会走市场的销售人员联系客户

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有200多个工作站点，各城市，各区域可就近安排。 一、工作内容：负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务，服务好客户有二次续订提成，各小区摆点做促销活动，客户免费试喝获客简单轻松，无经验有师傅带飞 二、薪资待遇:新人首月收入综合在6千-8千！老员工80%的工资在10000元-28000元不等，正常薪酬1/2万，销售冠军最高记录是5万。 工资构成：配送费+新单提成+续单提成+无上限超级奖金 1、上班时间:早晚配送一次，一天两个小时，其他时间自由安排推广试喝羊奶 2、包住，公司提供煤气大米油盐和做饭工具，和同事一起可以做饭吃。 3、公司有完整的培训体系+晋升机制，内部晋升空间大，可上升到董事合伙人。 4.优秀的员工可以获得汽车首付款，孝道金等奖励。 三、任职资格： 1、男女不限，年龄18-50岁，身体健康，会骑两轮电瓶车； 2、踏实能干，不怕辛苦，有赚钱欲望。有无经验均可，(新人入职由主管培训，老师傅手把手带教，上手快)

负责美团机柜里面的充电宝弹出 工作时间9:30到7点 简单上手有人带可直接上岗

做人要遵纪守法，勤奋耐劳，不怕难为情，会走市场

产品销售

1：男女不限，工资日结 2：沟通能力强，熟悉嘉定本地路况

岗位职责：此岗位为外勤，非办公室销售，介意者慎投 1、负责社群的日常运营和管理，提升社群活跃度和用户粘性； 2、通过社群互动，了解客户需求，提供专业的产品咨询与销售服务； 3、策划并执行社群营销活动，促进产品销售增长； 4、收集市场反馈，为产品优化提供建议，协助团队完成销售目标。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够迅速建立信任关系； 2、熟悉社交媒体平台操作，有社群运营经验者优先； 3、积极主动，有较强的市场洞察力和客户开发能力； 4、能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。

面试当天解决住房难题！ 每年有相亲会！ 入职安排师傅一对一带教！ 不招空降兵，三个月一次晋升！ 丰富的员工生活：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛 吃保你衣食无忧 前期薪资保障6个月。 职位福利：带薪年假、房补、带团队、大牛带队、年轻化团队、多次晋升机会、优秀员工奖金、公费差旅 徐汇、长宁、静安、虹口、黄埔、浦东等13大区区域任选&就近安排。 或提供住宿解决方案(青年公寓） 梦……开始了……准备好了吗？

负责邀约客人维护客人

「岗位职责」： 1.开发并维护目标客户群体，重点对接企业人力资源主管及培训部门相关决策人员，深入挖掘其在领导力培养、团队绩效优化等方面的培训需求； 2.结合客户需求，联动顾问团队制定定制化服务方案，推进项目达成与实施落地； 3.独立主导销售全流程，涵盖客户拜访、需求沟通、方案讲解、商务洽谈及合同签署等环节； 4.主动拓展行业人脉资源，持续深化客户关系，提升客户满意度与后续合作机会； 5.跟踪行业信息与市场变化，为公司产品升级和业务延伸提供可行性建议。 「任职要求」： 1.学历与经验：本科及以上学历，具备3年以上B2B销售背景，有企业培训、人力资源服务或管理咨询行业销售经历者优先考虑； 2.客户资源：拥有企业端HR或培训职能相关资源者优先，能够高效切入市场； 3.核心能力： a.具备优秀的谈判技巧与客户管理能力，善于与高层级客户沟通交流； b.能精准识别客户需求，将实际问题转化为有效解决方案； c.结果导向，具备良好的抗压能力与自我推动力； 4.加分项：了解领导力发展、人才评估、组织变革等相关专业领域知识。 「我们提供」： ●富有竞争力的薪酬体系（底薪+高提成+奖金）及清晰的职业晋升路径； ●参与服务全球领先企业的项目机会，快速沉淀行业资源； ●系统化的内部培训与团队协作支持，促进个人能力全面提升；

上海市嘉定区招工地小工/杂工

【紧急招聘】多地项目！长期/短期均有！ 1⃣ 上海嘉定 需求：alias subd/CAS A 要求：5年以上经验 优势：外企 高薪 稳定 状态：可年前办手续，年后直接上班！ 2⃣ 广州整包项目 需求：alias subd 要求：1年以上经验（学历要求） 优势：高价、不限年限 状态：随时进场！ 3⃣ 多地灵活项目 地点：浦东 / 虹桥 / 徐汇 / 安亭 / 杭州湾 / 武汉 要求：3年以上经验即可（可接受老带新） 测试：远程、现场、免测试均可安排！ ✅ 项目稳定 ✅ 结算准时 ✅ 形式灵活（入职/自由人/团队合作） 欢迎自荐与推荐，有意速联！ 电话/：

服装店线路检修，有时间的老板联系

小象超市骑手 只负责一家店，提供车子住宿 当天安排住宿 7.5一单 能吃苦的来

无需保安证 50岁一下，180-200/天， 包住加中午一顿工作餐

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

能连着做过年不回家

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

岗位职责: 1.负责市场开发与.负责客户关系维护。 4.负责执行市场销售任务。 5.负责销售政策推广与执行。 6.针对市场实际情况能提出有效的销售策略及销售方案。 任职要求： 1.形象气质佳，普通话流利。 2.专科及以上学历，有粉末冶金、机械等相关专业背景优先。 3.综合能力强，吃苦耐劳，具有良好的职业素养、团队协作精神及沟通协调能力。 4.具备抗压能力，能适应经常出差的工作要求。 5.有促销或者销售工作经验者优先，有硬质合金类产品销售经验优先。 6.熟悉办公软件操作，有驾照者优先

销售产品

项目介绍： 全球贸易通专注外贸营销20年，是领先的全球网络营销和跨境电商平台，由B2B营销平台和B2B交易平台业务板块组成。通过整合国际主流营销渠道，展精准数字营销，将多语言B2B平台、企业独立站，搜索警优化SE0、搜索广告CPC、邮件营销EDM、社媒营销、买家数据挖掘、买家智能画像等服务进行整合，帮助客户开展多渠道营销并取得更好的推广效果。 岗位职责： 1、外呼进行全球外贸通的招商和选品，公司提供优质的客户资源； 2、邀约客户(国内企业)参加全球贸易通举办的线上直播课,实时把握客户需求，为客户提供热情、满意的服务； 3、负责维护、跟进老客户，进行有效的沟通，以促成合作； 薪资福利： 责底薪4500-5500+高提成+住房补贴+全勤奖+超长年假+定期团建，入职两个月，平均薪资8000～15000，能力有多强，报酬有多高！ 若经录取公司提供带薪培训；公司有良好的晋升空间。 工作时间： 上午8:30-12:00下午14:00-18:00八小时工作制 法定节假日全休，春节超长假期。 岗位要求： 1.态度端正，性格外向，对电话客服工作充满热情，渴望挑战自己，挑战高薪； 2.口齿清晰，普通话标准，较强的语言表达能力，善于沟通； 3.具有电话客服工作经验的优先，经验者公司可免费提供培训。 4.接受实习生，可签学校三方协议 5.优秀应届毕业生优先；欢迎广大应届毕业生、投递！

【岗位职责】 1、协助销售经理做好老客户的维护工作，促进长期稳定合作； 2、开拓企业客户资源，推广物流运输服务，完善客户信息档案； 3、实时跟踪货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进每月客户回款进度； 5、通过有效沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6、积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度。

岗位职责： 1. 线上招商与签约： 使用公司分配的客户资源，通过专业沟通方式开展签约、邀约及谈判工作。准确理解客户诉求，定制化输出加盟方案，协助客户高效启动餐饮创业项目。（每人每日精准获取8-15条线索） 2. 客户跟进与维护： 全程对接客户流程，从首次咨询至成功签约落地，及时响应并解决客户疑问，提供周到服务，提升客户体验感与复购意愿，建立良好口碑传播。 任职资格： 1. 产品知识与销售技巧： 掌握公司产品内容及相关话术体系，能依托现有客户资源，清晰传达加盟政策，引导客户加入品牌体系。 2. 邀约与洽谈能力： 主导意向客户的实地邀约工作，邀请其前往公司或直营门店进行深度考察，辅助客户全面认知品牌实力，在上级指导下完成最终洽谈与签约流程。 3. 高提成与高收入： 提成机制优厚，月均收入区间为15000-30000元，表现优异者收入可进一步突破，实现职业成长与经济收益双丰收。 任职要求： 1. 积极投入工作，认同销售岗位价值，具备耐心与责任感，抗压性强，能迅速融入高效运转的工作节奏。 2. 沟通与应变能力： 具备出色的表达与倾听能力，能够灵活处理各类突发状况，快速给出解决方案，拥有强烈的进取意识和发展目标。 3. 具备餐饮领域招商经验者优先考虑 薪资福利： 1. 薪资结构： 底薪+绩效提成，提成比例高，业绩导向明确，收入无上限，多劳多得。 2. 工作时间： 9:00-18:00，午间休息1小时（12:00-13:00），每周日休息，法定节假日按规定休假。可安排住宿 3. 超长假期： 享受长达1个月的春节带薪假期 4. 培训与发展： 公司提供完善的岗前培训和持续性的职业能力培养，助力员工快速掌握专业技能，打通晋升通道。 5. 团队氛围： 团队成员年轻化，协作氛围轻松和谐，定期开展团建活动，让工作过程充满活力与归属感。 6. 公司免费提供：自助饮料冰箱、制冰机、咖啡机、冰淇淋机等设施，另设每周不定期下午茶福利及团队活动支持

1、熟知主机厂及配套厂开发流程，并能独立完成业务开发。 2、熟练了解产品成本结构、市场竞品的价格水平，并有一定的财务知识支撑，以公司利益大化原则取得项目落地。 3、牵头项目启动会、协调跨部门资源，解决项目推进中的技术、成本、物流等问题。 4、风险及成本管控，优化成本结构，对项目成本、利润进行精准核算与分析，提升项目投入产出比。 5、具备良好的职业道德与敬业精神，认同公司企业文化，能够接受长期出差安排。 6、熟练使用Project、甘特图等项目管理工具及Office办公软件。 7、不限行业、不限年龄。能自带客户资源着优先。 8、英语能力突出者优先 9、抗压能力突出者优先。 10、对所辖客户的销售回款负责。 11、薪资待遇面谈

【薪酬福利】 ①已经毕业：8000 ②转正之后底薪+提成，租赁提成高达35%，买卖提成15%—45% 【其他福利】 ①每月月度会议对业绩优秀员工进行荣誉表彰，每季度季度会议举办菁英交流会 ②每年组织业绩突出员工及家属参与国内或海外旅游活动 ③每位太屋员工及其直系亲属均可享有太屋医疗保障计划 ④关注员工个人生活，公司每年定期举办联谊活动 【任职要求】 ①中专及以上学历（退伍军人可适当放宽条件），年龄18**** ②具备良好沟通能力，亲和力佳，具有较强的判断力与职业素养 ③积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 ④服务意识强，工作细致踏实，品行端正，诚实守信 【岗位职责】 ①负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务 ②开展房客源的开发与维护，与客户建立长期稳定的业务关系 ③维护线上渠道的房产信息发布，塑造公司及个人专业形象 ④深入理解客户需求，推动二手房买卖或租赁交易达成，提升客户购房/租房体验 ⑤保障客户资金安全，并跟进业务流程，促进交易顺利完成 ⑥协助办理合同签订、产权变更、房屋过户等相关手续及后续支持工作 【晋升方向】 业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总

不是普通的销售岗位，这是一份能沉淀价值的事业！ 我们提供什么？ 安心保障：无责任底薪4000元+高额提成+专项激励奖金，基础有保障，收入上不封顶，助你专注开拓客户。 丰厚回报：能力达标者，入职第一年综合年薪15-20万很常见。我们坚持，卓越的表现理应获得对等的收获。 优质资源：公司主营自主研发、自主生产的专利型焊接设备，市场占有率超过70%，品牌深受客户信赖。你不是在卖产品，而是在输出专业解决方案。 持续创收：客户复购率与转介绍率行业领先！意味着你的客户关系可长期变现，业绩不断累积，工作越做越高效。 发展路径：表现突出者，有机会晋升为区域负责人，组建团队并带领成员达成目标，享受团队整体业绩分红，年收入可达30-60万！从个人贡献者到管理骨干，成长路线清晰可见。 工作职责： 负责所辖区域内企业客户的开发与维护，提供专业的焊接设备应用方案。 依托公司强大的品牌影响力和技术优势，与客户建立长期稳定的合作关系。 跟进客户询盘，开展商务沟通，完成合同签订及回款流程。 定期回访存量客户，激发复购需求，推动客户推荐新资源，提升客户全生命周期价值。 （晋升后）承担区域团队的管理职责，统筹团队运营，推动整体业绩达成。 我们希望你具备： 学历不限，但需有强烈的致富意愿和出色的沟通表达能力。 有销售经验者优先考虑；若无经验，只要肯学、敢拼，我们也热烈欢迎！公司将提供全面的产品知识、技术原理及销售方法培训。 具备一定的抗压能力和服务意识，性格积极乐观，做事有担当。 向往成功，并愿意通过持续努力赢得可观回报。 你还将收获（除了收入之外）： 系统培养：从设备原理到实战谈判，由资深导师全程带教，快速掌握核心技能。 广阔舞台：作为国内领先的焊接设备制造商，公司为你提供坚实背景与发展空间。 和谐氛围：团队关系简单融洽，伙伴们目标一致，齐心协力只为把事做成。 标准福利：五险、节日福利、定期团建等活动一应俱全。 如果你不甘于低薪现状，不想再重复“从头起步”的推销模式，期待一份有积累、有背书、可持续发展的事业——这里正是你的选择。

职位描述 做事踏实有责任心，不会可以带教，只要你愿意学，敢于突破自我！ 我们能提供： 1.系统化的培训体系 2.公平透明的发展机制 3.广阔的晋升通道 4.丰厚的薪酬回报 岗位职责及任职要求： 1、年龄20-25周岁，具备销售经验或曾在机械加工等相关领域工作者优先考虑； 2、负责所辖区域内老客户的定期回访与关系维护； 3、通过多种方式拓展新客户及潜在客户资源，深入挖掘客户需求，推荐匹配产品的优势与特点； 4、工作积极主动，能承受压力，诚实守信，具备良好的团队协作意识，可接受短期出差安排； 5、具备较强的口头表达能力和沟通技巧，性格开朗，富有亲和力，积极进取，敢于追求高收入目标！ 福利及待遇： 1、新员工综合收入：底薪+高额提成+餐补+工龄工资+年终奖＝年收入15万元以上，销售业绩突出者年收入可达35万元以上。 2、每周五天工作制，每天8小时，享受法定节假日，春节享有弹性调休（约15天）。 3、公司设有完善的晋升制度，坚持公平公正原则，不看资历看能力，所有销售区域经理岗位均从内部选拔培养； 4、入职后即享系统培训，并由经验丰富的业务骨干一对一指导，助力快速成长。 职位福利：餐补、绩效奖金、全勤奖、带团队机会、出差补贴、支持内部创新、多次晋升机会。 公司名称上海朗现机电科技有限公司 上海市-嘉定区-丰茂路889号A幢307

岗位职责： 1、负责维护现有客户关系，确保客户满意度； 2、开发新客户，拓展业务范围，完成销售目标； 3、了解客户需求，提供专业的产品咨询与服务方案； 4、协调内部资源，推动项目进展，解决客户问题。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、有销售或相关领域实习经验者优先； 3、积极主动，能够独立开展工作，具有较强的市场敏锐度； 4、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 开启预留电话功能，被动收获+100%！ 立