
快递驿站超市店长
5-6千/月
店长3-5人月结全职
同店员一起负责快递入库和派件(用户来驿站取快递),打电话催用户取件,处理异常件,线上超市和线下超市的管理。
工作时间10点到晚上8点
工资面议,有店员经验或者快递驿站经验者优先。
见习主管
3-4千/月
店长1-3年大专
职位描述:
1、按照营训工作目标和计划对影城各岗位服务员工进行业务技能传授;
2、监督和追踪员工日常业务操作中的技能使用情况,并适时进行辅导;
3.主动认真学习掌握院线发布更新的岗位工作流程和标准,不断提升自我能力。
全屋定制门店店长
4-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长20人以上月结学历不限
招聘:【招聘】新店开业招聘技师技师15000-25000元/月百官街道经验不限学历不限招30人岗位介绍【招贤纳士·共创辉煌】【店长】 薪资福利待遇面议【执行店长】 10000+社会保险+考核奖励+绩效奖励+晋升机制【副店】 9000+社会保险+考核奖励+绩效奖励+晋升机...
销售专员,门店店长,业务拓展
3-8千/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责线下客户渠道的开拓与维护,参与各种展销会议活动,维护客户团体资源对接与落地执行
2.拓展线下推广活动,提升品牌曝光与用户转化效果
3.收集市场反馈及竞品动态,定期输出区域运营分析
4. 协同门店团队,推动业务拓展与实施,保障线上线下体验一致性
5.完成阶段性拓展目标与数据复盘,持续优化服务与技能
任职要求:
1. 具备线下拓展或地推相关工作经验,熟悉本地生活服务类业务优先
2.沟通协调能力强,具备亲和力与资源整合能力
3. 目标导向,执行力强,能适应独立开发客户与灵活工作节奏
4.学历不限,踏实勤奋,有成功案例或区域资源者优先
洛阳洛龙区招贴砖地砖800*800面砖400*800
300-400元/天
地砖贴砖周结
洛阳市洛龙区招贴砖地砖800*800面砖400*800,总共20套房合计3200平米,工资周结
要三个干杂活的320一天管吃住,下班发钱
9千-1万/月
工厂搬运工夜班补贴保险高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金3-5人
工厂搬运工常州,主要负责新能源汽车零部件,显示屏,车灯等物料搬运,330一天包吃住,不要经验文化,年龄16-55
右下角【免费聊】免费咨询! ! !
店长餐补1-2人
店长18~40周岁,沟通能力强,有销售经验,热爱手机通讯行业,品行端正,积极向上优先。店长薪资福利:旅游+聚餐+话补+餐补+佣金+阶段奖励+社保,3000~10000以上不封顶,具体以上薪资面谈招工人数:2名工作地址:固始县联通公司楼下蓼北路与蓼城大道交叉口5G联通营业厅
切配店长服务员配菜餐饮收银洗碗工
招聘:招店长、配菜工、服务员、收银员、洗碗工薪资:面议诚招串串店店多名岗位人员,工作地点在汉昌国际楼下,店长1名:负责门店日常运营与团队管理,有1年以上火锅门店管理经验者优先,能吃苦耐劳,责任心强。配菜工2名:负责食材清洗、切配及备料工作,熟悉火锅食材处理流程,有相关工作经验者优先。服务员3名:负责客人接待、上菜服务及餐后清理,具备基础服务意识,工作积极主动。收银员1名:负责顾客结账、收款及系统操作,需有1年以上收银或相关工作经验,细心认真。洗碗工1名:负责餐具清洗、消毒及归类,有餐饮行业经验者优先,能适应岗位节奏。以上岗位薪资面议,具体根据能力与经验综合评定。欢迎有志之士加入,共同打造舒适用餐环境。
店长店员
【招聘岗位】店员、店长(环境好)【招聘人数】10名【薪资待遇】店员3000—5000店长4000—8000【工作地址】巨鹿县建设北街203号济世耳鼻堂【联系电话】【公司名称】济世耳鼻堂-------------------------就上【】求职招聘就是快更多岗位信息点这里井号:丨
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小工打爆模砼工长期3-5人月结点工吃苦耐劳
混凝土班组,招小工,杂活工。 平常主要是清理混凝土,碎杂,绑后浇带网片,剔凿后浇带,200元一天 包住不包吃, 60以内。 整天事多的勿扰。老实肯干的请联系。工资月付生活费
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建筑木工综合承包1-2人完工结算专业师傅
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