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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

岗位职责： 1. 负责双翼拓展箱、苹果仓、折叠房等新型空间产品的市场推广与销售工作 2. 开展客户开发、需求分析、方案推介及合同签订全流程销售动作 3. 协同跟单人员完成订单交付、进度跟进及售后服务支持 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化产品与营销策略 5. 参与行业展会、客户拜访等线下推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有建筑装配、移动空间、仓储物流或相关行业销售经验者优先 3. 目标感强，能独立开展客户开拓并达成销售业绩 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 诚信务实，具备团队协作意识与客户服务意识

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

无需外出办公，主要负责内容: 1负责人员招聘及入职办理等工作。 2负责客户日常礼品发放3协助主管日常理赔办理周一到周五上班，早8:30-晚6:00，周末1.5休，法定节假日休息 任职要求: 1:21到45周岁，男女不限 2:大专及以上学历 3:专业不限，欢迎应届生 4:压力小，晋升空间大，协助部门领导交待的其他工 作 5:领导事少 6:公司定期团建

0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：22-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

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招聘临时工，要求吃苦耐劳，有团队合作精神。工作内容为甲醛处理检测。招聘人数5名。薪资为，月收入七千到九千以上，不封顶。工作地址在铁岭老区和新区。

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比较容易上手的网络销售岗位[岗位职责] 1、公司提供客户资源，你只需要联系客户并促成合作就行， 2、无需经验(公司教方法)，专人手把手教，最快三天开单。 [薪酬体系] 1.无责底薪+高提成+业绩奖金，七八千很轻松努努力一万多。 2.公司提供带薪培训，一对一帮助新人熟悉业务，提升技巧能力; 3.公司无需外出，在办公室吹吹空调喝喝茶，工资就到手了; 4.晋升机制完善，期待你的加入 [上班时间] 早9:30-晚6:00，周末大小休，节假日正常放，不加班

招聘宣传协管员（公益性岗位）。薪资为3000元以上/月。招聘条件包括：离校两年内的登记失业高校毕业生；报名时需携带学位证、毕业证、身份证、户口本、重庆市第三代社会保障卡、简历等相应证件原件；离校两年内的登记失业高校毕业生。学历与经验要求：大学本科及以上学历，新闻传播学类、市场营销类等相关专业优先；有新媒体运营经验优先，有成功账号运营或爆款内容案例者优先。岗位核心能力：具备敏锐的热点洞察力与文案创作能力，能产出引发用户共鸣的内容；熟悉至少2个主流平台的算法逻辑与运营玩法，有网感且审美在线。岗位技能掌握：熟练使用剪映、PS等内容制作工具及Office办公软件；具备基础数据分析能力，能通过数据驱动运营决策。职业素养：沟通协调能力强，能高效推进跨部门协作；工作严谨有责任心，可适应快节奏工作，具备舆情应对与风险意识。身体健康，五官端正，无纹身，有正常履行工作职责的身体条件。

岗位职责： 1、从基层做起，逐步熟悉公司的企业文化、流程，真正认识到作为管理者的责任，人性化的定岗管理岗。 2、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案，能独立管理运营团队。 3、促进销售进度，提高客户满意度： 4、收集和分析客户信息及市场数据，定期反馈工作总结。 任职要求： 1、大专以上学历（条件优越者，可适当放宽），接受无经验者。 2、强烈的责任感（敢于承担团队责任），有较强的实现个人价值的愿望，愿意依靠自己实现自己的人生理想， 3、有团队管理经验优先。 4、有良好的的团队合作精神，善于自我激励和激励他人 5、积极进取、乐观开朗，有志于从事管理方面的工作 福利待遇: 上班时间:早上9:00-下午6点;周末双休，主打国定假日全休。 生日福利，节日福利，团建福利。 社保类型: 五险 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:绩效奖金、年终奖、全勤奖、等。 只要你努力，你就没有上限。

暑假工招聘启事因业务需求，现急招暑假工数名，短期暑期岗位，工作简单易上手！薪资待遇月薪2000元，薪资准时发放，无拖欠。任职要求1. 身体健康，做事踏实勤快，责任心强；2. 服从管理人员工作安排，遵守店内/公司规章制度；3. 仅限暑假短期务工人员，能稳定做完暑期工期。工作说明工作内容简单易懂，上手快，氛围轻松，有意者直接私聊报名，备注暑假工即可！有意请联系：成老师

岗位职责： 1、负责指定渠道的客户拓展工作； 2、维护所辖渠道网点的客户关系； 3、协助渠道客户达成所属区域的销售目标； 4、参与销售支持及整体客户服务相关事务； 5、及时整理并反馈市场动态与客户需求信息。 岗位要求： 1、大专及以上学历，能力突出者可适度放宽学历条件； 2、性格积极、言谈得体，具备良好的表达能力；工作踏实严谨，富有主动意识、积极性与创新精神； 3、善于协作沟通，拥有出色的客户交流能力，反应灵敏，具备强烈团队合作意识； 4、有生鲜、3C数码、家电等行业渠道销售经验者优先，具备丰富客户资源者更佳； 福利待遇： 1、薪酬构成：无责任底薪+高额提成（单个客户每日提成可达上百元）； 2、入职即缴纳社保，享有节日福利、生日福利、带薪年休假； 3、提供专业培训，助力技能快速提升； 4、晋升通道明确，渠道专员→渠道主管→城市经理→部长（覆盖多省份）

【岗位描述】 1、为企业老板或者创业人群提供工商注册、股权变更、财税知识解答等企业服务 2、能接受打电话，不是一天几百个哈起打那种。线上跟踪客户情况，根据客户需求预约拜访客户。 3、开发新客户，做好后期客户维护，取得更多的客户转介绍，老客户的问题解答。 4.年轻化的工作氛围，不勾心斗角，没有人情世故，没有大饼，只有带你赚钱，我们的企业文化是员工赚钱，前期有师傅一对一带。 【任职要求】 1，大专及以上学历，市场营销，工商管理相关专业优先。 2 ，具有一年以上房地产，贷款，保险，等企业服务工作经验优先。 3，具有销售的激情和抗压的能力，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4，强烈的责任感和客户意识，富有团队协作精神。 【我们能给你的】 1、无责底薪2500~3000+高提成+五险+年假，平均薪资5000~上万不封顶 2、朝九晚六，周末双休，除开自己有客户需要处理的情况下（不哈起加班，不加班，不加班）法定节假日正常休息 3、各种节日福利，国家产假，婚假，丧假，带薪年假5~15天

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成 3. 定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略 4.协调内部资源（技术、售后、交付等），推动项目高效落地，保障服务质量与交付时效 5.建立并维护客户档案，规范管理客户生命周期各阶段关键节点与沟通记录 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，责任心强，具备较强的服务意识与抗压能力 2. 熟悉客户关系管理流程，能独立完成从线索获取到成单闭环的全流程运作 3.具备基础办公软件操作能力，熟练使用CRM系统者优先 4.学历不限，经验不限，有行业相关经验或销售背景者优先 5. 工作地点灵活，适应短期出差，认同公司价值观，愿与团队长期共同发展