重庆市巴南区招甲醛治理/检测

重庆市沙坪坝招甲醛治理/检测

重庆市沙坪坝区招甲醛治理/检测

任务说明：对指定的问题用闽南话讲出来，录制一些音频片段，录音需流畅。 人员要求： 1、必须会闽南方言 2、男女年龄不限 3、自备手机 4、有安静的录音环境

【岗位职责】： 1、储备干部属于公司市场运营部，主要负责基础市场运营事务，全面了解公司概况、部门制度及对应岗位职责，掌握部门整体运作流程 2、达成公司设定的储干个人成长各阶段发展目标 3、为团队工作提出合理化建议，协助上级完成岗位任务与团队管理支持 4、参与部门相关专业培训。作为企业后备管理人才，通过系统性培养与实践锻炼，逐步成长为中层乃至高层管理者 【任职要求】： 1、专科及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2、具备进取心，责任心强，性格乐观，工作态度积极 3、有管理实践经验者优先考虑 【福利待遇】： 1、底薪6600元(5100无责+1500绩效)+绩效超额提成 2、免费提供住宿，宿舍位于公司周边，交通便利 三室一厅，2-3人间，配备热水、空调、洗衣机、厨房等设施 3、定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育竞赛等） 4、端午、中秋、生日等节日发放礼金 5、提供免费培训机会，享有绩效奖金与丰厚年终奖 6、为员工创造公平的职业发展通道 【我们能提供的】： 1、公司氛围端（营造激情、积极、快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（配套专业技能课程培训资源） 3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式，传授经验与技能，助力成为独立担当的复合型人才） 4、晋升端（建立公平、公正、公开、数字化的晋升机制，打造适合年轻人发展的平台） 郑重承诺：培训全程免费，无需经验，带薪学习。一经录用即安排员工住宿，提供稳定的发展平台与晋升空间。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后左转直行 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线 广济南路站3号口最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站 304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

职位概述： 生鲜便利店运营专员是承担门店日常运作、商品管控、顾客服务及销售推动等核心工作的关键角色。该岗位需具备较强的统筹能力、市场营销意识与生鲜品类管理经验，保障门店高效运转并持续提升顾客满意度。 岗位职责： 掌握生鲜商品从采购、验收、陈列到库存的全流程管理，确保品质达标与供应连续； 跟踪生鲜品类销售动态，结合市场需求及季节特性灵活优化商品组合与备货水平； 制定并落地促销方案，增强门店销售业绩与客户忠诚度； 整理顾客意见与销售数据，为运营改进和品类调整提供有效依据； 对接供应商与物流团队，维护合作关系，保障供应链各环节顺畅运行。 任职要求： 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业者优先； 具有一年以上生鲜便利店或相关行业工作经验，了解生鲜品类运营及门店管理流程； 具备敏锐的市场洞察力与数据分析能力，能根据市场趋势及时优化运营策略； 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够高效处理多方协作关系； 熟悉零售行业相关法规及食品安全规范，掌握基础食品安全管理知识； 熟练操作办公软件及零售管理系统，具备一定的数据整理与分析能力； 工作踏实细致，责任心强，抗压能力佳，适应零售行业快节奏工作环境。 加分项： 有生鲜便利店店长或管理岗位经验者优先； 持有食品安全管理员证等相关职业资格证书者优先； 具备创新思维与营销策划能力，可独立组织并实施促销活动； 具备优秀的客户服务理念与团队协作能力，有助于提升顾客体验与门店形象。

穷在闹市无人问，富在深山有远亲。不信看那杯中酒，杯杯先敬有钱人。自己有实力才是硬道理。 本公司承诺：所有职位从面试到入职不需缴纳一分钱！（不招聘短期） 公司直招！公司直招！公司直招！ 不收费！不收费！不收费！ 不打电话！不打电话！不打电话！不打电话 重要的事情多说几遍哈~ 年轻人弯弯绕绕搞不来，不复杂，有啥说啥，学历不是唯一 用人原则：英雄不问出处，不看背景，只看实力 待遇： 1.底薪+提成：试用期-底薪4500+提成+奖金，月均5500以上； 转正后-底薪5500+提成+奖金，月均薪资7000-15000以上； 2.全提成：营业额提成30%-50%，每天都有现金奖50-300，一个月下来1500-3000不等 3.工作时间：8:30~18:30午休2小时 要求: 1.年龄要求：16-30岁。 2.你对事业有方向，对钱有欲望，喜欢销售行业 3.你可以没有经验！！但是要有工作态度和良好品格 4.工作内容：前期了解产品，掌握销售技能，让自己足够专业化之后，以便后期更好的对接客户 5.晋升空间：（ 透明明确的晋升空间，不管年龄不管先来后到，不靠关系不靠背景，只看实力公平公正公开 ） 业务员→主管→领队→副经理→经理（值班经理，成立独立集团子公司，拥有金钱时间双自由的事业） 福利： 1.住宿：提供免费住宿，宿舍干净整洁，公寓基础设施齐全，离公司步行五六分钟距离； 2.国家法定节假日休息，超长年假10天以上 3.年终大奖，定期聚餐，员工生日，节日礼物，外出旅游 4.带薪培训，工作前期公司会安排销售人员专人一对一培训指导!

做户用光伏推广业务，有一定的本地人脉资源最佳。

【应聘咨询】 hr：*********************（可直接联系） 【薪资待遇】 1. 本科：7500元（6000元无责任底薪+1500元浮动绩效）+55%~80%高比例提成 2. 大专：6800元（5300元无责任底薪+1500元浮动绩效）+55%~80%高比例提成 （备注：底薪仅与学历及出勤挂钩，即便当月无成交也照常发放） 【福利待遇】 五险一金、小区配套宿舍、免费专业培训、带薪年假、定期团队建设、海外旅游奖励、节日关怀礼包、生日津贴（持续丰富中……） 【岗位职责】 1. 负责新房代理及二手房买卖租赁业务； 2. 接待来访客户，拓展潜在客源，提供楼盘资讯与咨询服务； 3. 安排并陪同客户实地看房，制定高效、合理的房产交易方案； 4. 协调处理交易后续事宜及客户纠纷，确保客户与业主满意度； 5. 配合上级管理团队成员，推动团队协作与共同成长。 【岗位要求】 1. 具备大专或以上学历，非应届毕业生需出具无课证明； 2. 学习适应能力强，抗压能力佳，富有团队精神，语言沟通表达出色； 3. 服务意识强，渴望挑战高收入销售岗位，能适应朝九晚九点半的工作时间安排。 【晋升通道】 发展路径：置业顾问→置业经理→店长→营销副总经理→营销副总裁→营销总裁 晋升机制：每月组织一次晋升竞聘，笔试成绩达60分及以上者可进入面试环节，通过后即可晋升。 【成长典范】 晋升标杆：陈子锐入职7天即任店长，现职营销副总经理；揭光胜入职4个月晋升为营销副总经理，现任营销副总裁。 转型典范：边玉霖店长入司5年，从经济困境实现“五子登科”人生蜕变。 新人榜样：周永亮入职3个月完成6售1租，累计业绩超33万，已成功竞聘为主事店长；刘美林入职10天达成4笔租赁单，业绩破万元；袁剑入职***个月实现1售4租，月均业绩达5万元以上（持续更新中……） 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作制、年终分红、带队管理机会、出差补贴、多次晋升窗口 职位亮点：每月开放竞聘通道，适合勇于挑战高薪的销售人才

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、IT、教育等行业经验者优先 3.积极主动，目标感强，具备较强的自我驱动力和团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.认同公司价值观，愿长期在销售领域深耕发展

高薪诚聘 25-30一小时，月综合收入7000-9000一个月。包吃住 年龄要求18-44周岁 仓库管理员（10-20名） 包装员（50-80名） 普工（20-30名） ----------- 一、工资待遇： 1、小时工：25-30小时，综合工资7000-9000 2、：基本3000-6000+加班费+岗位津贴100-1000，综合7000-9000，购买社保 正式工小时工自由选择，辞职提前7天申请！

高薪诚聘 280-320一天，月综合收入7500-9000一个月。包吃住，年龄要求18-44周岁 ----------- 一、工资待遇： 1、小时工：25-30小时，300-380/天（名额不限经验不限）综合工资6800-9000 2、：基本3000-6000+计件提成+岗位津贴100-1000，综合7000-9000，购买社保 正式工小时工自由选择，辞职提前7天申请！

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巴南郊区 新工地 招电梯司机 50岁 55 薪资 4500元/月（每月可预支生活费3000元） 工作时间9小时后算加班20一个钟 要去的联系我

张湾区大酒店，110个房间需要除甲醛，接活儿请私信（）

明天谁没活要俩个人

《招聘》美团客服2名(上社保)[庆祝]要求年龄25-40岁房地产销售经验优先（不打客资，跟进成交即可）每天10-20个主动咨询电话[红包]薪酬7000-15000元岗位2:除醛工程师2名，，年龄25-45岁）

萍乡市湘东区招甲醛治理/检测(甲醛治理(除甲醛))

公司爆单，急招家电清洗，软装清洗，除甲醛，四害消杀师傅，学徒8000-20000，包吃包住有社保，不会的师傅手把手教 核心工作内容： 1。负责空调，冰箱，洗衣机，油烟机等家用电器的深度清洗与消毒

职位描述 1、工作概要： 负责公司数据中心软硬件的运维服务与系统集成，以及自有产品的市场推广与销售，面向运营商、金融、政企等行业客户，开展老客户关系维护及新客户开发，达成所在区域及周边市场的销售任务目标。 2、工作任务： （1）定期走访区域内数据中心类目标客户，建立并维护良好客户关系，挖掘潜在合作机会，实现既定业绩指标； （2）调研客户实际需求及竞品市场情况，联合售前技术团队制定针对性解决方案； （3）及时整理市场动态信息，收集并分析行业趋势，完善客户档案并实施有效管理； （4）在客户拜访过程中，汇总客户对产品的使用反馈与优化建议，提供产品应用改进方案； （5）通过商务洽谈与技术沟通，持续拓展新客户资源，关注竞争格局变化及新兴业务模式，掌握市场发展方向； （6）配合各相关业务单元，推进销售项目落地及相关支持工作。 3、任职资格： （1）统招大专及以上学历； （2）具备大客户销售经验及行业客户资源者优先考虑； （3）品行端正、诚实守信，能适应一定强度的工作压力，富有进取意识，具备优秀的沟通协调能力与责任意识，认同团队协作价值

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、IT、教育、制造业等行业销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟练使用办公软件，能独立完成客户资料管理与销售数据汇报 4.学历不限，热爱销售工作，具备持续学习与自我驱动力 5. 诚信正直，具备团队协作精神和客户服务意识

该岗位主要依托公司线上广告投放所分配的客户资源，通过有效跟进实现销售目标的完成。 【岗位职责】 1、利用公司分配资源及自主拓展方式，多渠道开发B端客户； 2、准确把握客户需求，提供匹配的产品解决方案，推动签约落地并完成后续培训； 3、持续收集客户反馈与市场动态，定期向公司汇报，协助优化销售策略、产品功能及资料内容； 4、开展定期回访，促进客户转介绍，维护良好的客户关系； 5、积极配合团队协作，共同达成整体业绩目标。 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备1-3年客户咨询或销售相关经验者优先； 2、擅长产品演示，具备优秀的商务沟通技巧及快速掌握产品知识的能力； 3、有SaaS软件领域或互联网B端行业背景者更受青睐； 4、自我驱动力强，目标意识清晰，能在高强度工作环境中保持稳定积极状态。 【上班时间】 周一至周五，9：00-12：00，13：30-18：30，周末双休，享受国家法定节假日。

趁着年轻挑战高薪机会，你最关注的在这里！ 一、薪资待遇：底薪9000元，缴纳五险（重庆） 绩效奖金3000-30000+新款苹果手机、新款苹果电脑，提成比例15-40% 平均月薪15k-30k，新人前期保底到手15000元！后期绩效达标普遍可达3W以上 同样是销售岗位，金融贷款正处行业红利阶段，尤其在经济波动时期，资金需求旺盛，客户资源丰富，成单效率高，新人快速开单无压力。单笔成交收益常达两三万元，承诺真实待遇，绝无面试前后不符情况！今年财运从入职开启，年年有进账，岁岁享富足！ 选择往往比努力更重要！ 当前金融信贷正处于快速发展期，入职半年内实现还清负债、购车购房的真实案例屡见不鲜，欢迎实地考察公司运营模式！ ［职位描述］ 1、对接线上主动提交贷款申请的客户（系统实时推送，数据精准，非骚扰性白名单客户）； 2、评估并分析客户需求，量身定制最优融资解决方案（无需强推，客户主动咨询）； 3、全程协助客户完成审批流程（放款速度快，办理周期短）； 4、客户均为自主联系，属于被动式成交模式 平台优势： 1、企业自建广告获客系统，客户转化率高，无需外出展业，支持高效远程办公； 2、具备强大渠道承接能力与多元化金融产品矩阵； 3、直连优质银行合作通道，降低中间成本，提升业务利润空间； 4、晋升速度远超传统行业，公司自2018年起全面布局全国市场，现开放上千名主管岗、500个经理岗及58城区域负责人岗位虚位以待。 ［公司福利］ 1、按标准为员工购买五险（重庆地区）； 2、享受国家规定带薪休假，定期组织团队建设与户外活动； 3、办公环境优越，配备空调、微波炉、冰箱及休闲区，甲级写字楼，紧邻地铁出入口； 4、每日提供精致下午茶、新鲜水果及多种零食补给； 5、团队年轻化，氛围轻松，主管及管理层常备奶茶、咖啡、红包惊喜； 6、每月、年度举办抽奖活动，苹果系列产品赢到手软。 ［晋升机制］ 公司设有清晰晋升路径：销售经理→团队主管→团队区长→总经理→分公司总经理 只要你心怀目标，愿意拼搏奋斗，我们定会全力支持你的成长与发展

不画饼、不内卷｜踏实招人，认真赚钱 我们提供平台与资源，你只管努力成长、稳步搞钱 薪资待遇（核心亮点） • 首月7000起，收入透明无套路 • 高提成+绩效奖+全勤奖+各类激励奖金 • 多劳多得，努力就有回报 福利保障（诚意拉满） • 按要求缴社保，基础保障不拖延 • 带薪年假+法定节假日正常休，劳逸结合 • 定期团建+节日福利，团队氛围轻松无内耗 期待踏实努力、一心搞钱的你，一起并肩成长！

业务员的核心职责框架 业务员的工作通常围绕客户全生命周期展开，可归纳为以下四大模块： 职责模块核心目标具体工作内容示例 1.市场开发与客户开拓寻找新客户，扩大业务基础。进行市场调研、寻找潜在客户（陌拜、电销、网络）、建立初步联系、筛选有效客户信息。 2.销售过程推进与成交将潜在客户转化为实际订单。产品演示与推介、报价与谈判、解答客户疑虑、准备合同、促成签单。 3.客户关系维护与服务提升客户满意度和忠诚度，促进复购。定期回访、处理客诉、确保订单交付与售后、挖掘深度需求、提供增值服务。 4.市场信息反馈与汇报充当公司“耳目”，为决策提供一线情报。填写工作报表、汇报竞争对手动态、收集客户对产品和市场的反馈、提出改进建议。

五一兼职；年龄20-45岁；有一定餐饮相关工作，能适应长时间站立；。冰激凌的售卖及上级安排的其他事项招工人数:数名工作时间为5月1日～5月5日工作地址:土主重庆融创渝乐小镇内

工作职责： 1. 维护集团客户单位的良好合作关系； 2. 落实公司制定的集团客户销售方案，达成业绩考核指标； 3. 结合客户需求与公司规范，策划并执行针对集团客户的专属活动，增强客户忠诚度； 4. 深入挖掘现有集团客户潜在需求，同时积极开拓新的集团客户资源。 发展空间： 1. 清晰的职业晋升路径； 2. 系统化的培训支持体系。 薪资待遇： 5K-10K，底薪+绩效+提成 任职要求： 1. 本科及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2. 具备较强的客户服务意识； 3. 拥有良好的沟通协调能力，擅长洞察客户真实需求； 4. 具备销售实战能力，有相关经验者优先考虑。 第一个月工作在沙坪坝总部，第二个月起派驻校区办公

待遇好工资高，工作时间自由！

主要负责民事诉讼、民间借贷、工伤、劳务及经济纠纷类案件的处理！ 律所提供精准客户资源（可随时申领），核心工作为促成合作（签单）并完成客户委托，后续由律师与法务团队跟进开庭事宜； 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，品行端正，工作踏实细致，思维条理清晰； 2. 客户资源由律所统一提供，无需自行开发客户； 3. 关键在于有强烈的收入提升意愿，愿意通过持续学习实现薪资突破； 4. 拥有团队协作精神，服务意识强，工作敬业负责； 5. 有律所、保险、房产、银行、医疗或课程销售等相关经验者优先考虑，无经验者亦可培养。 薪资待遇： 1. 试用期无责任底薪3000元+新人补贴1000元+固定提成10%+激励奖金； 转正后无责任底薪3000元+高比例提成（10%-25%）+激励奖金， 综合月收入7-20k； 2. 按规定缴纳五险； 3. 工作时间早九晚六，周末实行大小轮休制，法定节假日正常休息（实际休假不少于规定天数）； 4. 律所定期组织团建聚餐活动； 5. 可系统学习日常法律知识，并享受免费法律咨询服务； 6. 年假、生日福利、节日福利、团建经费及各类补贴齐全； 优秀者月薪可达30000以上，新员工首月平均收入5000-10000元，次月平均7000-15000元。