
甲醛治理1-2人日结
明天钟楼附近
做过油漆类的优先
单子1:
除甲醛日结工,下班发工资
明天八点,来两个工人
工资:21每小时
年龄要求:18-45
时间:8:00开始
地址:钟楼
下班时间根据实际情况
报备身份证➕
☎:殷
甲醛治理1-4天1-2人日结
单子1:
除甲醛日结工,下班发工资
明天八点,来两个工人
工资:21每小时
年龄要求:18-45
地址:丁塘河湿地公园附近
下班时间根据实际情况
报备身份证➕
☎:殷井号
其他职位
220-300元/天
临时工兼职有提成免费培训20人以上日结多劳多得
18-45周岁 学历不限
健康无传染性疾病
兼职时间自由可自己调整
不压工资,一天300-320
下班兼职工作就近安排
小时工 临时工 名额有限
品管经理
1-1.5万元/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
招聘条件:·教育背景:纺织工程、染整技术、化学化工、质量管理等相关专业大专及以上学历。·工作经验:3-8年纺织印染行业质量管理经验,其中至少1-3年为团队管理或品质主管经验。熟悉从坯布检验一前处理一染色/印花一 后整理成品检验的全流程质量管控点。·体系认证:精通 ISO9001质量管理体系,并具备内审员资格。熟悉ISO14001(环境管理体系)是重要加分项。·标准知识:熟悉GB 18401(国家纺织产品基本安全技术规范)、GB31701(婴幼儿及儿童纺织产品安全技术规范)等强制性国标,以及客户相关的AATCC、ASTM等测试标准。
·工具方法:熟练运用QC七大手法、8D报告、SPC统计过程控制等质量工具分析和解决问题。
福利待遇:社保+公积金,薪资:面议,免费食宿。
质量
1-1.1万元/月
质量管理
岗位职责:
1. 负责产品全生命周期的质量管控,包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试
2. 编制并执行测试用例与质量检验标准,确保产品符合行业规范及客户要求
3. 运用QC七大工具或SPC等方法分析质量问题,推动根本原因排查与持续改进
4. 协同研发、生产等部门完成试产验证、不合格品评审及纠正预防措施落地
5. 维护质量记录与检测报告,配合内外部质量体系审核(如ISO9001)
任职要求:
1. 学历不限,质量管理、机械/电子类相关专业优先
2. 有质量管理或测试相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟悉常用检测工具及基础质量工具,具备良好的问题分析与沟通协调能力
4. 工作细致负责,具备较强执行力和团队协作意识
5. 愿意在制造/生产一线深入实践,适应阶段性加班或倒班安排
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职机加工五金行业QE有质量管理经验需要出差
(一)检验标准与体系搭建
1.结合机加工行业规范(如ISO9001、IATF16949)、客户图纸要求、机加工工艺(车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等),制定来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)、成品检验(FQC)的标准、流程及作业指导书(SOP),明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范,确保检验工作标准化、规范化。
2.负责检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等)的校准、管理及维护指导,定期对接计量机构完成计量校准,确保检验工具精度达标,保障检验数据准确可靠。
3.协助完善公司质量管理体系,参与体系审核、客户审核及内部质量审核,针对审核中发现的机加工相关质量问题,制定整改计划并跟踪落实,确保体系有效运行。
(二)全流程质量管控
1.来料质量管控:对接采购部门,对机加工所需原材料(钢材、铝材、铜材等)、外协件、零部件进行来料检验,核对规格、材质、精度等关键指标,不合格物料严禁入库,出具来料检验报告,跟踪不合格物料的退换货、返工处理,追溯供应商质量责任。
2.制程质量管控:每日巡查机加车间生产现场,重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况(切削参数、工装夹具、刀具使用等),对首件、巡检、末件进行严格检验,及时发现制程中的质量隐患(如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等),下达质量整改通知,跟踪整改效果,防止批量不良产生。
3.成品质量管控:负责机加工成品的最终检验,对照客户图纸、订单要求及检验标准,全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等,出具成品检验报告,合格产品方可入库、出货;不合格成品分类标识、隔离存放,制定返工/返修方案,跟踪处理进度,验证处理效果。
4.质量数据管理:建立机加工质量台账,记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况,定期统计分析(如合格率、不良率、不良原因分布),形成质量分析报告,为质量改进及管理层决策提供数据支撑。
(三)质量异常处理与改进
1.负责机加工过程中质量异常(批量不良、客户投诉、检验不合格等)的接收、调查、分析,运用5Why、鱼骨图等质量工具,定位异常根源(如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等),制定针对性的纠正措施和预防措施,明确责任部门及整改期限,跟踪落实整改效果,形成异常处理闭环。
2.推动质量持续改进:针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题,组织开展质量改进活动(QC小组、PDCA循环),联合生产、技术、设备等部门,优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训,降低不良率,提升产品质量稳定性。
3.客户质量对接:对接客户质量部门,处理客户反馈的机加工产品质量投诉,及时响应、调查原因、制定整改方案,反馈整改结果,跟进客户验收情况,提升客户满意度;收集客户质量要求,同步更新公司检验标准及管控措施。
(四)质量培训与现场督导
1.开展机加工质量相关培训,针对检验人员,培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧;针对生产操作人员,培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法,提升全员质量意识和实操能力。
2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作,定期检查检验记录的完整性、准确性,纠正不规范检验行为;督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求,规范生产操作流程,杜绝违规生产。
(五)其他相关工作
1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审,制定试产阶段的质量检验方案,跟踪试产质量,提出质量改进建议,推动新产品、新工艺顺利量产。
2.对接供应商质量管控,参与供应商准入审核、质量考核,针对供应商提供的不合格物料,推动供应商进行质量整改,提升供应商供货质量。
3.完成上级领导交办的其他质量相关工作,配合公司各部门开展协同工作,落实公司质量目标。
三、任职要求
(一)学历与专业
1.本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先;大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验,可适当放宽。
2.具备扎实的机加工专业知识,熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺,能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差,了解机加工原材料(钢材、铝材等)的特性及检验方法。
(二)工作经验
1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验,有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先;熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分(如有机加工汽车零部件质量管控经验优先)。
2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验,能独立运用质量工具(5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等)分析解决机加工过程中的质量问题。
3.熟悉机加工检验流程,能熟练操作各类检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等),了解检验工具的校准流程;有检验团队管理、质量培训经验者加分。
(三)专业技能
1.具备较强的质量分析、问题解决能力,能快速定位机加工质量异常根源,制定切实可行的纠正和预防措施,推动问题闭环。
2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件,具备良好的文字撰写能力。
3.熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能运用Excel进行质量数据统计、分析;熟悉质量管理体系(ISO9001、IATF16949),能参与体系审核及维护工作。
4.具备基础的英语听说读写能力,能看懂英文机械图纸、检验标准者优先;持有质量工程师证书(CQE)、六西格玛绿带/黑带证书者优先。
(四)综合素质
1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门,妥善处理各类质量纠纷和异常问题。
2.工作严谨细致、责任心强、原则性强,具备良好的职业素养和职业道德,能严格把控质量关口,杜绝不合格产品流入下一道工序。
3.具备较强的抗压能力和执行力,能适应机加工车间现场工作环境,主动推进质量管控、质量改进工作,确保各项质量任务按时完成。
4.具备团队合作精神和培训指导能力,能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力;热爱质量工作,愿意长期深耕机加工行业,持续学习质量管控新知识、新方法。
质量工程师
7000-10000元/月
质量管理社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
主导客户投诉处理(8D报告)、内部质量异常分析(鱼骨图、5Why);
建立关键特性(CTQ)监控体系,推动CPK≥1.33;
管理量具系统(MSA),确保CMM、圆度仪、激光干涉仪等设备受控;
组织内审、外审(客户/VDA/IATF),维护质量体系文件;
推动质量成本(COQ)降低项目,如减少返工、报废;
支持新供应商准入与来料质量协议(SQAP)制定。
苏州昆山市招聘:品质主管薪资:7000-10000元品质主管管理整个品质部,iso体系等维
7000-10000元/月
质量管理1-2人月结
招聘:品质主管
薪资:7000-10000元
品质主管管理整个品质部,iso体系等维护
品质经理
1-1.5万元/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
岗位职责:
1.搭建并优化质量管理体系,制定相关制度与标准,确保符合行业规范及客户要求并有效落地。
2.主导质量目标落地,监控生产关键质量控制点,分析质量数据、排查隐患,推动改进以降低不良率及质量成本。
3.负责供应商质量管控,建立审核评价机制,开展核心供应商现场审核,保障采购零部件及原材料质量。
4.主导质量异常及客户投诉处理,开展根源分析并制定纠偏措施,闭环管理质量问题,复盘处理质量事故。
5.管理、培训质量团队,明确岗位职责,提升团队专业能力,打造高效专业的质量管控团队。
6.推动质量文化建设,普及质量意识,组织质量培训及改进活动,引导全员参与质量管控。7.对接客户质量需求,配合审核验厂,响应客户诉求,确保产品符合行业、国家及客户特定标准。
8、管理质量相关文件记录,保障体系审核及产品认证通过,引入先进质量管控工具提升管控水平。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电子、自动化、机械、材料等理工科相关专业;
2.5年以上SMT行业质量管理工作经验;
3.精通SMT全流程工艺;
4.熟练掌握质量工具:8D、QC七大手法、FMEA、CP、SPC、MSA、5Why等。
车间无尘服普工贴标签组装工
7800-9000左右【常州星宇车灯】-面试
【年龄】18-42周岁
✔不用穿无尘服+可以带手机
✔夫妻可以一个班次
✔免费工作餐+豪华宿舍
【薪资构造】23/小时+20元/晚(夜津班贴)+全勤奖300+培训就开始计算工资+岗位补助+各种福利
综合工资: 7800-9000/左右
综合工资: 7800-9000/左右
√常州优质上市大企业!包吃住,恒温车间和宿舍,独立卫生间!
✓主要生产宝马,奔驰,华为问界汽车大灯,小灯,信号灯,等产品。
√招聘岗位:主要负责组装车灯,打螺丝,给车灯贴标签,检查车灯有无瑕疵!
√发薪日:每个月15号发上个月工资。
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装配工长白班焊锡工操作工无尘服组装工
202/7
前程一手单+长白班+坐班西太湖唯德康医疗科技有限公司
工作时间:早8:00-20:00
面试时间:上午9:00-10:00
个别岗位需要接受无尘服,
招聘:5 名(19-38 岁)会焊锡优先【综合薪资】员工工资:20 元/小时,包吃两顿,每月15号准时发薪,。住宿250/月,水电平摊。表现优秀者可以转正。
【生产产品】医疗器械﹣内窥镜耗材组装装配
【招聘岗位】一线操作工
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:(转正截止)
前台报备:
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000
北京《招聘》岗位1:美团客服2名(上社保)要求年龄25-40岁(不打客资,跟进成交即可)每
8000-15000元/月
甲醛治理1-2人月结
《招聘》
岗位1:美团客服2名(上社保)
要求年龄25-40岁
(不打客资,跟进成交即可)每天10-20个主动咨询电话
薪酬8000-15000元
岗位2:除醛工程师2名,,年龄25-45岁)
☎
甲醛治理1-4天1-2人
招聘:
工人一名,年龄40岁以下,工资200一天,上午九点到下午一点。
工作地址:
时间:2026年5月4日上午九点到下午一点。
工作内容:除甲醛,操作简单,易上手,当场培训就能上岗。
最好做过喷漆工或者家具安装等,穿衣干净整洁,后期可长期合作,最好有车,后期可独立作业,能独立作业的话一天300元。
联系方式:王(微信同号)
质量管理包住包吃月结
接收少数民族➕长白班➕不体检➕不穿无尘衣➕全部坐班➕不过安检➕新企业➕免费班车;
全部长白班➕全部坐班;
管理不严格➕工作自由;
吃住环境好➕空调车间;
不穿无尘衣➕不看显微镜;
【常州女儿国小企业】
【常州长白班小喇叭】一厂
员工2⃣1⃣8⃣.5⃣元/天-2⃣3⃣7⃣.5⃣元/天;
员工1⃣9⃣元/时,每天出勤11.5~12.5小时,,每月20号发薪,记薪周期每月20号~20号;
年龄 16-40 周岁,要求会填表;
主要做喇叭组装、简单组装扬声器,测试,检验,包装工作简单,轻松,全坐班,空调车间,冬暖夏凉;
免费工作餐,住宿免费,水电(无线网)均摊(一天7元左右),具备空调,热水器,卫生间,全自动洗衣机,无线网等设备,,;
⚠⚠,,,一点面试;
支付6个月,。
品检工
月薪7⃣0⃣0⃣0⃣元以上 大量接收少数民族入职缴纳五险一金
薪资企业直发➕不过安检➕上班可带手机耳机➕全坐班全检➕休闲辅助工➕厂内吃住
发车面试政策 男女不限入职安排住宿 面试当天不安排12:30集合面试
⭕【常州科达利新能源】⭕
【溧阳科达利新能源】
✅年龄:1⃣8⃣-4⃣0⃣周岁 男女不限 学信网不能在籍
❤员工月薪7⃣0⃣0⃣0⃣元
❤员工月薪7⃣0⃣0⃣0⃣元
❤员工月薪7⃣0⃣0⃣0⃣元
✅底薪2660元+加班费+正式工餐补600/月,(必须在厂区按要求刷卡吃饭,不刷不补)+夜班补助10元/天+超产奖(0-1200)+岗位绩效+学历补贴(分岗位0-1500)入职缴纳社保
✅每个月25号发放工资,,周一 至周六12:30面试,入职准备资料 一寸照片/身份证原件/复印件1张/银行卡复印件1张(中国银行 农业银行 兴业银行 光大银行 招商银行)
‼‼‼,正式工缴纳社保。 福利自选餐厅 住宿免费,水电均。
长白班普工
哈耐斯电子长白班,有适合宝岗位
岗位:普工,检验
长白班,8小时, 12小时都有
男女不限,16-55周岁
以上岗位都为计件制,多劳多得!可缴纳社保
地址:薛家,新桥附近。
小工
明天蓝光工 15 名九个小时 150 元,110 元扡库修卡扣捡小东西
南站男女工九个小时男 150 元,女 110 元工地零活
明天宁安路加九个小时 110 元零活
日结
车间品检工
,周三面试
新亚一手单【士林汽车零部件】
5号发工资 ,男女不限
全检:21/小时
压铸:21/小时
年 龄:42岁以内!
上班时间:早8:00~晚20:00,两班倒
活简单易学!站班!有中场休息时间,车间有风扇。
工 资:综合工资6500~7000 包吃三餐+夜班补贴20
福利待遇:!
体检:职业病体检+电测听
驻厂电话 ☎
3块3个月
常州天宁区见习助理工作时间为每天8小时排班制薪资福利:4000—6000,五险一金,法定节
4000-6000元/月
临时工月结
见习助理
工作时间为每天8小时排班制
薪资福利:4000—6000,五险一金,法定节假日三薪,提供免费员工餐,节日福利,生日礼品
工作地址:天宁保利广场1楼
品检工
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入职安排住宿 面试当天不安排
⭕【常州科达利新能源】⭕
【溧阳科达利新能源】
✅年龄:1⃣8⃣-4⃣0⃣周岁 男女不限, 学信网不能在籍
❤员工月薪7⃣0⃣0⃣0⃣元
❤员工月薪7⃣0⃣0⃣0⃣元
❤员工月薪7⃣0⃣0⃣0⃣元
✅底薪2660元+加班费+正式工餐补600/月,(必须在厂区按要求刷卡吃饭,不刷不补)+夜班补助10元/天+超产奖(0-1200)+岗位绩效+学历补贴(分岗位0-1500)入职缴纳社保
✅每个月25号发放工资,,周一 至周六12:30面试,入职准备资料 一寸照片/身份证原件/复印件1张/银行卡复印件1张(中国银行 农业银行 兴业银行 光大银行 招商银行)
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财务 叶子:
常州新北区招油漆工、防水工、地坪/自流平/固化、防腐工、工地打磨工
打磨固化防水工防腐工自流平地坪油漆工
常州市新北区招油漆工、防水工、地坪/自流平/固化、防腐工、工地打磨工
质量管理餐补包住月结
【常州长白班喇叭厂】
年龄 16-42,不要学生,长白班,不体检,不穿无尘衣,全部坐班,不过安检可带手机,在职率超高
员工2⃣0⃣元/时,每天出勤11~12小时,月薪6500以上,每月20号发薪,记薪周期每月20号~20号,满月以上正常离职不影响,支付6个月
✅主要做喇叭组装、简单组装扬声器,测试,检验,包装工作简单,轻松,全坐班,空调车间,冬暖夏凉;
✅免费工作餐,住宿免费,水电(无线网)均摊,厂区对面,,,,,,出款开票。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常州甲醛检测员附近兼职在线招聘信息,主要招聘常州甲醛治理/检测相关人才。作为甲醛治理/检测工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解甲醛治理/检测的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。