，五官端正，年龄20—40岁，特别优秀者可放宽至45岁。负责所在店铺的运营服务销售，底薪+提成，待遇丰厚，能力强者可月入上万。

岗位职责： 1：对接供货商，了解供货商实际地址位置，货源拿货价，长期合作意向等 2：电话联系各省市对应客户（也就是需方） 3：了解拿货价，出货价，运费等等

想兼顾家庭又想赚钱？这份工作简直为你量身定制！背靠贝壳大平台，专做刚需租赁业务，不受市场波动影响，城市外来人口多，租赁需求火爆，稳定又好做！ 神仙工作亮点 极致自由：不打卡、不穿工装、不坐班、不强制打电话、无 KPI 考核 家庭兼顾：宝爸宝妈友好，工作时间灵活，可双休，带娃赚钱两不误 客源不愁：贝壳平台自然获客 + 自媒体精准引流，新人享 60 天商机补贴 小白无忧：一对一专人带教，零基础也能快速上手，一周即可开单 收入可观：高提成，多劳多得！打酱油干5000+，正常干8000+，用心干15000+ 赛道稳健：专注租赁业务，抗市场波动，需求持续旺盛，发展前景广阔 我们期待这样的你 有无经验均可，肯努力、想增收 追求时间自由，需要兼顾家庭 想找一份稳定、长期、高回报的工作 加入我们 不用被职场规矩束缚，不用为客源发愁，努力就有高回报！时间自由 + 收入无上限 + 平台加持，期待你的加入！

招聘销售实习代表 一、任职要求 1.学历及专业：大专及以上学历，专业不限，市场营销、工商管理相关专业优先； 2.经验要求：有1年及以上销售相关工作经验（有运营商及网络设备等行业销售经验者优先），也可接受应届生/无经验（可提供系统培训）； 3.能力要求：具备较强的沟通表达能力、客户开发能力及抗压能力，目标感强，善于捕捉客户需求，有良好的团队协作意识； 4.其他要求：能适应出差、加班、外勤，持有驾照者优先，认同公司企业文化及销售理念。 二、岗位职责 1.负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，开发新客户、维护老客户，达成个人及团队月度、季度、年度销售目标； 2.跟进客户需求，提供专业的产品介绍及解决方案，签订销售合同，完成回款相关工作； 3.收集市场动态、竞争对手信息及客户反馈，及时上报给部门负责人，为公司销售策略调整提供参考； 4.配合销售部门完成各类销售活动、产品宣讲等工作，维护公司品牌形象； 5.完成部门负责人交办的其他相关工作。 三、薪酬福利 薪酬结构：具有竞争力的薪酬体系，由底薪（面议）、提成、绩效工资等构成，五险一金齐全（公积金缴纳按公司规定）； 试用期：公司将根据劳动合同法签订劳动合同，并执行相应的试用期及转正后绩效评估机制； 职业发展：广阔的晋升空间，提供系统化培训及晋升机会； 员工关怀：定期健康体检、团队旅游等团建活动； 节日福利：节假日补贴及礼品； 休假制度：带薪年假，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 工作时间：夏季 8:30-17:30，冬季 9:00-17:30。

职责描述： 1、主动发掘潜在客户，积极开发市场，完成销售任务； 2、根据客户需求，为客户提供陆运、海运、空运专业的咨询、报价、服务； 3、定期拜访客户，对客户进行维护与业务深耕，完善客户的操作流程； 4、积极维护公司利益，在公司指定时间内督促客户回款； 5、及时反馈市场和客户需求信息，以推进内部系统或流程改进，进一步优化； 6、按部门领导的安排处理完各项业务相关的工作。 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、需要有销售经验，从事过货代行业优先考虑； 3、认真负责，服务意识强； 4、年龄35岁以下。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与销售数据汇报 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5. 工作地点灵活，适应短期出差或区域市场拓展

薪资待遇：7000-12000 工作内容：处理系统，简单容易上手 工作时间：朝九晚六 任职要求：年龄18-38岁，沟通表达流畅，掌握基本的电脑操作 公司环境好，同事nice，设施全面，带薪年假 六险一金 到点上下班；按时发工资，不加班，多元化激励机制，多彩员工活动，年终奖， 入职后，与公司签订正式合同; 公司采用员工内部培养，所有岗位均为内部晋升，机制合理; 欢迎投递简历详聊哦~

工作内容：社区品牌宣传推广，公司接待用户，售后服务，复购工作落地，利用馒头登记名单，邀约到公司及平台销售 待遇：无责底薪2000高额提成 有年终奖，年底分红，月度季度精英俱乐部

有底薪兜底！没成交也有收入！成都.青羊.徵享健康馆长期招募合作伙伴！ 有底薪！有考核！干多少活拿多少钱，绝不养闲人，也绝不亏待肯干的人！ 我们的产品，准“特医食品”，精准营养补充，专调3711代谢问题！ 底薪规则说在前，绝对公平透明 再也不是没业绩就喝西北风了！ 只要你肯干，哪怕第一个月没成交，开发了潜在客户就有底薪拿！ 清晰阶梯底薪，多劳多得 基础保障 2000 元： 当月完成 20 个有效潜在客户，哪怕没开单，也能拿 2000 兜底！ 注：没成交的情况下，最多就拿 2000，杜绝只堆数不转化的混子 进阶底薪 5000 元： 当月有成交，且成交满 5 个客户，直接拿 5000 底薪！ 高阶底薪 7000 元： 当月有成交，且成交满 7 个客户，直接拿 7000 底薪！ 什么是有效潜在客户？ 经核实有 3711 代谢问题（胖 / 三高 / 尿酸高）、愿意留联系方式、愿意到店体验 AI 检测的意向用户，绝不凑数！ 当月没转化没关系！ 给你 1 个月跟进期，这个月挖的客户，下个月成交，业绩、提成全是你的！不用逼你当月开单！ 底薪是保障，提成照样上不封顶！ 成交了还有额外钱赚，多卖多赚，一分不少： ️零售提成：成交一单，差价全拿，卖一单赚一单 ️开发代理：新代理首单 12% 奖励，招个 7980元 的省代，当月直接拿 957.6 元 ️代理复购：你维护的代理 / 客户，后续复购你拿 6% 收益，服务越好，收入越稳 ️团队管理奖：带伙伴一起做，拿团队业绩奖，前提是你自己当月也完成基础考核，不能光靠别人 ️年终大奖：全年业绩达标，最高 14.8 万购车补贴，或 6 万现金，照样有！ 四大支持，让你没顾虑 1、产品保障：哈佛博士后研发，食字号安全，10 万 + 用户亲测，还有 PICC 承保，放心推！ 2、专业培训：全套健康知识 + 获客技巧，手把手教，小白也能学会，懂养生全家都受益！ 3、实体店支撑：实体店 + 专业 AI 体检设备，帮你给客户做检测，信任度直接拉满！ 4、案例支撑：上万份真实案例，真人真报告，用事实说话，不用你空口吹！ 我们需要这样的你 认同健康理念，自己 / 家人有过代谢问题的优先，懂客户才好服务 愿意跑、愿意聊，能找客户、聊健康，不怕吃苦 踏实肯干，不想混日子，想靠努力，既帮人变健康，又能赚钱 有无经验都可以，我手把手带你，不用你自己摸索 工作时间 时间自由，不用坐班，全职副业都可以，灵活安排，不用打卡！ 我们是长期做这份健康事业，不是短期招一批人就结束， 只要你肯干、想把健康分享给更多人，随时都能加入！ 先了解，先试用，觉得好再加入，没套路！ 有意向的，直接私聊我！

岗位职责 1. 负责公司机械设备的销售工作，积极开拓市场，寻找潜在客户，完成销售目标。 2. 与客户保持良好沟通，了解客户需求，为客户提供专业的产品咨询和解决方案。 3. 维护现有客户关系，促进二次销售及合作。 4. 收集市场信息，分析市场动态和竞争对手情况，及时反馈给公司。 任职要求 1. 具备一定的销售经验，有机械设备销售经验者优先考虑。 2. 具有良好的沟通表达能力、人际交往能力和团队合作精神。 3. 工作积极主动，有较强的抗压能力和目标感。 4. 能够适应出差。 薪资待遇 1.工资构成：底薪提成年终奖，具体薪资面议，工资上不封顶，多劳多得，业务提成5个点，试用期两个月，第一个月不考核，第二个月开始考核业绩指标。 培训安排 通过面试的候选人，公司将统一组织抛丸机相关知识的专业培训，帮助员工快速熟悉产品，提升业务能力。

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能带车的优先，能下农村，有亲和力，能吃苦

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动和结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展

锦安驾校招聘 招聘岗位：销售人员 薪资待遇：3000+提成 上班时间：每天固定4小时，每周休一天 联系电话

学生卡新开， 随便干6000+ 认真干10000+ 疯狂干20000+ 岗位职责： 1.负责学生卡类业务的市场推广与新用户开发，完成日常开卡及激活任务 2. 主动对接学校、教育机构及合作渠道，拓展销售场景与客户资源 3.向客户清晰介绍产品权益、使用流程及配套服务，提升客户满意度与复购意愿 4.准确录入客户信息，及时反馈市场动态与客户需求，协助优化销售策略 5. 遵守公司合规要求，维护品牌形象与客户信任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统化带教与岗前培训 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与阶段性外勤安排 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，愿意在教育服务领域长期发展 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作理念

食百/蔬果营业员能吃苦耐劳，有超市工作经验者优先。负责卖场商品、卫生、陈列、日期等薪资福利:2400-3000元/月；五险、节假日等招工人数:3名工作地址:就近安排门店

岗位职责： 1. 负责合作门店终端产品推广与销售，完成公司下达的销售业绩任务； 2. 跟进合作门店日常对接，维护客情关系，协助门店解决销售过程中的各类问题； 3. 收集门店客户需求、市场反馈及竞品动态，整理后及时反馈给公司； 4. 配合团队开展终端线下推广活动，现场协助门店引流、促单，提升门店销售业绩； 5. 完成上级交办的其他终端销售相关工作。 任职要求： 1. 持有驾照、熟练开车，有快消、农资、商超渠道销售经验者优先； 2. 具备良好的沟通协调、客情维护能力，做事踏实、有耐心； 3. 接受出差，吃苦耐劳，执行力强，有一定的市场分析能力； 4. 诚实守信、责任心强，服从公司工作安排，有团队协作意识。 薪酬福利： 1. 底薪 4000 元 + 提成 + 油补 + 出差补贴，综合收入上不封顶，能力越强收益越高； 2. 基础福利：五险 + 带薪假期 + 节日福利 + 团队团建 + 岗前系统培训 + 全勤奖 + 工龄奖； 3. 职业发展：清晰晋升路径，销售代表→销售主管→渠道销售经理→区域销售总监； 4. 其他：业绩易出，每月准时发工资，绝无拖欠。

招聘：电视销售导购（综合底薪5000+）薪资：3000-5000元/月创维电视诚聘导购要求：沟通能力强，热爱销售，有无经验均可薪资：底薪+高提成+奖励，多劳多得，收入5000+工作地点：自贡市区门店电话：

岗位职责： 1. 通过电话开展法律服务的推介与推广工作； 2. 持续维护并提升现有客户关系； 3. 关注市场变化及客户需求，适时优化销售方案； 4. 达成既定的销售任务指标。 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力与谈判水平； 2. 工作积极主动，具备良好的抗压能力与责任感； 3. 工作时间：8:30-12:00，下午1:40-6:00。 双休，享受国家法定节假日，定期组织下午茶及团队聚餐

[岗位优势] 1.早九晚五，入职五险一金，几乎不加班 2.4S店独家合作，在4S店驻店，工作地点稳定，精准客户资源 3.不打电话不打电话不卖车不卖车 4.入职培训3天，师傅1对1带教 [岗位职责] 1、驻店针对新车交车用户进行原产三包质量保修服务升级服务的政策宣导，解决客户疑虑，促成成交(汽车质保延保产品) 2、维护好4S店客情关系 [岗位职责] 1、谈判技巧和沟通能力强，有良好的应变能力，熟悉质保或有汽车相关经验优先 2、有1年以上面销工作经验

这是一条正儿八经的招聘启事，我们正在招人！ 底薪7k+，配备丰厚提成，月休5-6天，每日工作六小时 我们期待积极开朗、富有能力的你加入 工作时间灵活，团队氛围融洽，时常安排惊喜下午茶

招聘30/31号临时促销员5名，要求：身高162，形象气质佳，身材匀称，对工作认真负责，积极主动销售现场产品，引领顾客，年龄18-30之间工资：150元/天，工资现结工作地点：沿滩九红乡联系人：李

岗位职责​ 1.通过公司提供的优质资源，对接有资质需求的客户，无需自行寻找资源； 2.通过电话、网络、社交工具（微信、QQ等）与客户沟通，提供专业咨询服务与合作方案，促成签约； 3.维护公司分配的老客户资源，推动老客户转介绍，持续提升业绩。 岗位要求​ 1、沟通能力良好、思维敏捷，具备事业心与积极的工作态度； 2、无相关经验要求，公司提供系统专业培训，并由10年以上行业资深员工一对一带领，快速上手； 3、能适应以线上沟通为主的办公方式，具备良好的服务意识与团队协作精神。 岗位福利​ 4、入职即缴纳五险，朝九晚六，周末双休； 5、薪酬结构：底薪+岗位薪资+高额提成，年度综合收入6-8万元（能力突出者上不封顶）； 公司提供行业核心竞争力支持，市场竞争小、成长空间大。

肉禽师傅自己有交通工具，分割技术过硬，服从管理安排及调动等薪资福利:4000-5000元/月；五险、节假日等招工人数:1名工作地址:就近安排门店

招聘：出货上货员（工作餐＋首月5000起步）薪资：5000-6500元/月主要是出超市货，超市车到的时候帮忙上货上班时间：7点-7点包午餐，没有休息