薪资待遇： 底薪3000+提成4000-8000/单，综合稳定收入7000~13000。 工作时间： 9.30-12.00 2.00-6.30 工作内容： 1：公司提供资料信息，开发意向客户。 2：客户的信息，资料整理及邀约到店。 3：客户到店配合设计部谈单签约。 岗位要求： 1：热爱销售行业，追求高薪资人员。 2：有一定的沟通交流能力。 3：有无经验即可，带薪培训及经理帮带。 4：能够承受工作压力，完成任务指标。 5：每周3天左右加班时间。 工作环境： 1：8万方独立办公大楼，上班环境高大上，氛围轻松，购买五险。（不包吃住） 2：定期高额现金激励国内外旅游，节假日福利，更有超长带薪年假，生日惊喜礼物。 3：晋升空间（资深顾问，销售经理，大区经理，总监） 4：专业的基础知识培训，手把手的带，让你轻松上手。

岗位职责： 1. 每天领队带着出去作业，确保完成既定工作任务。 2. 与团队成员保持良好沟通，确保信息的准确传递。 3. 接受公司的一对一辅导，积极提升个人技能和工作效率。 4. 协助团队完成销售目标，积极参与销售策略的讨论和实施。 任职要求： 1. 积极主动，有责任心，能够适应团队合作。 2. 善于沟通，能够与团队成员有效沟通。 3. 对销售工作有热情，愿意接受挑战。 4. 公司提供住宿，适合需要住宿的应聘者。

招聘启事 传承新中医、赋能新中药，深耕大健康产业发展！ 公司聚力打造药、健、食三位一体齐头并进全新发展模式，业务版图持续扩张，现面向社会大量诚聘有志从业精英，携手共拓中医药大健康蓝海市场！ 招聘岗位（不限经验，有无基础均可） 1. 市场推广专员、业务销售人员 2. 中医健康顾问、养生调理师 3. 中药店员、 4. 新媒体运营、短视频推广人员 5. 门店管理储备干部、团队合伙人 任职要求 - 男女不限，年龄不限，学历不限，身体有无健康均可。 - 热爱中医药大健康行业，待人真诚、沟通顺畅 - 有无相关工作经验均可，公司提供免费系统培训 - 踏实肯干、有上进心，想稳定发展、高薪增收优先 薪资福利 薪资面议 + 高额提成 + 业绩奖金 + 月度奖励 免费岗前培训、带薪学习、全程有人带教 晋升通道透明，能力优先，普通人也能快速升职 工作氛围轻松，团队和谐，长期稳定发展 弘扬国粹中医，拥抱大健康风口！ 不限学历、不限经验，只要你想赚钱、想发展，我们给你平台、给你机会！ 有意者请直接联系：； （电话/微信同步）

一级事业合伙人（全职也可兼职） 一、 客户开发与市场拓展 1. 寻找目标客户： 主动通过电话、地推、拜访、参加商会/展会等方式，挖掘有库存商品、有采购需求、或希望节省现金流的企业（重点行业可涉及餐饮、建材、酒水、服装、家电、日用百货等）。 2. 推广不亏钱解决商贸生产类企业的库存尾货，及不打折为服务类型企业和门店拓客引流新模式：同城仓储置换（易货）模式： 向企业老板讲解推广如何用产品置换所需物资，而不动用现金），解决客户对“置换（易货）”的顾虑（如估值、产品保管、置换流程等）。 3. 促成签约合作： 完成置换（易货）会员的入驻手续或合作协议的签订，确保客户资料的完整性和真实性。 二、 需求匹配与置换撮合服务 1. 深入挖掘需求： 了解客户的库存商品种类、数量、成本价/市场价，以及企业急需置换的商品/服务（如广告、餐饮、住宿、办公用品等）。 2. 资源撮合： 利用公司的置换系统或平台，将手中客户的闲置资源与其他会员的需求进行匹配，协助置换双方完成易货。 3. 协助交易落地： 协调交易双方的商品交付、验货、售后服务等环节，确保交易顺利完成，提升客户满意度。 三、 客户维护与服务跟进 1. 维护老客户： 定期回访已合作的会员企业，了解其在置换过程中的新需求和问题，建立长期稳定的合作关系。 2. 客情处理： 及时处理客户在易货过程中产生的纠纷或投诉（如对货物质量不满意等），维护公司信誉。 3. 信息更新： 实时更新客户的库存信息和需求信息，确保平台数据的准确性和时效性，以便于后续撮合。 四、 目标管理与市场反馈 1. 达成业绩指标： 完成公司规定的月度、季度及年度销售额、新客户开发数等考核指标。 2. 竞品与市场调研： 收集当地市场的行业动态、竞争对手情况以及客户反馈，为公司优化易货规则、调整易货品类提供建议。 任职资格： 1. 经验： 1年以上销售工作经验，有电话销售、地推、B2B电商、批发零售行业经验者优先。 2. 资源： 拥有一定的本地商家资源或企业人脉者优先。 3. 能力： 具备较强的沟通谈判能力、抗压能力和市场开拓能力。具备一定的客户服务意识，能够耐心解答客户疑问。 4. 特质： 认可“置换（易货？”商业模式，思维灵活，吃苦耐劳，有服务意识。 5.、学习能力强，灵活运用各类APP，快速掌握易货行业知识，有耐心。 福利待遇：每周单休，假节日正常放，试用期1-3个月，五险

1、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、对银发市场和客户（老年文娱机构、老年大学等）进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率; 4、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 5、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率; 6、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发; 7、上级领导交代的其他工作事项。 【岗位要求】: 1、有销售经验的优先考虑,不会可带薪培训 2、具有强烈的责任心与团队意识,会自我学习不断提升专业知识 3、能适应短期出差(重庆周边) 【公司福利】(双休): 1、本岗位提供带薪培训,公司提供资源分配,有专业人员带教。 2、享五险、项目提成、绩效奖金 。 3、周一至周五，早上9点至晚6点。 4、有软件销售从业经验者优先。

负责每天派单任务，整理资料

招聘岗位：联通开卡专员（全职） 招聘人数：5人 工作地点：重庆主城（就近分配商圈/社区/写字楼驻点） 薪资范围：5000–12000，上不封顶 岗位职责 1. 负责联通5G流量卡、宽带融合套餐推广，接待意向客户，讲解套餐资费、流量、通话权益 2. 全程协助客户完成线上申卡、上门实名核验、开卡激活、首充流程，严格执行运营商实名制规范 3. 驻商圈、社区、企业、校园线下拓客，配合公司营销活动开展推广 4. 解答客户流量、话费、宽带相关疑问，简单处理售后咨询，维护客户口碑 5. 整理每日开卡数据、客户资料，完成个人月度开卡业绩指标 任职要求 1. 年龄18–42周岁，学历不限，有无销售经验均可，应届生、转行小白欢迎 2. 熟练使用智能手机，会基础线上操作，沟通自然有亲和力 3. 做事踏实细心，守规矩，严格遵守运营商实名办卡制度，无不良征信/违法记录 4. 目标感强，能接受外勤驻点推广，愿意多劳多得挑战高薪 5. 有地推、门店销售、通信行业经验者优先录用 薪资福利 1. 薪酬结构：底薪5000+高额话费提成+月度绩效奖金+销冠奖励 2. 结算灵活：每月15号准时发薪，不拖欠 3. 福利齐全：岗前培训（一对一教学）、节日礼品、月度团建、晋升通道清晰（专员→组长→区域主管） 4. 工作保障：无需自己垫付物料，公司统一提供宣传海报、展架、活动礼品；就近分配点位，不用远距离通勤 5. 上班时间：9:30–17:30，午休2小时，双休，法定节假日休 补充说明 1. 正规联通合作渠道，全程合规办卡，不收员工任何押金、培训费 2. 晋升透明，业绩达标可带团队，额外拿团队管理分红 3. 适合想稳定增收、时间灵活、擅长与人沟通的求职者 联系方式：XXX经理 面试地址：重庆XX区XX大厦XX室

公司于2004年成立，总部位于西安，现全国有800多家分公司 我们有自己的工厂 研发团队 自产自销的企业 一、薪资待遇： 1、底薪4500+高提成+奖励+年终奖（优秀者有额外奖励） 特殊情况可申请日结工资《可以日结》 薪资无上限。 2、销售模式：新零售线上＋线下（专属商城线下体验 营销，实实在在把好产品带给客户体验） 晋升空间：业务精英－主管－副经理一分公司经理（ 明确的晋升空间，没有后来者，只有后来居上者，不靠 关系不靠背景，只看能力公平公正） 要求16—35岁，有无经验均可。 学历不代表能力 二、公司福利： 1、公司免费提供住宿，高档小区电梯公寓，宿舍干 净整洁，配套设施齐全，宿舍距离公司仅需10分钟。 2、国家法定节假日休息， 3、年终大奖，定期聚餐，员工生日，节日礼物，外 出旅游； 4、带薪培训，工作前期公司会安排销售主管专人一 对一培训指导！ 工作地址：重庆市江北区观音桥朗晴广场B塔1411 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用《住宿不收取任何费用，敬请求职者周知

薪资待遇：高提成，综合收入上不封顶，多劳多得 工作内容： 1. 开发户用客户，推广光伏电站安装业务 2. 对接意向客户，讲解政策、方案与收益，促成签约 3. 沟通能力强，能吃苦耐劳，执行力强 6. 会使用手机/地图，有车、能跑市场优先 工作地点：彭水县普子镇、郁山镇，保家镇，龙塘乡。

招聘 副食批发店招聘业务员2名人员，司机1名，，沟通能力强有亲和力，做事认真负责！每天8:00-18:00，表现佳可签长期，职系电话

重庆市石柱土家族自治县招空调安装/维修

重庆市石柱土家族自治县招冷库安装。

重庆市石柱土家族自治县招光伏安装

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重庆市石柱土家族自治县招空调安装/维修(净化空调)

培训机构暑假文员招聘（短期暑假工可做） 【岗位】文员 【招聘对象】暑假工，男女不限，16周岁以上即可，无需经验，零基础可带 【工作内容】 公司全程提供精准意向客户（都是主动想给孩子报培训班的家长资源），不用自己拓客、不用外出地推、不用找资源！ 只需负责线上简单沟通、邀约家长到店咨询报名，工作轻松简单，坐班办公，环境舒适。 【薪资待遇】 高额提成 成交一单，提成2000元-8000元/单，收益上不封顶！ （公司单源利润充足，稳定靠谱） 【食宿福利】 提供住宿 不包吃，周边美食多，消费自由 【岗位优势】 1. 纯室内办公，不用风吹日晒，适合学生暑假过渡 2. 客户资源全部公司提供，零获客压力 3. 提成超高，多劳多得，短期也能赚高薪 4. 入职有人带教，小白、应届生、暑假工都能快速上手 【工作要求】 年满16周岁以上，男女不限，态度端正，沟通开朗，服从简单工作安排，想暑假踏实赚钱即可！ 重点：性格开朗外向，敢于沟通，社牛优先咯 【工资】8k—1w 【上班时间】：13：00—21：00 暑假想高薪过渡、赚零花钱、积累工作经验的小伙伴，直接私信！名额有限，招满即止！

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

岗位职责: 1. 根据公司提供的客户资源，开发客户，挖掘意向，促成成交 2. 与客户建立并维护良好的合作关系，提供高效的解决方案 3.维护老客户，及时联系客户续费 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求 2.能够高效协作，具备团队合作精神，共同完成工作任务、 上班时间：早九晚六、周末双休、节假日休息 薪资：3400底薪+2000元绩效+提成

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

店面销售、跑现场、配合设计师一起签单、跟进项目节点、配合安装做好售后

男女不限，有较强的沟通能力，

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线下沟通等方式建立信任关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力和服务意识，能快速掌握产品知识 3. 具备团队协作精神，执行力强，结果导向 4. 学历不限，有销售经验者优先 5. 工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

酒水饮料供应商急聘业务员 主营：酒水/饮料/奶制品 铜梁城区工作，不用跑远路 工作内容: 1.维护老客户+开发新网点 2.铺货、补货、对账、简单陈列 薪资待遇: 底薪+高提成，多劳多得 要求: 1.熟悉城区线路 2.能吃苦、会沟通、有责任心 3.有快消品、酒水、副食业务经验优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障项目高效落地与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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一、岗位职责: 与客户进行电话沟通、方案讲解与续保办理；为客户提供后续服务局，公司提供全部客户资源，无需自己开发、无需外出跑业务、无需陌拜，纯办公室内勤式电话工作，工作简单易上手。 二、任职要求： 1. 年龄18-35周岁，条件优秀者可适当放宽 2. 高中及以上学历，有销售、客服经验优先；有车险相关经验优先录用，优秀可放宽学历 3. 普通话标准，沟通表达流畅，有责任心，吃苦耐劳，能稳定长期工作 三、薪资及福利： 岗位工资+绩效+提成 试用期综合薪资：3000-7000元 转正后综合薪资：7000-9000元，上不封顶 五险一金，法定节假日正常休息 公司免费提供三餐，省去生活成本 定期团建、节日福利、生日福利 透明晋升机制，管理岗内部提拔 四、工作时间及地点 时间：8:30-18:00，午休2小时