【岗位职责】 1. 全面负责高速改扩建项目施工现场生产统筹管理，统筹路基、桥梁、隧道、互通、交安、管线迁改等各分项施工组织，编制施工计划、周/月进度方案，保障项目按期完工。 2. 统筹现场劳务班组、机械、材料调配，合理安排人材机进场，管控施工工序衔接，解决交叉施工、老路保通、交通导改等改扩建重难点问题。 3. 管控现场施工安全、文明施工、扬尘治理、交通疏导，落实安全技术交底，排查现场安全隐患，配合安全员杜绝安全事故。 4. 对接业主、监理、路政、交警、地方村镇等各方单位，协调征地拆迁、管线迁移、施工占道、交通管制等对外协调工作。 5. 管控施工质量，监督班组按图纸、规范、专项方案施工，组织工序自检，及时整改监理、业主提出的质量问题。 6. 把控现场施工成本，合理管控机械油耗、材料损耗、人工浪费，配合成本部做好现场签证、变更现场取证工作。 7. 管理项目部施工员、测量员、班组长，组织每日班前会、生产例会。

公司专注承接知名头部餐饮品牌百胜中国（肯德基、必胜客）、汉堡王、赛百味；运动品牌乐刻健身；茶饮品牌喜茶、乐乐茶；咖啡品牌M Stand咖啡、Costa咖啡等连锁品牌的门店装饰装修总承包业务。 岗位职责： 1. 全面负责施工项目的实施管理，涵盖项目全流程执行、安全文明施工、成本精细管控及后期维保服务等工作。 2. 有效把控工程质量与进度，确保符合客户验收标准，同时科学规划预算并控制项目支出。 3. 具备稳定优质的施工劳务资源储备，能够实时掌握人员动态并高效调配，保障各项目高质量按时交付，提升品牌客户的满意度与市场口碑。 4. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职条件： 1. 年龄*****，建筑、室内设计、装饰艺术、工程造价等相关专业，统招大专及以上学历； 2. 三年以上装修工程施工及现场管理经验，具备【连锁门店】装修项目管理经历者优先考虑； 3. 熟悉装饰施工工艺流程与常用材料特性，具备较强的图纸识读、工程技术分析和项目管理能力，拥有团队管理经验，能协调甲方、监理及各施工专业单位的工作关系； 4. 沟通能力强，富有团队协作意识与创新思维，熟练使用办公软件、绘图工具及预算相关软件。 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期体检等 职位优势：无需长期外派、项目周期紧凑、职业成长空间广阔 我们期待有创意、有责任感、有进取心，愿意在连锁商业空间领域长期发展的优秀人才加入，携手共创未来！

工作职责: 1. 负责产品从需求导入至量产全流程的统筹管理，全面承担项目成败责任； 2. 编制项目开发计划，组织团队任务分配，并监督项目计划的执行进展； 3. 协调并推动各类资源，及时解决项目过程中的问题，识别并管控潜在风险； 4. 对项目的质量、成本、进度等绩效指标全面负责； 5. 组织项目开发过程中需求变更的收集、评估与实施控制，管理项目全过程文档； 6. 负责项目团队的搭建与日常管理，保障内外部沟通顺畅，高效处理相关事务，并对团队成员进行绩效评价； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 统招本科及以上学历，电气、自动化、能源动力、机械等工科相关专业；具备1-3年项目管理经验； 2. 掌握项目管理的基本理论、工具及方法； 3. 具备独立主导项目管理的能力，并有成功管理项目的实际经验； 4. 有散热行业项目经理工作经验者优先考虑； 5. 思维严谨，逻辑清晰，具备良好的抗压能力与沟通协调能力，能快速融入新环境； 6. 熟悉产品开发流程，了解IPD流程体系，持有PMP证书者优先。

要求，中级注册安全工程师 具有项目管理经验

【岗位职责】 1. 统筹工程部整体管理工作，制定团队技术发展规划与迭代排期，对齐业务增长目标、用户端等核心系统的稳定运行与高效交付。 2. 牵头制造业相关的重点技术项目评审与方案设计，攻克高并发大促、系统性能瓶颈、数据安全等核心技术难题，推动技术架构持续优化升级。 3. 搭建并完善工程团队的研发流程、代码规范与质量管控体系，推动DevOps落地，提升团队整体研发效率与交付质量。 4. 负责工程团队的人才梯队建...

工厂 · 高薪急聘 正式工 / 小时工同步开招 年龄放宽：16–50岁均可安排 不查纹身｜不查案底｜不查征信 岗位任选，零费用入职！ 【正式工 · 综合7000–9500】 • 无责底薪：4500元 • 加班工资：平时1.5倍26元/时，周末2倍35元/时，法定节假日3倍49元/时 • 绩效奖金：1000–3000元/月 • 岗位津贴：500–1000元 • 交通补助：150元/月 + 工龄奖 • 综合到手：7000–9500元/月 【小时工 · 轻松自由】 • 工价：21–26元/小时 • 岗位自选，工时稳定，多劳多得 【福利保障】 • 入职即缴五险一金 • 每月10号准时发薪，绝不拖欠 • 支持工资代收，微信/支付宝直达 • 每周可借支500–1000元，应急无忧 【主要岗位】 打包装、贴标签、产品组装、外观质检、看机台、物料运输 全是简单手工活，一看就会，无需经验 【入职要求】 • 年龄16–50岁，男女不限 • 学历不限，识字即可 • 纹身不限，面试不脱衣 • 不查案底、不查征信、不查流水 【上班时间】 • 8:30–20:30，长白班/两班倒自选 • 坐班为主，不穿无尘服 • 每天计10小时工时 • 月休4–6天，人性化排班 【食宿全包】 • 包吃包住，伙食好管够 • 外宿额外补贴300元/月 • 4–6人宿舍：空调、热水、WiFi、洗衣机、电梯齐全 【厂区优势】 • 坐班多、轻松不累，普通工衣 • 车间空调恒温，环境干净舒适 • 晋升空间大，带薪年假、节日福利齐全 【厂区配套拉满】 • 内设医务室，免费就诊 • 健身房、网吧、KTV、投影厅、图书馆 • 篮球场、足球场、羽毛球场、桌球乒乓球室全免费 • 自动取款机、生活超市一应俱全 • 年度公费旅游、节日礼品、生日福利、加餐福利样样有 【重要承诺】 全程零费用 不收费、不扣押、不套路 当天面试、当天安排 急需大量员工，名额有限！ 有意向直接私信/留言 24小时在线接待，快速安排入职吧

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招聘｜水利工程总工任职要求1.水利相关专业，有国水利项目工作经验，熟悉水利项目技术管理、方案编制、现场技术管控。2.持工程师职称及相关证书3.负责项目技术管理、方案审核、图纸会审、质量管控、对外技术协调，能处理现场各类技术问题。4.具备较强团队管理、沟通协调能力，须驻项目薪资：面议联系人：林工电话：（先添发送简历）

需要个隧道总工。手上有班组和老板资源的。需要日常维护，隧道开挖事情必须有个总工，资历老的年轻的勿扰。

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岗位职责： 1. 全面负责煤矿技术管理工作，组织编制、审查和实施矿井中长期发展规划及年度生产计划 2. 主管“一通三防”、防治水、顶板管理、冲击地压等重大灾害防治技术方案与措施落实 3. 组织开展新技术、新工艺、新装备的推广应用及科研攻关工作，提升矿井智能化、绿色化水平 4. 监督指导安全技术措施的制定与执行，参与重大安全隐患排查治理及事故技术分析 5. 领导技术部门开展设计优化、规程审批、标准化建设及技术人员培养工作 任职要求： 1. 煤矿相关专业背景，具备高级工程师职称，持有煤矿总工程师安全资格证 2. 10年以上煤矿现场技术管理经验，至少5年担任副高及以上技术领导岗位经历 3. 熟悉国家煤炭行业法律法规、技术标准及安全生产管理体系 4. 具备突出的系统思维、决策能力和跨部门协同领导力 5. 责任心强，能适应煤矿一线工作环境，无重大安全责任事故记录

总图总工/副院长 薪资范围：4-10K/月 学历要求：学历不限 工作地点：大同市云州区 专业要求：电力系统、电气及输变电相关专业。 任职要求 1、年龄45岁以下。 2、职称：中级以上，8年以上电力设计工作经验 3、独立完成110kV及以下送变电工程设计工作经验。 4、管理经验：5年以上主管或设计院长工作经验或3年以上电力设计企业中层管理者经验。 5、掌握电力系统专业技术知识、熟悉电力工程项目管理。 薪资福利 1、薪资：专工试用期工资2000-2500元/月，院长试用期工资4000元/月，转正工资根据实际业务能力调整，试用期三个月。 2、工作时间：周一至周五，8小时工作制，法定节假日正常休息，出差除外。 3、福利：餐补、周末双休、节日福利、年终奖。

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严格把控施工工艺与质量标准 4. 落实安全生产责任制，定期开展安全巡查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有5-10年建筑施工现场管理经验，至少担任过2个以上中型项目生产负责人 3.持有建筑工程一级或二级建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全B证 4.熟悉国家及地方施工规范、验收标准和住建部门管理要求 5. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识

【岗位要求】 1. 公路与路桥、交通工程及相关专业； 2. 本科及以上学历； 3. 拥有路桥相关专业中级或以上职称； 4. 拥有公路工程或机电工程一级建造师注册证书； 5. 能适应长期驻场工作，接受阶段性高强度工作节奏； 6. 拥有5年以上高速公路相关工作经验，至少2年以上项目经理工作经验； 7. 具备出色的沟通表达与对接能力，能妥善处理相关方关系。 【岗位职责】 1. 负责独立组织编制项目总体实施方案、进度计划，并有效推动执行与动态纠偏； 2. 负责项目成本核算、预算控制及盈利分析等内容； 3. 负责项目安全生产、质量管理等内容； 4. 负责项目组织架构搭建、团队激励与骨干培养，同时需协调内外部资源管理。 【工作地点】 主要为广东省内，需接受省外驻派。

广东省清远市招聘工长，负责日常安装与维护工作。待遇面谈，加班费另算。经验不限，包住，年龄要求18-50岁。缴纳社保。

岗位职责: 1. 全面负责家装项目的统筹与管理，保障项目按时保质交付； 2. 与客户保持顺畅沟通，确保需求清晰并落实到位； 3. 跟踪项目执行进度，推动各阶段工作按计划实施； 4. 确保施工现场有序运行，及时解决现场各类问题； 5. 组织调配项目所需资源，持续优化流程提升效率。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效衔接客户与项目团队； 2. 计划与组织能力突出，善于资源整合与任务安排； 3. 熟悉家装行业特点，能精准理解并响应项目需求； 4. 富有团队协作意识，具备带动团队达成目标的能力； 5. 热爱项目管理工作，抗压能力强，能保持稳定高效输出。

1、负责业务对接，协调施工过程中各相关方的关系； 2、需具备二级建造师资格及中级工程师或以上职称； 3、根据项目各阶段计划，编制具体实施方案，并组织落实与现场管理； 4、及时掌握工程动态，跟进各施工班组任务安排，有效控制项目进度； 5、全面负责施工现场的进度执行，统筹管理工程的安全、质量、进度、成本及施工团队； 6、专业为建筑工程、工程管理等相关方向；具备市政管网、管网污水工程经验者优先； 7、具备良好的团队协作精神、责任心、管理能力和专业技术素养； 8、年龄40-45岁，具有10年市政工程工作经验，能适应工作调动者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责金刚石/铜复合材料项目的整体技术规划与实施，制定从实验室到量产的完整技术路线图； 2. 主导制备工艺方案的设计与优化（包括粉末冶金、真空热压烧结、熔体浸渗、放电等离子烧结等工艺路线选择与验证）； 3. 主导解决金刚石与铜界面润湿性差这一核心难题，通过基体合金化、金刚石表面金属化等手段提升复合材料导热性能； 4. 负责核心设备选型、产线布局与工艺平台搭建； 5. 组建并带领技术团队，分解技术目标。

【岗位职责】 1. 统筹管理家装项目，确保项目按时按质完成； 2. 与客户保持有效沟通，确保项目需求明确并得到满足； 3. 监控项目进度，确保项目按计划推进； 4. 确保项目现场运作顺畅，处理现场相关事宜； 5. 组织和协调项目资源，优化项目流程。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通与协调能力，能够有效处理客户和项目团队之间的沟通； 2. 组织能力强，能够有效管理项目资源； 3. 对家装行业有深入理解，能够准确把握项目需求； 4. 具有团队合作精神，能够激励和引导团队达成目标； 5. 对项目管理充满热情，能在压力下保持高效工作。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源，解决现场重大技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织 4. 落实安全生产责任制，组织安全文明施工检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收、结算对接及项目后评估工作 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（持有二级建造师证书者优先） 2. 具有建筑项目管理经验，经验要求：不限（3年以上钢钩厂房施工经验者优先） 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范、验收标准。 4.具备优秀的统筹协调能力、抗压能力及突发事件处置能力

【岗位职责】 1. 负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理，包括项目资料收集、传递、整理及其他配合工作； 2. 负责工程费用线上的审批跟进； 3. 负责劳资资料，兼任人事行政资料工作； 4. 完成项目经理交办的其他与项目相关的文职事宜。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，有同业工作经验者优先； 2. 工作耐心、细致，沟通协调能力强。

岗位职责： 1、依据基地战略方向，组织制定子公司各职能部门发展目标，统筹年度及月度工作计划的编制与落地执行。 2、主导基地内部管理机制的建设与持续优化，推动子公司制度体系与业务流程的完善与升级。 3、全面落实基地质量管理体系要求，确保产品品质稳定，严格执行质量管控标准。 4、全面管理基地生产运营与安全事务，保障产品稳定供应，统筹分子公司安全规划与实施，开展隐患排查与整改工作。 5、协同牵引基地各职能部门及营销团队，共同推进业绩目标达成。 6、统筹推进基地人才梯队搭建与组织能力建设工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上饲料行业生产管理经验，其中至少2年工厂全面运营管理经历； 3、拥有优秀的团队管理能力，能够科学分工、有效培养人才，并组织实施绩效考核与激励机制； 4、善于协调内外部关系，具备较强的沟通亲和力与人际交往能力。

职责： 1. 协同项目团队成员，推进核电工程建设中设备成套的项目管理工作，全面掌握项目周期内设备成套的基础进展，并主导关键环节的落实与推进； 2. 负责设备进度的跟进与推动、参与设备质量控制及风险管控、经验反馈工作，编制设备进展相关材料与报告，整理资料、记录及数据统计，完成文件分发与审核，组织项目会议，协助办理费用结算等事务。 需要这样的你： 1. 本科及以上学历，电气、机械、自动化、控制工程等相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通与协调能力； 3. 有项目管理相关工作经验者优先； 4. 熟练操作Office办公软件。 补充说明： 13薪（含年终奖），双休制（工作时间上午8:30至下午5:00），入职即缴纳五险一金，享受带薪年假，提供住宿补贴，工作时间外加班享有加班费，发放高温津贴及节日福利等。

岗位职责： 1. 全面配合部门开展商务对接及项目洽谈工作，参与建设方案审核，保障公司权益； 2. 负责统筹、推进并协同完成项目成本管控、经营核算等相关事务； 3. 在部门负责人指导下，切实执行项目规划目标及落实职责范围内的各项管理任务； 4. 主持部门所有项目的日常管理工作，按计划组织实施，对项目实施全过程监管，确保进度达标、质量可控、成本合规； 5. 对项目工程实施过程中的质量、成本、进度进行有效控制，并实现既定目标管理； 6. 负责协调公司与各项目相关方的关系，落实施工过程中的监督、验收等关键环节； 7. 负责项目内外沟通联络，调解各类矛盾，维护各方关系平衡，推动跨部门协作顺畅运行，及时处置现场突发重大事项； 任职要求： 1. 大专及以上学历，工程类相关专业，持有二级建造师或造价师证书者优先； 2. 年龄28岁以上，具备五年以上公装装修施工行业工作经验，或同类管理岗位三年以上经历； 3. 熟悉成本控制、概预算编制、合同管理及项目运作流程； 4. 具备一定的设计理解能力及施工现场管理经验，熟悉装修工艺及相关规范； 5. 有工程预决算、招投标管理、工程监理等相关岗位五年以上实际工作经验； 职位福利：绩效奖金、五险、交通补助、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、提成

【公司优势】 1、自2016年创立以来，历经九载发展，已成长为房屋改造与翻新领域的专业领军企业，是局改与旧房焕新行业的先行者和标杆连锁品牌。目前团队规模逾500人，全国拥有30多家直营门店，覆盖成都、广州、佛山、上海等重点城市。企业处于持续快速且稳健扩张阶段，正全面推进全国化布局。 2、业务需求旺盛，人均每月可承接订单15-25单，收入稳定且具备高增长潜力。依托线上线下多维推广体系，局部改造项目需求活跃，竞争环境宽松，施工周期短，成单效率高。 【岗位职责】 1、响应客户咨询，完成上门勘测、方案报价及客户沟通，促成签约（涵盖厨房、卫生间、阳台等空间的局部改造及整体翻新项目）。 2、负责签约后项目的全流程跟进与交付协调，确保服务高效落地。 【任职资格】 1、中专或高中及以上学历，具备3年以上一线城市家装局改相关经验，从事过设计、工程管理或监理岗位者优先； 2、具备良好沟通技巧，能精准把握客户需求，独立解决实际问题，具有顾问型服务意识； 3、精通项目管理流程，熟悉施工工艺标准，擅长成本管控，能够有效把控施工节点并统筹进度安排； 4、踏实肯干，服务意识强，责任心强，积极进取，乐于接受新理念，保持乐观进取的工作状态。 【薪酬福利】 1、底薪+项目利润分成，综合月收入区间为10000至20000元； 2、享受六险一金及意外险保障； 3、提供专属职业技能提升培训； 4、绩效达标人员每月可参与晋升评定； 5、月度销售冠军享额外奖金及其他专项激励政策与荣誉表彰； 6、每年享有10天带薪年休假； 7、每月安排4天休息，结合法定节假日可灵活调休； 8、享受节日福利及定期组织的团队活动。

职位描述： 一、岗位职责： 1)负责与业务方及用户IT团队对接需求，撰写符合标准的需求规格文档； 2)全面主导项目实施流程，确保按时交付、质量达标并有效控制成本； 3)组建项目团队，依据开发计划合理分配人力与资源，协调各方保障项目有序推进； 4)制定详细的项目执行计划，拆解任务节点，跟踪执行进度，并根据实际进展动态调整计划以确保项目如期推进； 5)与各相关职能部门保持高效沟通，及时解决项目中出现的问题，推动项目顺利落地； 二、任职要求： 1)计算机类相关专业毕业，具备扎实的技术背景； 2)掌握基础项目管理理论，拥有较强的组织协调能力，且累计5年以上项目管理实战经验； 3)熟悉呼叫中心业务流程，具备系统运维相关能力； 4)沟通表达能力强，能有效统筹跨部门及多供应商间的协作配合； 5)有大型项目实施经验者优先，具备华为项目外包实施背景者优先考虑； 6)持有PMP或其它项目管理相关认证者优先； 7)统招本科及以上学历； 附加信息： 候选人加分项：曾参与华为项目 工作地址 深圳-福田区-上沙-博今大厦

【岗位职责】 1. 管理和实施公司系统集成和软件开发类项目，并协调项目团队对用户进行现场系统及业务调研，编写整体解决方案及应用价值分析； 2. 负责项目团队规划、组建、管理，人员绩效考核； 3. 在软硬件、施工等生命周期各阶段对项目质量进行监督管理； 4. 识别项目风险，对风险进行定量定性分析，并针对项目情况制定对应风险措施； 5. 负责在项目收尾或阶段收尾进行总结，并对过程进行优化。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，技术开发背景优先，具备5年以上，50人+千万级项目管理经验； 2. 能够统筹千万级大型项目（如政府/金融类项目经验优先），主动推进项目进度，识别并处理项目过程中的风险点； 3. 具备优秀的协调沟通能力、口头表达能力、思维分析与总结能力； 4. 具备高度的工作热情，责任心强，学习能力强，有良好的敬业精神，合作态度和团队精神。