——日结150每天石景山盖章兼职—— ●地点：北京市石景山区金安桥地铁附近 ●内容：给文创书籍盖章，室内坐岗，需要帮忙搬一下图书，非常简单 ●要求：男女不限，18～40，工作认真负责，不偷懒 ●时间：10:00-19:00，周末双休，最少出勤十天，，9.15日直接上岗，工期到年底，能做到年底的优先 ●薪资：150每天，次日结

探迹（TUNGEE）是国内唯一一家自主研发的且拥有全流程智能销售SaaS产品矩阵的独角兽企业。 【公司现状】行业独角兽，也是业内领先的saas服务专业平台，已连续4年入选胡润全球独角兽榜单，目前公司市值百亿，在筹备上市中，已获得阿里、红杉资本、启明创投、九合创投、GGV等资本巨头的投资，行业赛道广阔。 【产品软件】探迹（探迹拓客，探迹触达AI，呼叫中心、探迹CRM等等） 【客户群体】有拓客需求的toB企业客户，不限行业（如国际物流、制造业、元器件、财税、知产、金融、地产招商、家装、资质等等）。 【产品作用】帮助企业精准拓客，全面提升销售效率；帮企业解决电话外呼效率和封卡封号等问题；解决客户管理等问题。 【客单价】2-10W不等 【成单周期】80%都是7天内，慢的一两周。 我是这个团队的主管，我的重点招聘岗位，如果你加入，你可以获得不局限于以下方面的收获： 1、人脉资源：积累B端客户资源（面对的主要企业老板、高管）； 2、能力成长：培养谈判能力，与企业家一对一对话的能力； 3、薪资待遇：高提成高收入，月入两三万不是梦，实现在深圳买车买房不是梦； 4、晋升机会：透明公开的晋升平台，靠业绩实力取胜； 5、可以接触了解到各行业资讯，商业模式； 一、岗位职责（面销为主） 1、销售的产品：互联网SaaS智能拓客软件（探迹拓客云平台），主要用于帮企业的销售团队找客户资源、提高销售效率； 2、对公司系统提供的客户资源进行沟通，通过电话、上门拜访等方式联系企业CEO/销售总监/团队负责人等KP(关键人物)的洽谈、跟进和转化； 3、签单方式：面销约客户上门讲解产品，直接签单拿高提成（首面首签最快30分钟成交），每月金牌、银牌、达人奖等激励奖励非常丰厚！ 4、了解行业动态，掌握行业客户标杆案例，发展成为行业专家。 二、任职资格 1、统招全日制大专及以上学历，1年以上ToB销售经验，行业不限； 2、具备独立拓展客户资源能力，热爱销售工作，勇于挑战高薪； 3、性格外向，有较强的自我驱动力，抗压能力强，善于学习，执行力强，结果导向，有上进心，正直诚信； 4、ToB销售模式、计算机软件或SaaS产品销售经验优先考虑； 5、加分项：SaaS软件、国际物流、元器件、制造业、企服等行业经验； 三、薪资福利待遇 1.底薪5.5-8.5K（P5-P8每半年根据业绩考核评定）+高提成（10-15-20%）+奖金+餐补+期权，综合收入15K-30K，月底发当月底薪，提成/奖金次月发放；提成按销售额，（客单价均2-5W），举个栗子：做了6万业绩，提成20%就是12000；做了10W业绩，提成20%就是2W。 试用期三个月2单或者5w周期快，首面首签，慢的1-2周。若成交单价更高，则收入上限更高。 2.入职有完善系统的带薪培训（一周），一对一专业带教，手把手教你快速上岗！ 3、入职就买五险一金； 4、年度免费体检、团建旅游； 5、同事均为95、00后，工作氛围轻松愉快，一起努力工作快乐成长~ 6、管理层和同事大多是阿里、百度、字节、IBM等互联网管理骨干及销售精英，有实力、用心培养团队！ 7、带薪休假：享受国家规定的法定带薪假期外，我们还为同学们们增添了特色假期：有旅行休假、生理期假、带薪年假（递增式5天-15天）、婚假、产假、二胎产假、哺乳假、生育假、护理假、带薪病假、工伤假、公假等。 8、双休，8:30-18:00 四、晋升空间 1.晋升频率：每年晋升2次，根据业绩达成可多次调薪，业绩优秀者最快5-8个月晋升主管岗； 2.专业线：初级销售—中级销售—高级销售—资深销售—产品

一、工作职责 1.负责建立并维护所辖区域内医院的客户档案，定期开展实地回访与跟进。 2.积极开发新客户资源，同时做好现有客户的日常关系维护。 3.对责任区域内的销售业绩负责，确保完成公司下达的销售目标。 4.主动掌握市场动态，收集竞品相关信息，做到全面了解行业竞争格局。 5.按照公司规范提交每周工作报告，并及时准确录入各类市场数据。 6.定期走访区域内重点客户，深入挖掘客户需求，提供专业可行的解决方案。 二、工作要求 1.形象端正，举止得体，具备良好职业素养，年龄在20-35岁之间。 2.具备一年以上医疗器械或医疗相关领域销售工作经验，学习能力强，善于人际交流，工作积极主动，有较强的责任意识。 3.性格外向乐观，思维灵活，具备优秀的沟通技巧和团队协作能力。

岗位职责: 1. 在小米之家开展3C类电子产品的销售服务，为顾客清晰讲解产品功能与核心卖点。 2. 承担门店日常运营事务，维护良好购物环境，保障客户获得高品质的服务体验。 3. 分析销售数据表现，结合市场动态优化销售方法，推动门店整体业绩增长。 任职要求： 1. 拥有出色的表达能力及积极的销售导向思维。 2. 具备团队协作精神，能与同事协同配合达成销售任务。 3. 热衷于销售岗位工作，适应力强，能及时应对市场变动并采取有效措施。

【岗位职责】 1、产品销售：熟悉公司产品，根据业主画像房屋特点，挖掘潜在客户的装修需求、结合公司装修产品卖点，制定个性化资产管理方案；向业主讲解产品特点及收益价值，进行产品化销售，促成签约； 2、根据公司对产品标准的要求，对新收房源进行质量把控；沟通装修方案、配合完成三方验收，保障房源质量合格； 3、业主服务与维护：在新签及实勘环节，以及业主租期内，对业主进行服务及维护，及时响应业主需求，提高服务满意度； 4、通过维护各渠道，高效且快速的获取优质资源，进行收房漏斗日常管理，提高资源转化率。 【任职要求】 1、普通话标准，统招本科及以上学历 2、工程类、室内设计、市场类、营销类、工商管理类专业优先； 3、具备良好的沟通表达能力，销售谈判技巧，渠道开拓能力； 4、具备较强的自驱力、良好的客户服务意识和抗压能力。 5、两年以上设计师或家装顾问经验优先。

北京健康证销售专员，销售北京健康证 必须本人到场体检 店里卖135元，底价最低价53元，自己制定卖价

「岗位职责」 1. 客户开拓：主动挖掘潜在客户资源，开展沟通洽谈与持续跟进，完成既定销售目标。 2. 关系深化：与企业客户建立长期稳定的合作关系，提升合作深度与客户满意度。 3. 客户维系：定期进行客户回访，及时响应需求，增强客户粘性与信任感。 4. 产品推广：将kuaizi（AI一键成片+AI文案营销+AI矩阵发布等产品）推向市场并推动落地应用。 5. 销售方式：以线上销售为主，结合电话、网络及面对面等多种形式开展销售工作。 「任职资格」 1. 学历要求：具备大专及以上学历。 2. 经验倾向：有B端客户销售或互联网行业销售经验者优先考虑。 3. 个人特质：积极乐观，富有激情，具备强烈的成交欲望和自我驱动力。 4. 工作投入：能适应快节奏工作模式，接受必要加班，工作灵活主动。 「我们为你提供」 1. 全面保障：五险一金、绩效奖金、团队建设经费、下午茶点、节日福利及丰富团建活动，全方位保障你的职场体验。 2. 薪酬待遇：底薪6000元+提成（10%-20%）+额外奖金，产品竞争力强，提成空间大，综合月收入可达15-30k。 3. 培训支持：资深员工带教，每周安排1-2次系统化销售培训，助力快速成长。 4. 晋升通道：销售经理→储备干部（M0）→销售主管→城市经理，清晰路径助你稳步晋升。 「主打行业」 1. 消费品领域（涵盖日用百货、大健康、食品饮料、美妆护肤、个护家清、服饰鞋包、数码家电等） 2. 本地生活服务（包括餐饮美食、住宿旅游、亲子娱乐、休闲玩乐、美容美体、运动健身、商超购物、生活服务等） 3. 其他拓展行业（如知识付费、房地产、小说平台、教育培训、汽车营销、短剧推广等） 「公司简介」 筷子科技成立于2013年，总部位于广州，在北京、上海、深圳、杭州、厦门、泉州、成都等核心城市设有分支机构。 作为智能创意技术服务商，筷子科技聚焦内容商业生态，依托AI人工智能、云计算与创意内容大数据等核心技术，打造一站式SaaS服务平台。通过智能内容生成、运营提效、标签洞察与协同管理，全面赋能品牌商家、互联网企业及内容服务机构，实现商业增长提速。 目前，筷子科技是行业内覆盖场景最广泛的AIGC应用平台，已对接全球主流内容分发平台，服务遍及33+行业、600+城市，累计服务企业超6500家，AI调用量达800万次。 公司荣登《2024年AIGC创新企业榜》与《2024年AIGC产品创新榜》，入选AIGC创新企业百强榜单。 更多信息请访问官网：https://kuaizi.ai/pc/home

招聘人数:20人 薪资范围:8000-10000 学历要求:不限 工作阅历:有无销售经验均可 工作区域:北京 职位描述: 1. 负责市场调研与客户开发，挖掘潜在客户资源，建立并维护客户档案。 2. 主动对接客户需求，介绍产品或服务的核心优势，完成销售方案制定与商务谈判。 3. 跟进订单全流程，协调解决客户合作中的问题，确保销售业绩指标达成。 4. 定期回访老客户，维护客户关系，推动二次合作与转介绍业务拓展。 5. 收集竞品信息与市场反馈，及时向上级汇报，为公司产品优化和营销策略调整提供依据。

【岗位职责】 1、负责高压氧舱产品及解决方案的市场推广、销售、经销商招募； 2、网点拓展：向商场、写字楼、机场、高铁站、运动中心、体育场所、健身房、高端健康管理、月子中心、抗衰中心等区域投放设备； 3、招募经销商； 4、挖掘潜在客户需求，进行产品介绍、方案讲解与商务沟通； 5、跟进客户从意向 → 成交 → 交付 → 运营的完整销售流程； 6、维护客户关系，推动复购、转介绍及长期合作； 7、配合公司完成市场调研、竞品分析及销售策略执行。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、2年以上销售经验，有医疗器械、大健康、家电、康复、健身、高端设备、共享社区、保险、高端物业等相关经验优先； 3、具备较强的沟通能力、学习能力和结果导向意识； 4、能接受一定程度的商务拜访、客户跟进； 5、对大健康行业有兴趣，愿意长期深耕； 6、具备To B销售经验者优先（非硬性要求）； 7、形象气质佳，表达能力强； 【我们更看重】你是否能具备创业者心态解决问愿意长期深耕行业；是否以量化结果为绝对导向； 【薪资收入】 综合月收入20K-50K

岗位要求：我们是一支精干、专业、充满活力的团队，倡导互助成长，共享知识与资源。我们期待这样的您：年龄在24-40之间，高中或以上学历，男女不限，但需具备良好的沟通表达能力和学习能力。会熟练运用抖音、视频号、剪映、小红书等互联网平台、有房产租赁或高端销售经验者及退伍军人优先，薪资待遇：实习期无责底薪4500＋10%提成，随着工龄增长无责底薪、提成也会越来越高（现有人员平均月薪1.5w-6w）薪资不封顶，新人最低9K起，公司销冠年业绩100万+，最低年业绩50万左右。公司为每个工作人员都提供一台办公电脑，上班提供电动车代步，提供住宿，宿舍距离公司走路2分钟左右，公司办公及宿舍都在清华大学内，工作环境，办公条件都非常优越，同事互助友善，弹性上班制轻松、自由不加班，公司年假（春节）半个月，公司每月有全体成员聚餐，每季度公司组织团建外出旅游，欢迎加入我们团队

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

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包月小时工 服务地址:西城区裕中东里 服务内容:接一个幼儿园二宝，做一顿晚饭，收拾一下卫生 要求阿姨:做卫生干净细致，沟通能力强，能很好的跟孩子互动 工作时间16点-19点 工资双休3500 能接单阿姨联系

招聘详情：北京西城区宠物用品外卖店招聘兼职日期15号-20号350元一天包住有独立卫生间热水器。 工作地址：北京市西城区茶马街8号院5号楼2层2128室 联系电话：

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岗位职责： 1.公司提供选品——物流——售后全链路支持 2.时间：灵活自由，弹性工作，可居家可随时操作 3.内容：线上对接即可 4.一单结算费用，轻松赚取零花钱 任职要求： 1.年龄25-45岁 2.能熟练操作智能手机，熟悉小红书、抖间、微信群等传播规范 3.无经验（小白）也可以，我们会手把手教，但必须肯干，有耐心，学习能力强

【岗位职责】 1、根据客户服务规范与标准开展服务工作，及时响应日常需求，编制并整理相关客户服务文档； 2、负责客户信息记录的维护，完成服务数据的统计分析，定期输出分析报告； 3、统筹客户服务项目的执行，跟进项目进展，协同相关部门推进交付成果落地； 4、提供客户服务夜间值班及日常事务支持； 5、完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、重点院校本科及以上学历，财经、法学、市场营销等相关专业优先； 2、熟悉各类金融机构及其产品体系，掌握行业相关政策与法规； 3、熟练操作办公软件，具备优秀的中英文表达、公文撰写及数据分析能力； 4、具备良好的沟通协调、执行力与抗压性，善于独立思考与快速掌握新知识，服务意识强； 5、具备2年以上资产管理领域工作经验，有金融机构客户服务背景者优先。

薪资详情 薪资范围:15000-30000元/月 底薪:15000元/月 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:年终奖 职位详情 1-公司提供客户数据资源，线上激约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2.贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3.负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4.组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 泰康养老社区简介: 1.全国26个城市布局，可以实现旅居养老。 2.社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3.社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4.五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇: 1.薪资范围:15000-80000/月。 2.底薪:16000-40000/月 3.薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 4.企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5.公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制: 半年晋升管理岗，享受管理津贴任职要求: 1.年龄:25-45周岁 2.学历:本科，学信网可查。优秀者可放宽至大专学历。 3.不限经验 4.人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。 5.有主见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。 工作时间朝九晚六，周未双休，法定假日正常休息。

岗位职责 1、拟定销售策略、年度与季度销售总结及规划； 2、采集市场动态，挖掘并锁定潜在客户。 3、策划业务拓展方案，并在目标客户群体中推进意向客户的转化。 4、对接意向客户，提供客户所需的各类业务咨询服务。 5、执行招/投标流程、商务洽谈、报价及合同签署等销售环节工作。 6、跟进客户项目订单的落地执行：包括开票、回款等关键节点的追踪。 7、协同项目经理推进项目实施，协调处理项目过程中的问题，保持与客户的有效沟通。 8、承担销售数据的汇总、统计与分析工作。 任职资格 1、本科及以上学历，具备3年以上金融或教育领域等相关行业工作经验。 2、具备强烈的进取心和责任感，出色的沟通与谈判技巧； 3、熟悉软件或互联网行业基本知识； 4、具有良好的学习领悟力； 5、能够接受出差安排； 6、拥有成功的销售管理实践经验，擅长客户开发与关系维护； 7、具备良好的团队协作意识和沟通能力，市场敏锐度高，应变能力强； 8、具备较强的市场洞察力及语言表达能力； 9、有职业操守，责任心强，同时具备优秀的团队合作态度。

工作内容: 1.通过团队提供的意向客户进行对接和洽谈促成成交 (有公司会提供获客渠道和资源)无经验均可。 2.自身没有客户的可以利用团队提供的客户资源进行对接，然后利用公司提供的相关礼品和个人优势进行维护,最终利用公司提供的活动资源，加深客户与客户沟通，促成成交。体验式销售和面销相结合！ 任职要求: 1、学信网可查大专及以上学历条件优秀者可适当放宽至中专和高中学历。 2、年龄25周岁一45周岁。 3、形象气质佳具备良好思维逻辑和沟通表达能力。 4、踏实肯干、求知好学，有强烈赚钱欲望，对自己的职业规划有清晰认知。 5、服从管理，执行力强，有销售经验者优先录用。 6、有较好的沟通能力，普通话标准，肯吃苦，品行端正，有责任心和进取心，长期主义，有挑战高薪的欲望。

【高薪+提成】养老规划师（朝阳行业/银发经济风口/带薪培训） 泰康养老社区HWP健康财富规划师招聘： 职位名称：HWP健康财富规划师 行业前景: -跻身万亿级银发经济赛道，抢占中国老龄化社会下最具成长空间的金融服务高地 -政策持续扶持产业发展，2030年养老市场体量预计超15万亿元 岗位价值: -为客户量身定制全生命周期养老方案，成为守护美好晚年的价值践行者 -不止于产品配置，更是养老金融领域的专业顾问角色 公司简介： 一．泰康保险集团连续9年入选世界500强企业，HWP健康财富规划师是集团重点打造的新型职业路径，依托泰康大健康生态体系，专注为中高净值人群提供覆盖健康与财富管理的全周期解决方案。 二．泰康养老社区作为业内领先的养老服务品牌，致力于构建高品质、全方位的养老服务体系。秉持“尊重生命、关爱生命、礼赞生命”的核心理念，融合优质医疗资源与专业照护服务，助力居民实现健康、富足、有尊严的长寿人生。 三．业务涵盖高端养老社区、理财型产品、纪念园不动产、医疗机构服务及财产险等多个领域，形成多元收入结构，满足客户多样化需求。无需担忧客户来源，公司持续提供精准客户名单，以面谈和会议营销为主要展业方式，由资深管理者亲自指导带队。 职位描述： 作为HWP健康财富规划师，您将负责： 1.为客户制定专业的养老财务规划、保险安排、资产传承及健康与财富综合管理方案，依据个体需求设计个性化解决路径。 2.深入掌握泰康养老社区的服务特色与核心优势，组织并参与高端客户实地参访，向潜在客户推介相关服务内容。 3.维系中高净值客户长期关系，提供年度规划复盘服务，定期沟通互动，配套健康管理等延伸增值服务与支持。 4.参与公司策划的各类健康与财富主题沙龙活动，增强客户体验感与满意度。 5.持续研习国际先进养老规划模式（如日本/欧美经验），精进专业能力，提升服务品质。 任职要求: 1.年龄：25-50周岁； 2.学历：学信网可查本科及以上学历，表现优异者可放宽至大专； 3.工作背景：欢迎保险、银行、健康管理等领域从业者转型，或具备三年以上自主创业经历的管理者加入，应届毕业生亦可培养； 4.渴望突破现状，具备强烈收入意愿，情商智商兼备，善于协作，拥有出色表达能力和持续学习意识。 薪酬待遇： 1.底薪范围：6000-160000元/月。 2.薪酬结构：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖金。 3.社保类型：五险一金 4.完善的福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老保险及企业年金等多重保障。 5.多阶段现金激励、境内外旅游奖励、成长激励、实物回馈等丰富奖励机制。 6.入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力新成员快速上手。 7.晋升通道：半年内可晋升管理岗位，享受管理津贴、团队培育津贴等权益。 注：上述收入与福利项目具体实施细则详见泰康基本法及相关制度文件，所列月薪区间为当前HWP代理人实际薪资参考，最终薪酬构成及金额面议。 加入我们，您将获得： -来自行业领军平台的品牌赋能 -稳定增长的持续性收入（养老规划服务续期佣金） -灵活自主的工作模式（线上线下融合办公）

查看全部 职位描述 一、任职条件: 1、学历背景：大专及以上学历，专业不限。 2、能力要求：具备顽强毅力，工作积极投入，拥有持续学习意愿，服务意识突出； 沟通表达流畅，能够迅速赢得客户信赖。 3、其它：仪容得体，性格开朗、诚实守信、细致耐心，富有亲和力，遵守基本职场礼仪。 4、有销售从业经历者优先 二、待遇 1年薪：30W~50W 2佣金：20%-35% 3奖金：成单奖励、国内外旅游激励、年终奖金、季度奖金、团队发展奖、实物奖励、阶段性目标奖励、晋升奖励、管理补贴、长期在职奖励，各类激励齐全，回报丰富； 4员工福利：组织国内外旅行，配备电脑、平板ipad、手机、手表、耳机，每月团队活动，农场采摘烧烤等集体互动 5其他：健全的培训机制：系统化销售训练、职业资格认证课程、清华/北大研学奖励培训、定制化体验式成长项目 工作时间：早9:00-18:00，午休2小时； 周工作安排：周一至周五上班，周末双休，北京少见的固定双休岗位 工作地点:西直门（地铁2/4/13号线直达） 想增收，愿拼搏，能吃苦，不畏难！

【岗位职责】 1、根据客户服务规范与标准开展服务工作，及时响应日常需求，编制各类客户服务相关文档； 2、负责客户服务质量记录的整理与维护，完成服务数据的统计分析，并输出相应分析报告； 3、统筹客户服务项目的执行过程，跟进项目进展，协同相关部门推进交付成果落地； 4、提供客户服务夜间常规工作的支持与协助； 5、完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、重点院校本科及以上学历，财经、法律、市场营销等相关专业优先； 2、熟悉各类金融机构及其产品体系，掌握行业相关政策与法规； 3、熟练操作办公软件，具备优秀的中英文表达能力、公文撰写能力及数据分析技能； 4、具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压性，善于独立思考与快速掌握新知识，服务意识强； 5、具有2年以上资产管理领域工作经验，具备金融机构客户服务背景者优先。

电话邀约客户公司提供客户

市场渠道拓展与销售：开展产品市场渠道的开发及销售工作，落实并达成公司制定的年度销售目标。 客户关系管理：保持与客户的有效沟通，主动提供热情、周到且满意的服务体验。 销售策略落实：依据公司营销方针，提升销售效益，结合产品特性、定价及市场方向，独立完成询盘响应、报价、合同条款商议及签约工作。 市场调研与预判：实时掌握市场价格变动情况，按时提交市场分析预测报告及个人工作周报。 渠道开发与维护：持续开发新销售渠道与客户资源，积极拓展上下游合作用户。 客户需求洞察：深入分析现有市场与客户群体，识别潜在需求，引导客户明确需求方向，助力销售目标实现。 定制化服务方案：结合客户需求特征，提供最优的产品配置与解决方案。 商务洽谈推进：主导客户商务谈判进程，建立稳定合作关系，提升合同规模与盈利水平。 内外协作支持：整合协调内部外部资源，及时应对项目执行中的问题，增强客户满意度。