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金华孝顺德邦直招夜班普工 ①、装卸工：7500-9000（有伸缩机辅助，体力劳动，多劳多得） ②、电叉司机：6500-7500 （新员工前两个月保底6000，男女不限，免费培训，不要叉车证） ③、快递分拣 :6500-7000 （集体计件，工资稳定） ④、6小时半班分拣：18:30--凌晨12:30（110元/半班、 福利：月休3-4天，提供住宿（4 人间、有空调，热水器），不包吃饭补200元/月，外住房补100元/月。 上班时间 : 只有夜班，晚上19:00到第二天7:00为主、不倒班，没有白班， 面试要求：年龄 25-55 周岁，认识26个字母，无严重不良记录（无案底，工资只能发本人银行卡（自备）。

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年龄18-50岁，，工资7000+/每月，地址气泡膜旁边的仓库

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师大人家·配送中心招聘 1、招聘人数：兼职2名（可长期） 2、工作时间：8:00-16:00 3、工作内容：切蔬菜、切荤菜、打包分拣 4、待遇福利：18元/小时并提供工作餐 5、工作地址:金竹路750号 6、工作要求：穿黑色裤子，黑色防滑鞋，工作期间不带金银手饰 7、联系电话:，谢谢！

【安能物流人事部直招，！】 综合薪资：6000-8000，保底6000往上 每月25号发工资 福利待遇： 1、享受带薪培训、法定节假日、各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假等）、劳动保护。 2、优秀员工奖、工龄奖（满1年100元/月）、高温补贴（100元/月）、节假日福利，员工集体生日会。 3、年终奖金（入职满3个月以上，人人享受年终奖金）。 4、欢迎曾经任职过的员工重返公司，接受夫妻工，欢迎夫妻一起在安能。 工作内容： 负责流水线上货物分拣，工作简单轻松 招聘要求： 年龄要求：18-54，18-49。 2、识字、服从管理，有良好的服务意识。

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1、主要负责分拣、NC分拣、小件导件、建包、格口封包、换袋、散件扫描投柜、码货等工作内容，现场主管随机安排响应工作内容； 2、，月休4天，有宿舍（包含空调，洗衣机），有餐补，加班补贴，夜班补贴，带薪年假，节假园生日福利，员工活动，夏送清凉，冬送温暖。 3、晋升空间：员工，组长，主管，经理，场地负责人。 4、年龄要求：26-45岁

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申通快递厂区直招，不收任何押金和费用，不是中介！ 一、招聘岗位： 快递分拣、扫描、供包台、集包、破损处理员、装卸车等（岗位可以选） 二、班次&薪资介绍：（4个班次任选其1） 班次1：早7--晚7，晚7-早7，两班倒（半个月换一次班） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+夜班补助150+工龄（100/年，封顶500）+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5500-6000/月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包（薪资5500-6500/月） 3、装卸区：装车、卸车员（薪资6000-7500/月） 班次2：晚8早7，长夜班（11h上班时间） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5800-6500月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包（薪资6000-7000/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 班次3：晚5--早5，长夜班（10-12h，早干完可以提前下班） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+夜班补助300+各岗位计件+包吃包住+五险 1、人工区：环线扫描、矩阵分拣、破损处理员、人工分拣员（薪资5800-6500月） 2、自动化区：自动化供件、自动化集包（薪资6000-7000/月） 3、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 班次4：凌晨1点-中午12点，中班（11h） 薪资构成：底薪2250+满勤奖200+工龄（100/年，封顶500）+中班补助700+各岗位计件+包吃包住+五险 1、自动化区：自动化供件、自动化集包（薪资6000-7000/月） 2、装卸区：装卸、卸车员（薪资6500-8500/月） 三、入职须知： 1、学历不限 2、近三个月以内的体检报告， 3、无违规或不良记录 4、每个月15日按时发薪，需要本人银行卡 四、公司地址：申通快递沈阳智慧物流产业园（机场路1032-4号）

招聘， 配货代交货员一名， 手脚麻利，认识花材， 服从管理，吃苦耐劳，下午五点上班到结束 工资5000-6000元月休3天。

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【岗位职责】 1、承担物流、运营及销售管理等多领域综合性事务； 2、参与市场经营策略的拟定与落地实施，助力企业业务持续增长； 3、统筹分公司运营管理，保障区域业绩目标达成； 4、依据公司战略方向，规划全球物流网络布局，提升运作效率并控制成本； 5、协助开拓新市场物流体系，调研评估当地物流资源与政策环境； 6、定期组织团队培训，强化成员专业能力（如国际货运流程、关务规范）。 【能力要求】 1、专业背景：优先考虑物流管理、供应链、国际贸易等相关专业人员； 2、经验要求：具备3年以上国际物流从业经历，精通海、陆、空运操作流程； 3、软技能：具备良好的团队管理能力和较强的抗压性。 【岗位福利】 1、入职即缴纳五险一金； 2、每日工作7.5小时，实行单双休制度； 3、享受多种带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、女神节假、公司年庆假等； 4、新员工配备专属导师，提供一对一指导与培训； 5、每年两次人才评估机会，拥有完善的晋升发展通道； 6、团队年轻活力，管理扁平开放，工作氛围融洽。

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浙江金华苏溪镇富丽路8号招聘打包杂工，月工资福利为6300元。

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