岗位职责： 1、参与施工组织管理方案制定、图纸审核、技术核定及技术交底工作； 2、负责向施工作业班组进行技术（含安全）层面的交底； 3、组织测量放线、验线及施工试验，参与技术复核工作； 4、参与编制并动态调整施工进度计划、材料与劳动力需求计划，制定施工作业具体安排； 5、负责施工现场质量、安全、环境及职业健康的过程监督与控制，牵头开展工程质量验收； 6、参与质量、安全、环境与职业健康相关问题排查，落实事前预控措施及整改意见的执行。 任职要求： 1、土木工程、工程管理等相关专业，具备大专及以上学历； 2、具有3年以上项目施工管理实际经验； 3、熟悉装饰行业技术规范、施工流程及相关技术要求，掌握施工及验收标准，了解各类施工程序与工艺； 4、具备基本的识图能力与施工技术水平，接受过施工技术、建设工程质量管控、BIM应用或施工员专项培训者优先； 5、持有建造师或工程师职称证书者优先录用； 6、有海外项目工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.排产5级生产计划； 2.进行现场分包队伍管理； 3.协调解决分包队的现场异常； 4.跟建造经理反馈产品信息。 任职要求: 1.有海工产品经验； 2.有实际生产管理经验。

临沂市罗庄区招自建房建筑工长，要求熟悉施工图纸、规范施工和工艺流程。责任心强，具备现场管理经验和协调能力！

枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的，家装管理工地，能够帮老板收钱，帮老板管理工地，不用老板操心的。

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九号/电动车专卖店装修班组 标题 急招固定装修小班组，长期合作九号等电动车门店工装 招聘正文 本装修公司长期承接九号、雅迪、爱玛电动车专卖店整装项目，现诚招成熟固定施工班组合作： 1. 班组要求：4-6人固定班子，水电/木工/油工配齐，电工持证上岗，全员意外险，带班全程驻场，不转包、不临时拼散工 2. 经验要求：做过电动车连锁门店装修，熟悉门头钢架、展台、灯箱、充电桩布线、品牌标准化施工，能看懂施工图，过厂家验收 3. 配合要求：只对接我方项目负责人，禁止私接甲方活、私自加价改方案；工序完工报验拍照，材料进场核对，现场问题及时上报 4. 施工要求：工期守时，工地整洁，隐蔽工程规范，完工自检，工艺瑕疵免费整改返工 5. 合作模式：项目多、订单稳定，可多门店轮流派活，，售后统一派单 有意班组带上过往电动车门店完工案例联系，非对应工装班组勿扰。

德州市德城区招工长/工程师(装修工长)

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岗位职责： 1.负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工中的技术问题 4. 监督施工单位按图施工，确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求： 1.土木工程、工民建等相关专业，学历不限 2.具备土建相关工作经验，经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境

岗位职责： 1、负责项目整体的计划制定、组织实施、协调推进及过程管控； 2、严控施工质量，建立并完善质量管理体系，强化对施工各环节的质量监督与检查； 3、加强现场安全管控，制定安全生产方案及应急处置预案，并推动有效落实； 4、牵头组织项目竣工验收，归集整理工程资料，保障项目按时合规交付使用。 任职要求： 1、具备机电工程专业一级或二级建造师执业资格，且满足注册相关要求； 2、具有2年以上项目管理实际经验，具备良好的组织协调、沟通协作及团队管理能力； 3、熟练操作常用办公软件及工程管理相关系统工具； 4、工作态度严谨，能适应全国范围内长期外派或出差。 薪资福利： 提供具有竞争力的薪酬待遇，具体根据个人能力与经验面议确定。 健全的福利保障体系，涵盖五险一金、各类补贴、节日福利等各项待遇。

海尔路附近招洗碗工：试用期3300元，转正3500，100元/月全勤奖，试用期1-3个月，六险一金，入职缴纳保险，月休6天，三薪补贴，满一年增长100元工龄奖，生日礼品，节假日礼品，带薪年假，联系电话：李经理

团岛海鲜餐厅需要蒸车一名，蒸海鲜，管吃住，男女不限。时间：9：30—22：006000/18岁及以上要求：手脚麻利，不耍滑联系方式：地址:山东省青岛市市南区台西纬四路与四川路交叉口

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青岛天海人力资源管理有限公司（市区）工作地址：山东省青岛市市区联系电话：点链接-拨打电话：招聘职位：★充电桩运维（巡检员）外出巡检、5000-7000元★AI数据分析师、3000-12000元★空乘、8000-12000元★维保、3000-4000元★草调拨员、5000-10000元★人事专员、2000-12000元★某机场办公室文员、3000-4000元★押运员、3000-4000元★储运操作员、5000-8000元★辅导员／教师、4000-6000元

土建工程师招聘人员数量：1人岗位职责：1.负责工商业光伏项目土建部分现场管理，包括屋面加固、支架基础、电缆沟、设备基础、防雷接地网、场区排水等施工内容的技术交底与过程管控；2.参与前期现场踏勘，核查建筑物结构现状、审核土建施工方案、专项方案（如屋面防水修复、高空作业、临边防护等）及施工组织设计，确保符合图纸、规范与电网并网相关土建要求；3.对接结构设计人员与施工单位，协调支架基础定位、预埋件设置、屋面穿孔防水处理等界面问题；4.负责土建材料（混凝土、钢材、防水材料、锚栓等）进场验收、复试见证及质量台账管理，严控材料规格与合格证、检测报告合规性；5.监督现场安全文明施工，重点管控屋面作业防坠落、临电、动火、重物吊装等风险点，配合项目经理落实整改措施；6.参与隐蔽工程、分部分项工程验收及竣工资料中土建部分（隐蔽记录、检验批、影像资料等）编制与归档，协助项目经理处理土建相关事项。任职要求：1.学历专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、建筑工程、岩土等相关专业；2.经验要求：2年以上土木/土建施工管理经验，有分布式光伏屋面加固、支架基础、光伏车棚或厂房屋面改造项目经验者优先；3.技能要求：能使用CAD查看图纸，会用全站仪、水准仪等测量仪器，具备基本办公软件做施工日志与周报；4.能力素质：具备较强现场沟通能力与问题解决能力，能适应长期项目现场出差；5.证书要求：持二级及以上建造师（建筑/市政）、安全员证、中级职称者优先

岗位职责： 1. 参与施工图纸会审，核对土建专业图纸的完整性与准确性，发现图纸中存在的错漏碰缺问题，协同设计、监理及施工单位形成图纸会审记录。 2. 根据项目现场实际情况，审查施工方案，明确关键工序（如地基处理、钢筋绑扎、混凝土浇筑、砌体施工等）的技术参数、工艺要求及质量控制重点。 3. 处理施工过程中出现的土建专业技术问题，及时组织设计单位出具技术变更或工程洽商文件，并监督变更内容的现场落实。 4. 严格执行国家及行业颁布的土建工程质量验收规范（如《建筑工程施工质量验收统一标准》GB 50300），对进场材料（如钢筋、水泥、砂石等）进行抽样送检，核查质量证明文件，确保不合格材料不得用于工程。 5. 对施工过程实施全过程质量巡查，重点把控隐蔽工程（如地基验槽、钢筋隐蔽、防水施工等）的验收环节，签署验收资料，未通过验收的工序不得转入下一道作业。 6. 参与分项、分部及单位工程的竣工验收工作，汇总整理土建专业相关验收资料，确保工程质量符合验收标准。 7. 跟踪现场施工进度，对比施工计划及时识别偏差，分析延误原因并提出纠偏对策，协调施工单位优化人力、机械、材料等资源配置，保障工期按计划推进。 8. 参加工程例会，汇报土建施工进展、现存问题及应对措施，协调解决各专业（如水电、暖通、幕墙等）在交叉作业中的配合难题。 任职要求： 1. 具有5年及以上土建工程施工管理经验，具备房建、市政类项目经历者优先考虑。 2. 熟练掌握AutoCAD等绘图工具，能够识读土建施工图纸；熟练操作Office办公软件，完成资料整理与报表制作。 3. 精通土建施工工艺流程，熟悉地基处理、钢筋绑扎、模板支撑、混凝土浇筑、砌体结构、防水施工等核心工序的技术要点。 4. 掌握常用工程材料性能及其检测规范，具备对钢筋、水泥、砂石等原材料进场质量的判断与管控能力。 5. 具备较强的质量问题预判能力，能严格执行质量验收程序；了解施工现场安全管控重点，可识别并推动整改安全隐患。 6. 能够有效沟通建设方、监理方、设计方及施工队伍，协调处理各专业在施工过程中的衔接矛盾与技术冲突。

一、招聘岗位 土建施工技术员（1名） 二、任职要求 1. 学历要求：全日制本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业； 2. 技能核心：熟练掌握施工现场测量放线、标高控制、轴线复核，能够独立操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备，具备独立完成现场全套测量作业的能力； 3. 项目经验（硬性要求）：具有房建工程与钢结构厂房完整项目施工经历，熟悉钢结构预埋、钢柱吊装、屋面围护系统及配套土建施工工艺，了解房建主体结构、二次结构及装饰装修施工流程； 4. 专业能力：具备钢筋算量能力，熟悉施工图识读、图纸会审、技术交底、工程量计算、现场质量监管及隐蔽工程验收流程；熟练使用CAD、广联达等常用工程软件； 5. 综合素质：能长期驻场工作，适应工地现场作息安排，责任心强，具备良好的现场协调能力和班组技术管理经验，无重大安全违规记录； 6. 经验年限：5年及以上施工现场全职技术岗位工作经验。 三、岗位职责 1. 负责施工现场全过程测量工作，包括轴线定位、标高引测、控制线布设、钢结构预埋件位置复核，并形成完整的测量记录资料； 2. 熟悉钢结构厂房与房建类项目的土建施工流程，承担现场技术交底、工序指导、质量巡查及问题整改落实； 3. 审核施工图纸，处理土建与钢结构交叉施工中的技术难题，参与图纸会审及设计变更、签证资料整理； 4. 监督钢筋、模板、混凝土及钢结构预埋等关键施工环节的质量控制，及时填写施工日志、隐蔽验收资料及测量成果文件； 5. 协助项目经理推进施工进度计划、材料需求提报、班组技术指导以及与监理单位、建设单位的沟通对接工作。 四、薪资待遇 1. 薪资：8000–12000元/月，依据工作年限与技术能力面议，表现优异者可适当上调薪酬； 2. 福利：提供食宿、带薪休假、年终绩效奖励； 3. 配套：项目长期稳定，工资按时发放，无拖欠情况。 五、工作地点 本项目位于大连市，公司在东三省均有在建工程，需接受区域内出差安排。 六、联系方式 联系人：宋 电话：***********（微信同号，建议通过微信发送简历） 七、备注 优先考虑具备本科学历、拥有完整钢结构厂房和房建项目全流程经验、可独立负责测量放线工作的候选人，不符合条件者请勿投递！

黑龙江省华远建筑诚聘： 土建、暖通、电气工程师各一名。 无学历者勿扰，无岗位证书者勿扰，证书过期或未完成年检者勿扰。 土建、水电、暖通三个岗位均需熟练掌握CAD绘图，可住宿者优先考虑。 土建工程师须具备独立编制全部施工方案及组织专家论证的能力。 联系电话*********** 工作地点：利民开发区 薪资待遇面议

岗位职责 1、全面负责土建项目实施过程管理，统筹把控施工进度、工程质量及安全文明施工； 2、审查专项施工方案，对关键工序进行现场监督，牵头开展分部分项工程及分户验收工作； 3、制定土建工程周/月进度计划，跟踪关键节点完成情况，协调总包、分包及作业班组处理交叉作业问题； 4、严格管控材料进场验收流程，现场确认工程变更与签证内容，留存施工影像记录，有效控制非必要成本支出； 5、对接设计、成本、监理单位及政府质监机构，及时落实图纸疑问解答和设计变更事项； 6、组织召开专项工程会议，定期编制并提交工程周报、月报，落实上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，建筑类、土木工程等相关专业，具备3年以上房地产企业土建现场管理经验； 2、本岗位仅仙桃或周边城市定居人员应聘，暂不接受湖北省以外人员（请求职者仔细阅读招聘条件后再投递简历）； 3、熟练掌握土建各阶段施工工艺、规范及验收标准，能够独立推进施工现场管理，掌控进度节点，协调多方协作； 4、具有较强的责任意识和抗压能力，擅长现场沟通协调及问题的跟踪解决。

【岗位职责】 1. 负责SolidWorks PDM项目的实施工作，包括需求调研、方案设计、系统配置、客户培训及上线支持； 2. 参与售前的产品演示、方案编写及技术交流，协助销售团队推进项目； 3. 针对客户在研发管理、工艺设计、制造协同等方面的需求，提供专业的PDM解决方案； 4. 负责项目过程中的文档编写（如需求规格说明书、系统设计文档、用户操作手册等）； 5. 对客户进行系统化培训，确保客户能够独立使用系统，并处理上线后的一般性技术问题； 6. 持续跟踪项目实施效果，挖掘客户潜在需求，提升客户满意度。 【任职要求】 1. 专业背景：机械设计、计算机、自动化等相关专业，全日制本科及以上学历（优秀者可放宽至大专）； 2. 工作经验：3年以上PDM/PLM实施经验，或3年以上制造业企业研发/工艺部门工作经验。 3. 软件技能： ●熟练掌握SolidWorks PDM（EPDM）或主流PLM系统（如西门子、PTC、国产软件等）的实施流程与配置方法； ●熟悉SolidWorks软件，了解其设计流程与数据管理方式； 4. 核心能力： ●具备良好的需求分析、方案设计与沟通协调能力； ●能够独立完成系统配置、测试及用户培训工作； ●有良好的文档编写能力，能清晰表达技术方案； 工作地点：青岛市崂山区石岭路39号名汇国际2号楼2021 工作时间：早9：00---5:30 双休 【公司亮点】 行业地位：SolidWorks官方授权代理商，拥有稳定的客户资源与成熟的技术团队； 薪资结构：底薪+项目奖金+年终奖，薪酬体系透明， 发展空间：提供系统的PDM/PLM产品培训与认证机会，支持员工向技术专家或项目经理方向发展； 团队氛围：扁平化管理，公司氛围轻松，技术氛围浓厚，定期组织技术交流与团建活动。 如果你熟悉PDM软件系统，热爱技术实施工作，善于与客户沟通，期待在制造业数字化转型领域深耕，欢迎加入我们！

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青岛市招工长/工程师、外墙/滑板

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岗位职责： 1、开展客户需求分析与信息收集，编制调研分析文档； 2、负责公司产品解决方案的制定与推广，具备良好的文档撰写能力； 3、对接客户与公司资源，组织产品培训及售后支持相关事务； 4、跟踪产品技术标准并提供现场技术支持，及时反馈问题并归纳总结； 5、高效执行上级交办的工作任务，能够接受长期外派或出差安排。 任职要求： 本科及以上学历，计算机、通信及相关专业 1、具备电工基础、电子技术及电路原理等相关专业知识； 2、熟悉公司现有各类产品的安装、调试与实际操作流程； 3、熟练使用计算机及常用办公应用软件； 4、工作细致严谨，思维敏锐，具备良好的沟通协调能力和语言表达能力； 5、了解技术服务工作的基本流程与方法，具备较强的技术方案编制能力。

招聘：技术工程师 薪资：5000-6000元/月 专业要求 相关 岗位描述 1. 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽； 2. 具备汽车行业相关技术工作经验，熟悉焊接工艺、消排系统工作原理者优先； 3. 熟悉IATF16949质量管理体系，能熟练使用Office办公软件； 4. 能够围绕工艺优化、降本增效、品质提升等方向提出合理化建议并推动落地实施； 5. 具备独立开展工作的能力与良好的策划统筹能力。"

青岛市黄岛区招工长/工程师

1. 2. 大专及以上学历，优秀者条件可适度放宽； 3. 具有汽车行业相关技术工作经验，熟悉焊接工艺及消防排烟系统原理者优先考虑； 4. 掌握IATF16949质量管理体系，能熟练操作Office、Unigraphics（UG）/Siemens（NX）等软件； 5. 能围绕工艺改进、成本降低、效率提升、质量优化等方面提出可行性建议并推进实施； 6. 具备独立作业能力及良好的计划与组织协调能力。 • 福利保障：五险缴纳、年终奖金、全勤奖励 • 贴心补贴：带薪年假、餐补支持，公司提供单人单间住宿（配备空调） 工作时间：8:00-17:00，单休

需具备电力输变电相关工作经验，持有二级建造师证书或工程类中级职称者优先。

【岗位职责】 1. 组织制定技术管理相关规章制度及标准文档，并持续完善和更新； 2. 参与公司重大技术改造项目，解决生产与工程实施中的关键技术问题，修订技术操作规程； 3. 承担高低压配电设备的电气性能测试，主导配电室突发故障的应急抢修工作； 4. 组织开展所辖范围内设备的维修与日常维护作业； 5. 组织实施设备试验及相关过程管控，按时完成质量评估并提交验收报告； 6. 与客户开展技术沟通，掌握客户需求，提供产品相关的专业技术解答。 【任职资格】 1. 熟悉各类高、低压柜（箱）的结构特点与性能参数，掌握高低压元器件的规格型号及其功能应用； 2. 具备高低压成套设备装配的理论基础，熟悉生产工艺流程与执行标准； 3. 了解电气试验规范及电力安全运行的相关规定