我们正在寻找线上外卖分拣打包员，不限工作经验和学历，年龄要求在18-45岁之间。工作内容主要包括理货和订单处理，需要细心和责任心。薪资待遇为固定底薪3600元/月，加上销售额提成，综合薪资可达3500-6000元/月。每月15号发放上月工资，并设有全勤奖和绩效奖金。期待你的加入！可包住

18-48周岁 天天活专车免费接送早上6:50三桥发车 快递分拣、扫描、拉包、等等。 咸阳/长安快递大量要人 提供住宿，宿舍配备空调、热水器及独立洗浴设施 可来三桥免费坐车，也可自行抵达。

有无经验均可 8小时制到点下班 提供食宿可长期

【岗位职责】 1、负责小件日用品分拣扫码帖面单等工作 2、按要求完成每日配送任务，确保准确无误 【职位要求】 1、认识26个英文字母，无经验要求 2、身体健康，能适应体力劳动 3、全职/兼职/短期工均可，工作年限不限 【工作时间】 1、 | | 具体时间班次面议 【薪资福利】 1、综合薪资6000-8000元，可选日结、周结或月结 2、无学历限制，入职即上岗，轻松上手

负责快递分拣、装车等一系列打杂活，工作内容随机分配。要求18-50周岁身体健康男女不限。上班时间8点到8点，白班夜班都可以。工资下班结算。上班提前半个小时集合。中途管一餐、工作地有开水

【工作时间】上午10:00—晚上20:00，中午休息1小时，正常上班不累 【月休安排】每月休息2天 【薪资待遇】 1. 实习期1个月：底薪3500元 + 全勤奖300元 2. 转正后：底薪4200元 + 全勤奖300元 【工作内容】 3. 按订单要求日常打包快递，日均打包200个左右； 4. 整理货品、清点维护库存； 5. 工作内容简单轻松，上手快。 【任职要求】男女不限，做事认真负责、有耐心，踏实肯干即可，无需经验。 【工作环境】室内恒温办公，夏天有空调，工作舒适不遭罪。 有意向可直接联系面试！

50周岁以内 薪资：综合薪资5000-6000元 食宿：一日三餐，餐费90元/月；住宿费150元/月 工作内容：鞋子分拣，简单好上手

早上七点上班参与一派快递分拣，九点半左右去客户固定库房拉货回来，十二点半左右下班。 下午两点半开始二派快递分拣，三点左右去固定顾客拉货回来。下午七点左右下班。 月休两天。 要求会骑三轮车，身体健康，体格强壮。需要操作的快递大小不一，重量不等，最重的在30公斤左右。

快递分拣，天天要人，工资日结，男女不限 工资:分拣180，装卸180 上班时间:7:30-19:30或者8:00-20:00 吃饭一个小时

【岗位职责】 - 负责货物（汽车配件）的分拣、理货 - 使用扫码设备完成出入库操作 - 协助叉车作业，确保货物安全高效流转 【职位要求】 - 会开叉车或熟练使用电脑者优先 - 有仓库工作经验者更佳，无经验也可接受 - 中专及以上学历，工作年限不限，年龄40以下 【工作时间】 -8对8， 两班倒

1 加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3 新人满月稳岗津贴5000元 3 介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

【招聘要求】：普工、操作工。18-43，身体健康，认识26个英文字母。 【生产产品】：公司主要生产汽车车身钣金件和焊接件，都是自动化，工作内容主要辅助机器上下料。 【上班时间】：早八对晚八，12小时两班倒。 【薪资待遇】：计件工资，工作时间12小时（工作时间10.5小时，休息时间1.5小时）白夜班两班倒 【食宿待遇】:每天提供有员工餐2餐，交通补助200元每月（四人间），全勤奖100元每月。免费住宿（没有交通补助）。

任职要求 1. 无经验要求； 2. 专业不限； 3. 身体健康，无大面积纹身、烟疤刀疤； 4. 持本人有效二代身份证原件，必须有磁性。 薪资待遇 月综合工资：7000-8000元； 多劳多得，上不封顶 福利保障 入职缴五险； 免费住宿：4人间，空调、热水、洗衣机、WiFi； 福利食堂：早餐约4元，中晚餐约6.5元； 免费工衣劳保，带薪培训，师傅带教

还在为工作而苦恼吗？选择我们配送岗位， 轻松上手，无押金，时间充沛把钱赚 全职、兼职均可 1.公司提供电动车 2.无押金无押金 3.就近分配 4.月薪过万不是梦

陕西好快帮城服建设工程有限公司 根据公司业务发展需要现招聘岗位如下： 1、招聘岗位及人数: 小区供热运行工20人 2、招聘要求: 员工，50周岁以内，身体健康，从事供热相关岗位工作经验优先。 3、工作内容：供热辖区内换热站设备、热井设施以及二次管网（用户供热阀门）的维护工作，入户测温及记录工作。 4、上班时间: 长白班，根据实际情况有加班。 5、薪资待遇: 试用期1个月。月综合工资4000-4500元。 6、工作地点: 西安航天城 面试时间：下周二，下午14.30

不体检，大龄工，当天安排住宿！可短期，人走账清 主要负责物流小件卸车，大小件均有，中小件为主 25－58岁，身体健康；接受一点的工作强度、体力劳动，有过工厂普工、搬运、装卸、分拣、装车、卸车、卸货岗位经验的优先； 约220－300一天，综合7000－8900，每周可预支 面试当天安排住宿，4-6人间，工作自由，可带手机，有专门的吸烟区； 面试不卡人，不看征信背调，入职无需任何费用，只要能干随时上岗，有意向的联系哦

垃圾点位分拣工，（ 4k-6k），十个小时不包吃住，普陀就近也行，过年不回家优先考虑。上海市普陀区，打算干短期几天一两个月的不要给我打电话了，我很忙！！！！！！！！

1.负责闪电仓内商品的分拣、打包及出库操作，确保订单准确无误。 2.严格遵守仓库作业流程，维护库存整洁，保障货物安全。 3.配合团队完成日常补货、盘点等基础仓储工作。 4.及时响应订单需求，确保配送时效，提升用户满意度。 任职要求 1.能适应快节奏工作环境，具备较强的执行力与抗压能力。 2.细心负责，对数字敏感，确保分拣、打包环节零差错。 3.身体健康，能接受站立式作业及搬运轻量货物。 4.有仓储、物流或零售行业经验者优先。

岗位职责： 1. 负责电商仓内小件商品的拣选、理货、复核及打包作业 2. 按照系统指令完成货物上架、下架及库位整理工作 3. 规范操作手动/电动叉车进行物料搬运与周转（无需叉车证，岗前培训） 4. 配合团队完成日度出库任务，确保发货准确率与时效性 5. 保持作业区域整洁有序，遵守仓储安全与5S管理规范 任职要求： 1. 年龄18-42周岁，男女不限，身体健康，无犯罪记录 2. 学历不限，经验不限，吃苦耐劳，适应长白班节奏 3. 能服从工作安排，具备基础责任心与协作意识 4. 无传染性疾病，能提供有效身份证原件参加面试 5. 至少稳定在职一个月以上，接受综合工时制安排工作

深圳京东龙岗分拣非全 上班时间:11:00-15:30 工作内容:分货、码板、集包、供件扎带、装卸等 薪资:25.4元/小时（月结，中间不能预支） 其他要求:年龄18-50，男性 面试时间:9:30-14:00

日结，今晚大量女工18--45岁少量男工18-50岁能来的抓紧联系：

岗位职责： 1.熟练掌握各类剧本杀剧本内容，精准把控节奏，引导玩家沉浸式体验 2. 负责游戏前讲解规则、角色分发与背景铺垫，游戏中控场互动、答疑解惑、推动剧情发展 3.游戏后组织复盘交流，收集玩家反馈，持续优化主持表现与服务品质 4.协助门店进行剧本更新测试、活动策划及新主持人带教支持 5. 维护现场秩序与氛围，确保玩家安全与良好体验 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备较强的语言感染力与临场应变能力 2. 热爱剧本杀行业，熟悉主流剧本类型及玩法机制，有实际游玩或主持经验者优先 3.性格开朗亲和，富有同理心与服务意识，能适应弹性工作时间 4.学历不限，沟通能力强，具备基础文字整理与复盘总结能力 5. 无不良从业记录，认同门店文化，稳定性强

水吧店员招聘岗位：水吧店员6名任职要求1.年龄18‑45周岁，身体健康，手脚勤快，爱干净；2.有无饮品经验均可，可培训上岗；3.做事踏实，服从安排，善于沟通，有服务意识；4.能适应轮班、倒班。薪资待遇：-工资面议，底薪+绩效，按月准时发放；-每月公休工作地点：明德理工学院（长安校区）联系电话：张

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

每天都有200-500元纯利润（现金流） 赋能【轻创业】-小区门口小吃摆摊项目，【摆摊创业无忧计划-现面向【西安】寻找合作伙伴】 产品介绍：宝鸡擀面皮、肉臊子夹馍、土豆片夹馍； 极低成本：无需购买复杂设备，一人一车即可开张； 操作简单：“泡面式操作流程”，简单易学，轻松创业； 口味品质保障：我们负责生产的标准化，确保食材每日新鲜送达，确保您每天的味道都一样； 灵活性高：按需订货，试错成本低，可轻松调整经营品类。 耕耘好食材，赋能好生意，愿与您一同耕耘，一同收获。

理货、上货/收银、收银打包/电商拣打

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列与库存管理 2. 参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行销售目标分解与过程追踪，分析业绩数据并提出优化建议 4. 带教新员工，协助开展业务培训与团队建设工作 5.配合总部政策落地，及时反馈市场动态与运营问题 任职要求： 1.学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 有管理潜质，认同企业价值观，愿长期发展

岗位职责 1、负责门店收货，拣货，打包； 2、做好门店日常清洁、物品整理、货品陈列： 3、配合店长完成门店日常运营工作，团结同事，服从合理排班安排。 √任职要求 1、年龄18-25周岁，； 2、有无经验均可，零基础轻松上手； 3、做事认真踏实、手脚麻利，有责任心、服务意识强，能适应高效的工作节奏： 4、可接受轮班制，能吃苦耐劳，具备基础抗压能力； 5、薪资福利【综合薪资3300-4800元/月】薪资构成：底薪+全勤奖+业绩提成+通话补贴发薪准时：每月15号 /工作时间：10~12小时（分班制）

1. 制定并提供国内及国际物流运输解决方案与报价，设计高效且经济的物流路径，保障运输时效与成本优化 2. 管控物流费用支出，持续优化费用构成，推动物流成本下降 3. 编制出口报关所需文件，确保货物顺利通关，防止因单证问题导致延误或处罚 4. 办理海外原产地证书相关手续，为客户提供完整、准确、合规的清关资料支持 5. 把控关务合规环节，识别并规避潜在关务风险，保障企业进出口活动符合法规要求 6. 负责物流合同的签订与归档管理，以及相关费用的核对与结算工作 7. 梳理并优化收发货作业流程，提升操作效率与准确性 8. 统筹物流供应商的评估、选择与日常协作管理 9. 解读国际贸易术语及进出口政策法规，并组织内部培训以提升团队专业能力

岗位职责： 1）战略规划与目标分解 根据公司整体业务方向，制定区域众包业务的中长期发展路径，设定阶段性关键指标（如订单增长、骑手留存率、成本优化等），并将目标细化为团队及个人可执行的绩效标准，确保各项任务有效落地。 2）运营机制建设与迭代 主导构建标准化的众包运营流程，覆盖骑手引入与培训、智能派单逻辑、异常情况应对、服务品质追踪等环节，提升运营规范性。 深入识别众包运营中的核心问题（如高峰运力短缺、人员流失严重、成本难控制等），设计精准改进措施（如灵活激励方案、骑手分级管理体系等），不断提效降本。 3）区域统筹与资源配置 统一管理区域内多个城市的众包业务，结合城市特性制定差异化运营策略（如重点城市聚焦效率提升，新兴市场注重网络覆盖），推动跨城资源协同（如运力调配、模式复制），强化整体运营能力。 牵头推进众包成本管控工作，依托数据洞察优化人力投入、补贴结构及技术应用，实现成本压降与效率提升双驱动。 4）团队搭建与组织成长 负责区域众包团队的组建、培养与日常管理，明确岗位职责与发展通道，通过系统培训与定期复盘机制，持续提升团队专业能力与执行力。 5）数据驱动与决策辅助 搭建完整的众包业务数据监测体系（包括订单量、骑手活跃度、配送时效、客诉率、人效水平等），利用数据分析发现运营短板，为战略调整和策略优化提供有力支持。 任职要求： 1）大专及以上学历，专业不限；年龄30-40岁。 2）具备3年以上即时配送或众包领域工作经验，其中至少2年团队管理经历（直接管理人数不少于5人）。熟悉外卖及即时配送行业运作模式，深入了解蜂鸟、美团众包、闪送等主流平台的运营机制与商业逻辑，有美团、饿了么等头部企业区域管理背景者优先考虑。 3）战略思维：具有清晰的战略规划能力，能从全局视角制定发展目标与实施路径，并具备较强的执行推动力。 4）管理能力：接受过系统的管理类培训（如领导力、团队建设等），擅长组织搭建与员工激励，能够带领团队完成高挑战性任务。