庆渝轩中医诊所诚聘天下英才，共同致力于中医事业的传承与发展 招聘岗位： 1.诊室主管1名（渝北） 2.健教专员4名（渝北） 3.店长1名（北碚) 我们拥有温馨和睦的团队氛围，同事互助友爱，医患相处融洽，于此工作无职场纷扰，唯存同心同德的中医情怀，我们提供丰富的学习机会，定期组织讲座、临床经验分享会，助力每位伙伴精进专业、提升技能。 诚邀各路贤达，加入我们温暖的大家庭，共谋中医发展，共创健康未来！ 健康之道，有你有我，让健康之光闪耀每一个家庭‍‍‍ 联系电话：何 地址：渝北区洪湖西路上丁商务楼

【岗位职责】 -负责门店日常运营管理，包括人员安排、库存管理及销售支持 -维护良好的顾客服务体验，提升门店业绩 【职位要求】 -有3-5年食品/饮料或零售连锁店相关工作经验 -熟悉门店运营流程，具备团队管理能力 -学历不限 -年龄25-35周岁 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资：4000-8000

招聘：店长 薪资：5000-10000 全面负责门店整体运营与销售管理，员工培训、辅助谈单，跟进重点客户和对接渠道资源。擅长销售和店面管理，责任心强、执行力强，熟悉建材销售。

红旗河沟江湖菜招聘店长一名，工资8 000+元具体面议，可以买保险，月休三天，联系电话严老师

招聘：女装招聘导购/店长 女装诚聘导购2名，店长1名 1、工作地点 :重庆市万州万达广场2楼 2、诚聘岗位：导购｜店长 3、年龄: 25-38 4、要求：能吃苦、能穿版、喜欢穿搭 5、薪资福利：综合4-9K，另有法节补贴、工龄工资、带薪年假、社保、年终奖、孝顺基金、店长可参与合伙人 晋升通道：导购—店助/店长—督导 单位简介：万州万达阿黛尔女装是阿黛尔女装品牌位于重庆万州万达广场的专卖店是一个集服装、鞋帽、包包、饰品设计开发及品牌管理、市场推广于一体的女装品牌。‌咨询热线：（同）、（同） 欢迎自荐或推荐

招聘：服装品牌导购/店长【上二休一】 薪资：4000.00-8000.00 任职要求 1.能拍短视频输出，以及店铺直播 2.有过一定的销售经验（服装销售更好） 上班制度：上二休一（9点～9点半） 综合薪资待遇：淡季4-5千，旺季5-8千

招聘：店长/店员 薪资：4000-8000元/月 招聘店员职位 岗位职责：店面坚果零食称重、售卖日常收银工作，辅助店面卫生打扫干净以及日常整理！ 任职要求：品行端正，有亲和力，能吃苦耐劳！ 永辉超市负一楼坚果店现招聘销售导购，女士42岁以内，男士30岁以内！ 岗位经验：有收银销售工作经验的优先！ 教育背景：高中以上学历

招聘：恭喜发茶娱乐会馆招聘店长 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责门店日常运营管理，确保服务流程规范、客户体验良好。 2. 组织团队工作安排，监督员工执行标准，提升整体服务质量与工作效率。 3. 协调处理客户反馈及突发事件，维护良好的客户关系与品牌形象。 任职要求： 1. 具备至少一年以上茶饮或娱乐会馆相关行业管理经验。 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与团队协作精神。 3. 有较强的责任心和执行力，能适应灵活的工作节奏。 工作待遇：面谈 联系电话：

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

一、岗位职责 1. 门店运营管理 全面统筹门店日常运营工作，制定月度/季度销售目标与体验活动计划，将任务分解至各营业员并跟进执行，确保业绩指标达成。 优化AI健康检测、机器人理疗等核心服务的流程标准，监督营业员岗位职责履行情况，提升客户体验满意度与复购率。 负责门店设备、耗材、宣传物料的库存管理，定期盘点核对，保障物资供应充足且无积压浪费，降低运营成本。 ​ 2. 团队管理与培训 主导营业员的招聘、排班、考勤及绩效考核工作，组织岗前系统化培训与在岗技能提升（涵盖设备操作、产品知识、营销话术），打造专业高效的服务团队。 定期召开门店例会，复盘业绩数据、客户反馈问题，针对性制定解决方案；强化团队激励，提升团队凝聚力与战斗力。 ​ 3. 客户关系维护 重点对接高价值客户，跟进高端体验项目的全流程服务，妥善处理客户投诉与服务异议，维护哈工天愈品牌口碑。 指导团队建立完善的客户健康档案，分析客户消费习惯与健康需求，制定个性化回访方案，提升客户粘性与忠诚度。 ​ 4. 品牌推广与合作 严格执行区域运营中心的营销方案，自主策划门店线下推广活动（如社区健康义诊、智能理疗体验日），扩大门店在重庆渝北本地的影响力。 主动拓展周边社区、药店、康养机构等异业合作渠道，洽谈资源置换与客流引入合作，拓宽获客路径。 ​ 5. 数据汇报与合规管理 按时统计门店业绩、客流、设备使用率等核心运营数据，生成标准化运营报表并上报区域运营中心，同步提出优化改进建议。 确保门店运营严格遵守医疗健康服务相关规范，落实客户隐私保护、智能设备安全操作等要求，规避运营风险。 二、任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历，健康管理、市场营销、工商管理等相关专业优先。 ​ 2. 经验与技能 具备1-2年健康服务行业或连锁门店管理经验，熟悉门店运营全流程与团队管理方法。 了解AI健康检测、智能理疗设备基本原理，能快速掌握品牌产品知识；熟练使用办公软件与门店管理系统。 具备较强的数据分析能力、活动策划能力，能独立制定门店运营方案并落地执行。 ​ 3. 素质要求 具备优秀的沟通协调能力与领导力，能有效统筹团队完成业绩目标。 抗压能力强，有敏锐的市场洞察力，善于捕捉客户需求与行业动态。 认同哈工天愈品牌理念，有强烈的责任心与服务意识，无不良从业记录。 ​ 4. 其他 适应门店排班制工作，能在节假日及门店重大活动期间在岗统筹运营。 三、工资待遇 1. 薪资结构 底薪3500-5500元+门店业绩提成（2%-4%）+管理津贴（800-1500元）+补贴（餐补、交通补、通讯补） 综合月薪8000-15000元，业绩超额完成可享额外奖金。 ​ 2. 福利保障 正式入职即缴纳五险一金；享受带薪年假、法定节假日双倍工资、生日福利、年度体检、传统节日礼品。 提供完善的晋升通道：门店店长→区域督导→城市运营经理；定期组织管理技能培训与品牌总部学习机会。 ​ 3. 其他激励 设月度/季度“优秀店长”奖励；门店年度业绩达标可获团队旅游基金；推荐核心人才入职享高额推荐奖。 四、上下班时间（门店管理岗排班制） 1. 常规班次 核心工作时间：09:00-18:30（含1.5小时午休），根据门店运营需求灵活调整在岗时间。 ​ 2. 排班规则 每周轮休1天，轮休日优先安排在非周末时段；节假日需在岗统筹门店运营，事后可安排调休。 每月排班表提前5天公示，特殊情况可协调调班；门店重大活动期间需配合加班。

国际夜市16.00-3.00招聘长期工服务员工资3500=4000，电话

有没有烧烤师傅耍起的？ 要老师傅的 新手不要

可日结 可日结！！！ 招几个能干的普工，一天320，月保底8500到9000. 重要的是可以人走账清，不压工资。 每个月10号准时发工资，包吃住，不花一分钱，可安排坐班，长白班。 工作地址：安徽芜湖

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密云招聘店长店员 1+店长2名，年龄30-50之间 要求爱岗敬业，有团队精神 综合薪资：4000-8000 每月带薪休假三天 工作时间早八-晚六 2+ 店员 6 名，年龄 30-50 综合薪资：4000-6000 带薪休假三天 工作时间早八-晚六 联系电话： 统一培训上岗。

生活超市诚聘:猪肉主管1名：8000猪肉中工2名：5500包吃住，休两天，9.5小时工作地点：广州市花都区联系电话：罗生（）

招聘（新中式） 销售多名、店长2名！ 要求：本场3年以上工作经验，有新中式销售经验优先， 能穿版，会拍照，身高160-165、22-33周岁、形象气质佳、会跟踪售后， 维护客户、视频号等营销，责任心强 薪资（底薪+提成） 缴纳深圳社保 有意（勿☎）

招聘： 天山区碱泉街清餐招聘 烧烤师傅一名5000-7000 配菜一名5000-6000 收银一名4000-4500 服务员5名4000-4500 店长一名4500-5500 要求有工作经验，管理和执行力，能力出众，吃苦耐劳，人品端正 长期合作，短期勿扰，男女不限有能力者居上 联系

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杨家坪连锁门店招聘主管一名，要求有招聘能力及个人资源，联系电话:

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招聘：服装店长【上一休一+五险一金】薪资：3000-3500元/月任职要求1.熟悉服装销售流程，具备陈列搭配能力,2.沟通能力强，有相关销售经验，有团队管理经验者优先上一休一，买五险一金。

招聘：生鲜店店长 薪资：4.5千-6千 岗位职责： 1、负责生鲜店的日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、销售策略制定与执行。 2、监督生鲜产品的采购、验收、储存和销售，确保产品质量和新鲜度。 3、制定并实施促销活动，提升店铺销售额和客户满意度。 4、管理店员团队，包括排班、培训、绩效考核和团队建设。 5、处理客户投诉和突发事件，维护店铺良好的服务形象。 6、监控店铺运营成本，优化经营效率，确保利润目标的达成。 7、定期分析销售数据，调整经营策略，提升店铺竞争力。 岗位要求： 1、高中及以上学历。 2、1年以上零售行业工作经验，有生鲜店或超市经验优先考虑。 3、熟悉生鲜产品的特性和保鲜技术，具备较强的商品管理能力。 4、具备优秀的团队管理和领导能力，能够有效激励员工。 5、良好的沟通协调能力和客户服务意识，能妥善处理各类突发事件。 6、能适应早晚班工作制，抗压能力强。

招聘：店长（班补+节日福利+年终奖） 薪资：5000-10000元/月 工作内容： 1、为完成店铺销售目标，管理、提升店铺日常的销售工作； 2、提升、带教店铺员工的销售能力； 3、组织店铺日常运营管理，确保店铺正常运营及财、物等的安全。 职位要求： 1、2年以上品牌店铺店长工作经验； 2、擅长店铺销售业绩、人员、日常事务管理； 3、有责任心和进取心，愿意获得高薪和成长发展。

招聘：店长薪资：3000-4000元/月企业简介：便民超市招聘人数：2人岗位职责：1.负责店铺整体运营，制定销售计划并达成目标2.管理店铺员工，进行培训、考核与工作分配3.把控商品质量，做好库存管理与商品陈列任职要求1.大专及以上学历，零售管理等相关专业2.熟悉店铺运营流程，具备良好沟通能力工作时间：根据门店营业时间7：30-9:00轮班制上一休一工作地点：临江镇小鹿驿站便民超市薪资待遇：3000-4000元/月有效期限：2026年12月前

重庆市石柱土家族自治县招建筑木工

招聘：影城营运主管薪资：面议工作内容：1、负责影城营运各班次的目标任务监督与完成。2、对客诉的处理。3、岗位数据统计和汇报。4、上级交办的临时任务。5、对营运部日常工作的管理。6、控制成本，规范员工纪律，具备姣好表达能力。7、单独负责小部门的日常管理及行政工作。任职要求：1、年龄：23-29岁，至少一年服务行业工作经历，欢迎有担任乡村基、肯德基、麦当劳等管理岗位的求职者。2、能适应早晚倒班。3、熟练使用邮件、OA、办公软件等工作工具。4、熟练使用辰星、满天星等主流售票系统前台和后台，优先考虑凤凰云智系统熟练的人员。5、熟悉排班、卖品经营等常用管理技能。6、性格活泼、开朗，能和员工及同事打成一片，性格内敛内向者勿投。7、品行端正，无不良工作习惯。8、能够单独完成对员工的培训。9、认同万画影城企业文化与价值观并愿意共同长期发展。10、狮子坪区域本地常住者优先录用。工作地点：重庆市北部新区山茶路70号3号线广场4层（轻轨3号线狮子坪站旁）

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重庆渝北区机场要四五个点工干一个星期左右，4号到场干完清账。薪资电话联系