
长夜班分拣和装卸工直招
4000-7000元/月
分拣包吃包住6-10人月结全职
中心分拣员
岗位职责:
(1)负责快件出、入库的分拣、扫描工作;
(2)确保货物的安全性,规范操作,减少货物破损丢失。
任职资格:
(1)能接受长期站立、倒班、耐力和体力好;
(2)18-48周岁,学历不限(具备基本听说读写能力);
(3)无重大疾病包括做过重大手术者、无不良记录(入职前会有背调);
(4)诚实守信,配合公司岗位和工作安排;
(5)有较强责任心、踏实认真,有快递分拣经验优先;
薪资待遇:4k-7k,包食宿
上班时间:7:00-19:00及19:00-7:00两个班次,(白夜班倒班,每半月一倒班,每月固定休息2-3天)
分拣员 装卸工
4000-7000元/月
分拣理货员打包包吃免费培训包住20人以上月结全职
快递分拣、扫描、理货、打包,活简单好干。
岗位职责:
分拣员:
(1)负责快件出、入库的分拣、扫描工作;
(2)确保货物的安全性,规范操作,减少货物破损丢失。
装卸员:
(1)负责各类快递包裹的装卸工作,确保货物在装卸过程中的安全;
(2)对进出港快件进行拆、倒包;
(3)对到达和发出的快件进行装卸、码放等,确保货物在装卸过程中的安全,避免货物损坏、丢失;
任职资格:
(1)能接受长期站立、倒班、耐力和体力好;
(2)18-48周岁,学历不限(具备基本听说读写能力);
(3)无重大疾病包括做过重大手术者、无不良记录(入职前会有背调);
(4)诚实守信,配合公司岗位和工作安排;
(5)有较强责任心、踏实认真,有快递分拣经验优先;
薪资待遇:
分拣员:4k-7k,包食宿(无清真餐),装卸员:5k-8k,包食宿(无清真餐)
上班时间:
7:00-19:00及19:00-7:00两个班次(白夜班倒班,每半月一倒班,每月休2-3天)
快递拣货员分拣包吃免费培训包住20人以上月结全职
招聘:
1拣货员(40人):按库位拣货,手拉地牛;完成当天生产任务。
2高叉司机(8人):安全高效操作叉车搬运;检查维护设备,守安全规范
3收退货员/(6人):做收货/退货计划准备;收退货核对管理;组内人员协调管理
时间:7:30-18:30,包住宿有餐厅,月休4天
要求:学历不限,22-45岁,认识26个字母,有经验优先;踏实稳重、能加班、责任心强、执行强
薪资:岗位计件+底薪,综合5000-8000元,上不封顶
地点:甘肃省兰州市西固区京通易购产业园
快递装车扫描
5000-6000元/月
分拣包吃包住6-10人月结
❶供包员 ❷扫描员
❸分拣员 ❹装车员
❺封发员 ❻收容员
❼理包员 ❽集包员
身体健康 吃苦耐劳 无犯罪前科
男 18—55周岁、女18—38周岁
打包理货员
招兼职工作时间下午1点到7点。主要负责拆快递,打包,整理货物,工作量不大。要求18-25岁,18-30岁。要干活勤快麻利的。电话
生鲜食品分拣/理货
6000-7000元/月
理货员分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职0元入职月休四天包吃住工作轻松自由
月休四天 包吃住 工作轻松自由
仓库配货员
5000-7000元/月
配货员包吃包住3-5人月结全职
岗位职责
1、管理进出库货物,质量、数量的检验与核对、物品码放等;
2、核对货物的入库凭证,清点入库货物;
3、安排货物的存放地点,登记保管账和货位编号;
4、实施仓库的安全管理,如虫害控制、货物安全等;
5、及时做好责任区域的清洁和卫生工作,确保符合6S管理要求;
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、年龄要求25-45岁;
2、会基本的电脑操作;
3、踏实肯干,服从安排。
该岗位长白班早八晚八,旺季晚八点后会有额外加班,工作日上午8-10点下午13:30-15点均可面试!
生鲜食品分拣/理货
6000-7000元/月
理货员分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职0元入职月休四天包吃住工作轻松自由
月休四天 包吃住 工作轻松自由
文员
---------------------顺丰兰州机场分拨中心招聘储备干部,本科,财务专业,物流专业的优先,应届的,往届的,30以内,有意向的直接电话联系:
配送企业运营总监
1-1.1万元/月
物流总监5-10年大专承运商开发/管理有客户资源团队搭建/管理
岗位职责:
1.制定并落实配送企业的运营战略;
2.统筹管理配送队伍,保障服务品质与运作效率;
3.维持与客户的顺畅交流,精准响应其配送诉求。
任职要求:
1.拥有优秀的团队带领能力及管理实践经验;
2.具备良好的客户沟通技巧,能及时处理配送环节中的各类问题;
3.熟悉配送领域运作模式,可适应高强度工作节奏。
红旗物流招聘物流/仓储项目主管
6000-11000元/月
物流/仓储项目经理5-10年大专流程质量管控物流成本管控团队搭建/管理大型物流公司运营
(一)库房管理:
1、全面监督库房收、发、存各环节作业,科学调控库存水平,保障账目与实物相符;
2、落实现场管控,推动仓库各项运营指标的达成;
3、提出优化建议并组织实施整改,与甲方分仓负责人保持高效沟通,积极响应甲方指令,强化质量关键点控制;
4、统筹库内存货布局,合理规划库区与库位,并制定应急调整方案;
5、监管库房及厂区环境卫生、产品码放规范,明确责任分工并落实到位;
6、管控高端追溯扫描执行情况,确保追溯数据完整有效;
(二)安全管理:围绕仓储安全要求,推进安全管理体系构建,严控各类安全隐患,杜绝产品及生产安全事故,重点从人员(含外来)、货物、车辆交通、消防设施、设备工具、危险源识别等方面开展系统性管理工作,保障仓储作业安全有序。
1、定期或随机组织消防演练,提升全员消防安全意识;
2、组织开展安全培训教育、隐患排查治理及应急预案防控工作,降低事故发生率,负责安全案例整理、安全文档编写;
3、统筹仓库作业团队日常工作安排及宿舍管理,实施全过程监督;
4、持续推进安全宣导与培训,防范安全风险;
(三)质量管理:结合仓储实际运作,建立并完善质量管理体系,监督检查执行效果,防范重大质量事故,确保仓储质量管理有计划、有跟进、有闭环,符合客户合作标准。
1、监督各部门日常工作的执行与部署;
2、对入仓产品实现全流程追溯管理,承担全面监管责任;
3、确保系统单据及时处理,维持系统账面数据实时准确;
4、执行并管控高端追溯扫描率达标;
5、推进标准化作业落地实施(包括场地、作业流程、安全、质量等维度的标准化建设);
(四)成本管理:依据公司对仓储成本的管控目标,坚持“成本—利润—发展”思路,遵循“内控优先”原则,科学规划费用支出,落实成本控制方案,严格执行公司各项降本措施,避免因货损导致仓储成本上升。
(五)数据报表档案管理:加强数据记录管理,依据出入库存流程,强化各岗位在数据填报中的责任意识,组织库存动态盘点及数据分析,监督数据信息的完善与优化,确保记录及时、真实、准确。保障合同及相关档案齐全、清晰,无遗漏损毁。
(六)报表统计管理:按照公司信息化管理规范,推行仓储统计报表制度,坚持实事求是、责任到人,按日、周、月分类汇总工作进展,做好信息传递与汇报反馈。
(七)人员培训管理、制度制定监管
1、定期组织下属岗位技能培训,跟踪技能掌握情况,及时制定人才培养与岗位储备计划;
2、落实仓库绩效考核机制,合理运用激励与奖惩手段,促进团队稳定发展;
3、高效组织晨会、月度会议,传达公司政策与仓储目标完成情况;
4、制定管理制度与业务流程,开展系统化培训,提升员工操作水平与工作效率,收集培训反馈;
5、根据项目人力需求和仓储实际情况推进团队建设,以考核为依据、激励为动力、培训为基础持续优化人力资源配置;
6、立足突破现有管理瓶颈,以保障任务顺利执行为目标,主导仓储制度与流程的制定、执行与优化,确保作业规范高效;
7、构建仓储目标计划管理体系,制定实施方案,审核班组计划,跟踪执行进度,组织相关会议提升工作指导性;
8、配合公司发展需要,组织仓储部门档案管理工作,确保档案保存规范、完整、可查;
9、梳理仓储内外部协作关系,协调维护与相关单位的良好合作,加强行政事务处理,树立企业良好形象;
10、熟悉项目各环节流程,熟练操作系统;
11、试用期不少于一个月,转正后首月人员流失率控制在规定范围内;
12、完成上级交办的其他工作任务。
客服
招聘:生鲜、杂百客服各部门经理/副经理
薪资:4000-8000元/月
岗位职责:主要负责所在部门的日常运营管理,确保部门高效运转并达
岗位要求:
男女不限,大专以上学历,有超市、商场工作经验者优先。工作认真负责,有责任心,有较强的应变能力。
防损人员3000元/月+绩效仓库等重点区域的巡查,防止:保或防拉执行力强
库管1-2人
招聘
兰州浩洋公司,木饰面,全屋定制板材,同色线条包腹厂
生产加工厂
1.办公室跟单文员3名。门店销售2名要求。有销售经验者,有较强的沟通能力责任心强,熟悉电脑,
2.操作工6名(22∽45岁,有事业,责任心强,勤快好学,吃苦耐劳)
3.区域经理2名要求(有业务经验者优先,有驾照)
4.车间普工8名,男女不限,21~50岁要求(服从管理调配,勤快好学!有责任心,有上进心
5.库管1名,(有责任心,有上进心,
6.运营1名优先(沟通变通能力强有上进心,责任心强,
具体工作细节面聊。
厂址:和平镇徐家山庄尕方地1168号
门店:大西北板材市场2排38号
王经理
物流叉车工
岗位名称:分拣员;叉车工(高位);叉车工(平叉);库区班长;司机;综合内勤; 岗位要求:1. 分拣员:高中以上学历;库区内进行货品分拣,按分拣件数核算薪资;上班时间晚18点至凌晨6点。2. 叉车工(高位/平叉):有叉车证;高位与平叉有不同的薪资待遇。3. 库区班长:大专以上学历;工作积极,沟通良好。4. 司机:需驾驶过4.2米以上的货车;无重大交通事故;驾驶习惯良好。5. 综合内勤:主要负责数据、客服、人事、行政的工作,有经验者优先录用;上班时间8点半到18点,。 薪资待遇:1. 分拣员:薪资¥3800-5500元/月。2. 叉车工(高位):薪资¥5000-7500元/月。3. 叉车工(平叉):薪资¥5000-7500元/月。4. 库区班长:薪资¥4500-5500元/月。5. 司机:薪资3500-4500元。6. 综合内勤:工资3500-4500元,享有。福利待遇:提供免费餐食,住宿50元/月;劳保用品,月休4天;保险。工作地点:兰州市红古区花庄伍星物流园(甘肃兰州)。
其它供应链/物流6-10人日结
(同微,直接,不方便接电话)
每天和平顺丰小件中班需要10人
工资:160~170(日结)
时间:10点到23点,(白10:00-16:30,8-23)
(10∶00→14∶00上班
14∶00→15∶00休息
15∶00→16:30或17∶00上班
16:30或17∶00→20∶00休息
20∶00→23∶00下班)
要求:年龄19~55
联系方式:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供兰州仓库理货员招聘3000一月在线招聘信息,主要招聘兰州配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。