
技术员
8000-9000元/月
土建工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的技术设计与方案规划,确保设计成果满足安全规范与工程质量要求;
2、参与施工现场管理,监督工程进度与施工质量,及时处理现场出现的各类技术难题;
3、与项目组成员及客户进行有效协调,确保设计思路和建设需求准确传达并落实执行;
4、对既有建筑结构开展技术分析,提出可行性优化建议,提升建筑物整体性能表现。
任职要求:
1、掌握系统的土木工程或建筑工程专业理论知识;
2、具备优秀的项目统筹能力及良好的团队合作意识;
3、熟练操作相关建筑设计工具软件,了解行业施工标准与技术规程;
4、拥有较强的应变能力和创造性思维,能够在高强度环境下稳定高效作业。
5.土建,水利,房建工程师等10名
一级建造师(装饰装修领域)
9000-10000元/月
一级建造师5-10年本科及以上安全员证道路工程经验构筑物工程工业建筑施工单位
岗位职责:
1、熟悉装修装饰工程全流程,具备现场施工监督与管理能力
2、参与工程项目各阶段管理(如设计、招投标等),提出专业建议以优化各环节执行
3、与客户共同确认施工现场的具体施工方案
4、协调处理施工过程中方案的调整与变更,统筹施工单位与监理单位解决现场问题
5、参与施工初期验收及竣工验收,针对验收反馈问题落实整改并组织复验
6、负责编制相关材料的采购计划
7、组织并完成各类隐蔽工程验收、分项工程验收以及竣工验收等工作
8、完成上级交办的其他任务,并协助管理层推进相关工作
任职资格:
1、具备5年以上相关工作经验,具有实际工程现场操作经验
2、有施工单位工作背景或参与过大型项目者优先考虑
3、工作细致严谨,能适应高强度作业环境,具备良好的团队协作与沟通协调能力
4、能够承受较大工作压力,具备进取心和强烈的责任意识
5、勤于学习与归纳,拥有较强的沟通表达、分析判断及谈判技巧,责任心强
需持有一级注册建造师资格证书,且个人工程业绩可在四库一平台查询
注:项目位于内蒙古自治区锡林郭勒盟多伦县蔡木山乡
工长工程师
1、水利、国土、建筑类相关专业(公办)本科及以上毕业;
2、具有较强事业心、责任心、上进心;
3、能适应出差,野外踏勘,会驾车优先;
4、具有水利类职称或职(执)业资格证优先。
一级建造师
1.5-1.9万元/月
一级建造师经验不限学历不限二级注册建造师水利工程经验其他一级注册建造师机电工程经验房屋建筑经验安全员证市政工程经验其他工程经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
持有一级建造师证书
岗位职责:
1、全面负责工程项目从启动到交付的全过程管理,确保施工质量与进度满足规范及既定标准;
2、编制并持续优化施工组织设计方案,指导现场作业,及时解决施工中的技术问题;
3、统筹协调各方参建单位,如业主、监理及分包团队,保障项目有序推进;
4、监督施工现场安全管理,参与质量事故分析,制定并落实整改措施;
5、参与工程竣工验收工作,完成相关技术文档和报告的编制。
任职要求:
1、具备一级建造师执业资格,专业方向为建筑工程或相关领域;
2、累计8年以上建筑施工现场管理经历,其中至少3年从事项目管理工作;
3、熟练掌握建筑施工核心技术,了解国家相关政策法规及行业规范;
4、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力;
5、能接受频繁出差安排,具备在高强度工作环境下稳定高效履职的能力。
土建工程师(数据中心项目)
1.2-1.8万元/月
土建工程师5-10年本科及以上IDC智算中心数据中心
职责描述:
1、参与施工图纸的审查工作,核对施工设计及施工方案的编制情况,制定工程进度计划并监督落实执行;
2、负责在建项目土建工程及工程材料质量的巡查、检验与评估,监督检查监理单位的工作实施质量;
3、审核土建施工单位提交的月度报告,并开展工程量核算与计量审核工作;
4、承担大数据中心土建专业技术管理工作,根据实际需要参与现场施工、设备选型、进场材料及设备验收等技术事务;
5、负责施工现场的组织协调与管理,贯彻执行公司项目管理制度,牵头建立完善的项目进度、质量、安全及文明施工管理体系及相关记录;
6、参与数据中心土建工程合同的管理工作,协助解决合同履行过程中出现的争议、索赔等问题;参与本专业范围内的招投标事务,编制招标文件中的技术条款;评审投标文件中的技术内容并提出评标意见,组织本专业甲定乙供材料的考察工作;
7、协同部门同事推进数据中心项目的整体设计与实施任务,完成上级交办的其他技术性工作;
8、负责本专业相关设计变更与工程洽商的现场管控、过程跟踪、落地实施及信息反馈。
任职要求:
1、本科及以上学历,工程管理、土木工程等相关专业背景;
2、具备3-5年以上大型数据中心项目交付经验,有数据中心建设经验者优先考虑;
3、熟悉施工管理全流程、施工规范、技术标准及相关政策法规,掌握土建工程设计与结构专业知识,了解省市级安全文明施工相关规定与措施;
4、具备较强的组织协调能力、问题处理能力以及良好的成本控制意识和质量管理意识;
5、拥有丰富的施工现场管理实践经验,具备一定的指挥调度与统筹协调能力,能够应对和处置突发状况。
新疆一级机电、市政、水利、矿山、公路工程资质人员招聘
50-550元/天
一级建造师经验不限本科及以上市政工程安全员证机电工程水利工程其他一级注册建造师房屋建筑其他工程
工作周期:2025-08-13~2027-08-13
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
岗位职责:
1.负责新疆地区一级机电、市政、水利、矿山、公路等工程项目的现场施工组织与协调管理
2.监督工程实施过程,确保项目按计划推进并符合相关技术规范与质量要求
3.协同项目组成员,及时应对和处理施工中出现的技术及管理类问题
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能与各相关方保持高效对接
2.熟悉工程项目全流程管理,具备独立分析和解决实际问题的能力
3.具有良好的统筹规划能力,保障项目各阶段工作有序落实
钻工6-10人
地质钻工,10
工作地址:灵宝市火车站出站囗正对面——
底薪15000+提成14元/米
有全液压钻机工作经验
年龄不超过53岁
二级建造师资格
3000-4000元/月
土建工程师经验不限大专及以上结构工程师一级建造师二级建造师中级工程师职称高级工程师职称商业建筑工业建筑港口与航道水利工程岩土工程
广州白云招建筑工程师
土建工程师(不要打电话)
1.4-1.8万元/月
土建工程师1-3年本科及以上RevitAutoCAD土木工程相关专业民用建筑
负责工程项目土建专业技术管理,编制施工组织设计及专项方案。实施施工现场质量、进度、安全标准化管控,组织分部分项工程验收。审核施工图纸及变更签证,协调设计院、监理单位解决技术问题。建立工程档案,编制竣工资料,配合项目结审计工作。
土建施工技术员
6000-8000元/月
土建工程师经验不限本科及以上二级建造师可接受频繁出差或外派
岗位职责:
工作内容
1、负责把控施工质量与工期,保障项目按计划推进;
2、开展土建工程的现场管理,监督施工作业的规范执行;
3、协同项目组成员,及时处理施工过程中的各类技术难题。
任职要求
1、具有较强的协作意识,能与多专业团队保持高效沟通;
2、热爱土木工程行业,具备良好的适应能力,可配合项目安排;
3、工作踏实认真,有担当精神,能推动工程项目有序实施。
工长水电工装修木工
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人,(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电:
国家注册监理工程师水利类
9000-10000元/月
监理工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1.承担水利工程项目监理职责,保障工程质量与进度达到规范要求。
2.对施工环节进行监督,落实安全措施,快速应对工程实施中的各类问题。
3.配合项目组开展工作,按时完成监理文档的编制与归档任务。
任职要求:
1.具备国家注册监理工程师证书,专业方向为水利相关领域。
2.具有较强的沟通协调能力及团队协作意识。
3.熟悉水利工程监理运作流程,能独立承担现场监理工作。
初级建筑师
4000-7000元/月
一级建造师1-3年本科及以上
1/建筑学专业本科或以上学历
2/具备0至3年相关工作经验
3/热衷于建筑设计领域,拥有扎实的美学素养与造型表现能力
4/具备良好的沟通协调能力,工作责任心强
5/熟练掌握各类设计软件操作,如:cad、su、indesign、ps等
焊工工长
河南新乡钢结构厂房项目招聘工长一职及焊工与铆工共20人,薪资优厚,工作地点在河南省新乡市,工作内容包括施工生产和技术指导,工资月结。
河南许昌招聘:混凝土工长薪资:7-10k职位详情:本工程总承包方混凝土负责人,从事相关专业
7000-10000元/月
工长月结
招聘:混凝土工长
薪资:7-10k
职位详情:
本工程总承包方混凝土负责人,从事相关专业三年以上,懂计算机,能根据图纸计算混凝土用量和用量,能独立完成自己的工作,在现场有良好的协调能力。需持证上岗。
工队带教师
6000-7000元/月
工长工程师月结全职
一、工作职责:
1.新工队入职带领:全面负责新招聘工队的第一家门店(样板店)的全程施工带领工作,确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务;
2.现场教学与示范:在施工现场,亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点,指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点,进行专项突破和手把手教学;
3.标准落地与质量控制:确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导,及时发现并纠正偏差,确保首店施工质量100%达标;
4.流程与规范灌输:带领新工队熟悉公司的项目管理流程,包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等,培养其良好的工作习惯;
5.考核与反馈:在首店项目结束后,对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程,向公司反馈新工队的优缺点,并为工队的后续培训和优化提供建议。
二、招聘要求:
1.年龄35岁以内,大专及以上学历;
2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验,精通各项施工工艺、技术节点和验收标准;
2.有亲自带队施工的经验,亲手操作过多项工种;
3.有带徒弟、教学或培训经验者优先,能熟练看懂施工图纸,并能向工人清晰地解读和技术交底;
4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范;
5.卓越的动手能力和实操演示能力,愿意并能亲自下场操作教学;
6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。
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