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打包理货员分拣6-10人日结
工作内容:在仓库对每天的货物做分拣、整理,摆放任务,配合配送员把包裹放在指定位置,分拣打包上架理货一体。 要求:18-45岁,男女不限 21/小时 工作时间:早班7:00-21:00(时段内根据仓内单量进行安排) 面试时间:每天09:00-17:00
快递包装工
190-200元/天
打包1-2人周结兼职
现在招一名临时包装工,主要负责日常电工包装的工作,工作不累,有工作经验者优先。。
分拣包吃包住20人以上周结全职可预支工资
爱回收招分拣员男女不限55周岁以下包吃住6000包吃不住6500元可以给周结 招鞋子精分40岁左右,负责把二手鞋子配对了,包吃住7000包吃不住7500 招建包工50岁以下负责把好袋子,坏袋子分类建包,包吃住10000左右早7.30到6.30 三轮车四轮车司机55周岁以下,负责把小区可回收物品箱里的东西拉到库房保底12000,保底计件同时进行两者去其高,早7点到晚上10点 仓管员55周岁以下保底6000+400绩效+200全勤+18元一吨计件综合工资10000左右早7点到晚9点来活就干没活就待着
分拣20人以上日结全职兼职假期工
职位 瓜果蔬菜 称重 扒皮 切块 工作简单,好上手 要求 身体健康 220-250一天
打包1-2人月结全职
岗位职责 1. 订单处理:根据销售订单或出库指令,及时、准确地完成货物拣选、复核、打包、等工作。 2. 系统操作:会简单使用电脑进行出库单查货、状态更新、批次管理。 3. 出库质检:对即将出库的货物进行外观、包装检查,异常情况(破损、受潮、临期等)及时上报并处理。 4. 安全管理:负责库房区域的设备(冰柜,冰箱等)日常点检与卫生管理,遵守安全操作规范。 任职要求 1. 大专及以上学历(有工作经验可放宽至高中及以上)。 2. 熟练使用主流办公软件。 3. 工作认真负责。
打包分拣包住6-10人周结全职兼职全职 暑期工 日结 分拣员 打包 仓分拣
需求:白班4人男女不限18-45岁(提供住宿, 工价:4月份:白班22,夜班24;其他月份按原定白班22,夜班25走 不包吃,可以提供住宿,但是员工一个月 缺白班4人 上班时间: 白班7:00-21:30/夜班21:00-8:00 每天排班11小时左右 全北京连锁门店,就近分配。 工作内容是:山姆仓库分拣打包
果蔬分拣
8000-10000元/月
打包果蔬分拣包吃包住20人以上月结全职
全职蔬菜分拣打包工作,月薪7500~10000元。主要工作包括蔬菜分拣、打包及仓库管理。不限学历和经验,年龄18-55岁。工作稳定,团队氛围好,提供社保,还有全勤奖、绩效奖金和年终奖等福利。招50人,机会多多,欢迎踏实肯干的你加入!
打包11-20人
京东直招:生鲜仓 北京挣钱的库房, 打包岗 长白班 【仓里属性】:水饺,花卷,牛肉 库房温度5度左右,夏天比较凉快 【工资待遇:】工资每小时19.4 。价格过段时间会上调 【上班时间】白班 7-19 点,一周会有2-3天 会有加班 中班:12-24点 【工作地址】: 1、 北京生鲜仓7号库 北京市顺义区南彩镇东江公园门对面 2、北京市通州区 马驹桥 生鲜2号库
分拣打包包吃包住20人以上月结
1.岗位:快递小件分拣员,扫描员 2.年龄:18-60周岁 3.月薪资:8300-10000提供五险一金 4.转正月休4天,单休连休都可以,不休息按1.5倍薪资,满10天可预支工资 5.包吃包住,宿舍6人间,洗衣机,空调,热水 注意️来时带好个人洗漱用品,换洗衣服,当天入职安排宿舍 转正可以提供夫妻间
打包分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职大龄男女可招
北京大兴区、通州区物流分拣中心仓储库房,招聘仓储相关岗位人员。 工作内容: 负责电商快递、生鲜、食品、服装等品类的分拣、打包、小件装卸等工作,以1-15公斤小件为主,上手快易操作。 薪资福利: • 综合薪资:基础薪资+全勤+绩效,月综合薪资8000-9000元;加班按20-30元/小时另算,多劳多得,自愿加班。长期稳定出勤,月综合薪资最高可达12000-13000元(第二个月起薪资可享额外涨幅)。 • 住宿安排:提供厂区附近宿舍,6-8人间,配备空调、暖气、独立卫浴,上下班可享免费班车接送。 • 其他福利:、带薪休息,新人入职满5-7天可申请预支工资;,(需提供票根凭证)。 工作安排: • 每日工作时长10-12小时(含休息吃饭时间),提供长白班、中班、夜班班次,可协调适配;需能接受倒班安排。 • 休息制度:首月可享2天休息,转正后每月4天公休,单休/连休均可,提前申请即可。 入职须知: • 入职流程简单,当天即可办理入职并安排宿舍,随时可排班上岗;无需额外体检、工服或培训费用,无任何押金。 • 入职签署试用期协议,次月转正后签署正式劳动合同。 • 薪资发放:首月工资按时发放,转正后每月10日通过银行卡打卡发放。 • 用工灵活:长期/短期均可(短期需干满1个月),离职提前一周申请,薪资结清不拖欠。 • 食宿说明:入职前期可自行承担部分食宿费用,干满15天公司全额返还补贴。 任职要求: • 身体健康,服从管理,能吃苦耐劳,具备良好的沟通与团队协作能力。 • 需携带本人有效身份证件办理入职,外地求职者可提前登记预约。 联系方式:(求职者可发送姓名、联系电话、报道日期提前登记,预留岗位名额)
小工15-30天1-2人日结
北京市通州招工地小工/杂工,年龄不能超60周岁,工资220一天,20天工期,干完结工资,懒人,江湖勿扰。
北京 通州区
5月11日 23:37拨打电话
A1客车司机
招聘班车司机 招聘A1证班车司机(氢车), 通州万盛西一机场东路 不管吃住(工作日班车) 要求:有从业资格证,无重大事故,无犯罪记录,服从安排,爱护车辆 电话王
北京 通州区
5月11日 23:22拨打电话
北京通州区招弱电/安防
350元/天
摄像机弱电工1-4天日结
北京市通州招弱电/安防,安装监视器安装摄像机,9点到现场不管吃350元8小时。1天活干完结
北京 通州区 宋庄
5月11日 23:22拨打电话
北京通州区。热力改造工程招聘安全员、安全员学徒各一名,
安全员
。 北京通州热力改造工程招聘安全员、安全员学徒各一名,
北京 通州区
5月11日 23:20拨打电话
弱电工长期周结
招聘北京通州奥利奥运输现场,男女不限,年龄,20周岁到40周岁,工资7天一结,工资私聊,长期活,管一餐,活儿轻松不累,相当于坐着拿钱,联系电话,张帅
北京 通州区
5月11日 23:15拨打电话
浙江台州招淘宝网店长期小工两名主要拆包配单在石粘沧浦
分拣1-2人
招淘宝网店长期小工两名主要拆包配单在石粘沧浦
台州
5月11日 23:42拨打电话
山东威海打包工作地址:经区8小时倒班4.03元/包,工资:6000+拆包打包等45周岁以下
打包拆除
打包 工作地址:经区 8小时倒班 4.03元/包, 工资:6000+ 拆包打包等 45周岁以下
威海
5月11日 23:41拨打电话
快递员分拣
本驿站招聘快递分拣员送货,工资4000,全勤奖300,饭费补贴300,手脚麻利,要求有驿站经验优先。 上班时间早8点半,晚7点半。没有派送件送货件可在店休息。 地址:保利花园兔喜驿站 电话:
沧州
5月11日 23:39拨打电话
配货员包吃包住1-2人
招聘 因本公司业务扩大 现招仓库配货员1名 年龄18至45岁,能吃苦耐劳,做事认真,对工作负责,服从安排,包吃包住不扣钱,工资面谈,工作简单,容易上手,新手可学,,地址谷饶华里前进路,电话
汕头
5月11日 23:39拨打电话
打包
仓库招聘 仓库工人 要求 会骑电动车 认字 55岁以下 打包发货 送货 工作轻松不累 工作时间 早7:30-17:00月休一天 工资 3800-4000元 地址 极乐寺附近
哈尔滨
5月11日 23:39拨打电话
店员
餐车店员招聘薪资待遇:年龄55岁以下-月薪:5000元(月休2天)-包住宿+包工作餐工作地点:通州区小潞邑公交站附近;或亦庄区域。应聘联系:电话/:(陈)
北京 通州区
5月4日 22:32拨打电话
物流经理5-10年大专中大型供应链管理经验流程质量管控物流网络规划熟练使用WMS系统仓储管理团队搭建/管理物流业务开发
岗位职责: 1、全面负责基地的日常运营,对仓配运营数据及KPI考核结果承担责任,通过团队管理提升仓储与配送履约效率,确保组织目标达成。 2、主导仓储管理工作,涵盖收/发/存/拣等环节的标准执行与流程优化,落实成本控制、安全质量保障及风险防范措施。 3、统筹运输运作,包括运力资源管理、车辆调度安排、线路设计及在途监管,严格控制运输成本,保障全程安全无损。 4、监控履约时效与服务质量核心指标,确保及时交付率达标,降低货品差错与破损率,压降客户投诉,主动响应客户需求,牵头客户关系维护,持续提升客户体验。 5、推动仓配运营模式升级,主导流程改进与管理变革项目落地,助力基地整体运营能力提升。 6、负责团队人才梯队搭建,制定培训与发展计划,增强团队专业素养与综合能力;激励成员成长,打造积极协作的工作环境,保障团队高效运转,为组织培养输送骨干力量。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上物流领域工作经验,其中至少3年从事冷链仓配一体化运营管理; 2、熟练操作TMS/WMS/ERP等相关信息系统,精通经营分析与数据处理,具备出色的计划制定与执行推进能力; 3、拥有良好的沟通协调与谈判技巧,具备团队领导经验,理解力强,能适应高强度工作节奏; 4、可接受工作地点在全国范围内调配安排。 福利待遇:具竞争力薪酬、五险一金、单休、司龄奖金、绩效奖金、生日节日福利等。
A2司机
10000元/月
运输经理/主管
招聘,物流车队负责人 职责,负责车队干线车辆人员管理 要求,有物流车对管理经验,能开半挂车,会做统计报表,踏实肯干的,靠谱的 年龄,45岁以下,身体健康 工资,10000
分流部主管
5000-8000元/月
运输经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 负责分流部门的日常运营统筹,保障物流环节高效有序运行 2. 组织协调跨部门协作,及时应对并解决物流执行中的各类问题 3. 独立规划车辆配送方案,优化配送路径,提高作业效率 4.每日及时反馈苏州方向配送情况,便于客户查询货物动态及跟进报表;群内消息迅速响应,督促司机按时上传回单 5.每天下班前完成仓库盘点工作,提前规划次日配送任务,并与客户核实送货地址及收货时间 任职要求: 1. 具备较强的管理能力及分流板块实操经验 2. 能够同时处理多项工作任务,并确保工作精准度与完成质量 3. 拥有良好的沟通表达能力,善于与团队成员及客户保持顺畅对接 岗位福利: 上六休一,包吃
车管队长咨询电话:
8000-13000元/月
运输经理/主管1-3年高中有客户资源
管理司机,
分拣包住月结
通州区快递分拨中心直招长期工,提供住宿6500-7000元/月。 《工作内容》: 快递分拣、扫描、封包、倒包、装卸员 《工作班次》: 白班和夜班都有月,休四天 《任职要求》: 1、男女不限,男生25-56周岁,女生25-56周岁, 2、身体健康、能吃苦耐劳,能使用普通话进行正常交流,会使用智能手机。 3、有效身份证原件(未消磁),身高不低于1.55米 《薪资待遇》:综合 5500-6500 白班:200-210元/天,综合工资5500-6300 夜班:220-230元/天,综合工资6500-7000 1、 【技能奖励金】:工作满半年以上后每年初发放补贴700-3000元不等。 2、 不包吃,提供宿舍6人间,电梯房,24小时热水、暖气、空调(上下班步行5分钟距离)。,中间用餐时间40分钟-1个小时。 3、 优秀员工奖金+节假日礼品+旺季奖励金+春节留守奖金+返岗奖金+内部推荐奖金等。 4、每月26天班制。 5、每月20号准时发放上月薪资(需提供本人任意一张银行卡) 6、可以提前预支工资每个月最多预支1200元。 《面试地点》:通州区马驹桥经海七路 《面试时间》:周一到周五下午三点
打包快递拣货员3-5人月结全职
职位详情 熟练使用 wms 系统 货物出库 库存控制/盘点 货物验收/入库 岗位职责: 1.负责电商平台订单的商品拣选与打包工作,确保准确无误; 2.维护仓库货品区域的整洁与有序,便于快速查找和取用; 3.与团队紧密协作,确保订单按时发货,提升客户满意度; 4.定期检查库存,及时反馈库存异常情况,协助库存管理。 班次轮班制: 早8﹣晚8,早10﹣晚10,12点﹣24点,晚8﹣早8点 岗位福利:底薪4200+绩效1000+房补500+餐补15/天+夜班补30/天
销售店员导购营业员
114 北京帘知美遮阳材料有限公司 岗位名称: 店员/营业员/导购员 招聘人数: 10 月薪(元):3500-6000 "1、负责门店窗帘产品的陈列、展示与讲解,熟练掌握产品的材质、款式、尺寸、价格及搭配技巧,为客户提供专业的选购建议。2、主动接待到店客户,热情耐心解答客户咨询,了解客户的装修风格、需求偏好及预算,精准匹配产品,促成成交。3、跟进客户订单,协调测量、安装等后续环节,做好客户维护工作,提升客户满意度和复购率,建立良好的客户口碑。4、完成门店下达的销售目标,积极拓展客户资源,主动挖掘潜在客户需求。" "1、形象气质佳,有良好的沟通表达能力和亲和力。2、有无销售经验均可,有家居、建材、窗帘等相关行业导购经验者优先,新手可提供免费培训。3、对家居美学有一定敏感度,具备基本的搭配意识,能根据客户需求给出合理的窗帘搭配方案。4、工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和抗压能力,热爱销售行业,愿意通过努力实现个人收入提升。5、能适应门店正常营业时间,服从门店管理,具备团队协作精神。" 招聘联系人 刘征 北京市通州区玉桥北里47号1层A270号 顺义区
北京 通州区
5月6日 20:52拨打电话
零配件点货
100-200元/天
分拣
长期招兼职,环境干净,上手简单,30 岁内手眼灵活优先,请直接加V (微信同号)
物流/仓储项目经理5-10年本科
岗位职责及目标 1.负责仓储运营管理工作,结合市场动态、冷链城市配送客户特征及行业特性,推进业务需求梳理与基础能力体系建设; 2.通过优化仓库布局、改进作业流程及引入自动化设备,降低仓储运作成本,推动成本结构向市场化方向转型; 3.构建面向行业的仓配服务体系,联动解决方案团队,持续优化运营支出,制定行业专属的流程规范、效率指标与成本基准; 4.归纳总结行业标准操作流程、标准效能数据与成本模型,打造全国范围内的示范性案例,助力提升全国冷链城配仓储运营整体水平; 5.建立完善的数据追踪机制,跟踪行业化推进情况及运营、经营类指标,保障能力建设、降本增效与业务拓展按既定节奏落地。 任职要求 技术能力:对数据具有敏锐度,逻辑分析能力强,可开展市场研判、客户群体分析及行业属性洞察;擅长通过库区规划、流程精简及自动化工具应用等方式实现仓配成本优化; 业务理解:具备扎实的业务认知能力,能依据市场变化驱动行业化基础设施完善,协同方案设计,压降运营开支,输出标准化流程体系; 数据分析:具备构建数据监控平台的能力,可跟踪行业化进程及相关运营、经营数据,确保能力沉淀、成本控制与新业务推进按计划执行。
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鱼泡直聘为工人提供通州区仓库配货员招工100一天在线招聘信息,主要招聘通州配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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