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招聘服装陈列师，提供工作餐、节日福利和带薪假。薪资为每月5000元以上。岗位职责：负责公司直营店铺的陈列督查，规范卖场陈列形象，以及新店开业规划指导工作，每月制定相应的计划进行门店常规巡店。根据陈列部年度行事历节点规划，辅助制作各个波段门店陈列指导并下发。能单独进行所负责区域陈列培训计划，协助陈列主管进行培训课件的开发制作。对所负责的区域门店进行日常陈列诊断优化，制定日常陈列问题优化策略并总结反馈。有计划性地带教店长、店助及陈列小助手。岗位要求：大专及以上学历，艺术类专业毕业或有店面商品陈列工作经验者优先。具有1年以上终端形象管理及服装陈列指导工作经验，熟练使用PS、AI等办公软件者优先。需具备审美意识、品牌意识和创新思维，会思考并能独立完成上级安排的工作。对色彩敏感，能准确把握当季流行趋势。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3. 执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4. 协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5. 遵守公司制度，认同企业文化，注重职业形象与服务规范

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