工长小工长期完工结算
长期小工
看一下内容：（我写清楚以免耽误各自时间）
我方工地业务稳定，地区是在杭州，区域不限。
长期需要（团队工长、班主、企业合适可以长期合作）人数不限
所需人员：工地所有工种的小工
工资：100-220/天（结算方式：3天内工期的完工结算，3-15天的现结，大于15天-30天的周结，大于30以上周结或月结具体看情况）
年龄：只要能满足买流动保险的年龄限制就可以（基本都要求不超过60岁）男女均可
额外要求：
1、要团队，单个个人不要（至少能有3人一起的）
2、服从管理
3、试工2-3小时
4、工地每天工作时间9-9.5小时（分白班、晚班、夜班，具体按各团队来定）
其余问题电话联系我
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师1-3年大专及以上
【岗位职责】
1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。
2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。
3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。
4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。
【任职要求】
1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。
2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。
3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。
4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。
5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。
2.按照国家规定缴纳五险一金。
3.提供年度体检、带薪年假等福利。
4.提供专业的技能培训和职业发展机会。
一级建造师
1-1.3万元/月
一级建造师建造师经验不限大专及以上
浙江找一二级建造师
1.持有一级建造师资格。
2.并且拥有持有安全b证。
3.具备良好的项目管理能力和团队协作精神。
4.能够有效解决项目过程中的问题
水利建造师
1.5-1.6万元/月
一级建造师经验不限大专及以上国内派遣水利工程经验建设单位
岗位职责：
任职要求：1. 具备二级水利建造师执业资格。
2. 拥有相关岗位工作经验，掌握建筑施工现场管理要点，了解各类工程施工流程。
3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与各方合作单位高效协同，推进项目顺利实施。
任职要求：1. 具备扎实的现场施工组织能力，可带领施工队伍按计划保质完成工程建设任务。
2. 熟悉建筑工程施工规范及相关技术标准，能够独立编制和审查施工组织设计与专项施工方案。
3. 能合理调配施工过程中所需资源，有效把控工程进度与施工质量。
4. 具备较强的工程技术判断与问题应对能力，可妥善解决各类现场技术难题及突发情况。
职业发展：1. 提升专业能力：通过参与专业培训、行业交流及自主学习等方式，持续更新技术知识体系，增强专业素养。
2. 聚焦专业方向：在实际工作中选定一个或多个细分领域深入钻研，逐步成长为专业技术骨干或领域带头人。
3. 掌握项目管理技能：系统学习项目管理理论与方法，拓宽职业发展路径，向复合型工程项目管理者迈进。
4. 强化管理素养：通过管理类培训与实际锻炼，提升团队领导力与组织协调能力，为后续职业晋升奠定基础。
工作环境：1. 工作场所主要为办公室与施工一线，需根据项目需要频繁外出。
2. 工作时长较灵活，需具备较强的责任心与环境适应力。
3. 能够适应施工现场存在的噪音及潜在风险因素。
4. 作业期间须按规定佩戴安全防护装备，保障个人作业安全。
岗位福利：1. 按公司规定执行薪酬待遇。
2. 缴纳社会保险等相关福利。
3. 提供职业培训机会与晋升通道，依据员工能力表现给予发展支持。
一级建造师
9000-10000元/月
一级建造师1-3年高中及以上其他一级注册建造师施工单位房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责：
1、全面负责工程项目的组织实施，确保施工质量与进度达到既定标准；
2、编制并审核施工组织设计、专项施工技术方案及项目实施计划；
3、统筹协调业主、监理单位及各分包方之间的沟通协作，保障信息高效传递；
4、监督施工现场运行情况，及时解决技术问题，落实安全施工管理要求；
5、参与项目竣工验收工作，妥善处理工程变更及相关索赔事项。
任职要求：
1、具有一级建造师执业资格，建筑工程类相关专业，项目所在地为浙江象山，需全职驻场处理现场事务。
2、具有扎实的项目管理能力，能独立主导大型工程项目运作；
3、熟练掌握国家及地方颁布的建筑行业法律法规、技术规范与标准要求。
一级房建建造师，一级房建市政双料，
面议
一级建造师建造师3-5年大专及以上国内派遣市政工程房屋建筑施工单位市政工程经验房屋建筑经验一级注册建造师
用于招投标，中标后可持证上岗，证书费随行就市，持证上岗工资面议！
浙江金华三期集团七厂王洪亮招聘焊接人员，拼装人员，打磨，抛丸，学徒工，薪资待遇6000到1
6000-15000元/月
焊接月结
三期集团七厂王洪亮招聘焊接人员，拼装人员，打磨，抛丸，学徒工，薪资待遇6000到15000欢迎介绍转发
联系方式:
土建施工技术员
7000-10000元/月
土建工程师3-5年本科及以上住宅建筑一级建造师
岗位内容：
1. 负责土木/土建工程的统筹规划与实施安排，保障项目按期高质量完成；
2. 开展工程管理工作，协调项目团队及外部合作单位、供应商之间的协作；
3. 定期巡查施工现场，掌握工程进度与质量情况，并及时反馈汇报；
4. 跟进土木/土建项目的后期服务工作，协调处理相关技术与管理问题；
任职要求：
1. 拥有土木/土建工程类相关专业本科及以上学历；
2. 具备不少于3年土木/土建工程领域实际项目管理经验；
3. 具有出色的组织协调能力及团队管理能力；
4. 熟悉常用设计软件及MS Office办公软件操作；
5. 具备优秀的沟通表达能力和积极的工作态度；
6. 持有建造师资格证书，能熟练操作各类测量设备。
基础设施工程师
1-2万元/月
土建工程师3-5年本科及以上工业建筑建造师资格证安装工程厂建工程房建工程勘察工程施工
岗位职责：
1. 负责工程项目现场的勘察、设计与施工等全流程管控，保障工程进度与施工质量；
2. 编制项目实施进度计划，并根据实际情况动态优化调整方案；
3. 审核建筑方案及施工图纸，提出专业优化建议；及时发现、处理并上报重大技术或管理问题，负责现场签证管理及工程资料归档等工作；
4. 组织并指导监理单位与施工单位开展现场作业，监督施工全过程，对施工团队进行管理、指导与培训；协调建筑、装饰装修、机电安装等各专业人员协同推进现场问题解决；
5. 落实施工期间的安全管理、环境保护、文明施工及工程质量控制等相关工作；
6. 参与工程项目的招投标准备及合同协商相关事务。
任职要求：
1. 具备完整机械类工厂项目建设经验，有5年以上机械行业同类岗位工作经验；
2. 建筑工程、土木工程或相近专业本科及以上学历（优先考虑985或211院校毕业生），或具有三年以上建筑工程管理实践经验并持有相关行业资格证书（具备建造师执业资格或中级工程师职称者优先）；熟悉施工管理流程及相关法律法规；精通建筑、结构、水电气暖通等专业技术知识及实施流程；
3. 具备较强的团队协作意识和沟通表达能力；心理素质良好，能承受工作压力，责任心强；
4. 工作严谨细致，具备基本的风险识别与防控意识；
5. 特别优秀者可适度放宽录用条件；
6. 工作地点为佛山市南海区
资格禁入
（1）正在接受司法机关立案调查或审查的；
（2）被依法列入失信联合惩戒名单的；
（3）存在其他违法违规行为记录的。
建筑工程技术员
6000-12000元/月
土建工程师3-5年大专及以上居住建筑
京工亚泰为"精品工程"简称，位于首都北京，央视CCTV《影响力》栏目入围企业。京工亚泰对建筑质量具备充分的信心。京工亚泰的业务聚焦于三个方面：农村自建房、别墅区、民宿：新建、加建、改建、及房屋翻新。京工亚泰核心团队具备丰富的设计和施工经验，除普通建筑工程以外，也成功处理各种富有挑战性的场景：山坡房延伸、倾斜房扶正、地基不稳的危房加固。诚聘前端销售人员。作为行业前沿企业，打造标准化专业化平台，让善于沟通热爱沟通的设计师、工程项目经理等相关行业人员充分发挥自己的个人价值，获取你值得拥有的薪资。
工作内容：
1、公司提供客户资源，对接客户需求，推动签约完成；
2、负责客户关系维护，主动拓展新客户群体；
3、熟练掌握业务流程，做好目标客户信息的收集与整理；
4、参与制定销售方案，提升整体销售效能；
5、配合执行公司及上级交办的其他相关事务。
职位要求：
1、大专及以上学历；
2、年龄：23至45周岁；
3、具备销售技巧与客户开拓能力，不限性别、不限户籍，普通话清晰流利，积极进取，勇于挑战，责任心强，富有同理心；
4、有销售从业经历者优先考虑；
5、具有一线施工经验或能识读施工图纸者优先考虑；
6、拥有建筑学或土木工程相关专业背景者优先考虑；
7、具备良好的协调能力与团队协作意识，市场敏感度高，具备独立开发市场的能力；
8、持有C1或C2驾驶证。
公司福利：
1、工作时间：9:00至18:00，周中可调休，无需加班；入职即办理保险；
2、拒绝固定薪资模式，能力决定收入！高底薪+高提成、绩效奖金、补贴、节日福利、团队旅游；
3、提供系统化一对一指导，配套全面考核机制；
4、本岗位以实力说话，无论入职先后，业绩突出者均可破格晋升；
5、健全的晋升通道，成熟的管理培养体系，科学的职业发展规划；
吃住需自理。
最后，欢迎渴望高薪、追求收入、有强烈赚钱动力的伙伴直接联系我~
土建、电气、暖通专业工程师（京津冀及重庆、甘肃地区）
8000-10000元/月
土建工程师3-5年大专及以上建筑机电设计师
1、具备工民建、电气、暖通等建筑类相关专业统招大专或以上学历；
2、持有中级及以上职称，具备相关岗位资格证书；
3、具有3年以上从事全过程项目管理、工程监理、施工管理等相关领域工作经验；
4、责任心强，能承受工作压力，具备独立作业能力；
5、具备良好的沟通协调能力；
6、愿意接受全国范围内的项目外派安排。
持国家注册类证书者可优先录用。
本岗位工作地点位于各项目部实际所在地。
职位福利：五险一金、交通补贴、带薪年假、定期健康体检
市政一级建造师施工员
8000-10000元/月
一级建造师5-10年大专及以上市政工程房屋建筑施工单位市政工程经验房屋建筑经验一级注册建造师
能独立测量放样精通图纸
为人勤恳做事脚踏实地
市政一级建造师+中级工程师
待遇8000～10000
含社保+证书补贴+含吃住
二级证书
6000-11000元/月
二级建造师中专及以上
在项目负责人的指导下，负责厂房建设项目的日常施工管理工作。熟练使用各种施工仪器（如全站仪、水准仪、经纬仪、测距仪等）身体健康，能够适应工地现场的工作环境和工作强度。有二级建筑建造师+浙江B证
建造师
1.7-1.8万元/月
一级建造师经验不限大专及以上二级注册建造师国内派遣水利工程经验市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验建设单位
岗位职责：
任职要求：1. 具备两项及以上建造师执业资格。
2. 具有相关岗位工作经验，掌握建筑施工现场管理要点，了解各类工程施工流程。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与多方协作方高效配合，保障项目顺利推进。
任职要求：1. 具备扎实的现场施工组织能力，可带领施工队伍按期保质完成工程建设任务。
2. 熟知建筑工程施工规范及相关技术标准，能够独立编制并审核施工组织设计及专项方案。
3. 能够合理调配施工过程中所需资源，有效把控工程进度与施工质量。
4. 具备较强的工程技术判断与问题应对能力，可妥善处理各类技术难题及现场纠纷。
职业发展：1. 提升专业能力：通过参与专业培训、行业交流及自主学习等方式，持续掌握前沿技术与理论，增强专业素养。
2. 聚焦专业方向：在实际工作中选定一个或多个细分领域深入钻研，逐步成长为该领域的核心人才或技术权威。
3. 掌握项目管理技能：系统学习项目管理知识体系，拓宽职业能力边界，向复合型工程项目管理者发展。
4. 强化管理素养：通过管理类培训及实际管理实践，提升领导力与团队协同能力，为后续职业晋升奠定基础。
工作环境：1. 工作场所涵盖办公室与建筑工地，需频繁前往不同项目现场出差。
2. 工作时长较灵活，需具备较强的耐力与环境适应性。
3. 能够适应施工现场存在的噪音及潜在安全风险。
4. 作业期间须按规定佩戴安全防护装备，确保个人作业安全。
岗位福利：1. 按约定执行薪资待遇。
2. 缴纳社会保险等相关福利。
3. 提供系统化培训机会及职业上升通道，晋升依据个人能力与实际表现确定。
栏目概述
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