招聘混凝土试验员1名。工作地址为北京大兴。

招聘科研岗位人员1名。要求为网络空间安全相关专业博士研究生，具备良好的团队协作精神，具有两年以上科研工作经验。在可信人工智能领域有深入研究，在模型安全、可解释性等方面具备扎实的研究成果。近五年在相关领域标志性成果不少于5项。工作单位为媒体融合与传播国家重点实验室。

招聘辐射探测岗人员1名。 学历要求为大学本科，专业要求为电子科学与技术类。 需具有2年以上相关工作经验，可独立开展相关工作，并解决工作过程中的一般性专业问题。 要求责任心强，具有良好的团队合作精神与沟通能力。 工作内容包括电子电路初步设计及试验验证，实验室的整理，试验大纲、试验报告的编写和记录，相关技术文件的编写及项目申报，参与研究室的安全、质量、保密管理工作，以及完成领导交办的其他任务。 薪资福利为签订劳动合同，缴纳社会保险及住房公积金。 气溶胶模拟与控制、辐射监测人员薪资为税前6000-8000元/月。 辐射探测岗薪资为税前12000-15000元/月。 现场管理人员薪资为税前6000-8000元/月。 项目实施人员薪资为税前6000-8000元/月。 电气运行及检修专员岗薪资为税前8000-10000元/月。 设施运行岗薪资为税前8000-10000元/月。 辅助财务管理人员薪资为税前8000-10000元/月。 生产专员薪资为税前8000-10000元/月。 研发专员薪资为税前10000-15000元/月。 特种作业人员薪资为税前5000-8000元/月。 施工人员薪资为税前6000-8000元/月。 消防设施维护人员薪资为税前7000-9000元/月。 工作地址为北京市房山区。

招聘研究生综合管理岗位。岗位要求：1.生物相关专业，本科及以上学历，硕士研究生优先。2.了解博士研究生培养相关环节和要求，具有高校研究生教务管理工作经验者优先。3.具备高度的责任心和服务意识，工作耐心细致。4.具备优秀的组织协调能力和沟通能力。5.抗压能力强，能适应招生季、毕业季的高强度工作节奏。6.熟练使用Office办公软件。岗位职责：1.招生宣传和组织。2.学生培养过程管理。3.学位授予与毕业管理。4.学生工作与综合管理。5.完成上级交办的其他工作。薪资福利：提供富有竞争力的薪酬待遇，特别优秀人员可采取一人一议方式。按国家规定缴纳社会保险、住房公积金，并同时增设意外伤害保险、大病给付基金、补充医疗保险、子女医疗保险。对于符合北京市落户条件的人员，择优协助申办北京户口。提供可选公租房。带薪年假、员工食堂、工作班车、节日福利等。有意者请将个人简历发送至指定邮箱并抄送另一邮箱。邮件主题请标明“XX岗位+姓名＋毕业院校+最高学位”。工作地址：北京市昌平区中关村生命科学园，昌平实验室。

招聘工地试验室主任（中交路建北方公司）。岗位要求：具备沟通协调组织能力，具备专业能力，年龄不超过55岁，拥有道路或桥梁工程专业证书，副高级工程师职称。薪资待遇：工资15000，签劳务派遣合同。

混凝土试块制作，钢筋原材取样，试件取送样，需要有有效建筑工程实验员证书

通州土建招聘试验员一名，要求有北京经验持证，工资10000，包吃住，

招聘辐射探测岗人员1名。 学历要求为大学本科，专业要求为电子科学与技术类。 需具有2年以上相关工作经验，可独立开展相关工作，并解决工作过程中的一般性专业问题。 要求责任心强，具有良好的团队合作精神与沟通能力。 工作内容包括电子电路初步设计及试验验证，实验室的整理，试验大纲、试验报告的编写和记录，相关技术文件的编写及项目申报，参与研究室的安全、质量、保密管理工作，以及完成领导交办的其他任务。 薪资福利为签订劳动合同，缴纳社会保险及住房公积金。 气溶胶模拟与控制、辐射监测人员薪资为税前6000-8000元/月。 辐射探测岗薪资为税前12000-15000元/月。 现场管理人员薪资为税前6000-8000元/月。 项目实施人员薪资为税前6000-8000元/月。 电气运行及检修专员岗薪资为税前8000-10000元/月。 设施运行岗薪资为税前8000-10000元/月。 辅助财务管理人员薪资为税前8000-10000元/月。 生产专员薪资为税前8000-10000元/月。 研发专员薪资为税前10000-15000元/月。 特种作业人员薪资为税前5000-8000元/月。 施工人员薪资为税前6000-8000元/月。 消防设施维护人员薪资为税前7000-9000元/月。 工作地址为北京市房山区。

招聘混凝土、砂浆实验室主任，技术人员中/高级职业，以及行业专家（特邀）。岗位要求：具备混凝土、砂浆领域的专业知识与技能经验；具有一定的组织和协调能力，能够负责实验室的日常运行与管理工作；对行业发展趋势有敏感度，能够参与技术研究和创新工作。薪资待遇面议，根据经验和能力决定薪资水平，一般会有较高的薪资和福利待遇。

招聘地质实验员，薪资为每月5000至7000元。要求环境工程、化工等相关专业，统招本科学历。专业基础扎实，思维清晰，逻辑缜密，动手能力强，能接受常驻实验室或项目现场从事水处理实验及研究工作。有实验室或现场水处理工作经历者优先。对水处理等技术研究有浓厚的兴趣，有很强的求知欲和探索欲。责任心强、工作细心，有良好的沟通表达能力。

【岗位职责】 配送员，提供住宿电动车，直接上岗 1.不用到处找商家 2.取货只在一个地方 3.门店周围三公里的小区，配送范围小 4.全部都是打包好的，拿着就走 5.每天能送70到100单， 6.只要肯干，月工资保证9000-15000左右 其他福利1.提供住宿4人间，新租公寓，空调暖 气洗衣机都有 薪资待遇： 1. 日结/周结/月结均可，日入300–480+，多劳多得，收入稳定 2. 0费用入职，无押金、无中介费 3. 有新人福利 可供车住 4. 系统派单，单量充足，不用自己抢单 5. 工作简单，站点管理人性化 工作说明： 长期稳定招人，活多稳定，适合想踏实赚钱、长期干的师傅，想来直接联系，各大区域均可就近安排 当天可面试入职！

北京大兴区马驹桥镇招小工、杂工3~4名长期工！主要配合大工，要求会用电锤、拌灰、运料找料，干活踏实，偷奸耍滑的来了白干，不管吃住，日结。

有铺地暖的吗？联系我，6间房

北京东城区雍和宫附近单位食堂招聘:洗碗杂工一名:3500面点小工一名:4000-4300两餐项目，吃饭人数固定，食堂环境好，宿舍两人间，100人左右用餐。要求人品好，能吃苦耐，有责任心，人踏实电话:侯经理

北京市东城招电梯安装

招聘试验员全职岗位。薪资面议。岗位职责包括负责土木工程材料的取样、送检及试验检测工作，确保数据准确。按照规范要求完成混凝土、钢筋、沥青等常见材料的性能测试。记录并整理试验过程中的原始数据，填写检测报告。协助现场施工人员完成相关质量验证和资料配合工作。任职要求为大专及以上学历，土木工程、物理、数学、计算机或相关专业背景。熟悉常见建筑材料检测流程，有实际操作经验者优先。能适应户外或工地环境，具备基本的仪器使用能力。工作认真细致，能按标准执行操作，不随意更改流程。

实验员，1

开发区东莞街日结：15元/小时，不管饭，可热饭，提前一个周打离职，18-40以内，站岗三楼实验室辅助岗8：30--17：30左右，休息一个小时周末双休周一8.30到面试完直接入职，[抱拳]。

招聘检测工程师。薪资范围为9000至12000。岗位职责包括：负责样品前处理及相关实验操作，按照作业指导书中的操作规范及质控要求进行样品分析及实验室内部质量控制；负责实验室检测仪器设备的使用、维护保养工作，严格按照仪器设备的操作规程进行仪器操作；负责检测过程中原始记录的填写、审核及检测报告的开具；负责完成新检测方法确认，作业指导书的修改等相关工作；完成上级安排的临时性工作任务。发展方向包括有机方向、微生物方向、理化方向。任职要求为：本科及以上学历，理科专业，环境类、化学类或微生物类相关专业优先，具有相关实习或工作经历优先；掌握生态环境监测相关知识，熟练操作维护分析仪器，学习能力强；应届生和有工作经验者皆可，从事生态环境领域检测3年工作经历者优先；能积极主动、吃苦耐劳、诚实守信；拥有良好的组织、沟通和协调能力，有加强的团队意识。工作地点位于上海临港。

招聘钳工。薪资范围为7千至1万。岗位职责包括：遵守公司各项规章制度，认真履行工作职责。负责公司的各类设备检修、维护，并督导安全隐患检查与排除，及时提出整改方案。对公司内使用率高的设备进行例行检查与反馈汇报。负责实验室所有设备的维护保养，维修时注意人身和设备安全保护，确保符合要求，保证正常。对日常相关文件、维修单进行及时处理及汇总，涉及本岗位需要的材料，做出合理申请。负责所用工具、量具、维修设备的维护保养、保管工作。任职要求包括：机电、机械、化工设备及相关专业，中专及以上学历。具备2年及以上化工或相关行业工作经验。持有电工证、焊工证、钳工等维修类证件者优先。

园林施工工程资料

入场资料安保资料

招资料员一名，要求有证

职责描述： 1. 针对工厂端物料不合格情况，快速响应并协调PQE、AE等相关方制定应急对策及排查方案，推动落地实施以确保生产顺畅； 2. 牵头组织前后端资源，推进物料质量问题的根本原因分析与全流程闭环管理； 3. 对物流区域发现的异常物料进行核实调查、责任判定，并主导后续处理流程； 4. 推动来料检验流程及不合格品处置机制的持续优化，提升检验系统运行效率； 5. 识别月度重点物料问题及主要供应商风险，组织工厂层级约谈，并依据质量协议开展供应商绩效评价； 6. 负责来料检验策略的规划，检验计划的编制及动态维护更新； 任职要求： 1. 本科及以上学历，工科、管理学或相关专业背景 2. 具备3年以上质量领域工作经验 3. 参加过质量体系相关培训（如内审员、质量工具等）及供应链类资格课程，持有质量体系内审员证书者优先 4. 熟练掌握质量管理常用工具与方法，如QC七大手法、8D、6sigma等 5. 具备较强的逻辑分析、组织协调能力，能高效推动问题解决 6. 沟通能力强，善于洞察对方核心需求，可灵活调整沟通方式确保信息有效传递 7. 工作积极主动、踏实肯干、责任心强，具备良好的职业素养和执行力 8. 条件特别优秀者可适当放宽要求

工作职责： 1.负责投标项目的全流程统筹管理，包括前期信息收集、项目评估、投标策划等工作，确保投标工作有序开展。 2.深入研究招标方需求、行业政策及市场动态，结合公司业务特点和优势，制定针对性的投标策略和方案。 3.组织协调公司内部各部门（如技术、财务、运营、餐饮研发等）资源，明确各部门在投标中的职责和分工，确保投标资料的及时准确提供。 4.牵头负责投标文件的编制、审核与排版工作，保证投标文件内容完整、格式规范、逻辑清晰，充分体现公司的餐饮服务能力、增值服务优势及核心竞争力，尤其要突出健康营养升级、体验感优化等增值服务亮点。 5.负责投标过程中的成本核算与报价管理，结合项目实际情况和公司成本控制要求，制定合理的报价方案，确保报价的准确性和竞争力。 6.建立并维护与招标方、合作伙伴等相关方的良好沟通渠道，及时了解招标动态和需求变化，解答招标方提出的疑问，协助解决投标过程中的问题。 7.组织参与投标现场答辩、澄清会等活动，清晰、准确地向招标方展示公司的实力和投标方案的优势。 8.负责投标文件的递交、开标等现场工作，确保投标流程合规无误。 9.投标结束后，及时进行项目复盘总结，分析投标过程中的经验与不足，编制投标总结报告，为后续投标工作提供参考。 10.跟踪投标项目的评审结果，对于中标项目，协助相关部门做好合同签订及项目交接工作；对于未中标项目，分析原因并提出改进措施。 11.建立和完善公司投标管理制度、流程及模板，规范投标工作，提高投标效率和质量。 12.关注行业内投标市场趋势和竞争对手情况，收集整理相关信息，为公司的投标策略调整和业务发展提供依据。 13.组织开展投标相关的培训工作，提升团队成员的投标业务能力和专业素养。 14.确保投标过程严格遵守国家法律法规及公司内部规章制度，防范投标风险。 用人条件： 15.学历：本科及以上学历，市场营销、商务管理、工程管理或相关专业优先。 16.工作经验：具有 3-5 年及以上投标相关工作经验，其中至少 2 年以上投标管理经验；有餐饮服务、后勤保障等行业投标经验者优先。 17.资质：熟悉投标相关法律法规及行业规范，持有招投标从业资格证书者优先。 专业技能 1.精通招投标全流程操作，包括信息收集、项目评估、方案编制、报价管理、文件递交、开标答辩等环节。 2.具备较强的方案撰写能力，能够结合招标方需求和公司优势，编制逻辑清晰、重点突出、符合规范的投标文件。 3.掌握成本核算方法，能够根据项目实际情况和公司成本控制要求，制定合理的报价策略。 4.熟练使用办公软件（如 Word、Excel、PPT、PDF 等）及投标相关工具，具备基础的数据分析能力。 5.了解餐饮服务行业特点、市场动态及竞争对手情况，能够针对性地制定投标策略。 核心能力 1.组织协调能力：能够有效协调公司内部各部门资源，明确各部门职责分工，确保投标工作高效推进。 2.沟通表达能力：具备良好的口头和书面沟通能力，能够准确理解招标方需求，清晰向内部传达信息，以及在答辩环节准确展示公司优势。 3.策略思维能力：能够深入分析项目需求、行业政策和市场竞争态势，制定具有针对性和竞争力的投标策略。 4.细节把控能力：对投标文件的内容完整性、格式规范性、数据准确性等细节有高度敏感性，能够有效避免因细节问题导致的投标失误。 5.抗压与应变能力：能够适应投标工作的时间压力和不确定性，在遇到突发问题时快速反应并提出解决方案。 职业素养 1.诚信正直：严格遵守国家法律法规及公司内部规章制度，坚持公平、公正的投标原则，杜绝违规操作。 2.结果导向：以中标为目标，具备强烈的责任心和执行力，积极推动各项投标工作落地。 3.学习创新：持续关注行业动态、政策变化和投标技巧，不断提升自身专业能力和投标管理水平。 4.团队协作：具备良好的团队合作精神，能够与内部团队、合作伙伴等高效协作，共同完成投标任务。 5.保密意识：严格遵守投标信息保密规定，确保公司商业秘密和投标信息安全。

检验员5名 要求：能倒3班，吃苦耐劳，沟通良好，具备学习能力。 检验员：看机械图纸的工作者优先。 福利： 直签岗位，六险一金，基本工资转正后(月奖金，绩效奖金)，有加班费，倒班补助，免费工作餐，加班餐，13薪，年度体检，年度团建，年假等。

使用显微镜检验磁铁表面划痕、破损、污渍等。 需要穿无尘服，不近视，能够适应夜班工作 白班8：00-20：00，夜班20:00-8:00，一天10餐补 白班219，夜班241，出勤满26天额外奖励500

职责描述： 1、负责工程相关文件资料的收集、整理、筛选、建档、归档及移交等全过程管理； 2、负责对接市城建档案馆，完成档案资料的移交工作。 任职要求： 1、具备市政给排水、水利工程类项目资料管理经验，熟悉试验工作者优先； 2、掌握施工各阶段流程及工程档案管理相关规范； 3、具备良好的沟通表达能力，责任心强，富有团队协作意识； 4、另招聘实习生1名。

统筹施工项目全周期资料管理，完成资料的收集、整理、编制、报审及归档工作，确保资料与工程进度同步且规范完整。 2. 负责工程图纸、设计变更、技术洽商等文件的收发管理，建立动态台账并及时传递至相关部门，保障信息流转高效准确。 3. 编制报验、验收等关键环节资料，配合现场工序验收及竣工验收工作，确保流程合规。 4. 整理材料合格证、检测报告等质量证明资料，主动对接监理及建设单位完成资料审核，推动项目节点落地。 5. 配合项目结算与审计工作，提供完整、准确的工程资料支撑，为成本核算与合规审查提供依据。 6. 完成领导交办的其他工程资料相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、档案管理等相关专业优先。 2. 熟悉工程施工流程及资料管理规范，掌握《建筑工程施工质量验收统一标准》等行业标准。 3. 具备工程资料编制、报审经验，能独立完成报验、验收等关键资料的整理与对接。 4. 熟练使用CAD、Office等办公软件，能高效处理图纸、文档等资料。 5. 具备良好的沟通协调能力，能有效对接监理、建设单位及项目内部团队。 6. 工作细致严谨，有较强的责任心，能承受项目节点压力。

一、岗位职责1、配合项目经理制定项目计划与进度安排，跟进项目实施过程并做好相关记录； 2、负责项目现场各类文件的申报、审批及资料归档管理； 3、监控施工现场进展情况，及时对接客户沟通协调问题处理； 4、负责办公用品及固定资产的全流程管理，含采购、领用登记、库存核查与设备保养； 5、策划并组织员工集体活动（如团队建设、年度晚会），统筹员工福利发放事宜； 6、协助开展人力资源相关工作，包括简历初筛、面试安排以及员工入离职手续办理。 二、任职要求 1、大专及以上学历，有电子或半导体行业从业经历者优先； 2、年龄一般在25至35岁之间，特别优秀者可适度放宽条件； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、了解行政管理规范及业务流程，具有档案管理工作经验； 5、具备较强的沟通协调能力，能够与各职能部门顺畅协作； 6、做事严谨细致，责任感强，具备良好的时间规划与抗压能力； 7、形象良好，举止大方，待人真诚有礼。 薪资待遇：5.5k-6.5k，条件优秀者薪资可面谈 上班时间：周一至周六，8:00~17:00 工作地点：北京大兴区亦庄经济开发区新瀛工业区