【安能物流人事部直招，！】 综合薪资：6000-8000，保底6000往上 每月25号发工资 福利待遇： 1、享受带薪培训、法定节假日、各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假等）、劳动保护。 2、优秀员工奖、工龄奖（满1年100元/月）、高温补贴（100元/月）、节假日福利，员工集体生日会。 3、年终奖金（入职满3个月以上，人人享受年终奖金）。 4、欢迎曾经任职过的员工重返公司，接受夫妻工，欢迎夫妻一起在安能。 工作内容： 负责流水线上货物分拣，工作简单轻松 招聘要求： 年龄要求：18-54，18-49。 2、识字、服从管理，有良好的服务意识。

快递分拣扫描大量要人包吃提供住宿

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 使用PDA或系统设备实时更新物流信息，确保数据准确及时 4.协同物流团队完成装车交接，保障发货时效与货物安全 5.维护作业区域整洁有序，遵守仓储安全与操作规范 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 3.工作认真细致，责任心强，具备基本识字与数字计算能力 4. 能熟练使用智能手机或PDA设备进行扫码操作 5.服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力

岗位职责： 1.负责电商订单的配货、理货、拣选及打包发货全流程操作 2.准确核对商品信息与订单明细，确保发货零差错 3. 熟练使用打单系统完成快递面单打印及物流信息录入 4. 按时完成日均订单处理任务，保障发货时效性 5. 保持作业区域整洁有序，配合仓库日常盘点与整理 任职要求： 1.性别不限，踏实细心，责任心强，能适应快节奏工作 2. 具备基础电脑操作能力，会使用常用办公软件 3. 身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及适度搬运 4. 有电商仓配或物流相关经验者优先 5.学历不限，具备良好沟通能力与团队协作意识

负责分拣义乌申通快递招聘 岗位薪资 装车: 月薪约6500-7000 卸车: 月薪约7500上班时间：16:00-03:30 薪资构成：底薪2550+全勤200+饭补450++计件（多劳多得） 要求：无犯罪记录｜不是｜ 福利：有饭补450一个月 包住｜15号发薪｜月休3天带薪｜试岗3天150一天｜

简单，上手就会，6000-6500，男女不限

仓库电商快递打包。包中餐。会简单电脑

快件运作人员 工作内容：快递分拣、扫描、集包 职位要求：年龄18-45岁内；身体健康，不良嗜好；吃苦耐劳，服从管理。 综合收入:6000-10000元/月 月休2天，平均工作10小时左右，工价计件、多劳多得 晚上兼职人员数名(长期稳定) 待遇:18-20元/小时 工作时间(18:00-24:00) 地址:苏溪镇苏福路219号(英特来光电院区内韵达快递)

感兴趣可以直接联系我哦！直接打我电话，谢谢！ 1、顺丰直招小时工30人（长期做）：20元/小时，20*11.5=单日230元，可周结、可半月结； 4、男女不限，没做过的没关系，当天安排住宿，需试岗；工作内容：顺丰快递小件装车、码货、装车扫描等； 5、班次时间：1.19:00-07:002.00:30-12:30任选 6、可缴纳本地五险，转正后，按照集体计提考核，有全勤奖晚班补贴 7、地址：浙江省金华市金东区东孝街道华东国际联运港通站路3号顺丰枢纽招聘室

根据扫码枪订单信息，在小货架上完成拣货配货，并将货物放到仓库指定地方 个人计件模式+其他补贴类，综合薪资在6500---8500左右 上班时间9点--21点，月休4天 需求吃苦耐劳，有责任心，会用智能手机，认知26个英文字母

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金华市义乌市招家具安装、木门安装

明天璀璨华庭日常保洁351小时，3小时起步有接单的私信我。

金华市义乌市招工地小工/杂工、油漆工

工作任务分配与调度：接收服务顾问下达的维修工单，根据组员的技术特长、工作量和忙闲状况，合理、公平地分配任务，确保车间工作流畅，效率最大化。 2.维修质量与技术把关： ·对小组完成的每一辆车的维修质量进行最终检查与审核，确保符合厂家标准和客户要求。 ·负责解决组内成员遇到的技术难题，提供技术指导和支持。 ·对疑难杂症进行会诊，并做出最终的技术决策。 3.流程与规范监督： ·监督组员严格遵守维修作业标准流程（SOP）和安全生产规范。 ·确保工具、设备得到正确使用和日常保养。 ·监督6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）在小组区域的执行。 4.进度与时间管理： ·监控所有进厂车辆的维修进度，确保按时交车。 ·及时向服务顾问沟通进度，对于可能出现的延误会提前预警和协调。 二、团队建设与人员管理 1.技能培训与指导： ·负责对新入职组员进行岗位培训和技能带教。 ·定期组织内部技术培训和分享会，提升团队整体技术水平。 ·激发组员学习新技术的热情，尤其是针对新能源和智能网联汽车的新知识。 2.绩效管理与激励： ·协助车间主管对组员的工作绩效（如工时、一次修复率、客户满意度等）进行考核和评估。 ·营造积极的团队氛围，激励组员，提升团队凝聚力和工作效率。 3.日常考勤与纪律： ·管理小组的日常考勤、工作纪律和行为规范。 三、资源、设备与安全管理 1.工具设备管理：负责小组专用工具和设备的申购、领用、保管和日常维护，确保其处于良好状态。 2.配件物料管理： ·与配件部门协调，及时领取所需配件和耗材。 ·对配件的质量进行初步鉴定，如有问题及时反馈和更换，避免误工。 3.安全生产第一责任人： ·严格执行安全操作规程，定期进行安全自查，消除安全隐患。 ·对组员进行安全教育，确保人人遵守安全规定，预防工伤事故的发生。 四、客户关系与沟通协调 1.内部沟通桥梁：作为技术团队与服务顾问、配件经理、车间主管之间的沟通桥梁，确保信息传递准确、顺畅。 2.客户沟通支持：在需要时（如复杂技术问题解释、增项确认等），协助服务顾问与客户进行专业的技术沟通，赢得客户信任。 3.客户投诉处理：参与处理与维修技术相关的客户投诉，分析原因并提出解决方案，提升客户满意度。 五、行政与数据工作 1.工单与记录审核：确保所有维修工单填写规范、准确，项目与实际作业一致，并按时提交。 2.数据统计与分析：记录和分析小组的关键绩效指标（KPI），如工时产值、一次修复率、返修率等，并提出改进建议。 3.会议参与：参加车间的每日晨会、周例会等，汇报工作，反映问题，领受任务。 --- 汽修组长应具备的核心能力 ·过硬的专业技术：必须是技术上的权威，能解决别人解决不了的问题。 ·出色的管理能力：懂得如何分配任务、调动人员积极性、管理时间。 ·良好的沟通能力：能清晰地与上级、同事和客户沟通。 ·强烈的责任心与质量意识：对交付给客户的每一辆车负责。 ·团队合作精神：能带领团队共同目标努力。 ·学习能力：汽车技术日新月异，必须持续学习新技术、新知识。 总之，汽修组长是一个既要做得好，也要管得好的综合型岗位，是汽修企业高质量运营的核心支柱。

岗位职责： 1. 依据订货要求，将商品从储位拣取出来，装到拣货包内 岗位要求： 1. 18~40周岁，男女不限 2. 身体健康，可办理食品健康证 薪资待遇： 1. 无责底薪加计件加绩效 2. 综合薪资7500-9000 理货员： 【工作】负责晚上站点商品上架，补货等工作 【上班时间】：20：00-8：00 【薪资待遇】: 1、无责底薪2600加夜班补助660（30/天）加绩效800加计件 2、综合薪资8千左右 岗位【福利待遇】： 1、法假三薪，过节福利，春节补贴等。 2、每月15号发薪，特殊情况可提前预支。 3、做六休一 4、部分门店可提供住宿（），有住宿补贴 以上岗位【要求】： 1、18~40周岁，男女不限 2、身体健康，可办理食品健康证。

招聘单位：双遥鞋业招聘职位：仓库配货员任职要求：30-42岁能吃苦耐劳，力气大待遇：4000元一个月，提供中餐，月休2天8点到下午6联系方式：工作地址：邵东国际仓储

200，200一天一天一开，今晚夜班大量要人顺丰快递招，18-50，18-58，上6:30下6:30，每天200元，管吃，班车接送，今晚5:00接人，和顺园，军粮城，小东庄，四合庄，训海路有班车联系

皋兰丰恩流园仓库拣货员招聘启事一、招聘岗位：仓储拣货员二、工作地点：皋兰丰恩物流园三、工作内容：依据订单完成仓库商品拣货、扫码核对、货品规整，基础手工活，上手快。四、薪资方案1、计价标准：单件拣货0.14元；2、首月薪资保障：月度保底工资4500元；①当月计件核算工资高于4500元，据实发放计件薪资；②当月计件工资未达到4500元，足额发放保底4500元；3、薪资按月准时发放。五、食宿福利免费安排员工宿舍，管住，吃饭自理。六、应聘条件18岁以上，身体健康，踏实肯干，听从管理人员调度安排，有无仓储经验均可。七、咨询报名联系电话：

招小时工:1小时20元，工作内容:分拣水果，称枰，分装，在仓库内分货给司机。要求:男女不限，18～55岁，手脚勤快，动作麻利，6点～下午4点，有打卡机，随来随走。工资日结。地点:革镇堡～中革二库电话:[抱拳][抱拳]

工作内容 1.钢管下料 装配 2.备料 装配 3. 喷塑计件 4.焊接组立 工价 下料 备料 装配 时薪18 喷塑计件30/套(晚上喷塑 焊接及组立 时薪40 要有证

吃住环境一流，待遇好 车间恒温车间，不穿无尘服 17-48周岁，接受两班倒，无需经验 8：00—20：00，两班倒（一个月一倒班） 白班22/时，夜班23/时，计薪11小时，白班242/天，夜班253/天 月薪7000-7600左右 免费提供2餐，四人间公寓住宿（空调，洗衣机，热水器，独立卫生间） 每月10号发薪，可预支

CALB中创新航招聘简章 一、公司规模 1. 员工总数：目前共有员工40000人+ 二、人员要求 1. 年龄：18–38周岁、男女不限 2. 学历：会26个英文字母 3.身体健康，无残疾 三、工作时间 两班倒，8:30~8:30，一个月转一次班； 每日吃饭休息合计两小时（中午1小时、晚上1小时），在岗实际10小时，计薪11小时。 四、薪资福利 1.薪资构成 基本工资(2500)+加班费（平日1.5倍、休息日2倍、法定节假日3倍）+交通补贴(150元)+餐补(450元，先吃后补)+绩效(0-1300元)+工龄奖（每年递增50元） 2.月薪水平 综合工资6500–8500元/月 3.薪资发放时间 （支持招商、建设、农业、工商等银行卡）中途可以预支工资！ 4.公司福利 1. 免费4人间宿舍：上床下桌、独立阳台，配套床垫、独立卫浴、空调、热水器、洗衣机、WIFI； 2. 厂区配套齐全：健身房、篮球场、超市、药房、网吧、咖啡店、停车场、菜鸟驿站。

招工电热水壶厂招杂工一名主要负责修理返工的水壶，备货装卸车工作，要求年纪25到45岁之间，工资6000元每个月9个小时，加班有加班费。地址古山镇古弓路3-1号电话同步张总

薪资保底一个月9000（上六休一） 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

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21/小时，不体检 金东区新汽配厂（一厂，二厂） 物流 质检 普工 机器辅助焊接 可以带手机 男女不限 不用体检 ，需要两班倒 住宿200/月，水电费平摊 包吃，入职当天安排住宿，发薪日:每月25号 上班时间：8点一8点 月结21/小时（满七天后可预支500） 地址:金东区保税对面