招聘店长1名、搭配师2名。有相关工作经验者优先。店长综合薪资为6000-9000，搭配师综合薪资为4500-7000。每月休息四天，实行8小时工作制，提供加班补贴及节假日三薪。公司直营，工资高，福利好。

招聘店长，人数10人。要求有相关工作经验者优先，具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，有团队意识及良好的学习能力，年龄25岁以上，身体健康。工作内容包括接待顾客咨询、了解顾客需求并达成销售，以及完成上级领导交办的其他任务。薪资3000-8000元，福利包括包吃和电话补助。工作地址在卫辉市北码头家具城。

招聘店长一名，薪资4500元。工作时间8小时。负责店面的整体运营工作。要求有店长工作经验者优先。福利包括定期团建和工作餐。

招聘店长，工作地点在新乡市华兰店或伟业店，可就近分配。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括协调、管理和监督团队各成员，负责管理团队并进行员工培训与绩效考核，制定并执行营销策略以提升店铺业绩。任职要求为有管理经验者优先。岗位福利包括定期团建、社保、节日福利及分红。

【微帮直聘今日岗位推荐】29歪马送酒招聘店长2人:薪资6000店员10人:薪资4000兼职10人:薪资2000工作内容：酒水配送，平均2公里配送工作地点：新乡市市区岗位要求：尽量有两轮车联系电话：（微信同号）

和田玉手镯实体店招聘：一，拍照发的员工一名；二，拍短视频员工一名，三，店内杂事一名，四，店长一名，面谈

店长薪资福利:面议招工人数:2人工作地址:新乡市卫滨区东方文化商业步行街10#1010

店长年龄25-35岁薪资福利:4000-10000元/月，4000元/月到上不封顶招工人数:2人工作地址:新乡市卫滨区健康路育才小学对面

招聘喷砂喷铝人员。

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储备管理岗位具有国际留学背景硕士及以上学历；自然科学及工程技术相关专业；新兴产业（如新能源、现代农业、生物医药等）薪资福利:一人一议。招工人数:30人

保姆薪资福利:面议招工人数:2人工作地址:中同路与胜利路口

招聘：包包子工/收银员/店长-打电话联系我薪资：3000-6000元/月岗位内容：1.包包子工：包包子，煮粥粉面，凉拌菜，无经验可培训。要求手脚勤快，身体健康2.收银员：盛餐，打包，收银。要求耐心细心，形象好爱笑，爱干净3.店长：店铺所有管理工作，精通所有岗位执行标准，处理各种临时问题。要求有2年及以上餐饮管理经验

芝华仕家居门店店长拥有3年及以上销售工作经验，且具备2年及以上实体门店整体管理经验，熟悉门店人员排班、库存管理、客诉处理、销售目标拆解等全流程运营工作；有同品类销售行业门店管理经验者优先录用。需形象气质佳，并具备较强的团队管理能力、沟通协调能力与突发问题处置能力，能够带领团队完成门店既定销售目标，认同企业品牌文化与销售理念。薪资福利:待遇约为：5000元/月——15000元/月（含五险个人承担部分，上不封顶）试用期：试用期为两个月试用期待遇：80％底薪+提成招工人数:1名咨询：简历投递邮箱：邮件标题注明“应聘岗位+姓名”初审合格者将电话通知面试，谢绝来访。报名时间：2026年8月28日—2026年9月30日。福利待遇：1、按政策缴纳社会保险；2、其他员工福利。工作地址:昆明市官渡区滇池国际会展中心13号馆

招聘：店长（工作餐+绩效）薪资：2800-4000元一、工作内容1、全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、货品陈列及库存管理，确保门店正常运转；2、监督并提升顾客服务质量，妥善处理客诉及突发情况，维护品牌形象；3、执行公司各项经营策略，落实销售目标分解与达成，定期汇总经营数据并反馈；4、负责门店团队建设，包括员工培训、工作指导及绩效考核，营造积极踏实的工作氛围。二、任职要求1、有责任心，工作踏实稳重，具备较强的执行力和抗压能力；2、有门店管理或零售行业经验者优先，熟悉店务流程及基础财务知识；3、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能以身作则带动团队。三、薪酬福利1、提供工作餐；2、绩效奖金（根据门店业绩及个人表现发放）。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成 2.维护顾客关系，处理客诉与售后问题，提升客户满意度与复购率 3.组织员工培训与带教，打造高执行力、高服务意识的团队 4.执行公司经营模式，结合本地市场特点开展扩客与后续工作 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营结果 3.责任心强，抗压能力好，具备数据分析与基础财务意识 4.有相关经验或管理潜力者均可考虑 5.热爱一线服务工作，认同企业价值观，愿长期稳定发展

招聘店长一名，男女不限，工资面议，联系人电话刘总，说高厨介绍

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招木工 工地在广西南宁市周边，工业厂房，天气比较热 工资380，10小时，管住不管吃，每个月十号左右开支，结清上个月工资，月月结清， 千里迢迢。千万别来二把刀，

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招聘木模工。要求身体健康，吃苦耐劳，能够承受较高强度的体力劳动；阳光开朗，积极向上，充满正能量；具备良好的沟通能力和团队合作意识。薪资福利方面，生产类岗位薪资为4.5k-10k+，技术/营销类岗位薪资为基本工资加绩效或提成，具体薪资面议。提供社保、免费住宿、50%餐补、季度福利、节日福利、年度体检及年终奖。工作地址位于辉县市孟庄镇高村南。

年龄：18–55岁，身体健康，能吃苦耐劳，体力好。 • 学历：一般不限，中专/中技或相关专业优先。 • 证书：有木工职业资格证/技工证优先（非必需

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招木工师傅或小班组，新乡地区，联系何先生

招聘店面经理一名。

【招聘岗位】店长【工作内容】门店接待、顾客咨询、老客户维护、产品讲课、店面管理。【岗位要求】20-45岁，沟通大方有亲和力；有管理销售、药店、美容等服务行业店长经验优先，无经验可小白一步步培养培训。【薪资福利】底薪4000+提成（上不封顶）；8小时工作制，月调休4天；团队稳定、福利完善。【工作地点】新乡市区店面众多，根据家庭住址就近安排。

招聘店长一名，薪资为5000-10000元。工作地址位于宏力新村南门东侧（剑南春二楼）。

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