【家具折扣仓招聘啦】 因业务发展需要，现面向周边诚聘以下岗位，期待你的加入！ 一、杂工2名 岗位职责：主要负责仓库货物整理、搬运、日常清洁及协助其他杂项工作 薪资待遇：月薪4000元 要求：踏实肯干，能吃苦耐劳，有体力者优先 二、销售若干名 岗位职责：负责接待到店客户，介绍家具产品，促成销售交易，维护客户关系 薪资待遇：底薪3000元+销售额2%提成（多劳多得，上不封顶） 要求：沟通能力强，有销售经验者优先，积极热情 统一工作说明 工作时间：早8:30-晚5:30，中午供饭 休息制度：每月休息2天 有意者请联系： 工作地点：长春朝阳区开运街32号 我们期待认真负责的你，一起把生意做好！

跟物业对接防水，消防，路面，弱电等工程类业务 底薪薪资3500-4500元 首次完成业务对接，底薪加500元 业务奖励是总工程款X（0.9%-2%）阶梯奖励 满足各阶梯奖励额外总公司奖励（最低不少于1W） 工程部福利，团建，各节日奖励，13薪，14薪，年会现金，抽奖等诸多福利 综合年薪9-15万或更多 工程的业务是靠业绩能力赚钱的，工作本质不难，底薪就那些，想多赚钱就得看能力，看业绩，看是否用心 接受新人，有人带，男女不限

特步诚招：导购1名 要求有销售经验者优先考虑，长期合作，有责任心，年龄35周岁以内 男女不限，高中学历 薪资待遇：底薪提成满勤月休三天法定假日三薪晋升空间＝3000-6000 工作时间： 早班8：30－15:30 晚班13:00-20:00 工作地点: 吉林江北特步 ️电话：微信：

1.保健品会销，最好有行业经验 2.有旅销，基地会经验的更好 3.如果想认真学习没有经验也可以，听话照做就可以挣钱

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2. 针对客户异议进行专业解答，提升信任度与成交率 3. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与转化效果 4. 配合团队完成阶段性销售目标，参与例会分享经验与问题 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟练使用办公软件，能快速适应电销系统操作 4. 工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、渴望成长的求职者加入

岗位职责： 1.负责大健康领域产品（如保健食品、健康器械、健康管理服务等）的市场推广与客户开发 2.通过电话、面访、线上渠道等方式拓展新客户，维护老客户关系，提升复购率与转介绍率 3. 根据客户需求提供个性化健康解决方案，完成销售目标及回款任务 4.参与健康知识培训与行业展会，持续提升专业服务能力与市场敏感度 5.及时反馈市场信息与客户建议，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.对大健康产业有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备销售意识和服务意识，能独立开展客户跟进与促成工作 3. 学历不限，有医药、保健品、医美、保险或健康管理相关经验者优先 4.普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同长期价值导向的健康服务理念

招聘岗位： 岗位名称：小区样板间销售 相关要求：招聘5人，年龄40岁以下性别学历不限 工作内容：店面接待，讲解产品，了解客户需求 工作时间：早九晚五点半 薪资待遇：底薪4000-5000元+提成+奖金（月、季、年）福利待遇：缴纳保险、年终奖、节假日福利、不定期游学 工作地点：欧亚卖场店、红星美凯龙店、中东瑞家店附近的小区

金可儿床垫，LAZBOY沙发招聘销售 【高端家居品牌，稳定长期岗位】 工作内容 - 热情接待进店客户，专业推荐适配产品 - 建立客户档案，定期回访跟进，促成成交 任职要求 - 年龄 28–45 岁 - 有销售经验，懂客户沟通与成交 - 有热情、肯努力、能长期稳定工作 - 会朝语 / 有家居建材销售经验优先录用 注:对家居感兴趣，无经验可带薪培训！ 薪资待遇 底薪 3000 + 销售提成 + 奖金 综合月薪 5000 起，缴纳五险 (销售能力强者，月薪轻松过万) 工作时间 夏季: 08:30–17:00 冬季：08:30–16:30 （按商场营业时间）

1.推广销售公司产品，开发新客户，维护老客户， 完成销售指标。 2.及时反馈客户提出的意见和建议，上报领导。 3.团队协作，以大局为重，不做损害公司利益的事。 4.了解所有产品情况，如有不懂之处及时问销售部负责人，不能凭空想象，误导客户，造成纠纷。

1.销售人员，储备主管。2.中专及以上学历。3.年龄20-55岁。4.有无经验者都可。带薪免费培训5.协调能力强，待人有亲和力。6.男女不限。双休。团建。福利。应有尽有。只要你听话照做。。就没有赚不到的钱。

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岗位：山姆门店demo驻店主管（见习主管培养） 工作地点：南宁山姆店 年龄性别：22-45岁 男女不限 工作经验：具备不少于1年团队管理经验，会用电脑处理报表。 工作内容：负责店里促销员的管理、会员体验服务管理、人员培训招聘等。 有亲和力，喜欢聊天.善于沟通； 具备较强的沟通协调能力和执行能力 有良好服务意识，有强大的抗压能力！有销售经验优先考虑。 做六休一，早晚班 薪资：5000+（南宁五险一金） 咨询电话:

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