
仓库打包员
7000-9000元/月
分拣打包包吃包住6-10人月结全职假期工
蔬果仓(10-15度,恒温库房,顺义俸伯地铁站)
蔬果包装,8-20点,男女不限,小组计件工资,保底4680,综合月薪7000-8000元/月
蔬果分拣,9-21点,,计件工资,保底4680,综合月薪7000-9000元/月
日薪200-300/天超市分拣长期工
5000-8000元/月
打包理货员分拣日结
日薪200-300/天超市分拣长期小时工
工作内容:在仓库对每天的货物做分拣、整理,摆放任务,配合配送员把包裹放在指定位置,分拣打包上架理货一体。
要求:18-45岁,男女不限
薪资发放:
理货小时工:21/小时,月结22小时
工作时间:
早班7:00-22:00(时段内根据仓内单量进行安排)
工作地址:全北京就近分配
长白班管吃住衣服包装发货240通州马驹桥
240-280元/天
打包分拣包吃包住20人以上6-10人长白班短期工
长白班
马驹桥管吃住长期工
工资:20/小时,240-280/天,也可以计件
服装库房
流程如下:
一、禁止穿短裤裙子,拖鞋
二、班次:白班8点-20点(忙的时候有加班)
9点-21点
要求如下:
一、18-40岁长期稳定工人,男女不限,学生工,自备手套,提前半个小时到岗。
主要工作:扫码、包装、复合、发货,拉地牛上架
必须认识26个英文字母;
注意:免费两餐中午和下午,园区内独立卫浴带阳台
八千急招小件分拣员
7000-10000元/月
分拣有提成交通补助免费培训包住11-20人月结全职
急招小件分拣员,要求年龄16-58岁,工作轻松,综合月工资7000-10000,当天安排住宿!
240-250/超市分拣,打包员,北京各区就近安排
8000-9000元/月
理货员20人以上日结
日结240-250/天北京超市打包理货员长期小时工
工作岗位:对仓内商品进行整理/分拣/打包(小件食品类为主)
要求:白班男女不限,夜班,18-45踏实稳定,服从安排,长期2个月起做,离职需要提前一周说明
工作时间:白夜自选,白班7:00-20:30 /7:30-21:00(时段内根据仓内单量进行安排)
夜班21:00-次日上午8:00(时段内根据每日单量不同会有正负1小时左右)
具体工作时间时长具体现场安排
薪资待遇:21/小时,次日结
面试时间:每天10:00-18:00
地
通州区快递分拨中心直招长期工
5000-7000元/月
分拣包住6-10人月结全职
北京通州区快递分拨中心直招长期工
《工作内容》:
快递分拣、扫描、封包、倒包、装卸员
《工作班次》:
白班,夜班。
《任职要求》:
1、男女不限,男生25-56周岁,女生25-56周岁,
2、身体健康、能吃苦耐劳,能使用普通话进行正常交流,会使用智能手机。
3、有效身份证原件(未消磁),身高不低于1.55米
《薪资待遇》:综合 5500-6500
白班:200-210元/天,综合工资5500-6300
夜班:220-230元/天,综合工资6500-7000
1、 【技能奖励金】:工作满半年以上后每年初发放补贴700-3000元不等。
2、 不包吃,提供宿舍6人间,电梯房,24小时热水、暖气、空调(上下班步行5分钟距离)。中间用餐时间40分钟-1个小时。
3、 优秀员工奖金+节假日礼品+旺季奖励金+春节留守奖金+返岗奖金+内部推荐奖金等。
5、每月20号准时发放上月薪资(需提供本人任意一张银行卡)
6、可以提前预支工资每个月最多预支1200元。
《面试地点》:通州区马驹桥经海七路
《面试时间》:每天下午三点
400元/天 招连锁超市分拣员
8000-9000元/月
理货员20人以上月结全职0元入职工作稳定室内工作400元/天
北京某连锁超市招分拣员 全北京就近分配
工作内容:根据门店APP上的订单,在各个库位按照库位号寻找商品,然后装袋。
一、薪资:8000-15000元/月
二、要求
• 性别:男女不限。
• 年龄:18-40岁。
三、福利与保障
• 住宿:提供住宿,每月600—800元。
• 薪资发放:每月10号按时发薪。
• 节假日福利:享受节假日三薪。
小工力工
招小工,有力气,(能上高能干的可长期用)事多的,偷奸耍滑的勿扰,重要的事情多说一遍,事多的,不正干的,偷奸耍滑的勿扰,一天260元,下班结账
北京开源昊东科技...招聘网约车司机
1.4-1.5万元/月
网约车司机6-10人日结可试跑 提车当天不算车租C1照驾龄3-5年
福利待遇:
1:公司提供车 不需要交租金 每天代扣 每天结算 不压钱 人走帐清
2:当天入职提车就可以干活挣钱!当天跑多少都归司机,短期一月,二月,三月都行
,0 押金提车,当天不算车租,跑多少都是自己的,提前退车不收违约金
有意向直接投简历即可
1 、车辆维修保养保险都是公司负责
2 、工作人性化,车型齐全,自由时间 不用回公司还车
3 、模式(租车),每天结算 用钱方便
4 、工作时间自由:6 小时-12 小时 时间自由,自己安排就行
工作内容:
1 、会看导航,按导航接送乘客即可,工作简单
2 、奖励都是司机个人的 天天结算 平台派单 保障单量 无经验司机也不用担心自己干不好,
公司负责车辆的维修保养保险,司机可以放心开车。
【任职条件】
21-60 周岁之间,会开车有驾照,驾驶技术熟练
面试携带身份证,驾驶证
原标题:《直招网约车司机无套路当天可入职》
果蔬分拣营业员
新外滩超市/延百超市
⛵蔬菜区域领班
❣4300~4800
⛵蔬菜营业员
❣4000+
⏰6:30-16:30
6:30-10:00 回家休息
16:00-22:00 三班倒
⛵蔬菜包装工
❣一活儿
❣早 2 点-12点左右
❣3500-4000
⛳万源批发市场
⛵库房工人
❣会开车,晚 11~11
❣6000-7000 元
☎:
承德滦平县物流发货员,20-45周岁,初中及以上学历或有相关工作经验,有较强的沟通能力,学
3500-4500元/月
发货员包吃包住1-2人月结
物流发货员
,20-45周岁,初中及以上学历或有相关工作经验,有较强的沟通能力,学习能力,能适应白夜班工作
薪资福利:3500-4500,包吃包住,上保险
招工人数:1人
工作地址:滦平县河滨路9号
装卸工
都是小件,活不累
面试政策
【浙江顺丰小件】
打卡30天车补2⃣0⃣0⃣元
薪资待遇
2⃣7⃣0⃣-3⃣0⃣0⃣元/天
2⃣7⃣0⃣-3⃣0⃣0⃣元/天
试用期,22元/小时,试用期一周,12×22=264元/天,一个周转正,转正后月结,底薪加计提,加餐补,加夜班补贴,转正后薪资270-300元/天
招聘条件
,年龄20-50岁,工作岗位:装车员,卸货员,码货员,要认识26个字母
✳体检入职满一个月最高给,,血压,血常规,肝功能,胸透,心电图,宿舍免费,水电自理。
✳银行卡必须本人,试用期工资每周三发放。转平台用工后,每月10号,25号工资分俩次发。
✳班次时间:10:00-01:00/01:05-15:3:00-01:00/01:00-13:00
⛔⛔温馨提示
✳,,
案底不可以,无征信问题,顺丰黑名单不可以。
分拣6-10人
邮件分拣员、扫码员、人工分拣员
18 - 45岁。机器分拣、人工贴票;工作轻松简单易上手
招工人数:人工分拣员10名
上班时间分6点 - 9点、1点 - 3点与上午九点到十二点、下午两点到五点两档
工作地址:长垣
分拣6-10人
邮件分拣员、扫码员、人工分拣员
18 - 45岁。机器分拣、人工贴票;工作轻松简单易上手
招工人数:人工分拣员10名
上班时间分6点 - 9点、1点 - 3点与上午九点到十二点、下午两点到五点两档
工作地址:长垣
车队队长运输主管
8000-10000元/月
运输经理/主管3-5年中专/中技道路运输
岗位概述
本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展,需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格,全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁对接工作,构建规范、高效的运输保障体系,助力公司物流及其他相关业务持续稳定运行。
核心岗位职责
1. 全面负责车队日常运作,包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹,确保运输作业高效顺畅,满足内部使用与对外出租需求;
2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护,开发新客户资源,推进合同签署、租金核算等环节,提升租赁收益;
3. 完善车辆管理体系,落实保养、维修、年审、保险等档案管理,定期开展车况检查与预防性维护,减少故障率与运营隐患;
4. 统筹驾驶员等岗位人员管理,制定岗位流程与绩效标准,协调处理日常工作中出现的问题,提高团队执行效率与服务品质;
5. 严格遵守道路交通法规及企业安全制度,组织安全学习与驾驶行为规范培训,防范违章操作,确保行车过程安全可控;
6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件,及时妥善处理,维护客户满意度与合作关系;
7. 执行上级安排的其他与车辆运营管理及租赁事务相关的任务。
任职资格要求
1. 年龄不超过40周岁;
2. 驾照要求:具备A2类机动车驾驶证,证件有效且无严重交通违法或重大事故记录;
3. 实践经验:具有3年以上车队管理实际工作经验,熟悉车辆运维流程、安全管理要点及物流行业基本运作模式;
4. 业务技能:掌握车辆租赁市场开拓方法,具备独立开展业务谈判和客户对接的能力;
5. 综合素质:拥有良好的组织协调、语言表达和应变处理能力,工作认真负责,抗压性强,能配合公司整体工作部署。
薪资福利体系
1. 基本薪资:月薪起步8000元,视个人能力与业绩表现可上调;
2. 福利保障:依法缴纳五险一金(或相应商业保险),享有法定假日福利、带薪年休假等待遇;
3. 食宿支持:公司提供免费住宿及工作期间用餐,减轻员工生活负担;
4. 其他待遇:依据公司年度经营情况发放年终奖励,并提供专业技能培训与职业发展机会。
车队主管
7000-9000元/月
运输经理/主管3-5年学历不限
岗位概述
本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展,需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格,全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁业务对接,构建规范、高效的运输保障体系,助力公司物流及其他相关业务平稳运行。
核心岗位职责
1. 负责车队日常运营管理,包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹,确保运输与租赁任务高效执行;
2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护,开发新客户资源,推进合同签署、费用核对等环节,提升租赁收益;
3. 完善车辆管理体系,落实保养、维修、年审、保险等台账登记,定期开展安全检测与维护作业,减少故障率与运营隐患;
4. 统筹驾驶员等团队成员管理,制定岗位规范与绩效标准,协调处理日常运营问题,提高团队协作效率与服务水平;
5. 严格遵守交通法规与企业安全制度,组织安全培训与宣导,防范违章驾驶行为,确保行车过程安全可控;
6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件,及时妥善处理,维护客户满意度;
7. 完成领导安排的其他与车辆运营、租赁相关的临时性或专项工作任务。
任职资格要求
1. 年龄不超过40周岁;
2. 驾照要求:具备A2类机动车驾驶证,证件有效且无重大违法记录或严重交通事故史;
3. 实践经验:拥有3年以上车队管理经历,熟悉车辆运维流程、车队调度机制及物流行业基本标准;
4. 业务技能:具有车辆租赁市场开拓和客户维系能力,可独立完成业务谈判及合同执行工作;
5. 综合素质:具备良好的组织协调、语言表达和应变处理能力,工作积极主动,责任心强,适应一定强度的工作节奏,服从统一管理安排。
薪资福利体系
1. 基础薪酬:月薪8000元起,视个人能力与业绩表现可相应上调;
2. 福利保障:依法缴纳五险一金(或对应商业保险),享有法定假日福利、带薪年休假等待遇;
3. 食宿支持:公司提供免费住宿与工作期间用餐,减轻员工生活负担;
4. 其他待遇:依据公司年度经营情况发放年终奖励,并配套专业技能培训与职业发展机会。
基地供应链车队负责人
8000-10000元/月
运输经理/主管3-5年高中中大型供应链管理经验仓储管理熟练使用ERP系统
一、岗位概述
作为基地供应链车队队长,我全面负责车队运输资源的管理与优化,保障物流运作高效顺畅。在组织架构中,我处于供应链管理的核心环节,与仓储、生产、销售及项目等相关部门紧密协作,共同推进公司物资配送任务的顺利完成。
二、管理车队
1. 运输资源管理
负责车队车辆的日常维护与保养监督,确保车况良好,满足各项运输需求。
科学规划车辆调度,结合订单量、货物属性及运输路径等因素,合理配置运力,减少空驶情况。
实时监控车辆运行状态,快速响应并处理故障问题,保障运输任务准时达成。
2. 物流工作优化
与仓储团队协同配合,优化装货、打包等作业流程,提升装载效率,控制运输支出。
制定并落实行车方案,避开拥堵路段和高峰时段,提升整体运输效能。
动态跟踪货物在途信息,确保按时交付,满足客户交付要求。
三、安全保障措施
1. 货物安全保障
建立货物防护机制,防止运输过程中出现破损、遗失或被盗现象。
定期开展货物检查与清点工作,确保数量准确、质量达标、安全可控。
2. 行车安全保障
定期组织驾驶员参加安全培训与考核,强化安全意识与驾驶能力。
严格执行交通法规及公司安全管理规定,对违规行为进行相应处理,保障行车安全。
定期核查车辆安全装置,如制动系统、照明系统等,确保车辆处于安全行驶状态。
四、协调与沟通
统筹仓储、配送等相关环节的工作衔接,保障物资及时出入库及送达。
保持与客户的有效沟通,掌握服务需求,提供高质量的物流支持。
面对突发状况,如道路拥堵、恶劣天气等情况,迅速调整运输安排,确保任务顺利推进。
五、成本控制与效率提升
1. 成本控制
分析运输费用结构,探索降本空间,例如优化路线设计、提升装载率等措施。
与运输服务商洽谈合作价格,争取更具竞争力的运输条件。
严格管控车队运营中的各项开支,杜绝非必要消耗。
退伍军人优先 A2驾照
店员月结
书店店员
1.大专以上学历,年纪30以下,会做简单的PPT,能独立讲课,做手工。
2.月休4天,调休。
3.工资3000到3500,。
线上超市拣货员包住5000起18-35岁随时入职
5000-8000元/月
快递拣货员打包包住3-5人月结全职
聘招聘:
招聘岗位:线上超市仓库捡货员
工作内容:
1.外卖订单捡货及分装收货
2.外卖订单售前,售后,异常订单跟进及处理3.到货产品整理及上架
4.保证产品陈列,门店卫生整洁度
性别:男女不限
年龄:18~35岁
工作时间:两班倒12小时
薪资待遇5000-8000管住无住宿费
学历不限,经验不限(有仓库打包,超市拣货经验优先考虑);做事有耐心、细心,工作认真负责、手脚麻利,勤劳踏实肯干#边打工边创业#小时工#简单轻松工作#招聘北京#北京海淀区招聘#线上超市招聘#上班时间自由#工作简单易上手#北京招聘#北京
生鲜超市营业员
7000-9000元/月
理货员11-20人周结假期工全职兼职
商超门店上班,打包一些蔬果和生活用品,工作轻松简单的,没什么体力活,有没有经验都行薪资待遇:
1、月入7000-12000
2、给员工缴纳意外险,对员工全方位保障3、法定节假日三倍工资,薪资准时发
4、环境很好(有空调,微波炉,饮水机等)5、门店超市内工作,无需外出和配送
工作地址:各区就近安排,没住宿的也可以提供住宿
急招分拣员/高薪直聘/就近安排
6000-12000元/月
打包分拣配货员有提成交通补助免费培训包住3-5人日结
工作内容:
生鲜/日用品分拣、配货、打包,室内恒温工作。【薪资】8000-13000元,多劳多得,上不封顶!【发薪】每月10号准时发工资,绝不拖欠,干满1个星期即可预支工资,用钱不发愁!
【住宿】部分门店提供住宿,解决住宿难题
任职要求:
18-40岁优先,身体健康,无不良嗜好;工作认真负责,零基础可做,有人带。
其他福利:
正规直聘、就近分配、工作稳定、福利齐全,长期短期都可做!
想踏实赚钱、稳定上班的,直接联系!
消杀员
8000-10000元/月
临时工包住3-5人月结
害生物防制员/消杀员
年龄18到45岁,男女皆可,经验不限;全职,有驾驶证者优先;吃苦耐劳、勤奋好学、服从领导。工作灵活,公司提供免费培训;按照公司的计划对所负责的客户合理编排服务计划并实施执行;掌握有害生物防治基础知识,经过培训、实操后能具备四种以上虫害解决能力。
薪资福利:月薪8000-12000元,管住。
工作地区为湖北,天津 上海,,广州,广东全省,广西省可就近选择
服务类外勤工作,不需要坐班
有意向电话联系
理货员
岗位内容:
1.安排货架并把货物有序地上架。
2.确保仓库内部干净整洁,货物摆放有序。
3.根据销售旺季/淡季调整货物库存,以便及时补货或降价销售。
4.负责向顾客提供产品咨询和服务。
任职要求:
1.有相关工作经验者优先考虑;年龄35岁以下。
2.思路清晰、态度积极、细心耐心,具备文明礼貌的服务意识。
3.相关计算机操作技能熟练,有基本的账务知识和商业敏感度。
4.热爱工作,善于沟通和团队合作,能够承受一定的工作压力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平谷区仓库理货员找工作150一天在线招聘信息,主要招聘平谷配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。