旺季快递员，驿站直送，提供住宿，提供电车 搬运工分拣员快递员，司机b2证、c1均可 快递员，分拣员，搬运工 〈长期工短期工均可〉 快递员：按件提成6000-10000 仓库搬运工：包吃包住 6000－12000 计件工资，上不封顶 日结工短期工:搬运工分拣员160-220天 旺季快递员，驿站直送，提供住宿，提供电车☆搬运工分拣员快递员，司机b2证、c1均可 快递员：按件提成6000-10000，包住宿配车。 仓库搬运工：包吃包住 6000－12000 计件工资，上不封顶 日结工短期工:搬运工分拣员170-220天 快递分拣员：5000-7000 驿站管理员：负责快递出库、入库收发快递4000-6000

 主推本地长白班企业政策调整！！ 优势：长白班可以带手机离家近 岗位：散单包装/捡货/库存 要求：会简单电脑操作认识二十六个英文字母 主要做小件化妆品分拣打包 年龄：18-45岁男女不限 计时岗：16/时 计件岗位：前一个月保底16/时一个月以后开始计件综合薪资5000＋ 上班时间：点～点左右 特别提醒：以上岗位均为长期必须出勤满四个月辞职需要提前一个月申请 保险：！ ：

年龄18-45 分拣运输汽车小零件，自由不上流水线 可以带手机，事少，自由 管吃住男女都可以 工作简单轻松

河南时之瑞商贸有限公司招聘岗位: 仓库理货/拣货 岗位要求:18-40岁，高中及以上学历，有仓库相关经验者优先，责任心强，能吃苦耐劳。 上班时间：8:30-18:30，管吃，有年终奖

岗位名称：打包员； 岗位要求：1.年龄介于18至35岁之间；2.具备良好的认字能力；3.踏实稳重，有责任心； 薪资待遇：月薪范围3000至3500元，能力出众者可面议。

日结 下班就领工资 主要负责货物分拣，货物装卸 上班时间7-7

找个电商仓库打包人员，

职位名称：打包计件薪资，0.35/单，全勤在职补助第一个月300，第二个月500，第三个月800 职位薪资：5000～7000 年龄要求:16至55 上班时间：早上9点至晚上八点半左右 月休几天：4

是电牛！！！ 一[薪资] 一天170-280左右多劳多得的，综合薪资一个月5000-7000，包吃住 二[岗位] 负责开着电叉，把货物拉到指定的位置放下就行，轻松好学，上手快，无需证 三[时间] 7-7工作大概10个小时，中间两个小时休息吃饭时间 四[要求] 18-50周岁，身体健康 五[待遇] 包吃包住，宿舍上下铺，有空调，独立卫生间，一起来的可以分在一个宿舍!!

郑州化妆品小件仓库招人啦 薪资待遇：5000-5500 上班时间：9：00-21：00（订单多的时候偶尔需要加班），每天工作10-11小时，可以上六休一 工作要求：年龄18-45男女都可以安排，不能有过长美甲，不要戴首饰，上班不能穿拖鞋，凉鞋，需要穿长裤。 企业优势：长白班岗位里面女孩比较多，上班可以带手机免费提供雪糕 工作地点：经北二路地铁口旁边

佳然至美旗下品牌“启然”，是一家集“自主研发-品牌建设-产品-销售-用户服务”于一体的中国护肤品牌公司。线上有天猫店、抖音店，线下有单品牌店200+（门店名称：启然肌肤管理中心，美团、大众、抖音等平台可直接搜索），门店主要是以生活美容为主，也做科技美肤，生美主做项目有纳米微晶、小气泡、油绷带等，同时也有自己的双美门店和轻医美机构。 岗位职责： 1.统筹所辖区域门店的日常运营，推动团队销售业绩，组织实施人员培训与团队管理； 2.制定并落实区域门店的年度及月度经营计划，监督执行进度，确保各项任务与指标达成，并定期开展经营数据复盘； 3.建立并完善门店服务流程与操作规范，监督员工服务态度与执行标准，保障服务质量统一化； 4.规划门店工作安排，合理分工协作，协助店员完成目标，持续提升技术实操与销售技巧； 5.推动区域加盟门店运营政策落地执行，把控产品出货与回款进度，确保业绩稳定增长； 6.主导门店售后支持工作，同步开展市场竞品调研，分析行业动态，制定有效应对方案，巩固市场竞争力； 7.贯彻公司管理制度与标准化流程，做好上下衔接，确保总部要求在终端高效执行。 任职要求： 1.品行良好，具备专业线门店运营管理或美容导师岗位经验满6年以上； 2.性格积极外向，擅长人际沟通，表达清晰流畅，具备良好的职业素养； 3.熟练掌握面部及身体护理手法，熟悉常用美容仪器的操作与应用； 4.严格遵守公司各项标准规范，并能有效推动标准在门店的实施与落地。

有会织金的师傅没有，谁会织金联系

郑州市中牟县招消防水、消防安装

郑州电商仓库主要商品类型为化妆品、日用品等，活轻松简单易学，长短期工都可以薪资待遇 1.180-230元/天。 2.综合5000-7000元，可预支工作 3.工作内容：分拣、扫码员、包装、仓储衣物类，化妆品类，零食类，坚果类！ 4工作时间：做六休一，月休4天，可调休。 5.招聘要求：男女不限年龄18-50岁；身体健康，有二代身份证 6工作地点：郑州经开区，港区2个库区，就近分 7.提供工作餐和免费住宿，宿舍6人-8人间，配有空调独立卫生间、24小时供应热水 每个月15号发放工资！干满7天可以预支工资 仓

郑州连锁品牌旗下新店开业 现招聘厨房以下岗位 厨师长8000——12000 炒菜6000——8000 凉菜6000——8000 面店6000——8000 配菜4000——6000 打荷2800——3800 以上人员均有保险，全勤奖月休3天，宿舍设备一应俱全。 联系电话:史总 平台！！

跨境电商直聘临时工月薪8000-15000元长白班包吃住不通过中介集合直接到仓库面试+新人奖励1千

综合工资，312至364一天 夜班26元一个小时，工时充足，纯白班24一个小时 工期到2月16号，也可过年不回家有三倍工资 招聘生活用品以及零食仓库 主要工作拣货上架打包 无装无卸，男女不限 提供住宿10元一天，不包吃 夜班每天12至14个小时 18至43岁男女不限，不体检不面试包进

普宁池尾临时，电商打包牙刷，一小时16，当天做的好的次日升17，可以连续做，下午13:00-收工（最晚凌晨1点左右）。有意联系.

【招聘】 金华路23号.招打包配货几人.（要事少.）早8点-晚5.30点下班.招长期工.13一个小时 电话：

一、【招聘要求】：年龄18-48周岁，经验不限，学历不限。 二、【岗位职责】：主要负责小零食坚果花茶等系列产品包装、质检、贴标、打单、封口分拣、管理、复核、入库、统计物料管理等。 三、【薪资待遇】：220-240/天，每周可预支工资；长期工综合月薪6500-7500/月； 四、【工作时间】：早8点-晚8点，中间吃饭休息两小时（可调休）。都是长白班岗位。 五、【福利待遇】： 1、公司提供免费工作餐，三菜一汤（早、中、晚三餐全包） 2、住宿4人间；宿舍空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等设备一应俱全。 3、带上行李身份证当天可以安排入职住宿！

岗位职责： 1、负责物流相关文件的分类、归档与日常管理，确保资料完整且便于追溯； 2、执行日常物流单据处理工作，如订单录入、进度跟踪及信息反馈，保障运作流程高效衔接； 3、与客户进行有效对接，及时回应物流咨询，提高服务体验与客户认可度； 4、配合团队完成数据整理与报表制作，为管理决策提供必要支持； 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字编辑与文档管理能力； 2、具备良好的语言表达能力，能清晰传递信息并妥善处理沟通事项； 3、工作细致认真，责任感强，能在高强度工作节奏中保持稳定输出； 4、具备协作意识，乐于与团队成员共同推进任务达成；

单四 【新郑中华路顺丰住宿年前短期工】 分拣/装卸岗18-55岁工人！ 叉车工，工人18-50岁，工人18-55岁！ 夜班： 18 : 30 - 06 : 30 19 : 30 - 07 : 30 以上至少提前40分钟赶到 工期腊月二十七，200元/天（点对点），！ ⚠不接收 ⚠干到腊月27结束200元/天！！！ 利润：满月300➕满第二月200 安排宿舍，住宿费5元/天，水电费5元/天！需要试岗，能胜任的当天安排住宿！ 驻厂王老师:

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新店急招几个弟兄帮我送东西。350一天，下班就给钱，秒结账

招聘仓库搬运工，计时30一小时，36O/天，每天计薪12小时，每月9500-10000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-48岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。在芜湖 【厂区‬吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 企业福利：外地过来有路费补贴，过年不回家留任奖励5000，新人入职满20天奖励3000。

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日薪380/天，饮料果蔬分拣搬运送货，有配车，下班就结工资，接受新人，名额有限！

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一、工作内容： 全面负责公司物流专线的日常运营管理工作，优化运输流程，提升服务质量和运作效率，保障专线业务稳定高效运行，达成公司制定的经营目标与盈利要求。 二、职责： 1.专线运营规划 制定并落实物流专线的运营策略及年度实施方案，结合市场变化与公司发展战略，科学设计运输路线、选择运输模式并统筹车辆调度，保障专线运营的高效性与稳定性。 2.跟踪分析物流行业趋势及竞争格局，立足公司实际情况，提出切实可行的业务拓展路径与流程优化建议，助力业务规模持续扩大。 3.定期对接核心客户，收集反馈信息，及时响应并处理客户需求与问题，巩固客户合作关系，推动客户合作深度与业务量稳步提升。 三、任职要求 1、大专及以上学历 2、具备3年以上物流领域工作经验，其中至少1年专注于物流专线运营管理，熟知运输作业流程及行业市场发展状况。 3、具备高度的责任意识与职业操守，工作态度端正，细致严谨，能适应高强度工作节奏。

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