【工作时间】 早8：30-11：50，晚13：30-18：00，全天7小时30分，不加班 周末双休，法定节假日正常放假 【薪资福利】 无责底薪+高提成+节假日福利+社保 季度国内游，年度国际游（不占用休息时间） 双休+节假日休息+每年团建+氛围融洽的团队+每月15日准时发薪，我们沟通直接高效，相处轻松自在，团队成员都很好相处

公司做的是小红书代运营业务，河南区域和全国代理端口，集团大厂背书，我们一直深耕互联网行业至今已20年！ 小红书广告销售-岗位职责： 1、负责拓展全国客户,在小红书广告合作及品宣电/网/面等多种销售方式结合。 2、负责美妆个护、服装配饰、3C电器、食品快消、母婴等各类新兴电商客户开拓，快速理解客户痛点，充分挖掘广告合作需求，与行业客户建立良好的合作关系，充分洞索客户营销诉求和节点。 3.完成公司下达的销售任务、熟练掌握媒体资源平台玩法，为客户提供全面的服务。 任职要求: 1、互联网广告行业，1年及以上销售经验优先，其他行业销售人才也可， 2、接受优秀应届毕业生和有想法的新人， 3、可以接受电销 接受主动开发客户的模式 公司提供专业培训，老人帮扶全程。新人也可以很容易开单！ 薪资福利待遇： 4K-9k阶梯底薪+双提成（消耗提成+30-40%服务费提成），开单越多当月底薪也越高，薪资上不封顶！ 全勤100+补助200+教育津贴1200+工龄奖最高400+年终奖+出省/出国旅游！ 单双休+法定节假日全休+五险！

二楼CC招聘2人 有销售经验优先 底薪提成工龄奖个人奖团队奖（综合薪资4000-10000上不封顶） 联系方式：

岗位职责： 1. 负责电话沟通客户，介绍产品，跟进意向，促成成交。 2.做好维护客户关系，记录客户情况。 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，促成签订。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力、有上进心 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，大专及以上学历者更佳

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5. 协同团队参与营销活动、展会及客户答谢等现场支持工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 大专学历、教育、IT、制造业等行业销售经验者优先 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观并愿意长期发展

【岗位】门店导购 【岗位职责】 1. 接待到店顾客，介绍产品、引导消费，完成销售目标； 2. 负责店内货品陈列、整理、日常店务管理； 3. 简单拍摄产品短视频、图文，使用基础剪辑工具； 4. 熟练运用基础AI工具，完成文案编辑、素材优化、内容辅助创作等工作，助力线上宣传引流。 【任职要求】 1. 沟通流畅，服务意识强，热爱销售； 2. 会手机拍照、简单视频拍摄与剪辑，掌握基础AI功能使用； 3. 学习能力强，工作积极主动，有无经验均可，新手可带教。 【薪资福利】薪资面议+提成+福利，环境舒适，氛围轻松。 有意者请私信联系！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3. 维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同市场、产品及运营团队，推动销售策略落地与流程优化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与销售数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务导向 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

公司为岗位配备专属精准客源池（涵盖小成本创业人群、餐饮意向投资者、本地商铺持有者等），无需从零拓客，可直接对接高意向客户，显著降低获客门槛，助力高效完成业绩目标。 岗位职责 1. 精准客户跟进与转化 ◦ 对接公司分配的精准加盟意向客户，通过电话、微信、面谈等形式推进吉哒哒生炸鸡架项目介绍，全面说明品牌加盟政策、低投入成本优势、盈利结构及总部支持体系，及时回应客户咨询。 ◦ 根据客户标签属性（如资金预算、选址范围、行业背景）制定差异化沟通策略，邀请有意向客户参与项目宣讲会、考察示范门店或前往总部实地参观，推动签约进程。 2. 加盟洽谈与签约落地 ◦ 主导加盟合作谈判，结合客户实际需求推荐适配的加盟模式（单店加盟/区域代理等），协助完成资格审核、初步选址评估等前期事项，促进合作达成，实现个人及团队招商目标。 ◦ 跟进已签约客户的筹备进展，联动运营、培训等职能部门落实后续支持工作，确保加盟商顺利启动运营，提升整体服务体验。 3. 客户数据管理与复盘 ◦ 动态更新精准客户的跟进情况、沟通难点及转化关键节点，完善客户信息档案，定期汇总转化数据分析报告，评估客户匹配程度与转化瓶颈，为优化客户筛选机制提供参考。 ◦ 总结个人沟通话术与谈判技巧，提炼高效转化经验，并在团队内进行分享复用。 4. 老客户维护与转介拓展 ◦ 按期回访已签约加盟商，掌握其经营动态，协助处理初期运营问题，巩固长期合作关系。 ◦ 激励老加盟商推荐新客户，依托推荐奖励机制挖掘更多高质量潜在客户，持续扩大招商覆盖网络。 岗位要求 1. 学历与经验 ◦ 无限制 2. 能力要求 ◦ 具备良好的表达能力与谈判技巧，能准确识别客户需求，清晰传递品牌加盟核心价值。 ◦ 熟悉餐饮加盟业务流程，能够快速建立客户信任，高效衔接精准资源，具备较强的客户判断与成交推动能力。 ◦ 目标导向明确，抗压能力强，善于总结优化并具备团队协作精神

走访客户，电话营销

上班时间：早上8点30~下午5点，月休四天，调休，店里忙的时候配合加班有加班费 工作内容：负责店内顾客的接待服务和业务教学 配合公司领导完成交代的其他事务。 （有人带工作不难） 岗位要求：工作不难，有人带。年龄20~28岁之间，，做事情有耐心，有条理，具备服务意识，有责任心，有同行经验者优先。希望你能长期稳定！ 薪资待遇及岗位福利： 试用期2500（1800底薪+200满勤+300饭补+200补贴） 底薪3000（1800+200满勤++300饭补)+15%-30%提成=综合薪资4-6000，绝不拖欠工资 工作地址：东方国际B座  公司氛围好，不定期旅游，包午餐，水果零食通通都有，老板人很好本此岗位真实有效。

济源市招工地小工/杂工

拉拉电线拿拿东西

需要木工四五个人

商贸城舒达床垫招聘 【岗位名称】电话客服5名（无销售性质） 【岗位职责】店家提供名单，告知客户店内活动信息，有固定话术，没有销售性质。 【岗位要求】18岁以上 【上班时间】上午9：00-12:00 ，下午：2:30-18:00（有接送孩子的宝妈都可考虑哦） 【薪资待遇】80/天 【岗位名称】导购2名 【岗位职责】接待到店客户，专业讲解舒达床垫产品卖点、适配人群及睡眠优势，促成销售并维护客户关系、完成门店销售指标。 【岗位要求】18岁以上，有销售经验优先 【上班时间】上午9：00-下午6：00，有一个半小时休息时间。 【薪资待遇】底薪2500，综合薪资3000-8000/月 【工作地址】居然之家三楼舒达床垫 【联系电话】 点击查看： ======================== 发布信息点击：

高薪急招｜英语销售 19–30岁，男女不限 英语专业优先，口语流利 应届生可入行，零基础可带 薪资优厚，晋升不愁 ： 高小姐

招聘：实习生 薪资：3000元以上/月 1.18岁-35岁之间，积极主动，有上进心；n2.有运动品牌店面销售、导购经验者优先；n3.上班时间：早晚班（根据商场时间走）；n4.薪资：底薪个人销售额提成入职即缴纳西安市社保带薪年假，不提供食宿，可接受应届生。

暖通销售，底薪，加提成， 加年终奖 。可以学暖通销售业务员 3 人

招聘巴拉巴拉兼职1名地点：北京路时薪:23.7元1小时每天出勤6-9小时，要求有销售经验，会主动销售，做事积极，一周出勤不低于5天。

1，35+ 2，性格开朗，健谈 3，吃苦耐劳 4，工作有责任心，对待客户有耐心。 5，做人正直，大格局

【招聘】中国电信城区营业厅招聘： 一、营业厅营业员3名 1、进店用户接待，新、老用户维系 2、配合客户经理外场工作 二、渠道经理3名 1、负责外场活动的组织开展 2、负责所辖厅店的管理和运营 工资待遇：基本工资+提成+奖金+节假日福利， 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00（渠道经理时间根据公司作息统一安排） 诚心直接电联：

超市理货员 1、45 岁以下，男女不限 2、沟通能力强，性格开朗。3、吃苦耐劳，服从管理。4、身体健康。5、有工作经验者优先 薪资福利:底薪 + 全勤 + 工龄 + 提成 + 节日福利 招工人数:10 名 工作地址:古温大街与黄河路交汇处天宇城购物中心

宝龙广场潮好玩招聘 【岗位名称】导玩两名 【岗位职责】负责接待引导客户、组织游玩项目、带动现场氛围并维护游玩秩序与安全。 【岗位名称】收银员两名 【岗位职责】负责前台收银结suan、票务核销、会员办理及账目核对，做好客户咨询与现场服务。 【岗位要求】年龄18-25，有过一年工作经验 【工作时间】9.30-10.30 上一天休一天 【薪资待遇】2000-4000/月 【联系电话】（同号） 点击查看： ======================== 发布信息点击：

【招聘】 济源维沃森门窗现招聘以下人员！店内导购人员、市场推广人员、装修设计人员、设计助理，电话营销各数名，另招城市合伙人，工资2600~12000。具体面议！

招聘：导购 薪资：3500-5500元/月 【岗位职责】 · 负责家装项目客户开发与维护，对接个人及企业客户 · 开展地推销售与市场推广活动，完成销售目标 【职位要求】 · 无经验要求，接受新人入职 · 能适应白班工作，具体班次面议 · 具备良好的沟通能力，责任心强

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，约定时间地点后上门办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 公司以信用卡为核心开展多项综合服务，包括信用卡额度提升、积分兑换、售后咨询等业务，单笔订单佣金可达500至2000元。 3. 负责维护已成交客户关系，提供优质售后服务，降低客户流失率；表现优异者可组建团队，享受团队整体业绩带来的额外收益。 4. 工作时间： 上午8:00至下午5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，工作时间灵活自主安排 福利待遇： 1. 月收入结构为底薪4000元+业务提成+各类奖励 2. 享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 2.1 公司主营产品线八年未变，运营稳健可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3. 业绩突出员工，每年有机会获得公司提供的国内或海外旅游名额，全程费用由公司承担 公司新入职员工首月平均收入约8000元 在职三年以上的资深员工，每月被动收入可达3万元左右 我司在河南区域已稳定运营七年，实力雄厚，值得信赖

岗位职责： 1、推广公司产品，落实销售方案，达成既定销售业绩； 2、主动拓展新市场，开发新客户，同时维护现有客户关系； 3、搜集市场行情及竞品信息，为产品改进和销售策略优化提供支持； 4、参与销售计划制定与执行，配合开展营销活动，提升品牌知名度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力与谈判技巧，能独立推进销售任务； 2、热爱销售工作，拥有较强的市场敏感度与客户开拓能力； 3、抗压能力强，具备良好的团队协作意识和自我激励能力； 4、具有相关行业销售背景者优先录用。

济源市九九果业招聘【岗位名称】店员2名（半天班）【工作内容】日常就是理货，上货，切果切，收银，到货搬搬货【岗位要求】年龄25-45【工作时间】上班时间分早晚班早班8点到下午3点晚班下午2点半到10点一天一倒班【薪资待遇】工资2500+全勤200【工作地址】1.文昌路九九果业2.山水世界城北门口九九果业【联系电话】点击查看：========================发布信息点击：

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长优化运营 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供带薪培训 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或客户服务经历者优先

工作时间：8:30-18:00，周末双休，试用期3个月，缴纳五险 工作内容： 主要负责政府园区招商工作，依托公司提供的客户资源，通过电话及微信方式进行联系与邀约，推动成交达成。 1. 负责管理公司分配的客户资料，并开展沟通与邀约工作； 2. 通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘合作机会，完成到访邀约目标； 3. 开展客户情况分析，快速传递关键信息，对所负责客户及时回访跟进，并将客户动态准确录入系统； 4. 准确同步具备合作意向客户的邀约信息。 任职要求： 1. 表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2. 热爱岗位，追求高薪回报；发展空间广阔，只要您有实力，我们提供平台！ 3. 具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4. 拥有积极的工作心态；有电话销售相关经验者优先考虑；

【工作内容】： 通过公司提供的客户资源{美业老板的号码}，我们电话或微信告知美业最新的技术变革，价格更低，效果更好，促成老板交，先启动爆卡拓客和业绩收现，店里做出结果后再谈55分成或者2.58万加盟合作。 不需要老板承担购买产品，仪器，和等风险。 咱们先去做结果，消费者认可买单后再和老板谈合作，老板0负担容易接受。