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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

岗位名称：杂工；物流杂工；仓库管理员。岗位要求：1.年龄在18至45岁之间；2.身体健康；3.具备工作经验（最好有经验）。薪资待遇：底薪范围为2800至5500，包括提成、保险、工龄及年终奖。

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招聘司机60名。要求持有AB类驾驶证均可，需有一年以上驾龄；身体健康，无重大疾病，能熟练操作手机导航等软件；按照订单要求准时送货，会看导航；配合调度对接订单信息，全程保持沟通；出车前进行日常检查与维护，遇到故障第一时间报备。薪资为5000-10000元/月。工作地址位于信阳市平桥区平桥路口。

钢结构铆工岗位招聘20名人员。 要求具备良好的身体素质，工作踏实认真，有较强的责任心和执行力。需具备5-10年钢结构产品工作经验，熟悉铆接工艺和操作流程，能够独立操作桥梁铆工。 薪资范围为5000-12000元。 工作地点位于河南省信阳市上天梯非金属矿管理区天平路。

保洁1、负责指定楼栋内部公共区域（走廊、楼梯、洗手间等）的日常卫生清洁与保持。2、定期对垃圾桶进行清理、消毒，确保环境整洁无异味。3、完成上级安排的临时性保洁任务。4、身体健康，能适应体力劳动。5、吃苦耐劳，工作认真负责，有团队协作精神。6、服从工作安排，有保洁经验者优先，通勤便利者优先。薪资福利:面议招工人数:5名工作地址:信阳市羊山新区农林学校附近

输煤皮带巡检保洁值班员1、负责输煤皮带设备的日常巡检，及时发现并上报设备缺陷；2、清理现场积尘积煤，保持责任区域卫生整洁；3、规范填写巡检记录，确保数据真实完整；4、配合班组调度，完成其他相关工作。任职要求：1、身体健康，无妨碍电厂安全生产类疾病，能适应倒班及体力作业；2、服从班组管理，具备良好的安全意识和团队协作精神；3、推煤岗位需具备推煤机、装载机实操经验；4、有电厂或同岗位工作经验者优先，薪酬可面谈。工作期间安排运行餐，享受节假日福利、员工健康体检及职业病体检；公司依法为员工缴纳社保。薪资福利:2700-5000元/月招工人数:16名工作地址:陕煤电力信阳电厂三期（信阳市平桥区五里店街道）

郑重承诺，公司直招没有任何费用。 岗位职责： 1、根据单位岗位的分布，站岗坐岗巡逻岗监控室 2、认真出勤，积极工作，不迟到，不早退发现问题及时处理。 职位要求： 1、年龄18到54周岁，身高170以上。 2、无明显纹身， ，无不良嗜好。 3、服从公司管理安排分配 工资待遇： 1、6500 2、工资随上年度月平均工资标准逐年递增。 福利待遇： 1、宿舍上下铺，干净卫生，有热水能洗澡，标准工餐。 2、公司提供食宿，被褥，生活用品。 3，干满15天可预支生活费，面试当天办理入职上岗住宿

薪资：3500元【招聘岗位】打包工【招聘人数】10人【薪资待遇】计件3500元起，上不封顶，管工作餐，提供宿舍，工资准时，可现结、周结【工作内容】成品分拣、套袋、装箱打包，核对货品数量，贴快递面单，整理堆放货物，保持工位整洁【岗位要求】25‑45岁【工作地址】南宫市西开发区卧王家居东邻【公司名称】顺米汽车用品联系人：经理有效期：招满即下架，点击左下方拨打电话联系

燕郊生鲜产品打包称重【工作内容】打包生鲜称重【工作时间】周一周四晚6点后【工资待遇】底薪2000/月【工作地点】燕郊马起乏村联系电话:同

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招聘收银员。要求具备良好的语言沟通能力，形象气质佳，能吃苦耐劳，有同行业经验者优先；具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队。工作内容包括负责门店日常收银工作，确保账目准确无误；协助店内服务工作，为顾客提供良好体验；按时完成上级安排的其他相关任务。薪资为3000-4000元/月，具体为3000元加全勤200元加提成。福利包括包食宿、年底双薪、节假日有福利。工作时间为上12小时休24小时。

信阳王力安全门招聘导购店员2名年龄20-45底薪3500+提成行政班，8点，6点半。一个半小时休息带薪休息三天。地址:信阳市平桥区国际商城17号楼201王力安全门地址：胜利南路七中向北100m王力安全门。联系电话:

招聘：三轮发货员（4000-6000）薪资：4000-6000元/月岗位描述：三轮发货员，身体健康，吃苦耐劳！福利待遇：9:00-18:00**四天

【岗位职责】 1. 负责物流运输计划的制定与执行，确保运输任务按时完成； 2. 协调调度车辆及人员，优化资源配置，提升运营效率； 3. 监控运输过程中的异常情况，及时处理并反馈问题； 4. 对接上下游协作单位，保障各环节衔接顺畅； 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能高效推进跨部门协作； 2. 熟悉物流运输流程，对成本控制和时效管理有一定理解； 3. 具备良好的应急处理能力，能应对突发运营状况； 4. 工作责任心强，能适应快节奏的运营管理环境；

商城文馨木制品店招聘员工，主要工作内容为不锈钢花架下料、打包和焊接。薪资面议。

招聘：店员（工作轻松）薪资：4000-5000元/月岗位职责1.负责门店日常运营，包括商品陈列与库存管理2.提供顾客服务，处理销售及售后相关事务任职要求1.沟通稳重能长期干会基础手机操作2.形象干净大方，说话口齿清晰。3.有建材、家具销售经验的优先。薪资待遇4000-5000月

招聘：店内导购（半天班+高提成+节日福利）薪资：3200-8000元/月岗位职责：1.负责店内商品的销售工作，为顾客提供专业的产品介绍与推荐。2.协助顾客挑选适合的商品，解答顾客关于产品的疑问。3.维护店内商品陈列，确保商品摆放整齐、美观。4.及时反馈顾客需求和意见，协助优化店内商品布局。5.完成销售目标，积极拓展客户资源。任职要求：1.具备良好的沟通能力，能够与不同类型的顾客有效交流。2.拥有较强的销售意识，善于挖掘顾客潜在需求。3.掌握基础的产品知识，能够准确介绍商品特性。4.工作认真负责，具备较强的服务意识。5.能够接受免费培训，快速提升自身业务能力。

台球俱乐部招聘收银员2名、服务员1名。工作地点位于小平桥鸿宇台球俱乐部。薪资为3000-5000。岗位职责包括负责顾客接待与结账服务，确保收银流程准确高效；维护前台区域整洁有序，保持服务区域良好形象；协助完成日常运营支持工作，配合团队完成各项任务。任职要求包括具备良好的沟通能力和服务意识，待人热情有礼；工作认真细致，责任心强，能适应灵活排班；有相关服务行业经验者优先，无经验者可提供培训。提供整洁的工作环境与合理的作息安排，工作节奏平稳，不强制加班。有意者请致电咨询。

招聘：美宜佳收银员（环境好+工作轻松+提成）薪资：2300-3000元/月岗位职责：1.负责门店收银工作，确保交易准确、高效完成。2.对商品进行理货，保持陈列整齐有序。3.及时进行上货操作，保障货架商品充足。4.根据销售情况进行补货，维持商品供应。5.做好工作区域的卫生清洁，营造良好购物环境。任职要求：1.具备认真负责的工作态度，富有责任心。2.工作勤快，能积极主动完成各项任务。3.拥有良好的服务意识，为顾客提供优质服务。4.需熟练掌握收银操作技能。5.能够适应门店的工作环境和工作节奏。本岗位为美宜佳收银员，工作环境优越，工作氛围轻松，还有提成奖励。同时，公司提供免费培训，帮助员工提升专业技能，更好地胜任工作。期待您的加入，一起共创美好未来！

招聘岗位：店长（储备店长）1名 岗位职责： •门店全盘运营：负责门店日常运营管理，包括商品陈列优化、库存周转管控、线上订单处理监控，确保门店高效运转。 •团队管理与培训：负责店员排班、招聘培训及绩效考核，带领团队完成门店各项运营指标。 •商品与供应链管理：把控商品采购补货、处理临期商品，维系商品质量，保障供应及时。 •用户体验维护：处理线上客诉及评价，提升店铺好评率与复购率。 •安全与合规：负责门店消防安全及环境卫生管理。 任职要求 •有1年以上便利店、商超或即时零售（闪电仓）行业管理经验者优先。 •具备较强的数据分析能力，能通过数据发现问题并解决问题。 •较强的沟通能力、应变能力及责任心，能适应快节奏工作及轮班制。薪资面议。 招聘岗位：店员/分拣员（全职）2名 岗位职责： •订单履约：根据美团线上下单小票，在规定时效内订单履约：根据美团线上下单小票，在规定时效内快速、准确完成商品拣货、打包，并放置到交接区。 •货品管理：负责货品的来货验收、上架陈列、补货、退货及日常盘点，确保“货位相符”。 •库存维护：协助保持仓库商品摆放井然有序，提高仓库使用坪效。 •卫生清洁：做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职要求： •年龄18-35岁，学历不限，身体健康。 •熟练使用智能手机，能适应快节奏工作（接受夜班者优先）。 •手脚麻利，吃苦耐劳，有责任心，服从团队安排（无经验可培训，小白友好）。 ⑥ 薪资福利 •薪资结构：我们提供行业内有竞争力的薪资 •店长：综合薪资［4000-6000］元/月（底薪＋绩效 +门店提成） •店员：综合薪资［3000-5000］元/月（底薪＋全勤 +拣货提成/绩效） •晋升通道：店员一储备店长一店长一区域负责人（能力优秀者可快速晋升）。 •作息时间：弹性排班制（早/中/晚班），月休2天