【工作内容】：对仓库各类物品进行分拣和扫描，以确保物品能够准确、及时地到达指定的位置； 【招聘要求】：男18-53周岁，女18-48周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【上班时间】：固定班次不倒班，12小时休3天； 1、夜班：19：30-7：30 3、大夜班：1：00-13：00（300夜班补贴） 4、白夜班：7：30-13：00+19：30-1：00（早晚都上） 【薪资范围】：底薪+计件，综合工资6500-8500；大夜班每月300补贴 【福利待遇】： 1、综合薪资6500-8500，底薪+提成+补贴，底薪男生2900，女生2740 2、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 3、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 4、全勤奖：200元/月 4、全勤奖：200元/月

31号青浦顺丰晚班日结210 下班结工资天天要人 岗位：分拣扫描打包装车最好是做过的 20-50周岁正反面身份证照片拍照保存在手机里顺丰黑名单和有案底的不收 ①晚班:19:00—08:30（210）（） 注意项☞包水饭自己带个水杯不要穿拖鞋短裤裙子 工作地址:青浦区华南路555号 [玫瑰][玫瑰][玫瑰]注:不确定不要报名

主要打包快递 做六休一 月薪5000～6000 上下班时间:9:00～20:00 20:00以后算加班加班费15元/小时 餐补12元 主要有卷画，有秤洋葱，用封箱机封箱等 招聘时间：长期招聘微信同号

【工作内容】： 负责小件快递分拣、扫描等工作（轻松简单易上手） 【薪资待遇】： 操作工：5000元-6500元/月 【岗位要求】： 20-45周岁（以身份证年龄为准），小学及以上学历； 熟练使用智能手机，能吃苦耐劳，责任心强，无不良嗜好，服从管理 【福利待遇】： 1、工龄奖，享受春节带薪休假； 2、节日福利，法定节假日上班法定加班费； 【食宿待遇】免费住宿，餐补500元/人/月

上海山姆电商仓库，大量招聘男女打包员！拣货员！收货员！高位叉车！年龄18-45岁，计时计价工资，能者多劳，月薪8000-10000元，公司提供宿舍，工作餐免提供，想挣钱得同志可以报名啦！

直招、直招、直招 【工作内容】快递扫描、分拣、供件、装卸等岗位； 【任职要求】年龄20~48岁，能吃苦耐劳，适应夜班； 【工作时间】平均工作时长10~11小时； 【福利待遇】1、公司免费提供住宿，空调房，24小时热水供应； 2、公司免费提供三餐，食堂菜品丰富； 3、享受工龄奖、年休假、节假日和高峰期福利等； 【薪资待遇】6000起，多劳多得；

【中班分拣20—8】 工作职责： 1、主要负责把加工好的蔬菜打包，发货产品标签和日期准确性负责； 2、根据客户订单数量配货，对数量准确性负责； 3、对区域卫生和产品摆放负责； 4、严格执行上级安排的工作。 任职要求： 具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境；对工作细致认真，有责任心；能够按照公司标准完成配货、理货、拣选和发货任务。 行业经验： 有生鲜经验优先

【急招！】操作工/包住/入职即缴纳社保 岗位职责： 1、工作内容：负责快递包裹分拣扫描、拆拉倒包、供件集包、搬运、装卸等工作，具体岗位根据班组分配。 2、工作时间:三班倒（9:00-5:00；6:00-2:00；1:00-9:00），十到十五天倒一次班；10小时工作制，夜班为主，具体根据班组安排。 3、薪资构成：基本工资+计件提成，多劳多得，综合薪资5000-10000左右 4、面试时间：周一到周五，下午一点到三点。 5、面试地址：上海市青浦区华新镇华志路1685号中通快递三号门。 公司福利： 1、提供园区内住宿（4-6人间，自己承担水电费）。 2、入职即购买深圳社保，带薪年假、节假日福利、亲情1+1。 3、晋升渠道健全，有机会晋升操作班组长。 4、老带新不用担心不会做；团队氛围好。

工作内容： 1、负责产品的现场打包，保持分拣区、打包区卫生的干净； 2、货品的及时补充及摆放 要求： 1、18-45岁，男女不限，有健康证（无证可面试通过后办理）； 2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱 工作时间：早六晚七点，早七点晚八点，早九点晚十点；具体由站长安排，月休四天 薪资： 综合8000-10000，底薪2600+阶梯绩效350-600+职级津贴+按单计酬+其他奖惩 职级津贴：0-1200元/月 分拣单价：0.46-2.2元/单（不同客单价单价不等）

正式工，长白班，计件‬模式发薪 底薪2080绩效加计件加补贴 综薪合资7000-9000左右，计岗件‬位多劳多得。 工时有保障，加班多，法定节假日按3倍工资，奖励发放 年龄18－45岁之间，识字，认识26个英文‬字母。 主要‬职责：主要是‬日常生活用‬品的分拣，打包、扫描等简单轻松易学。 免费工作餐，常熟免费住宿，水电平摊，水电平摊，

招会开口袋师傅一名。计时计件都可以。电话，地址上海市青浦区白鹤镇鹤祥135弄三号楼三楼

工作时间：随时 工作地址：上海青浦蟠龙府附近 工作内容：带5岁宝宝，附带家务做饭，3口人，100平，需要阿姨辅导一下的孩子的功课 阿姨要求：50 以内，性格温和，会辅导孩子的功课 薪资待遇：8000-9000做 6 休 1。

 招聘保安: 【地点】青浦区淀湖路699弄 【待遇】管住不管吃，180一天，宿舍离项目步行10分钟 【要求】身高170厘米以上，年龄48岁以下，有保安证，没保安证参加工作后可以考 【内容】小区巡逻，门岗，项目小，工作轻松 【电话】 梁

【线索编号】26340 【需求类型】白班阿姨 【备注】青浦徐泾高泾路，找白班全能阿姨，做饭保洁，带2岁宝宝，做饭好吃，会收纳，7点-6点，做六休一，薪资10000左右。48岁以下。家里有钟点工打扫卫生 【上户日期】越快越好 【联系电话】，联系跃芙家政黄老师

【上海富祥化妆品短期工】 年龄18-48岁 年前短期工， 不体检，吃住在厂，坐班，可带手机，计薪12小时，在职率超高 不穿无尘服，不看显微镜，在职超高 政策：2⃣1⃣元/小时 月工时330以上，企业主要生产高端化妆品包材(检验为主)，点对点计薪12小时，吃饭不扣时间，管理人性化，在职率高 员工统一20✖12=240/天✖30=7200元/月 吃饭免费，住宿免费，水电平摊，厂内吃住， ，，做到企业放假前后，提前找驻厂报备 客服1⃣☎

明天绿丰15号库要零工打包，有来的联系

希音跨境电商高薪急招正式工 【岗位】：1，入库员，2、上架员，3、拉货员，4、盘点员，5、集货员，6、调度员，7、拣货员，8、质控员，9、播种员，10、发货员，11、码箱员，12、装车员，13、退货员，14、打包员 [红包]薪酬福利: 底薪＋计件。综合月薪8000元－18000+元（底薪1600+加班工资3000左右+计件工资10000左右），每月10日准时发工资 男女不限，18~39岁！两班倒！正式工免费体检，底薪+加班费+计件，每月10日准时发工资；月休4-6天左右。入职购买五险一金、公司饭堂、宿舍齐全，餐补15元／天，外宿补贴220元／月

三塘电商仓库招聘夜班分拣10人 岗位要求：男女不限，18-48岁，认识字就行 上班时间：23：00-4点 工作内容：仓库日常生活用品分拣 工资待遇：15元/小时 工资结算：每个月20号 工作地址：三塘江楠市场旁 热线：（电话）

龙田加一名熟练电商打包工，一小时18下班发工资，要上班的联系我

陆良青山富合冷库招打包长工夫妻工工人打包装车油麦大利13.5公斤2块2一件上青13.5公斤2块8一件 工资每个月15号发 忙用钱可以支 年前全部结清 要求干到腊月二十八

申通上海转运中心操作普工岗位，在招岗位有扫描、集包、供件、拆倒包、粗分驳货、破损处理； 【工作内容】：负责快递件的转运分拨工作，工作简单易上手，零基础小白也可轻松学会； 【招聘要求】：18-53周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【薪资】6500-8500 【上班时间】： 1、夜班：19：30-07：30 2、大夜班：1：00-13：00（夜班补贴300元） 3、白夜班：7：30-12：30+19：30-1：00（早晚都要上） 【福利待遇】： 1、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 2、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 3、全勤奖：200元/月 4、其他类补贴200元

1.【文件管理】 -负责公司文件的收发、登记、归档、借阅及保管，确保文档有序可查。 -起草、校对、打印各类通知、报告、会议纪要等文书。 2.【库存录入】 -管理办公用品采购、库存及分发，确保日常办公需求。 -来访货品单核对及数据分类入库，和仓库经理共同确保库存盘点准确。 -维护办公环境整洁，协调设备维护（如打印机、复印机）。 3.【数据与报表处理】 -使用Excel进行数据录入、统计及分析，制作相关报表能通过办公工具对工作提效了。 -完成后台运营和商品运营的一些工作”。 4.【其他协同工作】 -完成上级交办的临时性或协同任务等。 【任职要求】 1.教育背景：大专及以上学历。 2.工作经验：1年文员或运营相关经验，应届生可放宽。 3.技能要求： -熟练使用Office（Word/Excel/PPT），具备基础公文写作能力。 -良好的沟通协调能力和总结能力。 4.个人素质： -细心负责，有条理性，能适应多任务处理。 -积极主动，能自迭代工作流，提升工作效率。 --- 【加分项】 -熟悉OA系统或飞书等协同软件。 -有独立负责过的完整项目管理经验。

岗位职责： 1、项目管理：与客户进行业务对接，统筹运输各环节进度，负责接收客户运输订单、安排车辆调度、跟踪提货及送货全流程、处理应收应付事项以及各类异常情况等项目执行工作。 2、账单管理：按月整理并提交应收应付账单，协同财务完成开票及收付款流程，确保客户按时回款，发现回款异常及时上报处理。 3、异常处理：实时监控订单运行状态，快速响应并解决运作中的异常问题，减少客户投诉，持续提升服务满意度。 任职资格： 1、了解公路货运业务流程，掌握物流与供应链管理、流程优化等相关专业知识； 2、具备3年以上客户服务工作经验，能够独立服务和运营大客户项目； 3、具备良好的组织协调能力，具有整体业务统筹视角，心态积极，思维正向，工作主动性强，富有责任感，愿意面对挑战并承担责任。

管培生岗位，一线管理人员储备 【岗位要求】 1、统招公办本科学历，物流管理专业优先，文学专业不考虑； 2、25岁及以下，不需要工作经验； 3、本岗位需要两轮面试； 【薪资待遇】 1、7000-8000薪资，其他补贴另算 2、提供免费三餐，大荤小荤4选2，素菜免费打； 3、提供免费住宿，电梯空调房，24小时热水，免费WIFI； 4、公司直招，面试通过即可安排住宿，工资净挣； 5、节假日福利、年休假、上海社保、员工各种活动福利、不离不弃资助等； 6、通过后作为储备管理，3个月可参加组长选拔，6个月可参加主管选拔，晋升通道完善；

岗位职责： 1、项目管理：与客户保持紧密沟通，全面掌控运输各环节进度，统筹运输订单的接收、车辆安排、提货送货跟进、应收应付结算及突发情况应对等日常运营事务。 2、账单管理：每月按时整理应收应付账目，协同财务完成开票及收付款流程，确保客户回款准时到账，出现回款问题及时上报处理。 3、异常处理：实时监控订单执行情况，快速响应并解决运行中的异常，减少客户投诉，持续优化服务体验。 任职资格： 1、了解公路货运运作模式，掌握物流供应链及流程管控相关专业知识； 2、具备3年以上客户服务工作经验，能够独立负责大客户的全流程操作与维护； 3、具备出色的组织协调能力，具有整体业务统筹意识，心态积极，思维清晰，工作主动性强，富有责任心，能承受压力并迎接挑战。

上海青浦山姆小零食电商仓库 （月薪8000元—12000元） 包吃+高工资＋不用体检＋直接上班＋订单稳定＋适合长期干的单位 工作内容 仓库全部山姆超市的小零食日用百货，主要分拣，打包，发货等岗位，简单易懂（以现场安排为准） 薪资待遇: 前15天保底20元/小时，计时计件取高模式，后面开始计件，单量常年稳定，多劳多得＋高温补贴＋绩效补贴＋全勤补贴＋各种福利，，每个月15号发薪，综合薪资到手8000元—12000元左右。 【工作要求】 22-40岁，吃苦耐劳，服从安排。 【食宿情况】 免费提供工作餐，住宿350元/月，，宾馆式住宿，四人间，独立卫生间，热水器，空调，洗衣机，水电费平摊。 【工作时间】 早上8：20-晚上20：20，夜班20:20-早上8:20，两班倒 【工作地址】17号线青浦新城地铁站3号口附近 备注:长期项目，短期勿扰，适合常年干的单位，不用到处找工作。 报名微信：

主要负责分拣理货打包 年龄18—60岁 免费工作餐免费宿舍 综合工资6000-9000多劳多得 工作时间十个小时

负责仓库货物出库，清点数量，交接单据，要求有责任心，身体健康

领班 工作地址:上海青浦区徐泾镇 6500元一个月 复员退伍军人 18-45周岁初中、职校、中专及以上学历

1.统筹仓库日常现场运营，全面监督货物入库验收、库位规划、订单拣选、打包复核、出库配送全流程，确保各环节高效衔接，达成日均/周/月运营目标（如订单履约率、出库准确率）。 2.负责仓库操作团队（分拣员、叉车工、复核员等）的管理，包括人员招聘、排班调度、技能培训及绩效评估，提升团队整体操作效率与专业能力。 3.严格执行仓库安全管理规范，涵盖消防安全、设备操作安全、货物存储安全，定期组织安全检查与演练，及时排查并解决安全隐患，降低事故发生率。 4.分析现场操作数据（如分拣效率、库存周转率、耗材使用率），识别流程痛点，推动优化方案落地（如优化库位布局、引入分区拣货模式），在保障服务质量的同时，合理控制运营成本（如耗材、人力成本）。 5.处理仓库现场突发问题，如货物破损、拣货差错、配送延迟等，协调内外部资源（如采购、物流团队）快速解决，确保运营秩序稳定。 6.配合库存管理工作，定期组织库存盘点，确保账实相符，监督滞销品、临期品的处理流程，提升仓库空间利用率。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先；3年及以上仓库管理经验，其中至少1年现场操作团队管理经验，有电商仓库、生产型仓库经验者优先。 2.专业能力：熟悉仓库收、存、拣、发全流程操作标准，掌握库存管理、物流设备（叉车、分拣系统等）操作规范，能使用ERP、WMS等仓库管理系统者优先。 3.管理能力：具备较强的团队领导与沟通协调能力，能有效统筹人员与任务分配；有清晰的成本管控意识与数据复盘能力，可通过数据优化现场运营。 4.职业素养：具备较强的责任心与抗压能力，能适应仓库现场快节奏工作，面对突发问题可快速决策并解决；严格遵守安全规范，注重细节与操作准确性。