北京通州区招配/理/拣/发货

根据每日的快递面单上的货品备货分拣包装

岗位职责： 1. 负责仓库内蔬果商品的分拣分播，恒温15℃仓库 凉快。 2. 按订单准确完成蔬果拣货分播 3. 保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 学历不限， 2. 能适应作业环境，具备较强责任心和执行力 3. 身体健康，能胜任基础搬运等基础体力工作，货物不重。 4，白班8到10小时，有住的，认识英文字母。 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识。

快递小件装卸扫描分拣

【岗位】：分拣备货 【工作内容】： 在库内进行分拣、备货、理货、5S等工作，工作轻松不累，实际工作时间短，干完活就下班，实际工作时间不超过10小时。 【要求】： 1、男女不限，50周岁以下，踏实肯干，身体健康，持有食品健康证。 2、初中及以上学历，责任心强，服从管理。 【工作时间】： 长白班，上六休一，实际工作不超过10小时。 【工资待遇】： 计件制：按箱结算，以个人为单位进行计件，多劳多得，干完活就下班，实际工作时间6-10小时，新人有保护期，前一周按照计时保底，20元/小时，主要熟悉货位，操作流程，其中第一天为试岗参观学习期，试岗1天及以下的，没有报酬，一周后执行计件制，提供福利性宿舍，每月15号发薪。

跨越速运均直招，在招聘过程中、开公司车辆，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财产。 【工作内容】： 1、配合并完成管理交付的日常物流工作； 2、负责货物的搬运、装卸、分拣和包装等现场作业任务； 3、按照业务操作流程作业，确保产品和作业质量。 【招聘要求】： 1、44岁周岁以下，有基本的读写能力，能接受夜班； 2、可就近安排上班地点。 其它福利：工龄奖：200-600元，工伤险，夜班补贴，免费工作手机，介绍客户计提奖(持续性奖励）……

通州生鲜仓储分拣中心（高薪保底+日结可选+包吃福利）表现优异每月1000额外奖励 一、招聘岗位 生鲜分拣员/小件打包员/码拍操作工（短期工+长期工均可） 二、工作内容 1.生鲜商品（果蔬、冻品等）分拣、称重、贴标； 2.小件商品打包、扫码、入库； 3.码拍操作及其他库房辅助工作。 三、任职要求 1.年龄18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳； 2.无需经验，简单培训即可上岗； 3.能适应早晚班、加班安排。 四、工作时间️ 基本班次：8:00-20:00（两班倒，有长白，具体排班以库房安排为准）； -加班情况：根据订单量适当延长工时，加班费另计。 五、薪资待遇 1.短期工（1个月起）： -首月保底8000元，表现优异可提前转正； 支持日结：200-300元/天（需满3天以上）。 2.*长期工（转正后）： -计件工资，多劳多得，综合薪资**8000-15000元/月。 --- **六、福利保障** **免费工作餐**：食堂提供一日三餐，荤素搭配； 提供饮水、休息区等基础保障； 入职签订协议，工资按时发放。 七、工作地点 北京市通州区马驹桥临近地铁/公交 八、报名方式️ 电话：（微信同号） ---★急招！名额有限！接受短期、暑期工，离职可随时结算工资！

通州服装仓短期工招聘（工期约1个半月） 岗位：服装仓库分拣、打包（衣服鞋子） 工期：1个月左右 薪资：18元/小时+1元稳岗补贴，稳岗补贴工期结束统一补发 结算：食宿：包吃住，，水电费全包 工作内容：服装、鞋帽分拣、打包，活比较轻松 ️名额有限

白班通州马驹桥日结｜耐克服装库房｜ 不用面试 直接上班 工期干到11月15号 薪资：19/小时，日结 岗位：打包、拣货、收货、拉地牛上架 18‑45周岁，男女不限，学生工接收 班次：白班8:00‑20:00，忙时需要加班 免费管两顿工作餐，园区内提供宿舍 位置：通州马驹桥经海路地铁1公里

招聘收发货人员2名 要求吃苦耐劳有责任心 包吃住

北京市通州区招散人一个做标准层，有闲下来的可以联系我

北京市通州区招工地小工/杂工，扶管，找平，拖板，收面，振捣手，砌砖，抺灰

北京市通州区招四五个人小班组，做标准层，有闲下来的可以联系我

马驹桥医疗厂纯坐岗日结260/天 18-42周 免费午餐豪华宿舍 240-260。。 • 组装医疗器材、血管鞘、包装、检验，恒温车间 工作时间：8:00-8:00，夜班少 • 中午免费一餐，休息40分钟，中途有休息 提供4—6间豪华宿舍，独立卫浴 位置通州马驹桥迪马克

长期稳定装卸工，货源充足单价高 薪资准时结算，绝不压工资!!! 薪资待遇:月薪9000-12000元，多劳多得，支持日结/周结两种结算方式，日结360一天。 全程包吃包住，食宿免费，薪资按时足额发放，无任何拖欠 工作内容:整车货物装卸、仓库货品搬运、快递分拣码垛，配合货车完成上下货，操作简单零基础上手 招聘要求: 男女不限，身体健康有力气，踏实能吃苦， 长期务工、短期临时干活全都没问题。 实际工作地址:北京 / 常州 有意者直接电话咨询，岗位名额有限，招满立刻截止! 请点击下方{免费聊}优先锁定名额、办理入职!

零食分拣，打包 男女不限 年龄；18-45 工资；长期工240/天，日结工150元 长白班；8-20点 包吃住，4人间 入职0费用

凌丰临时工日结（需提前报备名单）包装岗位，18/时男女不限，年龄：25—45岁上班时间8:00-20:00计薪11小时，不忙8:00-18:00计薪9.5小时 其余事项:员工必须带身份证！7.30到厂门口集合联系电话:

岗位职责：烟酒仓库 分拣 分类 扫码 入库 轻松简单 信息真实——完全符合本企业招聘实际情况，不夸大不虚假，签合同 理货温馨提示：该岗位可从事长短期 【薪资待遇】月薪6000-7700 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、学历不限，无需工作经验，简单易上手 【工作时间】每天在岗10小时，上六休一，月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住（4-6人间，电梯形式公寓楼，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等）

招夜班蔬菜分拣8.30到3.30

岗位一：包膜操作工（稳定夜班） 工作内容：负责大件货物的打包、缠膜包膜等日常工作。 薪资构成：210元/天 + 6-10月高温补贴(300元) + 每月绩效奖(300元)。 综合薪资：月平均薪资约6000元左右。 时间安排：晚上19:00至次日早上07:00。 休息制度：固定每周六休息，作息规律。 任职要求：20-35岁，工作认真负责，有物流工作经验者优先。 岗位二：业务操作员（高薪计件） 工作内容：负责开单录入、包膜、卸货等综合事务。 薪资构成：纯计件制，多劳多得！ 综合薪资：平均月薪资8000-10000元。 时间安排：白班（9:00-21:00）与夜班（19:00-07:00）每月轮换一次。 休息制度：月休4天。 任职要求：20-35岁，要求字迹写得正、认识英文字母，能干卸货等体力活，有物流经验优先。

网络游戏公司直招诚信为主有意向可以投简历了解一下1.有王者荣耀，永劫无间，逆水寒，原神，星穹铁道，鸣潮，手游DNF，和平精英，金铲铲等等游戏，别的可以问我3，不强制接，根据适合自己的时间和能力去接，我们的派单员会给您发适合自己的4.工作内容:游戏开黑，纯线.上，技术越高越好，多劳多得，技术中等就好5.工作简单，自由，爱玩游戏会讲普通话即可6完成任务直接结算，不拖欠，时间自由 互联网行业从业10年，游戏行业沉淀6年，诚邀，有执行力、有梦想的人、共同努力！

本店招超市理货员一名，主要就是摆货上货，整理货架，盘点货物。活简单好上手，有无经验都行，想找稳定工作的联系我。

要求：18-55周岁 班次：夜班19点-次日7点，下午18.30集合 工作：分拣，摆件 套袋 装卸都是小件，工作轻松简单 薪资180，不管吃住，下班结账

北马庄翠福园超市蔬菜组招聘一名35到50左右有经验者优先电话7

男女不限收银员第一个月3000有提成，勤奋好学，能拿到8000以上

 宜成生鲜超市李庄店招聘【职位】：财务1名理货促销员若干名熟食促销员1名【职位要求】：有工作经验（无经验勿扰），有健康证，手脚利索，干活儿认真【工作地点】：位于北京通州区李庄佳苑宜成生鲜超市【薪资待遇】：面议【年龄要求】：30~50岁【联系方式】：张经理

管理司机，

岗位职责： 1、热情接待顾客，提供专业台球服务，确保顾客体验优质。 2、负责台球厅的日常清洁与维护，保持环境整洁和器材良好运作。 3、处理顾客咨询与投诉，及时解决问题，提升顾客满意度。 4、协助组织台球比赛或相关活动，增强顾客互动和参与度。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 2、热爱台球运动，对台球有一定的了解和热情，愿意与顾客分享。 3、具有基本的沟通技巧，能够与顾客建立良好关系。 4、有责任心，能够自主完成分配的任务，并对工作细节保持关注。

【招聘岗位】：储备店长 【晋升路线】： 助理经纪人—房产经纪人—M店经理—S商圈经理—大区总监 【工作职责】 1、负责线上渠道的房源维护，打造个人专业品牌； 2、线下维护客户、业主，促进成交，增强信任感； 3、匹配客户需求，为客户提供优质的看房体验； 4、促成买卖双方交易达成，协同双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限；2、形象气质佳、沟通能力强、逻辑思维强；3、具有较好的亲和力，协调能力以及抗压能力； 4、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，有团队合作精神。。 【优厚的薪资福利】1、试用期无责任底薪5000元，转正后享有行业超高提成30%-75%，入职1年平均工资6000-8000元；努力多，收获多；2、提供员工住宿房源信息，需要员工个人承担约1000-1500元（分区域）；3、。4、缴纳五险一金+商业保险（补充医疗、意外伤害险）；5、国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，内部员工租房、购房优惠；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，；6、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（2月—6月）。 【人才发展通道】： 1.经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专业路线或管理路线进行发展。 2.管理路线为：房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁 3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带，链家有自己内部储备管理池（MVP俱乐部），70%异地分公司高管及管理者来自北京链家，支持优秀的北京总部人员往异地输出，并且职位晋升一级。​ 【专业科学的培训】链家拥有链家专有培训基地，链家学院，5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等，一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养：经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等，科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。我们的企业服务理念：我承诺，我做到我们的核心价值观：诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取 【加入链家】，有任何疑问请电话、微信咨询，请与我取得联系 【招聘流程】：投递简历——面试——offer——培训（包食宿）——签约入职

负责公司内勤工作，商品整理，商品包装等