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工作内容：快递分拣职位要求：按时上下班，有工作经验者优先工作时间：8-20点

分拣员薪资福利:面谈招工人数:6名工作地址:鲁山县北环附近

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荔城区西天尾收快递分拣员七天一结七天一结工作内容：快递分拣要求：18～50周岁，男女不限，识字会使用手机。上班时间：19：00～凌晨2点，凌晨4点～7：00，一天上班10小时左右，月休2～4天工资待遇：计时17元1伙食补贴，18元/每小时。综合工资：后每七天一结上班地点：荔城区西天尾镇才子集团附近能连续做的不要临时工。 联系

黄金围广药物流仓打包： 工作内容：负责仓库药品和医疗器械货物打包操作 上班时间：15:00~02:00左右（中间有休息，做完下班） 待遇：计时19元/小时，周末双休。 任职要求： 50岁以下，视力良好手脚灵活，服从工作安排。 无犯罪记录、无明显大面积纹身，可办理健康证。无癫痫，晕厥等妨碍安全作业的病史。

黄金围广药物流仓操作工： 工作内容：负责仓库药品和医疗器械货物拣选、备货、上架等库内操作 上班时间：12:30开始，做完当日货量下班（02点左右） 待遇：计件多劳多得月入7K以上，保底4500。可预支；包住不包吃，周末双休。 任职要求： 45岁以下，不怕长时间走路，服从工作安排。 无犯罪记录、无明显大面积纹身，可办理健康证。血压血脂血糖尿酸都正常，无癫痫等妨碍安全作业的病史。

快递驿站理货员会基本电脑操作。全程教会工作流程薪资福利:工资面议工作地址:三小旁边中通，圆通快递点

岗位职责: 1. 为客户提供通信业务咨询与办理服务 2. 协助完成营业厅日常运营相关工作 3. 维护良好的客户关系，提升客户满意度 4.有用户看手机帮忙介绍 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

市区招聘服务员，2400起步。收银一名员工,2600起步.下午三点到十一点，月休两天，电话

职位名称：仓库管理员 岗位职责： 负责仓库的货物出入库登记和整理工作。 确保货物摆放整齐合理，保持仓库卫生干净整洁。 给城区内客户送货。 基本要求： 年满18周岁。 具备初中及以上学历。 脚踏实地，认真负责。 薪资待遇： 试用期一个月，基础工资：2500元。 转正后综合工资：3000元。随着对产品的熟悉，工资将逐步增加。 上班时间：早上8点至下午6点，夏令时中午有午休。 如果你是一个认真、负责、有志于在仓储管理领域发展的人才，欢迎加入我们！期待与你一起共创美好未来！

润家连锁超市招聘：招聘岗位：润家九龙店-龙山雅居附近招聘员工一名岗位职责：负责大肉顾客接待售卖打称及基本的分切工作(有机器)，上班时间两班倒，工资3500+。润家联华超市大肉区分割师1名岗位职责：每天对白条肉进行精细分割，达到售卖要求。上班时间早7-12点晚5-闭店工资面议，待遇优厚！工作地点：润家联华店-姜谭路高级中学隔壁要求：服从管理，认真负责，有经验优先电   话: （）

店员店员10人，要求20～40岁男女不限薪资福利:月薪2500元，工作满2个月300奖金。以后满一年月薪加100元招工人数:10人

岗位职责: 1.及时补充库存，确保产品充足； 2.保持工作区域的清洁与整洁； 3.检查并维护产品的陈列； 4.确保所有设备的价格标签准确无误。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够高效完成分配的任务； 3.有责任心，能够准确执行工作指令； 4.能够处理客户的咨询和问题。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3. 具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

vivo储备店长招聘要求 一、任职要求： 1、学历与经验：大专及以上学历，年龄25岁以下（有零售经验者年龄可适当放宽，mall店店长本科以上学历） 2、核心素质： 具备出色的沟通表达能力和客户服务意识； 拥有强烈的责任心和团队协作精神； 学习能力强，能快速掌握新知识和技能； 结果导向，具备良好的抗压性和目标管理能力 3、认同vivo品牌文化，对数码科技行业充满热情，愿与公司共同长期发展 4、身体健康，能适应零售行业工作特点，愿意服从公司的工作安排 二、岗位职责： 1、负责店铺人、货、场、销、财管理及店铺日常运营管理，确保门店高效运转； 2、带领门店团队成员完成店面相关业绩指标，负责门店用户运营、社群及内容电商平台运营； 3、负责门店O2O线上平台运营管理，提升线上销售与转化； 4、激发团队潜能，营造积极向上的团队氛围，负责门店员工的辅导与培养 三、培养流程： 公司为储备店长制定了系统的培养计划与晋升通道，经过3个月导购+3个月店长助理的培养合格后定岗店长，能力优秀者后期可晋升为区域零售督导或零售主管 四、薪酬福利： 1、薪酬：4-6K 2、福利：五险+商业保险+生日福利+带薪年假+团建经费+各类团建活动

生鲜超市！现招聘理货员5人生鲜员5名人。工资月结。要求能吃苦耐劳。工作责任心强。善于沟通，销售能力强。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历大专，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先