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分拣月结
【岗位职责】 1、负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【职位要求】 1、20-55岁,男女不限 2、有仓库工作经验优先,无经验可学 3、认识26个英文字母 【工作时间】 1、夜班制:20:00-08:00 【薪资福利】 1、薪资范围:7000-8000元 2、薪资构成:底薪+计件提成,多劳多得,上不封顶 3、 4、一月发放一次工资,不压不拖 5、提供住宿(部分区域)、饭补、房补、夜班补贴、高温补贴 6、享有法定节假、带薪年假、全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金
分拣包吃
每天工作时间早九至晚六点,主要是分拣快递和送货(每天大概有20单左右需要送货上门的),每天四百多单快递,工资三千每月加社保等意外保险一千,中午有便饭,可做临时工,上午九点半到十一点半,下午三点半到五点半,每小时20元,有合适的请联系咨询
快递拣货员分拣打包免费培训1-2人月结全职
【工作地点】 南京市鼓楼区万谷硅巷松鼠便利 【工作内容】 主要负责线上订单的分拣、核对与打包 (操作简单易上手,提供带薪培训,无需经验!)夜班优先!!! 【团队氛围】 90/00后团队,氛围轻松,拒绝内卷,协作愉快~ 【我们希望你是】 细心认真,做事效率高 有责任心,擅长团队合作 (无经验可教!新手友好,快速上岗!) (具体排班可协调,兼顾工作与生活~)
理货员分拣包住3-5人周结全职
1,保底三千,按单提成,平均6-8k 2,为人老实勤恳能干 3,无犯罪记录年纪55以内 4,赚钱回家过大年想过就来私信我 5,随时在线欢迎问询 6,早晚班单休 全南京目前三十家小象超市连锁仓库美团大品牌值得信赖
分拣11-20人月结
德邦直招,,同时欢迎离职员工返聘! 【薪资待遇】 ①薪资范围:6500-75000 ②薪资构成:底薪+计件提成,多劳多得,上不封顶,月休4天 ③发薪时间:薪资,工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利:法定节假、带薪年假 ②岗位福利:(部分区域)提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利:全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】25-55岁、男女不限、老员工帮带,
配/理/拣/发货仓库管理员物流叉车工
龙潭冷库招聘正式工时间短工资高/岗位多可选【招聘要求】20~40岁,有冷库相关经验优先,仓库温度低,需要试岗,提供棉服【招聘岗位】①白班库维:长白班,综合计薪工作时间:8:0018:00②叉车司机:20~50岁以内,综合计薪,有叉车证的熟手,有经验优先工作时间:8:0018:00③分拣员:计件综合工作时间:18:303:00④生产辅助员:计件综合6500~9000负责拣货后商品的、贴标、核对,确保发货准确,需要操作系统工作时间:19:001:00【福利待遇】有冻库补贴、餐补、全勤奖、节日礼物,春节补助等,每月15日发薪案底和都不行,不管吃住,适合周边人工作地点:南京市栖霞区万纬冷链物流园面试时间下午15:00政策打卡20天1500。
南京 栖霞区
1月31日 08:28拨打电话
江苏南京绿博园招快递打包工,长短期均可,一天8小时
配/理/拣/发货
绿博园招快递打包工,长短期均可,一天8小时
南京
1月29日 20:11拨打电话
分拣有提成免费培训11-20人日结兼职
日结!日结,长白班 [庆祝][庆祝][庆祝] 招聘栖霞区,尧化门长白班, 书本整理扫码装包小装车, 简单自由人性化管理! 日结19/小时!无吃住 [太阳]早上9:00_20:30记薪10.5 中途吃饭休息不记考勤,提前下班或加班都按19/小时计算![庆祝][庆祝][庆祝] 工作地址:尧化门仙新路新华书店,自到随时可安排[握手] 需求:男女18_50岁,身体健康!
分拣包吃包住20人以上月结全职
您好!申通快递南京转运中心直招,下面为您简单介绍一下情况: 【岗位】快递装车工 【要求】:18-53岁,身体健康,能吃苦耐劳,案底。主要负责快递装车工,只装车 【福利】:包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间,带空调,热水器,独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天。 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资,500封顶。带薪年假。五险。 上班时间:晚班(18:00-06:00),(24:00-12:00)
打包分拣3-5人日结兼职假期工
275左右一天日结,不压工资 主要打包生鲜,分拣 男女不限, 18-50岁,能吃苦耐劳 分拣,早上11-晚上11, 记薪11.5,24一小时,275一天
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
客房服务员月结全职客房保洁
工资稳定5700 包吃住 月休4天 酒店宾馆客房保洁打扫服务员阿姨 不拖欠工资 有事可调班 包吃住招聘酒店客房保洁阿姨,月休4天。工资5700。 地点小市地铁站1号口。 81间客房共4个客房阿姨。 联系我。
小车司机网约车司机包住包吃20人以上月结C1照驾龄1-2年
欢迎加入,我们是公司直招包吃住的网约车司机,公司包吃包住,零元入职,不收取任何费用,底薪加提成加电补,超出指定流水全部给司机,月收入八千起.不是中介,不是中介
江苏南京新街口需要墙布师傅,联系电话赵总
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南京新街口需要墙布师傅,联系电话赵总
南京
2月4日 23:22拨打电话
南京浦口区招水电
面议
水电工5-14天1-2人完工结算点工电工证专业师傅二把刀勿扰
南京市浦口区招水电
南京 浦口区
2月4日 23:21拨打电话
江西赣州招聘:装箱发货员薪资:3000元以上/月薪资面议
配/理/拣/发货月结
招聘:装箱发货员薪资:3000元以上/月薪资面议
赣州
2月4日 23:30拨打电话
配/理/拣/发货月结
招聘:仓库操作工薪资:4000元以上/月岗位任职要求:辅助QC、配合客户查货作业,负责货物抽箱、拆箱、收货、整理、打包以及日常工作任务书的作业。要求条理清晰,有较强的沟通能力,适应加班。
九江
2月4日 23:30拨打电话
重庆诚招长期发货员多名年后上班七星岗四号大院A1栋二楼陈
配/理/拣/发货
诚招长期发货员多名年后上班七星岗四号大院A1栋二楼陈
重庆
2月4日 23:24拨打电话
配/理/拣/发货物流叉车工
叉车工(平叉)工作地址:朱桥上汽世盛路59924元/小时,综合工资8000~10000元左右国家法定节假日加班三倍工资春节奖励到22号,12天,在岗人员每天200元补贴,岗位补贴400元/月理货扫描打包翻包,开牵引车给线上送料等(不会开会教)20~50岁,要有叉车证(建筑证免)
上海
2月4日 23:23拨打电话
打包分拣包吃包住6-10人日结
慈溪市区,日结工。年龄17周岁以上。分拣18小时/打包,装卸19/小时。包吃晚餐。可以长期做。住宿也可以提供。
物流运营1-3年大专及以上物流询价物流跟单物流现场运作熟练使用WMS系统仓储管
1.库存监管:负责仓库库存的日常监控,组织周度抽盘与月度盘点工作,汇总盘点数据,跟踪异常情况处理进度,并完成月度盘点总结; 2.资产管理:建立并维护固定资产台账,定期开展托盘等容器具的复盘工作,及时跟进资产异常问题的处置; 3.仓库巡检:执行日常巡检任务,针对发现的问题提出整改建议,并督促相关责任部门落实改进措施; 4.培训监督:检查仓储各岗位人员操作规范及流程培训的执行效果,确保现场作业质量提升与操作安全落实; 5.流程优化:参与仓储各环节标准化流程的梳理与制定,协助推动运营标准的系统化建设,配合IT部门完成系统优化落地; 6.KPI管理:监控客户KPI考核指标,跟踪问题整改进展,确保各项服务目标有效达成; 7.食品安全管理:落实仓库食品质量安全管控措施,保障存储环境符合相关标准。 【任职要求】 1、专科及以上学历,物流管理、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑; 2、掌握扎实的仓储物流专业知识,熟悉仓储全流程运作及质量管理体系; 3、具备较强的客户服务意识、良好的沟通能力及责任心。
送蔬菜 过年奖励4000 可寒假工 可日结
8000-12000元/月
货物配送包住保险高温补贴餐补3-5人日结全职
送蔬菜 过年奖励4000 可寒假工 可日结
仓库文员
7000-9000元/月
文员包吃3-5人月结
要求会电脑,黑白两班倒,工作时长8-10小时,薪资7000-9000,包两顿伙食,工作需长期稳定,年龄:25-40岁,性别不限,有工作经验者优先录用。
送货/配送员包住高温补贴餐补3-5人月结兼职假期工全职
我们这边做生鲜超市专送的,工作内容就是给超市送一些水、蔬菜,零食之类的。18-50会骑车就行 工作时间:超市排班的8~10小时,每天有两三个小时休息时间,每月休息4天,时间自由,工作轻松。 车子我们提供,工作可日结可周结。薪资8000-12000左右,无上限,当天可以安排住宿,无需体检,可短期过度
临时工1-2人月结
招聘啦!招聘啦! 江宁万达附近写字楼招一位领班 年龄:60岁以下 时间:7点半—5点 工资:4000,双休 地址:万达附近 电话:
南京 江宁区
1月25日 22:14拨打电话
物流叉车工包住包吃
工资2⃣8⃣元/小时➕人走账清 工资2⃣8⃣元/小时➕人走账清 1⃣6⃣~5⃣0⃣岁男女不限 228号工期高价寒假工➕短期工都可以接受(工期约3⃣0⃣天) 【南京网红仓库◆高价短期工】 普工年龄1⃣6⃣—5⃣0⃣岁,男女不限 叉车工18-50男女不限, 会写简历 能吃苦耐劳 工作简单 岗位工资待遇 操作工/拖车工2⃣8⃣/小时 ➕免费工作餐 叉车工2⃣9⃣/小时➕免费工作餐 每周可预支1⃣0⃣0⃣0⃣元 每周可预支1⃣0⃣0⃣0⃣元 每周可预支1⃣0⃣0⃣0⃣元 ⚠备注:高价截止 ,统一办理离职,干满工期人走账清,继续留任按照20元/小时支付,,工资统一按照20元/小时支付 ✅包吃包住 住宿200/月 水电平摊 ✅主要负责拖货,货物整理、摆放、出库、入库 ⚠备注:要求开无犯罪记录证明 ✅ 周一至周五都面试。
南京
1月27日 17:56拨打电话
物流经理3-5年大专及以上
【主要职责】: 一、全面负责冷库运营管理: 1、制定并落实高效的仓储作业规范(入库、上架、存储、拣选、复核、出库),保障冻品食材的先进先出(FIFO)及品质稳定。 2、统筹冷库温湿度环境的日常监管,确保全链条符合食品安全与冷链运行标准。 3、团队管理与绩效提升: 4、主导仓储物流团队的日常运作、任务分配、技能培训与绩效评估,建设高效协作团队。 5、优化人力排班机制,灵活应对业务变化,并能适应弹性工作制度,在业务高峰期或突发状况下(如夜间盘点、紧急订单响应)开展现场调度与协调。 二、库存与成本管控: 1、建立完善的库存管理体系,定期组织循环盘点与年度大盘点,确保账目与实物一致。 2、管控仓储运营各项成本,涵盖人工、能耗、物料消耗及设备保养等,持续挖掘降本增效空间。 3、安全、6S与设备运维: 4、严格执行仓库安全生产、消防安全及6S管理制度,确保无重大安全事故发生。 5、负责叉车、货架等仓储设施的管理,制定并监督实施设备日常维护与巡检计划。 【任职要求】: 1、大专及以上学历,物流、供应链管理、工商管理等相关专业者优先。 2、具备3年以上冷链仓储或物流中心同类岗位(经理/高级主管)工作经验,熟知冻品特性及冷链操作规范。 3、熟练掌握仓储物流各环节流程,具备库存管理、效率改进和成本控制方面的实操成果。 4、拥有出色的领导能力、沟通协调能力以及应急事件处理经验。 5、责任心强,抗压性好,能适应高强度工作节奏及弹性工作安排(含 occasional 夜班)。 6、具有生鲜电商、烧烤食材、餐饮供应链或快消品领域冻品仓管经验者优先,如叮咚、美团、京东体系背景者更佳。
急招几个日结工,400一天,有宿舍
400-500元/天
送水工长期3-5人日结全职
年龄要求18-55岁,意愿强烈可放宽一点要求。
装卸工
仓库工 长夜班 一小时20,做到的 能做到的额外补贴500,备注做到的工资以外额外给500 分拣 扫码 码货 拉货
南京
1月28日 22:44拨打电话
钛果招物流运营
7000-8000元/月
物流运营1-3年高中及以上
调度员岗位职责 一、订单调度与路线规划 1.负责发货订单的统筹管理,依据销售需求合理调配运输车辆,设计高效配送路径,确保时效性与运输成本的有效平衡。 2.实时跟踪配送执行情况,面对交通管制、恶劣天气等突发状况时,迅速调整运输方案,保障货物准时到达。 二、运力协调与安全管控 1.统一调度运输资源,科学配置车辆运力,确保在业务高峰时段满足配送需求,支持业务持续扩展。 2.执行车辆安全管理措施(如定期维保、驾驶员安全教育),防范运营风险,提升行车安全性。 三、成本管理与效率提升 1.对所辖线路的物流支出负责,制定运输计划与收益目标,控制配送费用,通过提高装载效率、优化行驶路线等手段达成降本目标。 2.持续开展运输数据分析,识别节约潜力,推进成本优化和效率改进举措落地。 四、团队协同与承运商协作 1.组织开展司机培训工作,强化车队标准化运作,增强服务交付的稳定性与可靠性。 2.联动仓储、销售、采购及相关外部运输合作方,保障订单从出库到客户签收全流程顺畅衔接。 五、数据支持与客户响应 1.定期编制物流运营分析报告(含时效完成率、成本结构、客户反馈等),为流程优化提供数据支撑。 2.面向客户处理运输异常事项,快速响应投诉建议,持续改善服务质量,提升客户满意度。 任职要求: 1.具备1年以上物流调度工作经验,有B2B生鲜领域从业经历者优先,熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先考虑 2.具备良好的沟通协调能力,团队意识强,工作细致认真 3.抗压能力强,责任心强,能适应长期夜间值班安排 4.保持学习心态,执行力强,愿意投入时间深入学习业务,认同公司文化理念,具备长期发展意愿
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