【岗位职责】 1. 计量标准建设与管理 1.1 负责建立、维护和完善实验室的计量标准装置及配套设备。 1.2 组织编写计量标准技术报告、操作规程及相关管理体系文件。 2. 量值溯源与校准 2.1 规划并实施实验室设备的周期检定/校准计划，确保量值可溯源至国家或国际标准。 2.2 负责内部校准工作的开展及外部溯源机构的对接与管理。 3. 测量过程控制与技术支撑 3.1 对关键测量过程进行不确定度评定与监控，保障检测/校准结果的准确可靠。 3.2 为实验室的检测/校准活动提供计量技术咨询与支持，参与解决复杂技术问题。 4. 体系合规与评审准备 4.1 依据CNAS-CL01及相关准则要求，维护实验室计量领域的合规性。 4.2 参与内部审核、管理评审及CNAS现场评审，负责计量相关内容的准备与整改。 5. 培训与指导 5.1 对实验室技术人员进行计量基础、仪器操作及不确定度评定等方面的培训与指导。 【岗位要求】 1. 资质要求 1.1 持有有效的一级注册计量师职业资格证书。 1.2 本科及以上学历，计量、检测、仪器仪表、机械、电子、自动化等相关专业背景。 2. 经验要求 2.1 3年以上计量检定、校准或相关领域工作经验，有CNAS/CMA实验室工作经验者优先。 2.2 熟悉计量标准考核规范（JJF 1033）及测量不确定度评定方法（JJF 1059）。 3. 知识技能 3.1 精通计量法律法规、计量标准管理体系及CNAS认可准则。 3.2 具备较强的技术文件编写能力和数据分析能力。 3.3 熟练操作常用计量设备及办公软件。 4. 素质要求 4.1 严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。 4.2 能够独立开展工作，并应对技术挑战与评审压力。

地铁施工监测测量员（2人，深圳，月薪10K）： 1、具备1至3年以上的地铁施工监测或相关工程测量工作经验；2、熟练掌握全站仪、水准仪（包括电子水准仪）、测斜仪等常用监测测量仪器；3、了解地铁施工工艺（如基坑、盾构区间施工）、工程测量相关规范与标准，以及监测方案编制、数据处理与报告撰写流程。

要求会看图纸，带人施工，会安装，需要懂管道试压，有5年以上工作经验，具有良好的沟通能力，执行能力，长期有事做，包住，招聘3名

1. 熟练使用2.5次元（宇宏）及三次元（海克斯康）测量仪器，能够独立编写测量程序 2. 精通几何公差解析与测量报告解读，掌握MSA测量系统分析方法及测量作业指导书编制 3. 负责新项目测量方案与检具的评估验证，参与FAI报告审核工作 4. 愿意配合出差，与客户现场对齐测量标准与操作方式

江门市江海区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单，在紧急招募工长，负责施工，工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用，有意向回复。

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明天8点钟需要一名熟手开荒保洁员，薪资为40元每小时，4小时起步，工作时间按实际时长计算，年龄要求不高。有意者可报名。

教育城拉访兼职时间：本周五六日（10:00-18:00）地点：龙华美斯学谷教育城薪资：120底薪加20每组到访提成（群体幼儿园到高中，有物料）联系王老师：

坐着上班空调爽工，简单手部动作采集，包宵夜，17块一小时，晚班21点到8点半，中间休息两次半小时（一小时）不计工时。年龄不限，报名的注明报名。地点南山西丽共发达国际影视城

招成熟三农电商团队,薪资5000元以上/月,有经验者优先!

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土石方工程测量工程师！

做园区内部基有铁路路基监测，报告水平位移和竖向位移，监测等级均按一等 300米左右路基上布置监测点42个左右 监测频率每天监测1-2次 要求有同业经验，能够独立完成外业采集 内页数据整理 出报告。 要求 熟练使用天宝水准仪 徕卡全站仪 有C型以上驾照，主测人员7000-8000每月、副手6000-6500元/月，餐补1000月每月，提供住宿地方，要求可以月底内上岗，工期暂定2个月，工资月付。

岗位职责： 1.负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作 2.熟练操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器，完成数据采集与处理 3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告，确保符合规范及项目要求 4. 配合施工进度开展现场测量作业，及时提供准确测量数据支持 5.参与测量仪器的日常维护、校验及台账管理，保障设备精度与安全 任职要求： 1.专业背景为测绘工程、地理信息系统、土木工程等相关领域优先 2. 熟悉国家及行业测量规范，具备基础识图与CAD绘图能力 3. 责任心强，能适应野外及施工现场工作环境 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.持有测量员证或相关职业资格证书者优先

需要拆卸设备，测量法兰口，还有长度，斜角角度

工作职责： 1，熟悉smt制程，了解基本的贴片元件、辨识各种不良、如反向、偏移、假焊； 2，操作AOI检测设备，完成每日PCBA板的测试 3，处理AOI的报警和缺陷检测与判定 任职要求： 1，熟悉振华兴，有smt车间AOI测试经验优先，测硬板 2，工作认真，服从管理，空调车间，不需要穿静电服，适应上夜班和加班！ 3，薪资待遇：底薪2520+加班费，平时加班21.48，周末加班28.64+岗补900-1500+全勤奖100元+夜班补贴30/天+工龄奖50/年+入职购买五险一金，包住不包吃 4，此岗位工作时间：两班倒，1月倒一次班 5，工作日平均每天加班2-3个小时，周六平均加班8-11小时，周日根据生产情况定

【岗位职责】 1. 产品开发主导：主导基于DFX的3D打印机整机产品开发，包括机械堆叠方案设计、技术路线评估、产品化预研与规划（外观、结构等）、关键器件选型、测试验证方案制定及优化；负责预研项目0-1和研发项目0-1的全流程技术实现，确保项目从概念到量产的成功转化。与电子、软件、光学等团队进行跨学科联合调试，完成机械结构的有限元分析（FEA）、散热分析和可靠性验证。 2. 技术方案与成本管控：主导结构设计方案选型、技术评审和核价工作，深度参与产品成本控制与降本策略实施，通过持续优化设计方案、技术和材料选择，提升零件通用性，有效控制产品成本；负责模具开模前评审、DFM（设计为制造性）评审，跟进模具生产进度并解决试模、装配、改模等过程中的技术问题。 3. 技术难题攻坚与流程优化：主导解决EVT-DVT-PVT-MP全流程中的复杂结构问题和模具问题点，处理样机/量产机组装、调试及试产、转产中的产线异常。识别系统风险，把控产品设计的成本、质量和进度。建立和完善结构设计规范、标准和工作流程，善于复盘总结和经验应用。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上学历，机械工程、机械自动化、机电一体化、模具设计、材料工程等相关专业。 2. 8年以上机械产品开发经验，其中至少5年在消费类电子产品、智能硬件或精密设备领域的结构设计经验。 3. 精通Creo(Pro/E)等3D设计软件和AutoCAD，具备复杂的曲面建模能力和GD&T标注能力。 4. 精通材料选择与制造工艺： 4.1 五金类：熟悉钣金、压铸、CNC加工等工艺及材料特性（如铝合金、不锈钢）； 4.2 注塑类：精通工程塑料特性、注塑模具设计及成型工艺； 4.3 其他：了解新型复合材料、高温合金的应用。 5. 精通传动系统设计：熟悉运动机构设计、传动机构设计，具有使用步进电机/伺服电机传动模组的丰富经验。

任职条件： 1、学历，初中以上，能吃苦耐劳 岗位职责： 1、电源产品PVT,EVT,DVT,MP阶段测试(功能，环境测试，电应力，热应力测试，机械等测试)。 2、规划测试方案，完成测试内容并撰写测试报告。 3、将产品问题进行初步分析并及时反馈给研发，追踪问题并进行验证。 4、能熟练使用示波器、电子负载、AC源等电源常用仪器。熟悉电源常用拓扑及原理。 5、2年以上电源测试工作经验。

工作职责： 1、建立并优化从材料到电芯的电池失效分析流程，制定标准化操作规范（SOP）。 2、策划并引入先进的失效分析设备与工具，持续提升团队的技术水平与工作效率。 3、牵头开展对循环寿命下降、容量骤降、内阻上升、产气、短路、热失控等典型失效现象的根本原因 investigation。 4、熟练使用多种表征手段（如SEM/EDS, TEM, XPS, XRD, FTIR, Raman, GC-MS, DSC等），结合数据分析，对正极、负极、电解液及界面进行多角度深度解析。 5、搭建失效模式与机理（FMMEA）数据库，为产品设计、工艺优化和材料选型提供科学依据。 6、基于深入的机理认知，提出有效的材料改性、界面调控、电解液配方优化或工艺改善建议。 7、协同材料开发、电芯设计、工艺工程等部门，设计验证实验，推动改进措施实施。 8、编制专业详实的失效分析报告，并向技术和管理团队准确传达分析结论与对策。 9、负责失效分析团队的组织建设与人才培养，提升整体技术能力。 10、配合客户技术团队，共同分析并解决电池在客户端应用中的失效问题。 任职要求： 1、博士及以上学历，电化学、材料科学与工程、化学工程、物理化学等相关领域。 2、具备3年以上电池研发工作经验（锂电/钠电优先），其中至少两年担任团队负责人或项目主导角色。博士可酌情放宽年限要求。 3、具有扎实的电化学理论功底，熟悉各类电池测试方法（如循环、倍率、DCIR、EIS等）及其数据解读。 4、拥有丰富的电池失效案例分析经验，精通多种材料表征与电化学分析技术。 5、具备优秀的逻辑思维、问题解决能力和项目管理能力。 6、良好的沟通协作能力及团队管理素质。

【岗位职责】 1. 执行公司产品设计与开发控制体系及内控体系，确保本部门开发的产品符合《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》； 2. 负责新产品的结构评审、设计评审； 3. 进行新产品功能、兼容性及客户需求验证； 4. 负责新产品第三方送测（如：EMI/阻燃/环保等外测项目）； 5. 负责送样产品功能验证； 6. 对接客户产品验证规范及检验标准输出； 7. 负责旧产品改良验证； 8. 负责跨部门工作协调； 9. 完成上级交办的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 行业产品认知：熟悉PD电源适配器、无线充、移动电源产品； 2. 工作经验：行业经验10年以上，同岗工作经验5年以上； 3. 基础技能：熟练使用ERP、PPT及其他办公软件，掌握AUTOCAD、PRO/E、SolidWorks； 4. 专业技能：具备测试验证、旧品改良、成本控制设计能力； 5. 性格特征：外向、诚实、忠诚、责任心强； 6. 岗位特点描述：具备鲁班形象（工匠精神，精益求进）； 7. 能力特征：具备专业技术影响和说服能力、沟通能力、表达能力、人际交往能力。

工作职责： 1、建立健全电池从原材料到电芯阶段的失效分析流程，制定并优化标准作业规范（SOP）。 2、策划并引入先进的失效分析仪器与技术手段，持续提升团队的技术水平与分析效率。 3、牵头开展对循环寿命下降、容量骤降、内阻升高、产气异常、短路及热失控等典型失效现象的根本原因调查。 4、熟练操作并解析多种材料表征设备（如SEM/EDS, TEM, XPS, XRD, FTIR, Raman, GC-MS, DSC等）的数据，实现对正极、负极、电解液及界面反应的多角度深度分析。 5、搭建失效模式与机理（FMMEA）数据库，为产品设计、工艺优化和材料选型提供科学依据与技术支持。 6、基于深入的机理认知，提出切实可行的材料改性、界面调控、电解液配方优化或制程改善建议。 7、协同材料开发、电芯结构设计及制造工程团队，设计验证实验，推动改进措施有效实施。 8、编制专业详实的失效分析报告，并向技术和管理层面清晰传达分析结论与改进建议。 9、负责失效分析团队的组织建设与人才培养，提升整体技术能力。 10、配合客户技术团队，共同排查并解决在客户端发生的电池性能异常问题。 任职要求： 1、硕士及以上学位，专业方向为电化学、材料科学与工程、化学工程、物理化学等相关领域。 2、具备5年以上电池研发工作经验（锂离子电池或钠离子电池优先），其中至少两年担任项目负责人或团队管理职务；博士可适当放宽年限要求。 3、掌握扎实的电化学理论知识，熟悉各类电池测试方法（如循环测试、倍率性能、DCIR、EIS等）及其数据分析。 4、拥有丰富的电池失效案例处理经验，精通多种材料表征与电化学分析技术。 5、具备优秀的逻辑思维能力、问题解决能力和项目统筹能力。 6、具备良好的沟通协作能力以及团队管理与领导才能。

1、在项目副经理、总工程师领导下，统筹合约部全部工作。 2、熟悉图纸、施工资料及相关法律法规，吃透总包、分包合同条款；编制工程预算，参与项目计划成本、目标成本编制。 3、参与图纸会审、分包单位考察评审及合同谈判，完成分包、劳务结算；参与主材、半成品供货合同洽谈。 4、对接甲方处理合同往来，收集变更资料，编制并办理工程索赔。 5、制定项目总成本、阶段性成本管控方案，定期开展成本分析，出具成本管控、考核报告。 6、统筹合同、图纸会审、技术变更、签证等资料归档管理，同步收集签证支撑材料。 7、全过程跟进工程结算资料整理，组织竣工与业主结算工作。 8、落实项目成本考核，编制对应考核资料。 9、配合部门内部各岗位工作，及时提供相关资料，协同推进各项业务。 1.、完成上级安排的其他临时工作。

一.岗位职责： 1.负责储能产品的测试、调试及售后支持工作； 2.搭建测试平台，开展储能产品性能与技术参数的检测，涵盖储能电池、BMS、PCS、EMS、空调、集装箱、逆变器等组件； 3.记录测试/调试期间出现的异常情况，跟踪问题并及时反馈，协同电气与结构工程师推进问题闭环，提升项目调试效率； 4.制定测试/调试技术规范，参与储能系统第三方测试及认证流程管理； 5.响应客户在产品使用过程中遇到的技术问题，提供有效解决方案； 6.解读国内外相关认证标准，对接认证机构，识别认证测试中的关键技术难点，保障认证任务按期完成； 7.完成上级交办的其他工作任务。 二.任职要求： 1.有2年储能系统现场或远程调试经验者优先考虑； 2.具备禾望、科华、盛弘、亿兰科等品牌PCS设备调试背景者优先； 3.熟练操作常规测试工具，如万用表、绝缘耐压测试仪、接地电阻测试仪等，掌握CAD、Office等常用软件操作； 4.熟悉储能行业相关标准，了解储能系统整体架构及电池、BMS、PCS、EMS、空调、集装箱、逆变器等功能模块原理； 5.工作态度积极，具备较强的学习能力与适应能力。

工作内容： 1、负责事业部质量体系、环境管理体系、有害物质管理体系等体系的运行，确保符合相关标准要求； 2、组织并推进事业部管理评审工作，跟踪落实评审中提出的改进事项； 3、主导事业部内部审核及客户审核，配合认证机构开展外部审核，并推动审核发现问题的有效整改与闭环； 4、跟进事业部质量目标的执行进展，针对未达标的项目提出纠正与预防措施，并监督整改反馈及实施效果； 5、开展质量管理工具与方法的培训，为产品质量提升提供可行性建议。 工作要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备2年以上相关工作经验，熟悉流程管理相关工作； 3、英语口语能力可满足日常工作任务交流； 4、熟练使用办公软件，工作态度严谨，具备良好的团队合作精神。 备注： 深圳莱宝高科技股份有限公司是专业研发和生产平板显示上游材料及触控器件的厂商，成立于1992年。2007年在深圳证券交易所上市。 公司的主导产品包括中小尺寸（10英寸以下为主）平板显示器件用ITO导电玻璃、彩色滤光片（CF）、TFT-LCD面板和电容式触摸屏（目前以中大尺寸产品为主，10-27英寸），可提供完整的平板显示材料的技术解决方案，产品规格品种齐全，广泛应用于平板电脑、触控笔记本电脑、一体化计算机等消费电子应用领域及车载仪器仪表、家电、办公、医疗、工业控制面板等专业应用领域。 公司已与包括联想（Lenovo）、惠普（HP）、戴尔（DELL）、华硕（ASUS）、华为（HUWAI）、小米（MI）等在内的全球知名消费类电子产品品牌厂商以及已与包括美国伟世通、德赛西威、法国弗吉亚、航盛、长江电子等海内外知名汽车总成一级（Tier 1）厂商建立起业务合作关系，市场需求前景广阔。 公司自1995年起被评为深圳市“高新技术企业”，2010年起连续被评定为“高新技术企业”，2019年荣获“第三届中国电子材料行业 五十强企业”，还被认定为深圳市首批自主创新行业龙头企业、“广东省战略新兴产业骨干企业”。 目前公司有以下子公司：重庆莱宝、成都莱宝、浙江莱宝、莱宝光电、香港莱宝。 2023年 10 月 20 日下午莱宝公司与湖州市南浔区人民政府、浙江南浔经济技术开发区管理委员会在浙江省湖州市南浔区共同签署了《关于微腔电子纸显示器件（MED）项目的投资合作协议》。

全面的工程师，可以一站式服务的人员

【岗位要求】 1. 学历：中专及以上。 2. 年龄：22-45岁。 3. 经验：3-5年三次元蔡司牌编程与测量经验。 【薪资待遇】 薪资：10000-12000 【岗位职责】 设备与编程（重中之重） 1. 独立手动 + 自动编程，能基于 3D数模（UG/CATIA/SOLIDWORKS）编程。 2. 熟悉探针校准、坐标系建立、路径优化、防碰撞图纸与 GD&T（核心能力）。 图纸与 GD&T 1. 精通机械图纸，能看懂 2D/3D视图、尺寸链、公差标注。 2. 熟练GD&T（几何尺寸与公差），理解位置度、平行度、垂直度、轮廓度等形位公差。 设备维护与管理 1. 日常点检、清洁、精度校验（如标准球、量块）。 2. 简单故障排查：探针更换、气源 / 电源问题、软件报错处理。 3. 测量室5S管理、量具台账、校准计划制定。 其他要求 1. 有良好沟通能力及抗压能力。

1. 校准检测客户送检的仪器； 2. 根据公司安排下工厂（客户现场）进行计量器具的检测和校准服务； 【岗位要求】 1. 相关专业毕业优先； 2. 会开车； 3. 有责任心，写字工整。

【岗位职责】 1. 负责ADAS产品售后问题的分析； 2. 负责客户0公里问题和市场售后问题第一时间对接和澄清，抓取数据或进行问题复现，并安抚终端消费者。对客户售后方面的求助给予技术支持； 3. 对于明确售后问题，确认问题现象，抓取必要数据，创建内部售后问题单据； 4. 进行售后问题的初步系统分析，根据问题原因进行单据流转和处理，确保分发到对应人员进行根因分析和解决； 5. 支持质量代表及时回复和响应客户关切，按时限要求及时答复客户技术问题；跟踪问题在客户端的解决效果； 6. 技术支持质量代表编写售后问题8D报告并技术支持客户汇报； 7. 售后重大问题和风险及时上升，确保售后问题风险可控； 8. 售后问题复盘及售后问题库维护。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，车辆工程等专业优先； 2. 3年以上ADAS系

广州南沙招工长/工程师

1.企业主要生产线路板 2.主要岗位打包装看外观测试 3.包吃包住宿舍有空调热水器 4.当天面试当天安排宿舍 5.小厂无需体检