招聘：门店销售薪资：面议岗位描述：1.工作内容：门店销售2.薪资待遇：底薪+社保3.工作地点：博乐市4.联系电话：<hidden>5.特殊要求：要求40岁以下</hidden>

招聘：店员薪资：2000-2500/月薪吃苦耐劳，超长交流沟通

招聘：销售薪资：3500-3500/月薪门店产品售卖

招聘：营业员薪资：2000-2000/月薪男女不限，时间自由负责果蔬上架陈列，称重售卖，维护店内卫生，做好货品保鲜，接待顾客，完成店内日常经营工作。

招聘超市晚班店员1名要求：吃苦耐劳，熟练使用手机，善于沟通，性格随和薪资面议联系方式：

本公司招聘门店销售工作，要持有C1驾照要求至少不低于2年有会开手动挡小箱货的经验，公司产品绝对大品牌，让你门店销售不费劲，只要勤快能干让你月过万元不是梦。

招聘：营业员薪资：2500-4000/月薪有耐心、责任心

【长期高薪招聘:因业务扩展】茹娣科技内衣专卖店，诚聘汉语，店员各1名养生/保险，销售经验[抱拳][抱拳]优先离退休姐姐们都可以[拥抱][拥抱]积极向上，正能量，口碑好，人品正！踏实肯干，爱学习的第一考虑。年龄:30-65岁！各民族优秀人员薪资待遇:底薪+效益提成[庆祝]2000/2500/3000--10000不等请举荐身边优秀的人才——工作一个月后，奖励介绍人288茹娣银纤维产品2件[抱拳][抱拳]有意向者面试[烟花][烟花]

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合作区招店员

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

斐乐儿童大象城招聘导购啦[庆祝][庆祝]福利待遇：1：底薪固定加班费提成五险＝（工资4000-8000）2：一年8套2双每套价值1500左右元；3：满一年5天带薪年假。法定节假日三薪4：公司定期给员工做培训，表现优秀者有上升空间，后期会有高导、资深导购、助理店长，店长、高级店长，（级别越高工资越高）等发展前景。要求：1：良好表达沟通能力2：性格开朗·具备优秀服务意识3：适应零售业工作环境和工作时间4：35岁以下，大专学历优先，具备迅速敏捷的行动力，工作态度积极，具有良好沟通学习能力。详询：王女士：

营业员负责记单 结账

招聘：防损助理薪资：3500-4000岗位描述：1.负责超市店内及外围公共区域、设施设备的日常巡检、维护登记，涵盖水电、照明、消防、停车场设施等，及时排查、上报并跟进维修问题。2.负责超市环境卫生、保洁、安保工作的日常督导，协调处理门店物业相关日常事务，保障卖场正常运营秩序。3.做好物业台账记录、物资登记管理，整理各类巡检、维修、整改资料，确保台账清晰完整。4.能熟练使用办公基础软件，具备简单台账整理能力，服从工作安排，吃苦耐劳，无不良从业记录。

招聘：理货员薪资：3000-3500岗位描述：1.负责门店食品、百货商品的陈列、摆放、排面整理工作，保证货架整洁、商品摆放规范、饱满美观；2.负责商品补货、上货、调换货，及时清理临期、破损商品，保障商品正常售卖；3.核对商品价签，保证价签准确、摆放统一，杜绝错价、漏价问题；4.负责责任区域的卫生清洁工作，保持货架、地面、通道干净整洁；5.配合门店盘点、促销活动落地等日常运营工作，服从门店工作安排。

招聘：双河市超市招收银员数名，有工作经验者优先，需长期，联系电话：

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