昌都市丁青县招建筑木工

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

昌都市察雅县招建筑木工

林芝墨脱招建筑木工，木模，钢筋工，钢筋绑扎，工地小工/杂工

林芝市察隅县招建筑木工 岗位职责： 1.负责建筑木结构、模板、门窗、吊顶等木作工程的制作与安装 2. 按图纸及施工规范进行放样、下料、拼装与固定，确保尺寸精准、结构牢固 3.配合土建、装饰等工种协同作业，保障施工进度与质量 4. 对木构件进行打磨、修边、防腐防潮处理，提升成品美观性与耐久性 5.严格执行安全操作规程，做好现场材料整理与工完场清 任职要求： 1. 具备建筑木工相关工作经验，熟悉常用木工机械及手工工具操作 2.能识读简单施工图纸，具备基本测量与放线能力 3. 吃苦耐劳，适应林芝市察隅县项目现场作业环境 4. 无犯罪记录，身体健康，无妨碍高空或重体力作业的疾病 5. 持有木工职业资格证或特种作业相关证书者优先

工程招工 3年以上经验 耐心细心有责任心

日喀则市桑珠孜区招建筑木工

昌都市卡若区招建筑木工

山南市乃东区招建筑木工、

做面送面守店

需要一个挖机司机，工作地址，阿里扎达附近，有的话联系一下

阿里地区有小挖机司机吗？有话联系一下

普兰县找一名吊车司机，

阿里地区噶尔县招弱电/安防、亮化、充电桩安装、强电

阿里地区噶尔县招消防维修1到2名，消防弱电跟消防水，工资每天450到500，偷奸耍滑的不要联系，

岗位职责： 1. 全面负责酒吧日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化营收结构，达成业绩目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理突发事件及客户投诉，维护门店形象与品牌声誉 5. 配合总部完成营销活动落地、库存管理及合规安全检查 任职要求： 1. 三年以上酒吧或夜场店长工作经验，具备独立运营能力 2. 熟悉酒水知识、服务流程及行业法规，有较强的现场应变能力 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理经验 4. 责任心强，抗压能力好，能适应夜间工作节奏 5. 学历不限，热爱餐饮娱乐行业，认同企业文化

MX男装招聘店长、店助、导购要求应聘者爱笑、能说、亲和力好。无经验者可培养。有服装销售经验者优先。

招聘大健康行业店长。男女不限，年龄要求在25至45岁之间。要求应聘者有较强的团队协作精神，较好的语言沟通能力，有事业心和责任感，道德品质过硬。公司提供专业免费培训，并办理艾灸师证。薪资为底薪加提成，底薪为5000元，另加门店营业额收入的5%。具体详情需面谈。

雨花吾悦4楼极客卡丁，招聘店长，40岁左右，性格外向，为人热情大方，善于沟通交流，做事踏实细心。技能：会简单的电脑操作。薪资：试用期底薪3800+业绩提成；转正4300+业绩提成2工作时间：一周三个通班，三个早班或晚班。每晚9点半暂停营业，9点半至闭店收拾物料、打扫卫生。联系方式：王老师

聊城医养中心招聘院长一名，全面负责院内运营管理。岗位职责包括统筹医疗、护理、后勤、市场、财务全板块运营，完成经营指标；把控医疗护理、院感、食品安全、消防安全，处理各类突发事件；对接民政、卫健、医保等部门，做好迎检、资质维护；负责人员管理、客户维护，拓展客源，提升入住率与口碑。任职要求为大专及以上学历，医护、养老管理相关专业；具备3年以上医养或护理院全盘管理经验，持有医师、护理或院长证者优先；熟悉医保、长护险及行业监管政策，懂经营、会管理；善于沟通协调，责任心强，能处理纠纷及应急事务。薪资待遇为薪资面议，提供绩效奖金和年终分红，包食宿，福利齐全。

阿里地区普兰县霍尔乡 招建筑木工

阿里日土招建筑木工

工程招工 3年以上经验 耐心细心有责任心d120f6b4-91e1-4f7c-ab1f-c2a0f0e

拉萨市堆龙德庆区招建筑木工

烤肉店店长招聘（走心吸睛版） 找的不是员工，是合伙人——烤肉店店长 如果你有经验、有想法、想长期发展， 这里不只是一份工作，更是你的事业平台。 我们需要你： 能带团队、懂管理 能抓业绩、控成本 服务用心，做事靠谱 把店当成自己的店来经营

岗位职责： 1. 全面负责京东便利店日常运营管理，包括顾客接待、商品销售、服务提升及满意度维护 2. 统筹商品陈列、补货理货、外卖订单拣配及店面环境维护，确保运营规范有序 3. 管理收银结算、退换货及售后事务，严格执行服务标准与操作流程 4. 组织执行促销活动，主动推荐商品，推动销售目标达成 5. 负责店员排班、库存盘点、数据登记及经营报表填报等基础管理工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2. 工作认真负责，学习能力强，认同零售行业价值观 3. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调度 4. 有卖场导购或连锁便利店从业经验者优先 5. 形象端正，具备基本团队协作与现场协调能力

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行，确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈，优化商品结构与促销策略，提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理，保障供应链高效运转 任职要求： 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有汽修厂，连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

有相关工作经验，懂线上运营

招聘：泥瓦工3个人 薪资：350.0 木工3个人 工资380 昌都市卡若区招泥瓦工 地址：面达乡派出所