岗位职责： 1，负责分拣自动贩卖机柜子内的货物，确保每一件货物分拣正确； 2.需要对货物进行仔细检查，确保货物无损并且符合分拣标准； 3.协助团队成员完成货物的包装和扫描工作； 任职要求： 1，可以接受白夜班换班，吃苦耐劳，愿意挣钱； 2，认识字，有责任心； 3，收入不低，能接受不管吃住，地铁通行； 薪资待遇： 1，工作时间长8-10个小时，每天休息时间2-4个小时； 2，工作时间，做六休一，白班早上10点到晚上10点，晚班7点上班，次日早上7点下班； 3，按件计费，单件计费0.1元/件，1瓶水或者1颗卤蛋可以理解为1件货；

1、时薪30元/时，节假日46.38元/时 2、18~45岁优先 3、男女不限，学历不限 4、纯夜班，晚22点到早7点 5、在职时长满90天，月工作天数满22天，有1200元新人奖励

【He马鲜生-招聘】 要求:18-40岁，吃苦耐劳，男女不限 分拣:根据盒马App上的订单拣货 …………………… 上班时间：做六休一 6:30-22:00之间12-13小时排班制中间有1-2小时左右吃饭休息时间 ……………………… 月薪:8000-15000，上不封顶 薪资是计件算薪2毛-4毛2一个 首月4190保底工资起步计件收入超过保底取最高值发放，次月开始纯计件，多劳多得 例如:一单里面有十件不同的商品可以拿3块左右的提成 次 每月10号发薪 每周可预支薪资600元 每月前十奖金300-1000 店内有员工食堂(10-15元) 提供公寓宿舍6-8人间 (，不用先交钱

一、基础工资： 1．第一个月薪资：白班22元/小时，夜班23元/小时； 2．第二个月薪资：一个月效率达标后，白班23元/小时，夜班25元/小时； 3．； 二、绩效奖金：根据工作表现每月有300-500元绩效奖金； 三、其他福利： 1．提供宿舍：15元/天，水电费平摊。 2．无工作餐。 四、上班时间： 1．白班上班时间：6：30-20：00；夜班上班时间：21：00-9：00； 2．每天工时在10-14小时之间； 五、工作地点：上海市徐汇区璟宁社区南宁路与武宣路交叉路口正西方向55米左右

分拣员：拿着PDA拣客户下的订单，打包放在货架上，让配送员拿走，上班时间10-12小时，工资多劳多得，基本上三个月以后稳定在8000以上 底薪2028+出勤补贴312+绩效薪资400+职级补贴(100-700)+计件薪资(效率越高、质量越好、收入越高）+生活补贴（1级站点0、2级站点300、三级站点700、4级站点1000） 注：分拣员夜班补贴23-2点每小时6块的补贴

仓管员，一般做六休一12小时，能接受加班，月综合工资8000-10000，提供餐补，22-38岁，主要工作内容收发货，捡货盘点。细心有强烈的责任心、服从领导安排。

1.负责仓库物料接收，转运； 2.根据产线生产进度，将需求物料及时扫码配送到指定工位； 3.对配送物料进行拆包和所管理区域进行整理；

申通上海转运中心在招供件员 【工作内容】：负责快递件的转运分拨工作，工作简单易上手，零基础小白也可轻松学会； 【招聘要求】：18-53周岁，身体健康，吃苦耐劳，适应夜班，无经验有人带教，无犯罪记录，有物流业工作经验优先考虑； 【薪资】6500-8500 【上班时间】： 1、夜班：19：30-07：30 2、大夜班：1：00-13：00（夜班补贴300元） 3、白夜班：7：30-12：30+19：30-1：00（早晚都要上） 【福利待遇】： 1、园区吃住，免费提供住宿，4-6人空调宿舍，独立卫浴，免费wifi，有食堂每月免费饭卡400/月； 2、有工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/年，上限500元； 3、全勤奖：200元/月 4、其他类补贴200元

每个星期可以预支，需要的看过来

工作内容：主要负责鞋子、衣服的质量检测相关工作并打包入库，坐班很轻松 地点：上海市嘉定区马陆镇育绿东路1158号 薪资：23一小时 工作时间：9点到21点，做六休一 吃住：10元/顿，住宿15元/天

安全套件需要有sigstore经验 【岗位职责】 1、参与SCA（软件成分分析）产品的后端架构设计与开发工作； 2、及时响应客户提出的技术问题及功能需求； 3、配合项目团队完成实施部署与交付支持。 【职位要求】 1、全日制本科及以上学历，计算机、电子、通信、自动化等相关专业； 2、具备较强的责任意识与自我驱动力，拥有良好的沟通协调能力以及突发事件应对能力； 3、3年以上JavaWeb开发经验，基本功扎实，熟练掌握IO、多线程、集合等JDK核心知识； 4、精通JVM内存结构与垃圾回收机制，具备实际的性能调优能力，有线上JVM调优案例者优先； 5、熟悉主流分布式缓存、消息队列、搜索引擎技术，能熟练使用并理解其底层原理； 6、至少掌握一种主流关系型数据库（如MySQL/Oracle/TiDB），具备高效数据读写开发能力； 7、具备微服务架构实践经验，对至少一种微服务框架有深入理解和应用； 8、具有一定的系统架构设计能力，能够运用面向对象设计、领域驱动建模、设计模式等方法进行模块设计； 9、加分项：熟悉开源项目sigstore，具备实际使用经验者优先考虑

岗位2：外派安势信息 【JAVA岗位职责】 1、参与SCA（软件成分分析）产品后端系统的设计与开发工作； 2、及时响应客户提出的技术问题及功能需求； 3、配合实施团队完成项目的落地与交付支持。 【职位要求】 1、本科及以上学历，计算机、电子、通信、自动化等相关专业优先； 2、具备较强的责任意识和自我推动力，拥有良好的沟通协作能力以及突发事件应对和问题处理能力； 3、3年以上JavaWeb开发经验，基本功扎实，熟练掌握IO、多线程、集合等JDK核心知识； 4、熟悉JVM内存结构与垃圾回收机制，具备性能问题排查与优化能力，有实际JVM调优经验者更优； 5、熟悉主流分布式缓存、消息中间件、搜索引擎，能熟练使用并理解其底层设计原理； 6、至少掌握一种主流关系型数据库（如MySQL/Oracle/TiDB），具备高性能数据读写开发能力； 7、具备微服务架构开发经验，对至少一种微服务框架有深入理解与应用实践； 8、具有一定的系统架构设计能力，能够将面向对象设计、领域建模、设计模式等理念融入实际开发中； 9、加分项：了解开源项目sigstore并能熟练使用者，优先考虑

前端开发工程师1个 负责公司核心产品的前端开发及日常维护，保障系统高性能与良好的可访问性； 配合产品经理、UI/UX设计团队以及后端技术人员，推进技术方案的设计、实现与接口联调； 持续优化前端工程化体系，包括构建、打包与部署流程，提升团队开发效率与代码规范性； 不断打磨前端应用的性能表现、系统稳定性及整体用户体验； 技术要求 具备3年以上前端领域实际项目经验，扎实掌握HTML5、CSS3、JavaScript/TypeScript等基础技术； 熟练运用至少一种主流前端框架（React/Vue/Angular），了解其生态配套工具（如Vuex/Redux、VueRouter/ReactRouter）； 熟悉前端构建工具链，包括Webpack/Vite/Rollup、Babel、NPM/Yarn等相关技术； 有参与过复杂度较高的项目（如数据可视化平台、中后台管理系统）者优先考虑

岗位职责 1.负责智能座舱系统中车辆设置（CarSetting）模块的需求梳理、架构规划与代码开发 2.实现车辆配置功能（包括驾驶模式、灯光管理、空调调节等）的嵌入式软件设计 3.撰写相关技术文档，并完成模块单元测试与功能验证 4.承担指派的其他研发工作任务 任职要求 1.本科及以上学历，计算机、电子工程、自动化等相关专业背景 2.具备2年以上嵌入式软件开发经验，熟练掌握C/C++语言，熟悉RTOS/Linux/qnx开发平台 3.有车载ECU开发经历者优先考虑，熟悉QNX或Android系统架构者优先 4.具备良好的沟通能力，能够及时与各方协作推进需求实现与问题处理 5.能准确理解需求文档并完成对应功能开发

前端开发工程师1个 负责公司核心产品的前端开发与维护，保障系统高性能与良好可访问性； 配合产品经理、UI/UX设计师及后端开发团队，完成技术方案制定、功能实现与接口联调； 持续优化前端构建、打包与部署流程，提升开发协作效率与代码规范性； 不断迭代前端应用的运行性能、系统稳定性及用户交互体验； 技术能力 3年及以上前端领域工作经验，熟练运用HTML5、CSS3、JavaScript/TypeScript； 深入掌握至少一种主流框架（React/Vue/Angular），了解其生态配套工具（如Vuex/Redux、VueRouter/ReactRouter）； 熟悉前端工程化相关工具链（Webpack/Vite/Rollup、Babel、NPM/Yarn）； 具备数据可视化、中后台类复杂项目开发经验者优先

1.年龄18-55周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，能适应仓库作业环境。 2.无工作经验要求，公司提供系统化岗前培训，快速掌握分拣、打包操作流程。 3.具备认真负责的工作态度，细心严谨，能准确识别订单信息和商品规格。 4.遵守公司规章制度，服从管理，有良好的团队协作意识和执行力。

电商周期工 工期到2月10号 19一小时包吃包住 （价格按照市场调整） 每周三发上周工资 住宿加水电7元一天 包装，贴标，扫描 男女不限 :16-48周岁 地址：金东区鞋塘 项目二 长白班汽配厂打杂 上班自由可带手机 19一小时包吃两餐 工期25号人走账清 男女不限18到48岁 不穿劳保鞋工作自由 礼拜三发上周工资 地址：唐宅工业区 工作时间:面议

1.年龄18-57周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，能适应仓库作业环境。 2.无工作经验要求，公司提供系统化岗前培训，快速掌握分拣、打包操作流程。 3.具备认真负责的工作态度，细心严谨，能准确识别订单信息和商品规格。 4.遵守公司规章制度，服从管理，有良好的团队协作意识和执行力。

?电商周期工 ?工期到2月10号 ? 19一小时包吃包住 ?（价格按照市场调整） ?每周三发上周工资 ?住宿加水电7元一天 ?包装，贴标，扫描 ? ?男女不限 :16-48周岁 ?地址：金东区鞋塘 ?? 项目二?????????????? ?? 长白班汽配厂打杂 ??上班自由可带手机 ??19一小时包吃两餐 ?? ??工期2???5号人走账清 ??男女不限18到48岁 ?? ??不穿劳保鞋工作自由 ??礼拜三发上周工资 ??地址：唐宅工业区 ?? 工作时间:面议

白城市申通快递工人新村片区诚招加盟商，片区好收入稳定！ 有诚意者联系

中国邮政招仓管 常白班，每月保底176小时（目前半天班，活做完下班，需会电脑），26元/小时，饭补20元，做六休一，月薪6000-7500元左右 主要工作内容理货，送货到各门店。都是老大房的点心。要求心细，会点电脑，会开车，有驾驶证。

年龄58岁以下。7:00 - 20:00，天天做 薪资福利:工资6700，，另有节日福利 招工人数:1名 工作地址:徐汇区龙耀路8号

在公司工位上做着，培训，有电脑最好带着电脑，要两个2小时，一小时20元，10:20-12:20，位置上海徐汇宜山路地铁11号口，电话：，➕备注兼职

岗位一：兼职值班员1名（21号白班，22号夜班）接受新证 上班时间：做二休二，白班7:30-19:30，夜班19:30-次日7:30 工作内容：巡检、抄表、道闸操作 工作地点：陆家嘴 薪资待遇：税前4100，包午餐，高温补贴+法定假三倍工资+年终过节费 ，年龄57岁以内，有效高、底压证，无犯罪记录证明。 联系人：侯老师 面试地址：上海市徐汇区钦江路102号现代物流大厦东区5楼501

在公司工位上做着，培训，有电脑最好带着电脑，要两个2小时，一小时20元，10:20-12:20，位置上海徐汇宜山路地铁11号口，电话：

徐汇区明天寻求临时替代工作的机会，一天支付300元报酬，联系方式为上海地区电话。

日薪200-300元，当天结算，工作时间6-12小时，不限经验，不限学历，只要你是18-33岁，就能加入。招22人，快来报名，寒假赚外快的好机会！

工作地点在安徽省芜湖市 工作内容： 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、 盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻 产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪7500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-12800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖

国际医院保洁 急招： 1.早班9：00-18：00，要求做过酒店客房优先 ， 工资待遇： 3800+200 全勤， 做六休一， 交金可谈； 2.急诊 岗位7：00-19：00 岗位做过医院，及酒店客房优先，5200+200 全勤， 做六休一， 交金可谈； 工作地址：徐汇区桂平路689号嘉会国际医院 ， 倪萍

电商物流主管 岗位职责： 1.全平台订单发货管理： 1）统筹各电商平台订单在ERP系统中的推单及发货流程，确保订单信息准确、及时同步至仓储端。 2）实时监控订单履约状态，高效处理异常情况（如库存短缺、收货地址错误等），并联动运营团队制定应急方案。 3）聚焦各销售通道DSR物流指标，持续优化发货时效，完善物流异常响应机制及退货流程衔接。 2.LTL运输管理： 1）执行零担运输的建单、预约车辆、承运商比选与运费审核，保障运输成本合理可控。 2）全程跟进LTL运输节点，应对提货延误、配送异常等情况，并组织补发或发起索赔。 3.物流状态追踪和管理： 1）负责快递运输全流程跟踪，及时处置延迟、丢件、DIT等异常问题，确保交付时效。 2）每日维护物流动态台账，快速反馈异常并推动补发或理赔处理。 4.异常处理与索赔： 1）牵头物流索赔工作，整理归档相关凭证，跟进处理进度，最大限度减少公司损失。 2）管理退货及退款流程，协同运营评估退货品后续处置方式（报废、返良、二次销售或内部认购）。 5.数据与对账： 1）审核物流账单，核验费用明细准确性，配合财务完成月度结算对账。 2）更新并维护物流相关数据报表（含物流跟踪表、索赔记录表、特殊事项统计表等），确保信息实时可查。 6.跨部门协作： 1）协同运营、财务、仓储等团队，推进物流环节流程优化，助力降本增效。 2）定期输出物流异常数据分析报告，提出可行性优化建议（如承运商调整、签收率提升策略等）。