年龄16-55，日结人走结清

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

西装的仓库，周结工资，主要是仓库里面的发运，包装，叠装等一些辅助工作，活轻松

第一个️：薪资：23元/小时+10元夜班补贴 23*11+10=263包住 第二个️：同工同酬（约合25-30元/每小时） 25*11+10=285 30*11+10=340 岗位：果蔬酒水，日用品分拣 要求:18-50岁男女 时间：14:00-2:00（11小时计薪） 住宿4-6人间 15号发薪 不需要体检 面试时间：3点 位置:北城普洛斯合肥长丰物流园

招聘日结工，200-230一天，包吃 根据商家需要完成指标，可带手机，配合现场工作人员 工作时间早上九点到下午四点左右，休息时间自由玩手机 有意向报名，投简历给我，满18即可

分拣员：综合薪资5000元每月，根据线上客户购买的商品进行分拣，单价1.11元每单，早班7:00-19:30，晚班9:00-21:30。节假日周六日需要出勤，做六休一，年龄20-40岁

京东直招 【招聘岗位】: 分拣员 【工作内容】：根据现场安排负责将商品按照订单地址归类，扫描，分拣、码放等。 ，，身体健康吃苦耐劳做事积极责任心强 【上班时间】:7点到19点.19-7点两班倒 【薪资待遇】: 分拣员综合工资6500-7500 【晋升通道】员工-组长-主管-经理-高级经理，每年2次升职加薪机会 入职缴纳五险一金、餐补、防寒防暑补贴、夜班补贴、司龄补贴（入职满一年每月补贴100元，500元封顶）。 公司提供住宿，4-6人间，独立卫浴、空调、热水、洗衣机 wifi齐全，有食堂与便利店。

圆通直招半天班 招聘人数：15人 工作内容：小件分拣，自动化供件等，无装卸重体力内容，工作轻松 工作时间：7点-13点 岗位要求：男女不限，18-45岁，能稳定长期做，每月不低于25天 福利待遇：100元／天，免费工作餐 工作地址：肥东县撮镇镇新华路与王沟路交叉口圆通合肥转运中心（裕隆大市场南，普洛斯物流园对面）

顺丰电商 长期工 长白班 【岗位】 上架 补货员 【时间】08:30-20:30长白班 【工资】 1.新人试用期首月保底4000元，保底计件就高发放 2. 【福利】 1.月休4-5天，计件综合工资5500-8000 没有上限 多劳多得 2.， 3.节假日有礼品。 拣货、上架、活轻松，易上手。 【要求】18-45岁，男女不限，有电商仓库经验的优先，服从仓库管理。

打包快递工人一个月4000到5000

招聘师父打顶板，寻找有空人员，有意者可报名。

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，依据标准作业指导书执行抽样与全检； 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环； 3. 协同生产、工艺部门分析质量问题原因，提出改进建议，参与质量改善活动； 4. 维护和校准常用检测工具（如卡尺、千分尺、硬度计等），确保测量数据准确可靠； 5.遵守GMP/ISO等质量管理体系要求，配合内外部质量审核工作。 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力与数理基础，有制造业质检经验者优先； 2.工作认真细致，责任心强，能适应产线节奏及重复性检验任务； 3.具备良好的沟通协调能力，能清晰记录与汇报质量问题； 4. ，视力良好，能专注目视检验

寻找附近的轮挖司机，要求会移两可树，就近联系，现在需要。

合肥市蜀山区空调安装工

企业嘉.兴招聘焊工薪资430/一天包吃住 要求：年龄18-48周岁，有无焊工证均可，有无 经验都行，领基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来 点击右下角{免费聊}联系我报名

招聘百货库房工作人员一名45岁以下，负责库房配货、整理库房。认真负责，吃苦耐劳，不经常请假，短期勿扰！地址：天义镇南环车管所附近电话:

招物流返件1人，长期活，必须会扫码，工支日结，想干

招聘信息库车中石化油库附近上下班，一天200，不出门。要求：员工，。有防静电工作鞋服，安全帽，无犯罪记录。联系人：

主要干快递的打包，分拣，扫码，贴标签，搬运，装卸岗位任选，工价都是一样的，白班夜班自由选，不压工资，一天一结，你干一天的工作，就是一天的钱

急招拣货员1名任职要求：1、吃苦耐劳，适应水产环境，工作细心负责性强，具备良好的执行力；2、手脚麻利，反应迅速，能够承受一定的工作强度，有仓库拣货或物流分拣工作经验者优先。3、能接受上班时间4点到12点，年龄要求40~55岁。工资3000-2天假联系电话

工作性质： 全职（兼职勿扰），需要到公司上班，公司提供电脑设备以及相关订单 工作内容: 1.公司派单，通过游戏与客户连麦聊天互动。 2.要求会市面上主流端游，端游三角洲行动，无畏契约，csgo，英雄联盟，pubg 职位要求： 1.年龄18到30随，男女不限，喜欢游戏行业，性格开朗，爱说话不社恐，尬聊小能手优先。 2.能接受夜班，工作时间因行业性质比特殊。 3.为人诚信，有责任心，对自己的工作负责。 4.摆烂，无上进心，少爷病公主病的勿扰 薪资待遇： 1.薪资构成：分成模式 2.综合薪资：5000-10000（不画大饼，真实） 3.工作时间：14：00-00：00 4.休息时间：月休四天，每周一固定休息 附：咨询请说明当前所玩游戏，当前游戏段位（超过1年的段位就别说了）

一部手机就可以完成，居家、宿舍都可以 1.线上兼职，专注于DY视频发布，薪资按日结算； 2.无需复杂操作，提供文案，图片素材； 3.工作时间自由无约束，支持远程办公，随时可做； 4.适合全职宝妈，上班族，学生党等，空闲时间即可完成； 5.工作全程零投入，无任何资金投入风险，不收费。 有意咨询

1. 系统参与京东物流仓储供应链、快递快运、运力等业务条线的业务流程，包括但不限于：仓储运营、配送运营、冷链运营、保税仓、服装运营、医药运营、指挥调度、流程设计、流程优化等方向工作； 2. 参与京东物流相关业务条线的经营管理工作，包括但不限于：成本收入管理、质量改善、能力提升等方向工作； 3. 深入参与或负责仓储运营、快递快运业务运营相关业务模块的项目，通过实际项目管理提升个人能力与经验，继而持续推动业务改善； 4. AI应用探索：关注AI

招聘：本周五六日合家福超市(合肥泉河路店)在北城双墩附近。做护舒宝。130一天。联系方式：

1.接受客户下达的订单； 2.根据客户下达的订单合理安排配车； 3.调动车辆到库装货，同时处理物流过程中的差异 4.能够合理利用资源安排车辆，善于沟通 5.有一定的抗压能力 工资面议，实习期二个月 行业经验:只要愿意学就行风雨过后就会有彩虹

岗位说明： 1、依据公司业务订单安排每日作业计划，并统筹调配车辆与人员资源，确保运输任务有序执行。 2、全面跟进业务流程，落实各环节管控，协调与业务合作厂家的对接工作。 3、监督驾押人员及时报备与厂家相关的装卸货信息，做好相关管理与现场指导。 4、汇总各装卸货单位的地址、行车路线、联系人、联系电话、质检要求、单据规范及设备需求，动态掌握其作业时间与操作标准。 5、制定并持续优化标准运输线路，调整常规路线须附说明提交审核，做好线路回放管理工作。 6、按统一格式整理人员与车辆信息，确保资料实时更新，并存放于钉盘指定位置，使用需经授权。 7、统计分析车辆周转时长数据，核算新业务每车每趟的毛利情况。 8、每日完成驾押人员考勤记录，按月核对考勤数据，保障考勤结果准确无误。 9、协助推进当月车辆年审、罐体检测及违章处理工作，结合运营实际预留合理办理周期。 五险、单休。具备道路运输或危化品运输工作经验者优先！

游戏代练招募爱玩游戏的你，会玩游戏的你 收益说明：自由接单，一单一结，不拖欠 游戏类型：三角洲、原神、鸣潮、绝区零、无限暖暖、崩铁、暗区突围、无畏契约、地下城、燕云、永劫、金铲铲、王者、英雄、和平精英等。其他可以咨询我 职位类型：游戏运营 经验：不限 学历：不限 新资范围：日结200-400/天

【工作内容】 1. 统筹安排日常配送任务，合理安排日常到店配送，执行业务操作流程，准时送达货物（商品）。 2. 根据门店发货计划做好各项工作报表的统计和车辆安排（包括进仓货物车辆的安排）。 3. 负责每日日常主配的管控（物流自配以及承运商管理），控制物流成本，及时灵活地协调发货。 4. 协助处理门店到货异常问题的解决及投诉处理。 5. 负责每日载具（周转箱、保温箱、笼车）出库/回库的台账登记，确保流程闭环。 6. 进行日常物流数据的统计分析，编写运营分析报告，跟踪并解决数据问题。 【任职要求】 1. 大专以上学历，物流管理相关专业。 2. 1年以上物流调度管理相关工作经验，能够熟练使用办公软件。 3. 能够良好地完成绩效考核指标和分配的工作任务。 4. 性格外向，逻辑思维强，具备一定的数据分析和账务处理能力。 【薪资福利】 1. 综合月薪5-6K，面试后根据个人能力确定。 2. 提供三八妇女节、母亲节、六一儿童节、入职周年礼、端午节、中秋节、春节等节日礼品福利。 3. 内购公司产品可享受门店进货价。

线上小兼职，抖音图文帖子，动漫类型，一天可以发2-3个，一个20[握手]多账号可做

【岗位职责】 1. 负责根据销售计划与定单确定用车需求，编制车辆调度计划表，确保100%符合公司车辆调度管理标准，报物流部经理审核通过； 2. 负责依据物流运输计划与定单的相关客户信息，合理调度货运车辆，确保100%完成货运计划，及时率100%； 3. 负责公司内外部货运司机的有效管理与合理调度，确保货运无重大差错发生； 4. 负责建立健全公司货物运输驾驶员的管理标准，通过有效的管理确保自运货物及时、准确送到客户，并通过有效的客户端服务管控措施确保客户投诉处理及时率100%。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，物流管理相关专业优先考虑； 2. 对车辆调度、运输成本有相关经验1年以上； 3. 在运输计划编制、车队管理方面有丰富的实践经验和有效的工作方法； 4. 沟通能力相对较强、责任心与原则性强。