招配/理/分拣/上海青浦日用品生活常温仓库月薪8000不回家的过年奖3000 整体工资收入约合小时工23-25每小时左右 春节不回家：奖励3000左右/人 18-45岁：两班制，招配/理/分拣/主要日用品分拣/配货：能带手机 仓内比室外暖和：轻松自由 本次招聘要求春节不回家人员 需签订留职协议：春节期间补贴3000左右：具体以实发为准 待遇：底薪+计件+绩效+全勤+房补综合约合到23-25元/时 加班多：综合到手8000往上 每月15号发薪 每周可支1000元 【吃住情况】 免费工作餐： 住宿15/天：水电平摊（当天安排住宿） 不用办理健康证 ———————— 本招聘真实有效 ————————

1.负责订单配货工作，依据订单信息精准选取对应商品 2.高效完成仓储区域的拣货任务，仔细核对商品种类、数量及生产日期 3.按照标准流程进行装箱操作，确保包装严密 4.规范执行打包作业，保障商品运输安全 任职要求： 1.有相关行业工作经验优先，极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 2.具备快速准确的拣货能力 3.持有有效健康证明，身体健康， 4.工作认真负责，严格遵守食品安全操作规范及冷链物流标准 5.有相关经验者优先，18--45岁

1.岗位职责：负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先 2.薪资待遇：底薪+奖金计提5000-6000元/月 3.年龄25到40岁，做六休一，早8.30晚6.00

京东直招，没有任何费用！入职交五险一金！ 【仓库品类】服装 【工作内容】拣货上架订单对应货物 【工作时间】7-19，12-24点/月休4/半个月一倒班 【薪资福利】到手6000-8000/低温+夜班补贴/六险一金/免费住宿/餐补13一天 【任职需求】25-45周岁/身体健康愿意长期发展/无不良记录 【位置】青浦际华园区（青赵公路6158号） 【面试流程】当天面试后试岗培训2-4h，随后入职计时工过渡期，3-5天转正。 【体检】三项：血压血常规辨色力，驾照可代替辨色力。

岗位职责 工作内容就是鲜花的分拣，包装，加工 任职要求 1、责任心强，有一定手工活基础 2、可接受加班 3、接受站立上班，服从现场安排

主要负责分拣理货打包 年龄18—60岁 免费工作餐免费宿舍 综合工资6000-9000多劳多得 工作时间十个小时

岗位内容：快递分拣、扫描、供件、拉包倒包 社保：缴纳五险 薪资待遇： 1、入职满1年员工，公司年底会给家里人1000块钱亲情补贴 2、有宿舍，宿舍环境干净，有阳台 3、园区有餐厅，吃饭可以自由选择 上班时间：三班倒10天左右一倒

【急招！】操作工/包住/入职即缴纳社保 岗位职责： 1、工作内容：负责快递包裹分拣扫描、拆拉倒包、供件集包、搬运、装卸等工作，具体岗位根据班组分配。 2、工作时间:三班倒（9:00-5:00；6:00-2:00；1:00-9:00），十到十五天倒一次班；10小时工作制，夜班为主，具体根据班组安排。 3、薪资构成：基本工资+计件提成，多劳多得，综合薪资5000-10000左右 4、面试时间：周一到周五，下午一点到三点。 5、面试地址：上海市青浦区华新镇华志路1685号中通快递三号门。 公司福利： 1、提供园区内住宿（4-6人间，自己承担水电费）。 2、入职即购买深圳社保，带薪年假、节假日福利、亲情1+1。 3、晋升渠道健全，有机会晋升操作班组长。 4、老带新不用担心不会做；团队氛围好。

包装分拣挑选蔬菜

物流仓库分拣打包 要求身体健康，会使用智能手机 无责底薪+计件月薪稳定8000-10000

钟点工 四口之家 两大两小 烧饭保洁 6：30～8：30 下午2点～7点 45/时 要求烧饭好吃 不吃辣 （安徽）300平 地址：青浦区置发路 联系电话：

上海青浦区招一名冷菜中工刺身要会点，工资8千月休2天，过年不放假，过了年有年假。联系电话，不接电话在忙。捣江湖过渡的勿扰。

公司直招，青浦区保利小区，招聘领班2名，队员10名。要求：，年龄45岁以下，身高1米7左右。有上海保安证，身体健康，形象良好，工作责任心强。公司包住，月总收入5500至6000元左右，有意者联系汪经理电话 另招聘形象岗20名，工资面议

公司直招，不收费 工厂门卫保安一人（过年不**家），18—40岁，身高172以上，190一个班，每月十号发工资，天天上班，包吃三餐包住。7:00—19:00，两个星期倒班，提供无犯罪记录证明，上海，新疆，。工作地址:青浦区崧泽大道 联系：吴队长 联系电话: 吴队长

招聘监控包吃包住240一天做的好➕绩效奖200到400不等。不是纯监控, 门消一体。门岗不收费。只管进出车辆和来人访客登记。监控只有一个主机。没有其它东西。懂的都懂。白天的站岗双人轮换。不站得巡逻打点走路12分钟双人轮流不能睡觉可玩王者。青浦区电话刘队

黄金庄招聘旧衣服分拣员两名，一天十个小时，管吃，工资面议，联系电话，

明天可以上班珠津工业区电商招聘工人2名 【职位要]年龄18-45岁，有无经验都可入职，但必须会使用智能手机，能看快递单。 【工作内容】生活用品电商打包与分拣，工作简单。 【上班时间】上午8:00 至18:00 中间吃饭休息2个小时【薪资待遇】每小时16.2元。 【包吃】18点下班补一餐10元餐费，有加班补两餐20元餐费。 【工作地点】珠津工业园区东南薄膜厂内（可以骑共享到达）。 【报名电话】黄生

水果仓招聘兼职/全职 ，18-45岁，要求做事勤快细心，服从安排，会骑电动车。有经验者优先， 兼职上班时间12：30~18：30，工作时间适合宝妈，月休两天， 全职工作时长（十个小时 工资面议，电话： 上班地址：西正街水果仓（玉景花园店）

通辽北站附近招聘蔬菜分拣工人1名，要求初中以上学历，20-49周岁，懂简单的手机扫码操作，工资4000+工作时间11点到7点，

打包员 ，年龄45岁内，做事认真实在（纹身、染头发不要）。上班时间：13：30 - 23：30 薪资福利:月休2天，月薪4500～5000（计件模式） 招工人数:2名 工作地址:池尾山湖小区

1、客户订单处理流转; 2、根据订单指定提送货，派车计划；跟踪货物在途信息，确保订单货物安全及时的送达; 3、签单原件回收及保管: 4、数据处理及相关报表统计 任职资格 1、大专及以上学历，熟练操作office系列办公软件，有客服相关工作经验; 2、有第三方物流客服工作经验者优先考虑; 3、有良好的沟通协调能力、应变能力; 4、工作耐心细致，有责任心、有服务意识及团队意识,抗压能力强 5、负责日常项目的车辆调度 6.做六休一，早9晚6

日结242元/天（包吃住） 青浦华新仓库电商仓库来啦 【工作要求】 ，18-45岁，吃苦耐劳，服从领导安排，能接受加班。 【薪资待遇】 元/小时，元×-小时＝-元/天，，第四天开始每天日结180元，长期项目，两个月起做，做不到勿扰，也可以长期做。 【工作时间】 长夜班:晚上21:00-早上9:00（包吃住） 【工作内容】 仓库全是水果蔬菜，恒温仓库，主要就是打包，称重，封箱，分拣，理货，全部手工活。 【吃住情况】 免费两顿工作餐，6-8人间，空调，热水器，独立卫生间。 【工作地址】： 2号线徐泾北城地铁站附近 ️报名微信：

申通上海转运中心操作普工岗位，在招岗位有扫描、集包、供件、拆倒包、粗分驳货、破损处理； 【工作内容】：负责快递件的转运分拨工作，工作简单易上手，零基础小白也可轻松学会； 【招聘要求】：18-53周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【薪资】6500-8500 【上班时间】： 1、夜班：19：30-07：30 2、大夜班：1：00-13：00（夜班补贴300元） 3、白夜班：7：30-12：30+19：30-1：00（早晚都要上） 【福利待遇】： 1、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 2、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 3、全勤奖：200元/月 4、其他类补贴200元

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物流自动化分拣，扫描，7000-9000,不用搬货，多劳多得 入职就缴纳，50以内，招聘150人 时间：工作时间9小时，到点走，上六休一，欢迎各位咨询。

招聘轻松的扫描分拣工，不用搬货，7000-9000，包住有食堂，50岁以下，，欢迎各位来面试了解，除了年龄没有什么限制。

岗位描述：搭建物流体系，统筹运输、仓储、配送全流程，优化物流成本，保障供应链高效运转，对接上下游合作伙伴。 岗位要求：3年+物流管理经验，熟悉物流运作流程，具备成本控制与风险管控能力，熟练使用物流管理系统。

职位：物流操作专员 薪资：4500-6000元/月 1、负责仓库进出货物的装卸； 2、负责每票货物入仓的称重、测量； 3、负责货物的开箱查验； 4、负责货物包装的加固或换箱； 5、负责客户单证的收集与交接； 6、负责货物数据的系统录入。 任职要求: 1、学历不限; 2、有货运相关领域操作经验优先； 3、工作细心，责任心强； 4、吃苦耐劳，积极主动，具有较强的服务意识和团队精神； 5、应届毕业生亦可。

1、了解国内外物流行业现状，涵盖快运、专线、冷链、第三方物流等领域，或具备国际海运货代相关经验； 2、精通物流业务开拓及推广方式（包含短视频制作与直播运营），能够精准把握客户需求，擅长维护重点客户关系，并持续复盘优化推进策略； 3、熟悉物流项目运作流程与成本管理，在货物运输全周期中实现有效监控，严格控制取货、配送等环节的成本支出与运输安全； 4、公司正筹备建设上海、温州台州分流站点，具有专线物流、城市配送工作经验者优先录用； 5、诚邀有创业意愿的物流人才加入，依托公司平台从零起步，成长为专线负责人、区域网点合伙人或项目合伙人，借助完善平台资源实现轻资产创业当老板； 公司面向应届毕业生大规模招聘，提供系统化专业培训及清晰的职业发展通道。

1.统筹仓库日常现场运营，全面监督货物入库验收、库位规划、订单拣选、打包复核、出库配送全流程，确保各环节高效衔接，达成日均/周/月运营目标（如订单履约率、出库准确率）。 2.负责仓库操作团队（分拣员、叉车工、复核员等）的管理，包括人员招聘、排班调度、技能培训及绩效评估，提升团队整体操作效率与专业能力。 3.严格执行仓库安全管理规范，涵盖消防安全、设备操作安全、货物存储安全，定期组织安全检查与演练，及时排查并解决安全隐患，降低事故发生率。 4.分析现场操作数据（如分拣效率、库存周转率、耗材使用率），识别流程痛点，推动优化方案落地（如优化库位布局、引入分区拣货模式），在保障服务质量的同时，合理控制运营成本（如耗材、人力成本）。 5.处理仓库现场突发问题，如货物破损、拣货差错、配送延迟等，协调内外部资源（如采购、物流团队）快速解决，确保运营秩序稳定。 6.配合库存管理工作，定期组织库存盘点，确保账实相符，监督滞销品、临期品的处理流程，提升仓库空间利用率。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先；3年及以上仓库管理经验，其中至少1年现场操作团队管理经验，有电商仓库、生产型仓库经验者优先。 2.专业能力：熟悉仓库收、存、拣、发全流程操作标准，掌握库存管理、物流设备（叉车、分拣系统等）操作规范，能使用ERP、WMS等仓库管理系统者优先。 3.管理能力：具备较强的团队领导与沟通协调能力，能有效统筹人员与任务分配；有清晰的成本管控意识与数据复盘能力，可通过数据优化现场运营。 4.职业素养：具备较强的责任心与抗压能力，能适应仓库现场快节奏工作，面对突发问题可快速决策并解决；严格遵守安全规范，注重细节与操作准确性。