电商饰品招聘长期工岗位：打包配货员司机跑腿1.打包配货：负责电商货品分拣、贴单、打包、整理货物，无需经验、简单易学、薪资：底薪3000-6000加班另算2.跑腿员：市场拿货、送货无需驾照地址：前店二区11栋一单元联系方式：

招长期快驴贴标工人，25岁-40岁识字，手脚麻利，认真，服从安排，干过的优先月薪：3000元（有额外全勤奖）7点40到0:30，地址：云会电镀五金厂隔壁手机号：（）

短期勿扰电子时代广场快递店招聘小时工一名，薪资面议联系电话：

任职资格： 1、年龄25-50岁。 2、有物流仓储类相关经验且能熟练驾驶使用叉车； 岗位内容: 1. 负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2. 配合上级主管检查、更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。 3. 及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 4. 负责完成上级交办的其他工作事务。

招聘普工。薪资为10000-15000元/月。工作内容包括按照订单要求从货架上拣选商品并放入周转箱，使用手持终端扫描货物条码并核对数量与规格，将打包好的货物搬运至指定发货区域并码放整齐，定期整理货架并将零散商品归位，保持通道畅通。岗位要求能长时间站立作业，适应重复性弯腰和抬手动作，双手灵活并能快速完成小件商品分拣和打包，识字并能识别常见商品名称和编码，无严重腰椎或膝盖损伤，能搬运30斤以内货物。

环乡路快递柜厂招挂件工人一名，工人两名，60岁以下，

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钟点工，下午五点到十点

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门、多场景的临时性或专项性工作任务 2.配合团队完成基础行政支持、数据整理、客户沟通等辅助性工作 3. 遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4. 主动学习岗位相关知识与技能，提升综合业务能力 5. 维护良好职业形象，体现责任心与协作精神 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写与沟通能力 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 3.责任心强，态度积极，适应力好 4.具备基础办公软件操作能力 5.无不良从业记录，认同企业文化

学历不限，年龄23 51，男女不限

自建房需要贴地板砖有贴地板砖的师傅可以联系我（）有认识贴砖的也可以帮忙推荐[微笑]（自己建的独院三层楼）

郏县星辰里红绿灯西30米路南招聘会煮面的大姐，年龄30至45岁，有经验者优先，要求有责任心、学习能力强。薪资约2600元。

平顶山市郏县招工地小工/杂工

饭店招聘服务员数名，薪资面议。工作地址位于健康路小学附近。

招聘小工或学徒，主要从事装修业务。每天工作9小时，日薪100至150元。工作地址位于郏县城区。

北京大兴物流园普洛斯仓库： 常温分拣员，男女不限，18-45岁，两班倒，平均工作12个小时，要能吃苦耐劳。 薪资待遇：薪资全部计件。(首月22/小时，，次月2090底薪+房补10/天+餐补10/天+高温补贴。综合7000-12000元，目前厂区3/2占比工人月收入一万以上。。 吃住细节 每人每月房补饭补共600补贴，园区有食堂。 工作内容 分拣岗：用电牛车将商品放在指定位置。 包装岗：完成商品标签和分装 详细的薪酬计算标准、离职或请假制度 首月满月22/时，不足按照计件发放；饭补10元/天，房补10元/天，夜班10/天。 次月底薪2090+计件提成+补贴。

招聘处理退货包装上架人员1名。年龄要求20至35岁，有相关工作经验者优先。薪资为4500元，月休1天。上班时间为下午1点至9点。工作地址在司马。

招聘仓库打包员一名，要求手脚麻利，兼职人员请勿联系，经常请假者请勿联系。薪资面议，月休1天。工作时间为下午1点至9点，招聘长期工。工作地址位于司马浦温美村。联系方式为。

渝北空港丫滴零食仓库/周周预支不体检周周预支包吃包住可收[庆祝][庆祝]招聘岗位：分拣[發][發]招聘要求：18-43岁班次白班8:00—19:00夜班20:00–7:00薪资待遇：试用期16元/h，15号发上个月工资（每周都可以预支工资）可以提前申请转正，8元/h＋计件6500-8500福利待遇：包吃工作餐，提供住宿，水电平摊。转正后节假日享受3倍补贴。。

无需经验，传送带辅助，能吃苦耐劳服从管理的来，手高眼低想当大爷的不能吃苦耐劳的别来 工资月结，每周可以预支500-1000元工资 年龄:18-65岁男女不限 装卸，分拣，打包岗: 工作时间:工作10小时 货物:小件百货，衣服，化妆品(20斤内) 薪资待遇: 分拣打包，7200/月约260/天 装卸工首月9000/月约300/天 第二个月转正11000/月约360/天 ，每月补助1200元现金， ️食宿待遇：住宿4-6人间，独立卫浴有空调，吃饭首月自己充饭卡，福利食堂一餐5元一天15元，有荤有素，管饱随便吃，次月开始无需垫付，免费吃 社保待遇：有保险，月休四天！

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高磊鲜生活超市因工作需要，现招聘理货员5名、收银员3名。年龄要求为25岁至45岁，有工作经验者优先。薪资面议。不重文凭。

招聘：早8:30-晚17:30，午休1h，休息：单休，法定假日休薪资：底薪+提成+奖励，团队氛围轻松，应届/宝妈皆可冲！电话:（）宝丰时代广场

【招聘岗位】壹锦传媒员工薪资待遇公司面试有无经验听从管理即可有意

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标和服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时完成信息报送工作； 3. 承接分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定可行举措，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，完善标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务过程中的风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与趋势，适时调整和改进经营策略； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会价值与经济效益双赢； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同推动政策落地与资源匹配。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流公司、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务渠道积累； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具备出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行良好、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认可AEBS智能驾驶技术发展方向。

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