招聘分店主管沭阳，泗阳，泗洪每店一位要求有相关经验，责任心强。

711户外服饰招聘店员5名。综合工资5000至8000。要求:一年以上服装工作经验。男女装搭配，会拍视频，形象气质佳副店长1名。综合工资6000-9000店长1名。综合工资7000-10000以上岗位。年龄要求20-45联系电话

招聘：移动营业厅主管薪资：6000-12000元/月岗位职责:1.负责客户接待与咨询服务，提供专业的业务解答；2.办理移动通信相关业务，包括套餐开通、变更及续约等；3.协助客户完成入网、终端销售及相关服务操作；4.维护营业厅日常运营秩序，确保服务流程顺畅；5.完成日常销售任务，提升客户满意度与服务质量。任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致；2.能熟练操作办公系统及基础设备，学习能力强；3.工作积极主动，具备较强的责任心和执行力；4.适应轮班制度，能够承受一定的工作压力；5.有团队协作精神，能快速融入工作环境。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策落地，按时完成报表提交及资源协调工作 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，有相关行业3-5年工作经验者优先 5. 持有健康证（如涉及食品/服务类门店）或可入职后及时办理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

负责店里面服务员！店里面整体运营！做过酒吧经理优先！（需要一定经验者！二年以上）

1.经营管理能力 •能独立负责门店销售、毛利、费用、利润达成 •会根据淡旺季、节假日制定促销方案和陈列调整 •能控制损耗，优化库存结构，减少滞销品 2.团队管理与培训 •会排班、考勤，合理安排人力 •能对新老员工进行基础培训（服务、陈列、收银、安全等） •能激励团队，处理员工矛盾，保持团队稳定 3.客户服务与现场管理 •重视顾客体验，能处理客诉，避免冲突升级 •严格执行卫生、陈列、标价、保质期等现场标准 •熟悉门店动线，能根据客流调整收银台和导购安排 4.商品与库存管理 •熟悉超市各品类结构，知道主推什么、怎么搭配销售 •能根据销售数据提出订货建议，避免缺货和积压 •定期盘点，发现差异并跟进原因 5.安全与合规意识 •熟悉消防、食品安全、收银安全等基本要求 •能组织员工做安全培训和演练 •遇到突发事件（盗窃、顾客摔倒、设备故障等）能快速处理并上报 6.沟通协调与执行力 •能与总部、供应商、物业等多方沟通协调 •严格执行公司制度、价格政策和促销方案 •按时完成各类报表、复盘和会议汇报

负责超市的日常运营管理 有超市或零售经验优先 诚信正直，责任心强，熟悉零售行业

诚聘30-45岁，身高158-165cm，会穿搭、懂陈列，有服装管理经验。 薪资优厚，期待加入。

711户外服饰招聘店员5名。综合工资5000至8000。要求:一年以上服装工作经验。服装搭配，会拍视频，形象气质佳副店长1名。综合工资6000-9000店长1名。综合工资7000-10000以上岗位。年龄要求20-45联系电话

招聘家具安装学徒工，工作时间为早八点至下午六点。 岗位职责为协助完成家具的组装、安装及调试工作，确保产品符合质量标准。 薪资为1000-2000元/月，月结，具体工资根据个人能力面谈。 要求能吃苦耐劳，提供工作餐。

招聘：店员薪资：4000-6000元/月家具城招店员2名工作内容1、为客户提供专业的家具家电导购服务2、根据客户需求推荐合适的家具家电产品3、维护客户关系，确保服务质量任职要求:1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识2、能够快速理解客户需求并提供解决方案3、对家具家电行业有一定的兴趣有意者电话联系

9米6罐式饲料车驾驶员，要求5年以上驾龄有吃苦耐劳的精神，工作认真负责

招人到盐城干活，码头装卸鱼货 计件工资 装卸工:350-1500一天 理货员:300-500一天（挑拣死鱼烂虾等） 不压工资 男女都要，60岁以内

宿迁市宿城区招其他钢结构人员、铆工/钢结构，房建，轻钢，图纸优先。

店长6000+薪资=基础薪资+门店业绩提成+绩效奖金；店长达标享有门店绩效分红1.学习门店完整运营管理，包含货品验收、库存盘点、损耗管控、排班管理；2.带领店员完成销售目标，听从总部安排落地门店促销、会员活动，提升门店营业额与复购；3.把控产品品质与食品安全，落实万级无尘鲜切、消杀等标准化操作；4.维护线上外卖店铺订单，运营社群会员，处理客户咨询与客诉；5.对接总部督导，执行总部标准化运营要求，做好门店台账、数据复盘。有志于零售行业发展，愿意从基层做起，具备目标感和团队管理意识

招聘：社区超市店长薪资：5000-10000元/月咸阳柚米生鲜超市目前在咸阳有6家门店，是一家连锁生活购物超市！招聘岗位：社区超市店长薪资待遇：5000—10000元岗位职责：1.管理店铺日常运营，确保店面运营顺畅有序，2.负责员工排班与现场工作指导，提升团队服务效率与执行力，3.维护店面环境与商品陈列，为顾客营造良好的购物体验，4.处理日常顾客咨询与反馈，及时协调解决运营中的问题。任职要求：能够独立操盘整个生鲜区（水果、蔬菜），操盘经验1年以上；1.具备良好的服务意识和团队协作精神，能够积极配合店长工作，2.拥有较强的执行力和现场管理能力，能有效落实运营标准，3.善于沟通，能够与顾客及团队成员保持顺畅交流，4.工作认真负责，能适应零售行业的工作节奏与要求。

招聘勉县冠羚羊行旗舰店开业筹备，面向勉县招聘店长1名、店员5名要求：年龄在35-50岁2.能吃苦耐劳、能说会道、性格开朗、耐心好！有销售经验或者卖过羊奶粉的优先。待遇：店长3000-8000元上不封顶（底薪+提成制）！店员1800-3000元（底薪+提成制）联系人：于经理

老意法3楼韩系档口招聘市场经验店长一名需要一批市场有过店长管理经验，能力强管理和带队能力有老顾客底薪两万年终奖等面聊电微话信同步：

全面负责门店整体运营管理，制定业绩目标并落地达成；负责技师、前台团队招聘、培训、排班与绩效管理；把控门店服务品质、环境卫生、物料库存；策划营销活动，运营线上平台，维护会员，独立处理客诉与差评，对门店营收、口碑、人员稳定全权负责。

招聘木工带班人员，要求专业技能出众、性格优秀，具备良好的上下沟通和社交能力。即刻入职宿迁项目，月薪13000元。

宿迁地区急招木工，要求有工地施工经验，会看图纸，支模熟练。薪资为7000-8200元/月，每月休息8天。

宿迁市沭阳县招二次结构木工

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宿迁市泗阳县招建筑木工、木模

宿迁市泗阳县招聘木工班组 我司常年承接乡墅自建房土建工程，项目量大活源稳定。因生产需要，现诚招专业木工班组长期包工合作 工作内容 负责建筑基础、梁柱、墙体、屋面等位置模板制作、支设加固、造型搭建、后期拆模修整等全套木工施工作业 任职要求 班组施工技术扎实，可熟练看懂施工图纸，精准把控施工尺寸，做工精细严格符合施工质量标准 干活干净利落，施工效率高，执行力强，日常施工不拖沓不误工期，能按时完成各项施工节点 班组人员配置齐全，自带施工所用模板、支撑系统以及全套作业工具设备 恪守工地安全施工规章，服从现场管理安排，工作责任心强，注重施工成品品质 本地班组优先考虑，人员队伍稳定，能够接受短途外出出差施工 有意长期跟随队伍承接工程，建立长久稳定的合作关系 结算方式：，结账准时绝不拖欠，长期合作待遇价位优厚 诚寻靠谱实力木工班组长期共事，有意者可来电详谈具体合作事宜

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