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1、做好类目（主/副）的调查、筛选、开发工作 2、对相关信息收集形成数据与分析 3、店铺的日常工作。 4、同步开发、渠道、流量、引流形成分工与协作。 5、每日复盘和店铺日常核对。 6、监督执行反馈日常工作 7、团队业绩达成和培训辅导 8、商家准入与筛选标准 9、商家分级与动态管理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银系统维护及卫生安全执行 2.带领团队落实“利润返给消费者”服务理念，提升顾客复购率与社区口碑 3. 执行标准化运营流程，配合总部完成S2B2C模式下的线上线下协同履约 4.开展社区客群运营，组织惠民活动，收集居民需求并反馈至供应链端 5.负责员工排班、培训带教及绩效辅导，营造积极务实的团队氛围 任职要求： 1.热爱社区服务事业，认同“取之于民，用之于民”的企业宗旨 2.具备1-3年生鲜/零售/连锁门店管理经验，有百果园、钱大妈等品牌从业经历者优先 3. 大专及以上学历，物流、市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 4.具备基础数据分析能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.责任心强、沟通亲和、执行力高，适应社区化、接地气的工作场景

招聘：副店长薪资：8000元以上/月协助店长管理门店，负责员工培训与排班，衔接前后台工作，保障运营顺畅

招聘 小工：80人-工资260/天-270/天（工作9小时） 木工：150人-工资280/天-320/天（工作9小时） 钢筋工：150人-工作280/天-300/天（工作9小时） 陆丰核电要求踏实肯干、能吃苦耐劳、有相关工作经验、身体健康、能认识字、每月出勤能达到30天以上、9年工期长期活 联系人：代工：

招聘木工炒更2名。工作地址位于顺德区龙江镇苏溪工业区文盛路。

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主拉沙石有两年以上经验，能上夜班开过直顶自缷

招聘：物流跟单文员2~3名，岗位职责：1、负责物流单据录入、核对、打单，整理出入库台账；2、对接仓库、快递/物流网点，跟进货物发货、到货、异常问题登记反馈；3、统计单据，整理归类返回各供应商4、接听客户及物流咨询电话，回复物流相关咨询；5、完成部门安排的其他日常行政辅助工作。任职要求：1、会基础电脑操作，熟练Excel，打字速度良好；2、做事细心有耐心，对数据敏感，有单据处理经验优先；3、沟通顺畅，工作认真负责，能接受偶尔加班；4、有经验者优先薪资待遇：月薪试用期3800-4000元（三个月，快速上手马上转正式员工）。试用期满4500元，月休4天，购买社保，全勤奖，节日福利，工作时间：上午8：00-12：00下午15：-20:00工作地点：河源市高新区科技大道90号[玫瑰][玫瑰]老手待遇更高，或薪资要求可以面聊，联系电话冯生

招聘专员 岗位职责: 1.负责工厂人员招聘 2.待遇:底薪+提成+月综合在5000-8000元/月 上班时间9:00-12:00 13:00-18:00每周休息一天工作内容,岗位介绍 1、负责各大招聘网站职位发布、刷新、简历筛选跟进求职简历: 2,负责电话邀约求职者面试,接听应聘电话; 职责要求: 一,22-30周岁，大专及以上学历; 二、口齿清晰,说话流利,工作认真负责、勤快、品行端正,善于学习; 三、团队意识强,勇于挑战高薪 四、有无工作经验皆可，可接受应届生,公司福利:节假日礼金，不定时组织员工聚餐，旅行，下午茶 任职要求: 1.善于沟通,按时完成上级交给的工作; 2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队; 3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法. 4.有无经验均可

招聘｜养生头疗馆招人啦岗位：店长3名、养生头疗店员10名年龄：26-42岁时间：早9:00–晚20:00，月休3天待遇：缴纳五险｜薪资3000-5000元+提成，多劳多得地址：跃华学校南门对面岗位职责为顾客提供专业头疗、养生护理服务；做好客户维护与产品推介；维护门店环境卫生，配合团队工作。岗位亮点有销售提成，客户资源稳定，收入上不封顶！要求：做事认真踏实，有良好服务意识、团队协作精神；有头疗/按摩/养生实操经验优先。有意向直接私信/电话：

老刘介绍招聘切配岗位一名，薪资:4500至5500，熟练炒锅两名，薪资:7000至8000，店长一名，工资7000-8500，地址：忻州市，联系方式：

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眼镜店招销售员18-35岁，会粤语，会验光，会销售，有做过眼镜行业 岗位职责： 1.全面负责眼镜门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及服务质量监督 2.组织并指导店员开展专业验光、配镜咨询及售后跟进，提升客户满意度与复购率 3.制定月度销售计划与营销活动方案，结合本地市场特点推动业绩增长 4. 负责员工排班、培训带教及团队绩效管理，营造积极向上的工作氛围 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1.有眼镜行业门店管理或销售经验者优先，具备基础验光知识和实操能力 2.熟练使用粤语进行沟通服务，普通话流利，具备良好的亲和力与服务意识 3. 年龄18-35岁，责任心强，具备较强的执行力与团队协作能力 4.具备基础财务意识与数据敏感度，能熟练使用办公软件及门店管理系统 5.无学历硬性要求，欢迎踏实肯干、有发展潜力的优秀人才加入

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