工作机理、DCOM设置、OPC等常用通讯方式,了解控制系统硬件与网络结构、等级保护要求、网络安全规范、编程方法、主流通讯协议、组态设计原则,以及各类仪表类型及其测量机制。 3.具备APC先进控制理论知识,有实际应用经验者优先考虑。 4.熟悉Windows系统安装与配置流程,能够完成OPC接口配置与应用、数据备份操作、主流控制软件的部署与参数设定,具备控制逻辑编写、调试测试及运行性能评估能力。
电气技术员
400-700元/天
电气工程师5-10年大专及以上
铁路隧道照明施工技术交底、接线规范督导、设备安装质量控制、PLC控制程序调试
消防工程师
7000-8000元/月
消防工程师1-3年大专及以上较多外派消防技术服务机构
消防工程师职责
给排水工程师1-3年中专及以上日常运维酒店驻场
岗位职责: 1. 负责酒店内各类给排水系统的日常运行、维护及故障检修工作。 2. 参与蒸汽管道系统的更新改造与日常保养,以及冷热水管道的维修维护。 3. 协同开展各类水系统设备的定期养护与应急修理。 4. 负责各区域厨房煤气管道接口、控制阀门的巡检与保养工作。 5. 主动向上级领班反馈工作中发现的问题及任务完成进度,并按时填写当日维修记录。 6. 在高效完成本岗位职责范围内任务的同时,服从主管及值班工程师调度,协助其他工种完成相关维修作业。 任职资格 1. 具备1-2年相同岗位实际工作经验。 2. 能够独立开展管道系统及其他设施的维修作业。 3. 拥有扎实的管工实操经验,并持有相关岗位操作资格证书。
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责: 1. 负责风电场日常运行与维护,保障设备安全平稳运转; 2. 按计划开展风电机组巡检,及时识别并消除潜在故障风险; 3. 收集并分析运行参数,持续提升风电场运行效能; 4. 参与突发事件的应急处置与设备抢修,确保电力输出稳定可靠。 任职要求: 1. 具备扎实的机械、电气或相近专业基础知识; 2. 掌握风电设备工作原理及日常维护操作流程; 3. 持有相关资质证书者优先考虑,例如电工证、登高作业证等; 4. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能够胜任长期现场驻守工作。
水电维修工程师
8000-13000元/月
水电工程师1-3年学历不限水电工周结电工证装修就近派活
工作内容 1、负责客户家庭电路穿线布管、五金管件安装、灯具与开关装配、换锁修锁、龙头阀门更换及给排水管道等水电相关设施的安装与维修; 2、服从公司调度安排,及时接收任务工单,按时抵达客户现场完成维修服务; 3、严格执行公司制定的服务标准和操作流程,确保服务质量,提升客户满意度; 要求 1、年龄18至50岁,无任何违法犯罪记录; 2、身体状况良好,能够独立驾驶电动车或摩托车; 3、热爱维修服务行业,具备基本沟通技巧和良好的服务意识; 4、具备同岗位工作经验或持有相关资格证书者优先考虑; 福利 1、平台资源丰富,业务种类齐全,订单稳定持续; 2、工作时间灵活,无需坐班打卡,服务区域就近分配; 3、收入按件计酬,多劳多得, earnings无上限,每周定期结算; 4、统一配备意外伤害保险,保障接单安全,定期开展活动并提供多重奖励; 5、成长路径清晰,合作机制成熟,为优秀人才提供充足晋升机会;
风电运维工程师
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维登高证电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证机电类专业
岗位职责: 1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年,总部位于四川成都,在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司,在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,(面试通过公司统一安排考取,入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,出海证(面试通过公司统一安排考取,三证入职满一年后考证费用可报销,出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格,无色盲、色弱,无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放,第四个月按正常工资标准发放,并补全前三个的20%工资,然后每半年考核晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
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