仓库理货，发货，电商打单

全程0费用！长白班附近电商仓库大量报名中（中间可以预支） 【松江九亭零食电商仓库】长白班 21元/时*11时=231/天（初步） 男/女，18-40岁，有电商工作经验者优先，工作就是扫描，分拣，打包，都是零食，非常轻，上班可以带手机，人性化管理 免费工作餐，加班多 ： ，发薪日每月20号 ：可以先上班，，常规体检就可以 要求：过年不回家 距离新桥，九亭，泗泾都不远

库房配货。打板子堆货，工作时间晚上7点到11点半，每小时25到28元，熟练之后30每小时，长期做，需要5个人

招聘蔬菜分拣 分拣，打包，要识字，会使用智能手机，优先考虑过年能不回家的。 年龄：50岁以下。包吃包住 上班时间：12:00-24:00 薪资7000～8000 工作地址：松江区洞泾镇沈砖公路5599弄伟凯产业园，联系方式：有需要的可联系（只要长期工不要临时工，只要长期工不要临时工）

日常分拣仓库内的货，年龄50-65周岁

急招猪肉装卸分拣工2名｜九亭高薪岗月薪6000-9000！ 时薪26.44元行业高薪，， 灵活预支：满7天可预支，每周能支500，缺钱不用等 工作时间：17:00-凌晨1:30，过年可留仓优先，短期勿扰 工作内容：猪肉、猪副产品等分拣 福利拉满：免费工作餐+节日礼品，每月20号准时发薪 工作地址：九亭镇寅西路99号 要求：25-45岁，招满即止，速来！

岗位要求： 1.年龄18-55周岁 2.工作时间：7点-19点，上班时间有浮动，具体看业务安排；免费1-2餐； 3.学历不限， 岗位职责： 负责鲜花的打包、裹膜 薪资待遇： 1.计薪模式：计时 基础单价：20元/小时 梯度模式： 效率40-60，单价按照23元/小时 效率60-90，27元/小时； 按照效率90，时薪30元/小时； 用餐：，月休4-5天，次月1号发上个月工资； 2.吃住：提供2顿工作餐，环境好设施全。 3.福利：工龄奖，全勤奖；

餐饮物流冷链物流，招聘分拣工20名。收货员5名。负责进出货，工作地上海松江，电话

叮咚招聘分拣店员，无学历限制， 本岗位适合：不想进工厂，想要自由，能够通过自己努力挑战高薪的人！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包称重理货员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得， 新手第一个月7000左右，熟练之后综合薪资8000-10000 【工作内容】 工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手。 【任职要求】 1、18-40周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 33、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真有较强的抗压能。

邮政物流仓储直招大龄工 仓库直招，无中介费 工作内容：小件快递仓储/分拣/装卸/打包/扫描 薪资待遇：6500-8000 福利待遇：包住宿，包员工餐，年龄要求宽松（18-65周岁）不查个人信息 工作要求：身体健康，吃苦耐劳，服从现场管理。 工作时间：晚5-早5（12小时） 个别仓库有白班 工作地点：面试后分配场地（松江/桃浦/无锡/南通/） 如信息回复慢，请直接电话联系

冷库招聘以下人员： 1、高位叉车司机 2名（松江区） 2、分货员 5名（奉贤区） 3、收发员 3名（松江区） 4、铲运员 1名（松江区） 交上海社保，节假日福利等 联系电话：

日结日结日结 双班司机， 白班/夜班每天12个小时每日结算 年龄：21-55周岁驾龄满3年无不良记录 免费培训注册账号 公司福利：包住包车包换电 重要的事说三遍！日结日结日结

在上海松江全季酒店招聘木工和小工

上海松江招 塔司 2名 工资7000，加班20，加班多 明天能上人 人走帐清，明年可以继续干

上海市全区招光伏安装小施工队工具自配点工模式

操作工 男18 - 50周岁，女18 - 45周岁，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有责任心优先录取。分拣、扫描、打包 薪资福利:薪资5500 - 7000元，公司包吃包住，入五险，亲情1 + 1（入职满1年且请假不超过30天，，公司提供1000共2000元打到父母账户中），年终奖（逐年递增） 招工人数:50名 公司秉承严谨的管理制度，注重员工个人能力，给予无限晋升发展的空间 工作地址:河北省唐山市丰润区任各庄镇曹信庄村

网红电商扫描，打包，分拣+包吃住 不体检，当天上班/第二天上班， 第3天开始可以天天发150 每周可预支500~1000元 一、包吃住，不体检，不体检 工资有保底7000+计件 综合工资7000～9000 二、上班时间：8点对8点 男女不限18-45岁。 包吃包住（公寓式宿舍）， 三、全部小件仓工作轻松 小件仓入库，上架，分拣，扫描，贴标，打包，质检，收货，交接，库维，发货等简单易学，一看就懂 人要往上爬，人要向钱冲，包吃包住，住宿：豪华宿舍空调、热水、电梯、阳台、WI-FI样样俱全，长期稳定。主做跨境电商，都是小件，知名品牌衣服、包包

网红电商打包，分拣+包吃住 不体检，当天上班/第二天上班， 第五天开始可以天天发150 每周可预支500~1000元 一、包吃住，不体检，不体检 工资有保底7000+计件 综合工资8000～12000 二、上班时间：8点对8点 男女不限18-45岁。 包吃包住（公寓式宿舍）， 三、全部小件仓工作轻松 打包，收货，上架，质检简单易学，一看就懂

内部名额奖励500 正式工折算35/小时 保底8000+计件 小件物品的质检，打包，分拣，出库，上架等。新开仓库，管理人性化 月综合工资8000~13000 【招聘年龄】：18-45周岁，男女不限。 【员工薪资】：保底8000（底薪6600元+另外加班24～27元/时+计件提成+高温补贴300元/月+法定节假日3倍≥700元/天。每月保底收入8000元）上不封顶，离职结清 【时间】每天9点~21点。中间休息吃饭2小时，每天工作10小时。月休4天 【伙食住宿】：包住提供吃餐补300/月，4-6人间豪华公寓，洗衣机，空调，样样齐全。 【工作环境】：普通工衣，主要从事小件仓入库，上架，分拣，扫描，贴标，打包，质检，收货，交接，库维，发货等简单易学，一看就懂

岗位职责： 1.负责仓库内货物的准确分拣、整理、配货及出库操作，确保发货及时无误 2.按照标准流程进行商品打包、贴单、登记，保持作业区域整洁有序 3.核对订单信息与实物，防止错发、漏发，保障客户收货体验 4 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应仓储类工作环境 2.有配/理/拣/发货相关经验者优先，无经验可提供培训 3.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 4.能够胜任一定体力劳动，吃苦耐劳，服从工作安排 5.工作地点稳定，需长期在岗，接受轮班

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职责描述： 1、统筹管理公司在全国范围内的分公司、办事处及仓储中心的日常运营事务； 2、配合总经理拟定年度运营管理目标与实施计划，推动执行落地； 3、开展全国各仓库及运输配送环节的数据分析，实施运营质量监督，制定并推进优化方案，督导各仓配节点持续改进服务质量； 4、构建覆盖全国的运营标准化体系，健全作业流程、操作规范以及车辆与车队管理制度； 5、具备国内重点城市物流运作资源，持续推动运输成本优化；熟悉仓储管理体系，致力于提升库存周转效率，合理控制人力配置与管理支出； 6、主导运营团队人员绩效考核工作，辅导下属提升工作成效； 任职要求： 1、具有10年以上大型第三方物流企业运营经理工作经验，其中5年以上总监岗位经历者优先；具备10年以上电商物流或冷链物流仓配一体化管理经验，有便利店物流背景者优先； 2、本科及以上学历； 3、年龄在30至45岁之间； 4、能够适应高频次出差安排；

岗位职责： 1、统筹规划项目实施的行动方案，保障项目顺利落地执行 2、准确理解客户实际需求，牵头编制《客户服务手册》 3、维护并提升与客户的高效协作关系 7、按时提交项目月度及年度总结报告，为管理决策提供依据 8、主导项目优化方案的拟定并监督执行过程 9、在具备条件的基础上开展客户潜在需求的深入挖掘 10、完成上级交办的其他任务以及公司制度、流程、政策规定本岗位需履行的相关职责 岗位要求： 素质要求： 1、品行端正，诚实守信 2、具备出色的客户服务理念 3、具有高度的责任感和积极进取的工作态度 4、学习能力强，能有效应对工作压力 专业要求： 1、了解物流领域，掌握扎实的供应链与物流理论知识 2、具备物流业务运营的实际操作与管理经历 3、具备客户服务体系建设的系统性思维 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的书面表达能力 5、具备较强的数据分析处理能力 6、英语听说读写能力优秀者优先录用 7、拥有电商物流或冷链物流管理经验者优先考虑 管理要求： 1、具备较强的计划制定、问题分析与判断能力，可独立处理日常事务 2、具备良好的沟通协调水平及团队协作精神 3、掌握有效的客户沟通方法与谈判技巧 工作经验： 5年以上物流行业同类型岗位从业经历 5年以上冷链运输、电商物流管理相关经验 3年以上项目管理实际工作经验

职位要求：理货分拣男女不限，年龄要求：17-58 18-55岁，工作时间，每天工作10个半时左右，月工资保底8000，正常上下班月工资到手8000第二个月可以做计件，计件工资待遇8000-12000，包吃包住，当天安排住宿，需要住宿的就带行李过来，免得来折腾自己，过节红包，礼品，入职当天安排住宿，住宿4人间公寓，一旦入职，衣食无忧！宿舍；配备空调、洗衣机、Wifi、24小时热水供应。

工作职责： 1、跟进客户订单，规划最优运输方案，确保物流效率与成本平衡，满足客户需求； 2、通过系统监控货物运输状态，确认是否按时送达，及时向客户及营销部门传递物流动态，遇异常情况迅速上报并协助处理； 3、负责账务管理，每月与承运单位完成对账及相关财务流程； 4、协同各部门沟通协作，掌握国内外物流运作流程及相关政策法规； 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，国际贸易、物流等相关专业优先； 2、具有一年以上相关工作经验或物流实操背景； 3、执行力强，具备较强责任心与自我推动力，工作积极高效，作风严谨；

1、负责物流供应商的甄选、考核及合作洽谈，整合供应链资源，保障服务质量、成本合理及交付能力满足业务需求； 2、负责外协加工环节的问题跟进与处理，持续优化协作流程及过程管控； 3、定期开展供应商绩效评审，实施资源动态调整，维护供应链稳定性，管理供应商合同条款，明确服务规范、报价及交期要求； 4、编制运输方案，优化运输路径与拼装计划，全程监控物流执行，及时应对突发状况（如延误、货损等），制定应急预案，确保货物准时安全送达，控制运输支出； 5、统筹仓库日常运作，提升库存管理效率，保障货物存储、分拣与配送的准确性和时效性； 6、优化仓储布局与库存结构，提升库容使用率，降低库存积压风险，落实仓库安全管理措施，确保物资与设备安全； 7、搭建物流管理体系：建立标准化操作流程与管理制度，推进物流信息化应用，完善绩效评估机制，实施降本增效策略； 8、响应客户物流需求，设计个性化物流解决方案与配送计划，协调项目落地执行，确保交付时效与服务质量，提升客户体验； 9、与业务、生产、供应商及客户等多方协同配合，保障供应链各环节高效衔接与运转； 10、跟踪每日生产进展，掌握生产异常情况并推动解决，联动相关部门及时调整日程计划，确保生产目标达成，支撑订单按时交付； 11、依据生产日报数据，统计分析计划完成率，实时更新生产进度台账； 12、完成公司及部门上级安排的其他临时工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、具备仓储、物流或PMC相关工作经验者优先； 3、5年以上物流管理从业经历，有制造业或供应链运营背景者优先； 4、精通物流管理全流程，具有运输、仓储、库存管理等实际操作经验； 5、熟悉物流相关软件系统，具备独立运作完整物流链条经验者优先； 6、具备出色的沟通协调能力，能有效应对突发情况； 7、责任心强，具备良好的团队协作意识，吃苦耐劳，适应一定强度的工作压力；

职责描述： 1、统筹管理公司在全国范围内的分公司、办事处及仓储中心的日常运营工作； 2、配合总经理拟定年度运营管理规划并推动实施； 3、负责全国各仓库及运输配送环节的数据分析，监控整体运营质量，制定优化方案，并督导各仓配中心落实质量提升措施； 4、搭建覆盖全国的运营标准化体系，健全作业流程、操作规范以及车辆与车队管理制度； 5、具备国内重点城市物流运作资源，持续推动运输成本优化；精通仓储管理，致力于提升仓容利用率与作业效率，合理控制人力与管理支出； 6、牵头运营团队的绩效考核工作，指导下属提升工作成效； 任职要求： 1、具有10年以上大型第三方物流企业运营经理工作经验，5年以上运营总监经历者优先，具备电商物流或冷链物流领域仓配一体化管理经验不少于10年； 2、本科及以上学历； 3、年龄在30至45岁之间； 4、能够接受频繁出差；

招聘驾驶员，驾驶员培训。制定规章制度，车辆管理，统计电耗，协助车队长做好车队事务

工作时间晚上7点-12点（需要长期临时工，短期勿扰） 电商仓库，打包，分拣，贴票等

清理机器、递送商品，处理顾客上网中遇到的问题、其它