女装销售 年龄45以内，有责任心，爱干净，有耐心，会搭配 工作地址:工商所对面

旅拍春节寒假工 旅拍店接待穿衣服销售人员 薪资福利:100 - 300元/天

1. 无责任底薪，轻松高收入！ 2. 不限性别、学历、年龄****** 3. 具备良好的交流能力 4. 工作时间灵活，早九晚六，周末双休 5. 团队氛围融洽 岗位职责： 1. 负责公寓的日常运营，保障服务流程顺畅高效。 2. 与住户保持有效互动，及时响应并处理各类需求与问题。 3. 持续优化服务细节，提升整体服务品质与用户满意水平。 任职要求： 1. 拥有较强的表达能力与协作意识，善于与住户及同事沟通配合。 2. 工作踏实负责，能自主完成各项任务安排。 3. 态度积极，适应快节奏工作环境，保持稳定高效输出。

1【上班时间】: 1. 8天轮休，享受双休（国家法定节假日正常放假） 2. 工作时间灵活宽松，无强制打卡要求 3. 每日9:30至18:30，中午休息1.5小时，无需加班 【工作内容】 1. 美业领域规模领先的全闭环运营集团（主营经养、抗衰，专注眼部及面部护理赛道） 2. 公司提供可全国开发的付费客户资源，免费支持使用 3. 通过微信进行客户沟通，3天培训即可独立上岗（配备标准话术模板，专人带教） 4. 每月固定组织团队建设活动（不计入请假考勤） 5. 分公司覆盖广东、苏州、天津、重庆、郑州、北京等22个城市 示例：广东区域含白云、天河、佛山、深圳、番禺等地写字楼岗位，均可安排入职 【岗位要求】 1. 接受零经验人员，需性格积极外向，具备一定抗压能力 2. 善于沟通，情商高者优先 3. 上手快、易复制，所有成交流程均有模板可直接套用 【福利待遇】 1. 薪酬结构为底薪＋提成＋社保，具体薪资上限面议 2. 广阔发展空间，等你来突破 工作地址： 武汉市 江汉区 西北湖国金中心1号楼2901

法律蓝海项目招聘（非个债、停息、婚姻等内卷类项目） 保底底薪5000+社保+阶梯提成8-20%+奖金，综合收入13k以上，上不封顶 面试通过薪资稳过万，业绩突出者月入3-5万 每日提供精准客户数据10-30条，资源充足有保障 工作时间早10点至晚7点，无需加班 需具备销售相关经验 追求高收入者欢迎加入 接受实习生！可开具实习证明 岗位职责：通过企业微信与客户交流，了解客户需求，整理客户信息，建立委托关系（即完成目标），协助客户办理相关业务（入职即配发工作手机、企业微信及全部办公设备） 公司资质齐全，运营规范，项目成熟，发展稳定，现因业务扩展持续招人，新成员进入竞争压力小，晋升机会多。晋升路径清晰公开：员工—组长—主管 岗位福利：定期下午茶，每月团建聚餐，享法定节假日及年假！办公地点位于写字楼，环境舒适，无需外勤，工作氛围轻松，团队融洽易相处 诚邀优秀人才投递简历~

能力要求：执行力强、客户触达精准、渠道渗透与服务能力突出 岗位职责：以提升老客户销量为主，同步拓展新客户资源 1.具备1-3年快消品或食品领域销售经验，熟悉商超及生鲜类渠道运营规则 2.擅长品牌终端活动策划与落地执行，拥有完整的“终端形象建设”实操经验 3.曾独立运作区域内商超系统，对销售目标负责，具备目标分解与过程管控能力 4.具备初步市场调研及新客户开发能力 5.有良好的客情维护基础，善于支持和服务代理商，具备较强的协作意识与服务精神 6.需经常出差，能适应高强度工作节奏 7.年龄不超过38周岁

薪资范围：8000-15000元/月 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成； 每单100%提成，新人上手快，全程指导助你快速开单。 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话补、年终奖 绩效奖金、全勤奖、工龄奖、每单100%提成， 业绩兑现现金。设立销冠奖励、开单激励。 【了解海居】海居租房是武汉本土知名中介品牌，成立于2011年，专注房屋租赁领域已有13年历史。目前市场团队超6000人，线下门店覆盖300余家，平台在租房源累计达50万套以上，涵盖住宅、公寓、写字楼及商铺等多种类型。作为行业内提成较高、晋升机制完善的代表性企业，诚邀同行交流探讨租赁市场新机遇，共同拓展业务版图，现长期招聘租房经纪人数名。 一、岗位要求 1、不限经验，应届毕业生可提供实习证明 2、工作流程清晰，从带看到签约，安排资深员工一对一辅导 3、根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地看房 4、积极乐观、主动学习、善于表达与沟通 5、具备目标意识，敢于追求高收入 二、工作职责 1、熟悉公司线上房源系统，及时维护更新信息，确保真实有效 2、分析客户租房需求，解答咨询问题，精准匹配对应房源 3、持续跟进客户，提供专业租房建议，预约线下看房，推动成交达成 三、薪资福利 1、高额提成。租金4500元以内部分提22%，超出部分全部100%提成，新人初期业绩全额计提，收入无上限，多劳多得！ 2、导师带教。由经验丰富的同事手把手教学，快速掌握业务技能，轻松入行！ 3、工作时间：早九晚六，弹性办公，无需固定坐班，每月休息六天 4、多重晋升通道：经纪人→智能店长→店长→部长→区域经理→区域总监，晋升机制透明公平，机会青睐主动进取者！ 欢迎开启新的职业起点，立即投递获取更多详情。

岗位职责: 1. 负责退房检查相关工作，保障租户退房流程有序开展 2. 核实并处理租户退房申请，确保服务过程高效且规范 3. 配合处理租户在退房期间提出的各类问题，提供专业、贴心的客户支持 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能与租户顺畅交流并妥善协调事项 2. 拥有团队协作精神，能够与同事协同推进工作目标的达成 3. 工作认真负责，积极主动，能按时完成上级指派的各项任务

男女不限，负责各乡镇各村光伏发电安装资源；善于沟通，同行业及有销售经验者优先。

工作内容： 1、通过电话与客户进行沟通联系 2、协助企业办理落户相关手续及配套服务事宜 3、按时完成上级安排的其他工作事项 4、团队氛围和谐，协作顺畅 任职资格: 1、高中及以上学历，表达能力强的可适当放宽条件 2、普通话流利清晰 3、具备销售经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生应聘 4、工作简单易上手，专人指导，轻松实现高收入 薪资福利：月休4天，提供中餐，工作时间8:30-12:00；13:00-17:30；缴纳五险，享受国家法定节假日，底薪加奖金5千至1万元/月，提成可达10万至30万元以上

1. 年龄在18 - 50周岁之间，身体健康，能够承受较大的体力劳动强度，具备良好的身体素质和耐力，无重大疾病史。 2. 能吃苦耐劳，工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神，服从工作安排，具备良好的执行力 。 3. 具备一定的货物搬运经验者优先考虑，熟悉物流行业的搬运工作流程和安全规范，能够熟练操作常见的搬运工具和设备 。

新疆阿克苏高速路需要做二衬台车的人员，年纪55以内，要体检，有技术的来，干进度的活，年后初八开工，二把刀

湖北恩施招打二衬挂防水板的师傅，要求长期干高铁的，标准要求高，有经验的班组师傅抓紧联系。

利川找挖机驾驶员一名

恩施土家族苗族自治州利川市招砍伐工

地点：凯德 品牌：LEWEN乐问 职位：导购1名 1⃣入职条件：形象气质佳、有较强的服务意识、有正能量、热爱销售行业，从事过女装销售经验者优先考虑 薪资：导购：薪资：底薪3100元 +满勤200元+排名奖400元+满年奖600元+提成+超额奖＝综合薪资6000-8000上不封顶，每天7小时倒班制。 3⃣班次：两班倒（7-8个小时） 福利：月休3天（带薪年假） ☎应聘电话

招聘：服装导购 薪资：3000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责店内服装的销售工作，积极向顾客推荐合适的服装款式，促成交易。 2. 为顾客提供优质的服务，解答顾客关于服装的疑问，提升顾客购物体验。 3. 协助顾客挑选服装，提供搭配建议，帮助顾客找到最适合自己的穿着方案。 4. 负责店铺服装的陈列整理，保持店面整洁美观，营造良好的购物环境。 5. 及时了解服装的库存情况，反馈补货需求，确保商品供应充足。 6. 收集顾客反馈，了解市场动态，为店铺销售策略提供参考依据。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与顾客进行有效的交流，准确把握顾客需求。 2. 对服装行业有一定的了解，熟悉各类服装款式和风格，有较强的时尚敏感度。 3. 拥有较强的销售技巧和服务意识，能够积极主动地为顾客提供优质服务。 4. 具备团队合作精神，能够与同事协作完成店铺的各项工作任务。 5. 工作认真负责，有较强的责任心，能够尽心完成各项工作任务。 6. 学习能力强，努力上进，愿意不断提升自己的专业能力和销售业绩。

欣贺JORYA卓雅招聘 招聘岗位:导购 店铺: 杭州武林银泰 城西银泰城卓雅 要求: 1.年龄22至38岁以内 2.热爱服装销售行业，具有时尚理念。 3.具有较强的团队合作精神和上进心，责任心强，愿与企业共同成长。 4.薪资待遇： 工资 ：固定薪资+其他津贴+考核奖金+业绩提成5000-20000 社保:  五险一金 福利：带薪年假 ☎ 崔女士 （）

服装导购 工作年限不限，学历要求不限 薪资福利:面议 招工人数:6名 直接电话，简历不看 工作地址:世纪二期二楼欧典女装

招聘 爱登堡导购:1人 要求:各行业销售精英，年龄22-38周岁。 薪资: 半天班，4000元~10000元 ☎:

＃【利川家福商贸有限公司】招聘 公司名称：家福超市 井号招聘岗位一：生鲜主管（不会可以教） 福利待遇：3500-4000元/月，月休2天，购买五险 井号招聘岗位二：营业员（和润店，南滨店，大塘店，清江店） 福利待遇：2500-2700元/月，月休2天，购买五险 井号招聘岗位三：肉柜师傅（和润店、交投店、南滨店） 福利待遇：3000-4500，月休2天，购买五险 井号招聘岗位三：收银员（交投店、和润店，清江店） 福利待遇：2500-2700元/月，月休2天，购买五险 井号招聘岗位四：门店店长 福利待遇：6000-10000元/月，月休4天，购买五险 联系方式：张女士

天天零食下午茶，不定期组织团建享受奶茶火锅 工作内容简单轻松，无需外出拓展业务 月综合收入6000-8000元 节假日享受带薪休假，成长通道广阔 任务清晰易上手，全程有人指导 无业绩考核指标，工作压力小 下午茶、零食供应不断，还有生日会、团队活动、年终奖等福利 薪酬结构：底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖金 亮点一，行业前景好，晋升机制完善，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力 亮点二，绝不拖欠薪资，每月15日准时发放 无需担心缺乏经验，欢迎零基础新人，提供入职前带薪培训

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理相关制度，积极开展客户营销并完成考核指标，全面负责贷前调查分析、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项规章制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专学历，面向2024届、2025届、2026届毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限； 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作要求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证后），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴为2750元（含补贴）；从第三个月起按正式员工标准进行考核； 2、绩效薪酬：依据公司考核机制执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“应知应会自主学+业务知识驻地训+职业素养总部培”三位一体学习体系，纳入“营销铁军养成”系列培养工程。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等内容，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

岗位职责： 1.通过电话方式与客户保持有效联系，深入了解客户现状，分析其需求，协助客户缓解资金压力； 2.接待到访客户，结合客户实际需要，提供合适的解决方案，完成服务协议签署，并跟进后续各阶段执行情况； 3.搭建客户档案体系，定期回访老客户，持续维护关系，促进长期稳定合作； 4.主动参与公司安排的各类培训，包括业务知识、产品说明、渠道拓展及技能提升等； 5.公司统一配备系统资源和客户资源，无任何费用扣除，无需上交个人设备。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.热衷于电话销售工作，能适应快节奏并承担相应工作挑战； 3.工作踏实负责，具备独立处理问题的能力； 4.拥有良好的团队意识，能够与同事高效协作。

工作内容 1.，做渠道市场，发现客户 2.了解客户需求，结合公司产品进行沟通 3.进行业务来往 4.售后跟踪，达到二次销售 工作纪要 1.善于沟通，发现问题 2.吃苦耐劳，坚持不懈 3.周报总结，心得，不足等

利川元昌医药招营业员两名，有五险，工资面议！上班八小时！月休两天！综合工资四千至五千。联系电话

公司提供资源，电话销售，添加意向客户微信 工作时间早8.30晚5.30，单休 岗位职责： 1. 利用公司提供的客户资源开展电话沟通，主动建立有效联系并推进销售进程。 2. 添加有意向客户的微信账号，持续跟进交流，增强客户信任与满意度。 3. 针对客户在咨询及购买环节中的疑问给予及时回应，提供专业的解答与选购指导。 4. 定期维护客户资料信息库，保证数据的真实、完整与实时更新。 5. 执行上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与电话营销实操经验。 2. 熟悉微信及主流社交工具的操作与应用。 3. 工作积极负责，适应一定节奏的工作强度。 4. 具备协作意识，能与同事保持顺畅配合。 5. 服务意识良好，可妥善应对客户意见与售后问题。

岗位职责: 1.负责安居客区域外勤管理工作，确保业务顺利进行 2.与团队协作，提升工作效率和服务质量 3.积极参与区域市场活动，增强品牌影响力 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效执行任务，确保业务目标的达成 3.积极主动，愿意接受挑战，不断优化工作流程

来凤联通招人 条件:吃苦耐劳，较好的沟通能力，服从管理。工资:底薪加提成（3000-10000，上不封顶） 1、来凤城郊，招综合营销经理1名。年龄20-40， 2、三胡区域，招智家工程师（装维）1名。年龄20-40， 3、革勒营业厅、一中营业厅、活水营业厅，招营业员各1名。年龄:20-40，。 有意者电话联系

农夫山泉诚招理货员，男女不限，年龄35岁以下，需具备骑行技能，月薪为3000至4000元，工作地点位于湖北恩施红庙新华书店仓库。