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其他生产营运人员3-5年硕士芯片设计工艺设计材料研发VCSEL芯片PD
职责描述: 1)主导芯片设计及工艺技术的研发工作; 2)负责攻关研发过程中出现的重大技术难题; 3)推动新工艺或新技术的开发,以提升芯片性能、良率并优化成本结构; 4)将新技术、新工艺、新材料导入产品应用,并完成相关技术文档编写; 5)负责专利与论文的撰写申报,协助相关部门完成项目材料整理与提交。 岗位任职条件: 1)半导体、物理、电子等相关专业硕士及以上学历; 2)具备良好的学习能力与逻辑思维,性格积极,态度乐观; 3)有较强的责任意识和团队协作精神; 4)具有三年以上本行业同类岗位工作经验者优先。 工资待遇:月薪8K~50K。 福利待遇: 1、依法缴纳五险一金。 2、为外地员工提供免费住宿,房间配备桌椅、独立卫生间,设施含空调、热水器; 3、公司设有食堂,提供免费工作餐; 4、端午节、中秋节、春节等传统节日发放节日福利; 5、定期组织团队建设及文娱活动; 6、公司具备上市计划,并拟实施股权激励政策,让核心骨干及有突出贡献员工共享企业发展成果。 其他说明: 1、支持视频面试方式; 2、新设企业,晋升空间广阔; 3、地理位置优越,临近高铁站,19分钟可达抚州市区,1小时直达南昌。
工长工程师月结兼职全职
BOSS岗位职责: 1、负责家庭装饰装修项目的整体规划与执行,确保项目按 时保质完成; 2、统筹管理施工现场,合理调配资源,监督施工进度与质 量; 3、组织协调设计、施工、材料及验收等各环节工作,保障 项目顺利推进; 4、处理项目实施过程中出现的技术与管理问题,及时应对 突发情况; 5、具备新媒体学习能力,能够自己谈客户,转单; 6、售中售后处理有相关经验; 7、该岗位为合作岗位,需要具备谈单能力,不符合勿投 任职要求: 1、对家装项目全流程管理、验收、交付,工期排序,工种 安排; 2、对新媒体网络,互联网平台有较强理解执行能力 3、五十周岁以内,具备家装项目全流程管理能力,熟悉施 工工艺与材料标准; 4、具备较强的组织协调能力和现场管控能力,能有效推动 多方协作; 5、责任心强,具备良好的问题解决能力和抗压能力; 6、具备规范的工程管理意识,能够严格执行安全与质量管 理制度。
其他生产营运人员经验不限本科
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程; 2、负责:按时、准确、合规地完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度; 3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料; 4、协助:支持部门及车间负责人开展人员管理,参与车间突发事件的应急处置工作。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可; 2、有志于在医药化工领域长期发展; 3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力; 4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药相关实习经验者优先考虑; 5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用
储备干部
1.5-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科销售方向市场营销方向
职责描述: 1、拓展大区/战区市场业务,落实分公司下达的业绩指标,承接全国性战略项目,跟踪、分析并督导业务与项目执行进展。 2、搭建销售核心人才梯队,组建训战结合的功能团队,组织实施业务相关的专业能力培训。 3、协同分公司业务单位,优化内部组织架构,助力组织发展目标顺利实现。 4、全面负责大区/战区人员招聘、面试、考核、晋升、培训及激励机制管理;统筹部门预算控制、成本管理、财务报销及行政流程审批等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、保险、工商管理等相关专业优先考虑。 2、熟悉寿险行业动态,掌握金融保险相关法规,具备5年以上团队管理经验,7年以上同行业从业经历,有寿险区经理工作经验者优先。 3、工作积极主动,能承受较大工作压力,具备良好的学习能力、沟通协调能力,责任心强,富有团队合作精神。
燃机工程师
2.5-3万/月
其他生产营运人员10年以上本科燃机调试
一、岗位职责 1、承担燃气轮机及燃烧系统现场调试任务,涵盖调试方案编制、系统核查、参数设置与功能验证等工作。 2、牵头开展项目现场技术支援,及时处理调试中出现的技术难题,并落实问题整改闭环。 3、利用自动化控制平台及故障诊断手段,实施数据解析与异常定位,确保机组运行平稳可靠。 4、严格遵守行业相关标准与安全操作规程,保障调试作业安全合规推进。 二、任职要求 1、机械、热控、热能动力工程或相近专业本科及以上学历,具备扎实的专业理论知识。 2、掌握燃气轮机结构组成及运行原理,具有不少于5台燃气轮机的调试经历,其中至少包含美国GE或日本三菱品牌机组。 3、具备9F或9H级燃机调试实操经验,有燃机调试项目管理经验者优先考虑。 4、熟练掌握自动化控制系统和故障诊断技术,拥有较强的数据分析与故障排查能力。 5、具备良好的英语水平,可流畅阅读专业技术文档并使用英语进行日常技术交流。 6、工作态度积极,具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识。 7、持有相关职业资质证书者优先录用。
其他生产营运人员经验不限本科材料研发高分子材料金属材料复合材料
主要职责: 1. 主导铜箔产品全周期开发,构建涵盖物性、结构、工艺参数及核心原材料性能的测试体系,逐步搭建并优化技术基础数据库。 2. 开展新技术、新工艺及新应用方向的市场调研,并推进研发成果的实际落地,实现技术向生产力的有效转化。 3. 牵头现有产品的升级优化工作,通过工艺改进达成降本增效目标,同时提升产品物性CPK的稳定性。 4. 负责小批量定制订单的技术交付,在实验设备上完成工艺开发与验证,确保个性化需求具备技术可行性。 5. 统筹公司内部及省市各级科研项目的申报、执行与文档编制,保障项目按计划节点推进并通过验收。 6. 协同部门开展技术类跨团队协作任务,及时响应上级安排的其他技术支持工作。 任职要求: 1. 本科应届毕业生,电化学、材料科学、金属学等相关理工科专业背景。 2. 具备扎实的研发项目基础,熟悉项目管理流程,能够独立推动技术课题实施。 3. 具有良好的组织协调能力和跨部门沟通能力,能高效整合资源推进项目进展。 4. 关注新材料领域技术发展方向,具备从实验室研究到产业化落地的转化思维者优先。
总工程师
9千-1万/月
总工程师5-10年大专
三层管理用房施工
赣州章贡区招工长/工程师家装要求有经验没做过勿扰(有维修金)
1-1.5万/月
工长
赣州市章贡区招工长/工程师 家装 要求有经验 没做过勿扰(有维修金)
其他生产营运人员3-5年本科C#JavaScriptPostgreSQLSQLServer
岗位职责: 1> 负责MES系统全周期开发工作,涵盖需求调研、架构设计、代码实现、测试验证及后期维护等环节 2> 参与MES系统整体架构规划,保障系统运行的稳定性、可靠性与高效性 3> 根据项目实际需要,开展MES功能模块的开发与性能优化,持续提升系统响应速度与操作体验 4> 与项目组成员协同推进开发任务,按计划完成各阶段目标,并及时处理开发中的技术难题 5> 推动MES系统的迭代升级,关注行业前沿技术发展,积极引入先进方法提升系统质量与运作效率 6> 在制造现场完成系统的部署实施,具备独立排查和解决上线过程中异常问题的能力 任职素质要求: 1> 计算机科学、信息技术或相关专业本科及以上学历,通过大学英语四级,具备良好的中文表达能力 2> 具备3年以上MES系统开发经历,深入了解MES业务逻辑及核心功能模块 3> 熟练掌握Java、C#等编程语言,能够运用C#或Java的高级特性进行开发 4> 熟悉Spring Boot、Spring Cloud、Mybatis等主流开源框架的应用与集成 5> 精通SQL Server数据库管理,能熟练编写SQL脚本,具备数据库性能调优实践经验 6> 熟悉Linux操作系统环境,可使用常用工具对应用程序进行调试与问题追踪 7> 掌握JS/CSS/HTML等前端技术,熟练运用Vue框架进行界面开发 8> 具备较强的压力承受能力、沟通理解能力与自主学习能力,富有团队合作意识 优先: 1> 了解电子制造行业的生产流程及相关业务知识,有该领域工作经验者优先 2> 拥有成功落地的MES系统开发项目案例者优先
冷饮厂免费培训包吃保险餐补高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一,月薪保底8000以上】 (打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州 原标题:《冷饮厂要两三个装盒的,320一天上六休一》
保洁洗碗工
吉安交通技工学校,食堂洗碗打扫卫生阿姨,1名,不限学历,58岁以下,吃苦耐劳,白班,月休3天,薪资2800,包吃住,周末双休,缴纳社保,,吉安交通技工学校
吉安 吉安县
9月18日 19:15拨打电话
门卫包住包吃1-2人月结
江西井冈源天然药物有限公司,门卫,1名,不限学历,55-62岁,有门卫相关经验,需住厂,薪资面议,包吃住,,吉水县金滩城西工业园区
吉安 吉水县
9月18日 19:15拨打电话
洗碗工1-2人
吉水中学食堂,餐具洗消保洁人员,1名,不限学历,40-60岁,负责食堂餐具洗消及保洁工作,薪资面议,福利待遇面议,江西省吉水中学食堂,
吉安 吉水县
9月18日 19:15拨打电话
服装导购年终奖月结学历不限
吉水国光百货,导购,若干,不限学历,40岁以下,性格开朗,做事麻利,善于沟通;女装、童装导购岗位,有相关经验可放宽条件,负责服装、童装商品销售及顾客沟通服务,ABA班,每日工作6-6.5小时,弹性班制,月薪3000-5000元,节日福利、年假、年终奖,文化中路吉水百货二楼收银台,
吉安 吉水县
9月18日 19:15拨打电话
技术总工
1.3-1.5万/月
总工程师3-5年本科
技术总工(土建,装饰,消防,市政,绿化,暖通)
总工程师
1.1-1.3万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责: 1.全面负责榆林露天煤矿土方剥离工程的技术统筹与现场管理,确保施工安全、质量与进度达标 2.组织编制、审核专项施工方案、技术交底及应急预案,指导解决重大技术难题 3. 协调设计、监理、施工等多方单位,推动技术标准统一与过程合规落地 4.监督执行国家及行业相关规范(如《露天煤矿工程施工规范》),组织技术复核与验收工作 5.带队开展现场技术巡查与风险预控,及时优化工艺流程,提升剥离效率与资源利用率 任职要求: 1.具备露天煤矿或大型土石方工程总工程师岗位经验,熟悉剥离工艺及重型设备协同作业 2.熟悉矿山安全生产法规及绿色开采技术要求,持有高级工程师职称者优先 3. 具备优秀的组织协调能力与应急决策能力,能适应矿区现场工作环境 4. 具有良好的职业道德和团队领导力,无重大安全责任事故记录 5. 学历不限,但须具备扎实的采矿工程、土木工程或相关专业背景
项目总工
9千-1万/月
总工程师
高速公路机电项目,外电接火,箱变基础安装,路灯基础开挖预埋,放缆,顶管。路灯立杆,要求沟通能力强会测量如(RTK),必须会开车有驾照,
总工程师
1.5-1.8万/月
总工程师3-5年本科
市政总工带证做过水利工程 懂测量,CAD画图和相关资料文件办理流程协调能力要全面的。
总工程师5-10年中专/中技
一、岗位职责: 1、全面负责房建项目技术管理工作,统筹项目施工技术策划、施工部署、图纸会审、设计变更、技术核定、现场技术难题处理,保障项目技术可控、质量可控、进度可控。 2、熟练广东省房建现行规范、验收标准、危大工程管理规定,独立编制、审核、优化各类专项施工方案,包含脚手架、高支模、深基坑、防水、砌体、屋面、混凝土、临水临电等危大及常规专项方案,负责方案报审、专家论证、整改闭环及落地交底。 3、负责项目全过程技术交底、工艺标准把控、隐蔽验收、分部分项验收、竣工验收技术统筹,落实质量通病治理、样板引路、实测实量等管控要求。 4、常驻现场指导施工,巡查班组作业工艺,及时解决现场技术、质量问题,杜绝返工、质量隐患及验收风险,适配广东地区雨季、高温等季节性施工特点。 5、对接建设单位、监理、设计、质监站、安监站等各方检查验收工作,配合政府主管部门检查,落实各项整改要求。 6、统筹项目技术资料、试验、送检、签证技术依据管理,确保资料同步、真实、符合广东工程归档标准。 7、带领技术团队开展日常工作,组织技术培训、规范学习、方案落地复盘,提升项目整体技术管理水平。 8、配合成本、进度、安全管理,从技术角度优化施工工艺、节约成本、缩短工期,完成上级交办的其他技术管理工作。 二、任职要求 1、学历年龄:中专及以上学历,45岁以内,综合素质优秀者可适当放宽。 2、证书资质:持有房建专业高级工程师职称,熟练房建项目全套技术管理流程。 3、经验能力:具备丰富广东地区房建项目经验,精通广东省地方规范、验收标准、危大工程报审及专家论证流程,能独立全套完成专项方案编制、报审、交底、落地。 4、技能要求:熟练CAD、办公软件、工程资料整理,熟悉广东项目验收流程、质检安监检查重点、竣工归档要求。 5、综合素质:现场经验扎实、责任心强、执行力强,能常驻项目,抗压能力强,沟通协调能力良好。
机械加工文员跟单
4-5千/月
生产跟单/文员月结5-10年大专机械设备/机电/重工
工作态度积极主动,能够遵守工作安排,服从管理调配。
生产组长
6-7千/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结5-10年大专全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
任职要求:45岁以下,大专及以上学历,粮食工程或机械设计制造及其自动化等相关专业;有食品或粮油生产企业5年以上同等岗位经验优先。 工作内容:负责生产和设备维护计划的制定、组织执行,产品品质和车间日常管理等工作。
UV生产主管
7千-1万/月
厂长/主管5-10年中专/中技UV技术
岗位职责: 1. 生产统筹:依据生产计划编排作业日程,全程跟踪UV辊涂各环节进度,及时处理异常情况,确保订单准时完成交付。 2. 工艺质量:掌握UV辊涂工艺及配套设备运行原理,控制核心工艺参数,解决典型品质问题,持续推动质量优化,保证产品符合标准。 3. 设备管理:编制设备维护保养方案,监督实施过程,快速响应并处理设备突发故障。 4. 团队管理:组织开展产线员工技能培训,落实人员日常管理与绩效督导。 5. 安全现场:执行安全生产责任制,定期排查安全与环保风险点,保障现场作业合规、安全有序。 6. 成本改善:跟踪原材料及能源使用情况,降低返工率与报废损耗,提升资源利用效率。 任职要求: 1、具备5年以上UV辊涂生产线管理经验,熟悉整体工艺流程,拥有相关行业背景。 2、熟练掌握UV涂料特性、工艺调整及设备维保技能,具备质量分析与生产计划管控能力。 3、具有良好的沟通协调能力和团队管理经验,工作责任心强,抗压能力强,了解安全与环保相关法规要求。
生产组长
5-7千/月
生产组长包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理生产成本管理电子/半导体
从事相关工作经验2年以上,有移动电源和动力电池组经验
建行主管
主管
有2年生产计划相关工作经验
储备干部
5-6千/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理新能源库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责及任职要求: 1、大专及以上学历,机械、化工、材料、新能源等工科相关专业; 2、工作经验不限,具备良好的学习意识与沟通能力; 3、热爱新能源领域,能适应基层工作,具有踏实进取的成长意愿; 4、拥有较强的表达能力、协作精神及逻辑分析能力; 发展方向:设备运行维护、生产管理、质量管控、现场工艺优化 培养方式:导师指导+专项课程培训+实操训练+项目实践锻炼 上班时间:单休,日班8:00-17:30,晚间18:30-20:00为自主学习时段; 培养周期:前3个月深入生产一线掌握9大核心工序,后3个月轮岗学习(生产部、技术研发部、品质部、设备部),总培养期6个月,期满后根据表现定岗定薪。 晋升通道:储备干部→生产班长→生产组长→生产主管→生产经理
生产主管
5-6千/月
厂长/主管3-5年高中生产计划管理质量管理设备管理
岗位职责: 1、主要负责育秧、稻谷烘干、秸秆处理等农业生产环节中生产工(含临时工)的日常排班、操作指导与现场协调,优化农田/车间生产流程,衔接农资仓储与物流,确保收购、烘干、出入库等各环节高效运转; 2、落实厂区消防隐患排查、环保合规执行及设备定期检验校准等工作,保障安全生产与设备管理有效实施; 3、协助厂长完成销售出入库单据的初步核对,确认数据无误后提交厂长进行最终审批; 4、同步承担粮油仓库的日常管理工作。 任职要求: 1、高中及以上学历,年龄40岁以下,熟练驾驶铲车及手动档全顺车型; 2、具备1-2年以上同类岗位或相关行业工作经验; 3、具备较强沟通能力,学习态度积极,责任心强; 4、能适应农忙季节加班需求,对农资行业相关政策具有较高敏感性; 薪酬福利:年薪6-8万,节假日福利,生日福利,薪资优,团建,旅游,聚餐,缴纳社保,工龄奖等福利。
生产储备干部
6-7千/月
其他生产营运人员3-5年本科
要求本科,机械、机电化一体化,懂设备机械原理,反应灵敏,会办公软件,长白班。
设备管理员
4-5千/月
生产设备管理员保险高温补贴餐补社保1-2人1-3年大专
协助部门负责人管理全厂生产设备,负责设备台账、巡检保养、故障维修协调、备件管理、特种设备合规及档案维护;监督各车间(杀虫单、杀螟丹、啶氧菌酯、虱螨脲、动力、副产盐等)及中控室的设备日常运行,推动设备完好率提升,减少非计划停机,确保设备安全、可靠、经济 年龄:25—40 专业:不限
其他生产营运人员月结3-5年本科C++
1、依据项目计划或项目经理安排,推进项目技术方案的实施与后续维护工作; 2、承担相关模块的概要设计、详细设计等技术文档的撰写任务; 3、参与业务功能接口协议的设计,协助攻克项目中的核心技术问题与难点; 4、主动学习行业前沿技术知识,协同项目经理及测试团队,保障系统开发顺利进行; 5、开展开发过程中所需新技术的调研与可行性验证工作; 6、主导公司自研MES、APS等系统的开发,同时负责QMS、TPM、CRM、SRM等系统的引入及二次开发。 1、本科及以上学历,计算机类相关专业; 2、具备3年以上软件开发经验,有制造业信息系统开发与运维背景者优先; 3、熟练掌握Java开发,熟悉主流前后端框架,具备全栈开发能力,能够完成数据库设计及服务器部署管理工作。
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结经验不限中专/中技全职林业化工机械设备/机电/重工农林牧副渔家居家具
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造/装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与5S、精益生产相关知识 3. 良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效带领8-20人班组 4.责任心强,注重细节,具备较强的问题分析与解决能力 5. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
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