多多买菜，中国邮政分拣工日结可长期可短期

客服+打包 岗位：电商客服+打包发货专员 工作内容 1、负责抖音、视频号、淘宝店铺客服接待，解答客户咨询、处理订单、售后、退换货； 2、订单核对、打印面单、货品检查、打包发货，易碎品防护包装； 3、每日出库登记、库存简单盘点，缺货、破损及时上报； 4、打包区物料整理、环境卫生，配合直播订单加急处理，领导安排的其他工作。 任职要求 1、会基础电脑操作，打字熟练，有电商客服、打包发货经验优先； 2、做事细心认真，核对订单，杜绝错发漏发，手脚麻利； 3、沟通有耐心，情绪稳定，可以处理简单售后问题； 4、能接受大促、直播爆单时临时加班，服从工作安排； 5、22‑45岁，身体健康，陶瓷易碎品打包经验优先。 薪资福利 试用期3个月，底薪面议；转正：底薪+全勤+绩效+订单提成，综合3500，社保； 月休4天，排班制；有食堂，节日福利，有人带教；；工资准时发放。

美团仓店，对客户下单产品进行打包，等待骑手拿货就行。

正式工，厂区包吃包住，入职当月即可缴纳社保。身体健康，年龄在内即可

快递小件分拣 无大件。5，6号大量需要，下班就发工资 不拖欠无技术含量是人都能干 有意向加 v东郊可接送

京东大件仓拣货 工作内容： 拣货员：完成大件（冰箱，洗衣机，电视机，空调等家居家电）商品的拣选环节工作 招聘要求： 1、拣货员：年龄25-45岁、 2、能适应物流行业体力工作 上班时间： 拣货员：9点-22点（根据现场需求有调整），做六休一 薪资福利： 试用期：拣货员：20/小时，日薪220-230； 转正后：拣货员：6500-8500/月（计件制，多劳多得），装卸员：7000-9000/月（计方制，多劳多得） 交五险一金，包住，餐补360/月 面试须知： 1、本岗位为京东直招，每月最后一个工作日发放上月21日至本月20日工资。 2、面试时间：每天下午1点半 3、面试完会安排3小时的岗前体验工作 面试注意事项：不要穿短裤，拖鞋，背心等，不能携带打火机进仓

客户下单出单打包发货工作简单轻松一学就会。有人教。

三桥日结仓储 男女工25-50岁，稳定优先安排。 流水线分拣，拉地牛码托。简单活。 白夜两班8-8，吃饭一小时，有活干没活休息 日结160一天，提前安排下班15一小时。 ️工作优势️:工资日结，管理人性化，不收手机，不收烟，，提供身份证照片就行。过膝短裤就行，一人一个大风扇。 食宿待待遇:管吃管住有空调。 联系电话:（同微信）

要求：需要会骑电动三轮车 工作内容：上门回收可再生资源 优势：就近派单、时间自由、全国可做 月收入：8000--15000（有能力的人会赚的很多） 公司属于商务部备案企业，有一级回收资质。 如发展的好，还可升级为区域运营商，和总部共享市场红利！

西安市雁塔区招水电工。装插排

明天八点到，新房开荒180平，3差1，每人200，工具带全，包验收，安全自负，熟练工接单。

有没有修晾衣架的师傅？。

西安市灞桥区招干活利索的装修木工，需要2人，工资320一天，十天一结账。不包吃住。

招装载机司机一名，有意者可报名。

中司机岗、押运员岗、分拣岗招聘，全国可指定县城入职。人力资源公司、大型物流企业、上市公司等单位直签劳动合同。 岗位为押运员、运输司机、分拣岗。年龄要求22-40周岁。学历要求大专及以上学历。政审需提供无犯罪记录证明。待遇为基本工资4500-8000/月左右。福利保障为最低缴纳五险一金，综合年薪10W左右，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、高温补贴、体检福利，提供住宿及餐补，根据实际情况调整。

招聘：电商客服薪资：3000以上公司：南康区龙振家居店招聘人数：不限工作经验：不限学历要求：不限工作时间：上午：08:00-12:00   下午：14:00-18:00（普通）职位描述：招聘【家具电商快运打单配货员1名】计件多劳多得4000–10000岗位职责：打单：打印发货单和快递面单，核对收件信息、型号、数量；配货：按单找货、配货配齐不漏；贴单：面单、条码、物流标签贴位规范，扫得出、不遮挡；闲时协助叠箱、整理货位、月末盘点。要求：电脑操作熟练，会用Excel查单对单；有电商仓库家具、大件类目打单/配货经验优先；手脚麻利、细心，能接受站立走动和一定体力活；25–42岁，。上班地址：南康区龙岭镇和谐大道边上贝山村工作地址：地址：南康区汽车城台头安置点36幢（顺顺家物流对面）

拣货员薪资福利:4-6K招工人数:1人工作地址:湖南省临湘市电商物流产业园A栋四楼

招聘小时工，学徒，长期工快递驿站小时工：一小时10元学徒：一天50元长期工：一天100元联系电话

招聘临时工工作时间：6：50-10：0013：00-15：00工作内容：快递分拣装卸工作地点：安吉发展大厦旁待遇：20-25一小时联系电话：可以长期待遇面谈

招法拍经理,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系刘莉

西安三星招聘气体管道（GAS）管工3人，PCW管工1人。要求持有登高证，能够长期稳定工作。

西安市灞桥区招氩弧焊工，换热站管道，探伤

三星现场招聘以下岗位： 一、氩弧焊焊工3名，要求有三星一次二次配经验，薪资600/天，包24天。 二、PP＆PVC焊工3名，要求有三星一次二次配经验，薪资600/天，包24天。 三、管工2名，要求有三星一次二次配经验，薪资500/天，包24天，加班6小时算一天工。

西安市长安区招自己来水pe管顶拉管班组，管径32-200，结款方式按进度月结75％，月底报进度，下个月15-20日下拨进度款，能接受的来电详谈，不能接受方式的勿扰。

三星新建项目招聘吊顶安装通风搬运工数名。要求体检合格后入职，无不良嗜好，年龄52周岁以内，男性。日薪180元，另加每天20元餐补。女性50周岁以下，日薪150元。加班3个半小时算半个工。有意者可电话咨询。

工作内容 1. 负责剧本开本、角色分发、流程控场、氛围带动、适度扶车 2. 演戏飙戏，与人飙戏演绎 3. 熟悉剧本内容、复盘逻辑，完整带完整场剧本 4. 开本前后整理房间、道具、线索、简单卫生收尾、 1. 适合在校大学生 上学期间：只周末上班，周一到周五不用出勤，不耽误上课 寒暑假、法定节假日：可全天全职在岗，假期可长期稳定上班 2. 态度端正、守时守信，不随意临时跳单、鸽子 3. 性格开朗，善于沟通，有耐心，服务态度好 4. 喜欢剧本杀、喜欢演绎飙戏，有无经验均可 5. 普通话流利，服从门店排班与管理

职位描述 【岗位职责】负责接收订单并准确快速地从仓库中挑选商品，执行配货流程；确保货物出库及时，满足客户的需求。严格执行库存管理和安全操作规程。 【任职要求】 1.高中及以上学历， 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 3.如有仓储或配货工作经验者优先考虑。 4.有C1驾照。

格力中央空调设备及按装及西安未央招空调安装/维修

1、22-50周岁，身体健康，中专及以上学历； 2、5年以上中央空调（冷水机组、多联机组）维修/改造经验； 3、拥有冷却塔及冷水机组清洗保养、维修工作经验。 【工作内容】 负责公司承接的中央空调维修、工程改造、中央空调清洗保养、中央空调运维业务的实施。 【工作地点】西安市区； 【有证优先】持有低压电工证、焊工证、高空作业证、制冷空调证者优先。

【岗位职责】 1. 负责与客户建立良好关系，及时处理订单信息，并传递给相关部门。 2. 负责部门销售物流管理工作，主机厂缺件计划跟踪确认。 3. 制定销售物流问题解决方案，提升客户满意度。 4. 组织月度盘点，对盘盈、盘亏、丢失等情况查明原因、明确责任人，提出处理意见；掌握各类物资收发动态，审查相关台账，定期撰写销售物流工作分析报告。 5. 控制运输成本以及第三方仓储成本。 6. 确保成品仓储物料的顺畅流通，遵循先进先出原则；指导做好在库件的防锈、除锈工作。 7. 负责建立良好的内部外部沟通渠道和关系。 8. 核定和掌握成品仓库物资的储备控制，保证合理库存以及最低库存量，确保生产不受缺件缺料影响。 9. 负责客户反馈异常信息的处理、反馈、跟踪，并提出应对方案。 10. 负责外协件缺件信息的跟踪、反馈，并提出应对方案。 11. 根据产品 BOM清单、包装规范、包装箱规格、叠放层级等，对成品仓库的区位、库位、库号进行科学规划，充分利用场地面积做好仓储管理工作；负责成品仓库现场 6S日常管理工作，监督仓库的日常整理、整顿、清理、清扫工作。 12. 负责部门所辖区域安全管理工作，巡查消防措施及安全隐患，确保成品仓库安全。 13. 协助销售物流经理负责部门及人员管理工作，培训及发展部门员工，完成年度部门培训计划，提高员工技能及素质。 14. 负责检查和指导成品库库管员的入库、发货台账等日常工作，确保各项账物及时、准确；负责对成品库库管员 KPI进行考核。 15. 负责及时审核发货计划，确保计划的准确性，并安排实施；如有异常，及时协调处理。 16. 根据发货计划数量，及时通知和协调运输车，确保货运车辆及时到厂，按时装车和按时发货；如有异常，及时上报主管领导。 17. 负责指导、检查和考核管辖人员的日常工作及 KPI。 18. 及时完成上级领导交办的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 教育背景：大专及以上学历，机械制造、物流管理、IE工业工程相关专业。 2. 培训经历：经过售后服务、物流管理、ERP管理系统培训、体系管理培训、生产计划管理培训。 3. 工作经验：2年以上大中型汽配企业生产管理工作经验；熟悉汽车配件制造工厂的运作流程；熟悉仓储管理和物流配送。 4. 技能技巧： 4.1 熟悉汽车行业 IATF16949体系，精益生产工具，熟悉物流&仓储管理。 4.2 具备良好的口头、书面表达能力及沟通、谈判能力；抗压能力强，善于人际沟通协调，责任心强，工作细心，有团队合作精神；熟练使用 Office等办公软件。 4.3 具备领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。